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余世维有效沟通讲义

余世维《有效沟通》讲义 2008-06-27 17。不仅要有应对问题和挫折的能力。还要与客户、同事、合作伙伴和供应商建立良好的人际关系。还要与客户、同事、合作伙伴和供应商建立良好的人际关系。并对人际关系进行良好的运作。并对人际关系进行良好的运作。  沟通并不是一种本能。沟通不是人天生就具备的。余世维《有效沟通》讲义。

余世维有效沟通讲义Tag内容描述:<p>1、余世维 有效沟通 讲义 2008 06 27 17 05 分类 学习笔记 21世纪是一个充满激烈竞争的时代 作为一名成功的职业经理人 不仅要有应对问题和挫折的能力 还要与客户 同事 合作伙伴和供应商建立良好的人际关系 因此 提升沟通艺术 并对人际关系进行良好的运作 就成为事业成功的重要保证 沟通并不是一种本能 而是一种能力 也就是说 沟通不是人天生就具备的 而是在工作实践中培养和训练出来的 也有另。</p><p>2、1、有效地沟通馀世维度,2、有效地沟通沟通概要,沟通是人与人的接触。 交流并不是本能。的。 他是个能力,从出生就不是被训练过,但也有可能是我们有这种能力被抑制住了。 交流证明是受过训练的,如果我们总是训练自己说话的话,面对很多人说话,会对我们的未来产生很大的影响。 从年轻的时候开始训练自己如何说话,表现很肯定,面对人就能得到人的好感。 3、有效的交流交流概要,中国的孩子很会在下面说话,到了。</p><p>3、2010年6月,有效沟通的三个方向,1。余世维简介,著名跨国公司职业经理,哈佛大学工商管理博士后,北京时代光华教育发展有限公司高级培训师,牛津大学国际经济学博士后,美国新星大学公共决策博士。他现任上海汇泉企业管理咨询有限公司董事兼总经理,富尔顿集团中国区总经理曾服务过客户:日本航空、飞利浦、柯达、联合利华、ABB、三得利、3M、西门子、摩托罗拉、中国电信等国内外知名企业均可登录余世维网站()。2。</p>
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