责任护士岗位

责任护士岗位Tag内容描述：<p>1、检查项目检查项目内容标准分(10分)扣分理由扣分原因分管患者情况的了解掌握1、分级护理：患者现护理级别是否清楚，与患者实际情况是否相符合。相对应的各护理措施计划是否准确及实际落实的情况。2、患者的情况:（1）一般资料：床号、姓名、性别、年龄、主管医师；（2）主要诊断、第一诊断；（3）主要病情：住院原因、目前身体状况、临床表现、饮食、睡眠、大小便、活动情况、心理状况（4）治疗措施：主要用药和目的、手术名称和日期（5）主要辅助检查的阳性结果（6）主要护理问题及护理措施（7）病情变化的观察重点3不符合1项或缺1项扣0.1。</p><p>2、责任护士岗位职责1、负责床头交接班，参加晨会，听取医护人员早交班。参加病区患者床头交接班，重点交接分管患者。每天全面评估患者，掌握所负责患者的诊疗护理信息。交接患者病情、治疗、护理、皮肤，对新入院、危重患者重点交接全身及引流管情况、特殊情况、医嘱执行情况的交接班。2、负责晨间护理，整理分管患者床单位及个人卫生，病房规范化管 理。3、负责基础护理，按分级护理要求，落实患者基础护理服务项目。如分管患者的生命体征、鼻饲、吸氧、吸痰、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。负责所使用物品清洁。</p><p>3、责任护士的工作流程及工作质量标准岗位岗位职责工作流程工作质量标准责任护士1. 在护士长、责任组长的指导下，能够完成基础护理和生活护理。2. 全面负责对病人的治疗与护理，并指导助理护士的工作。3. 落实患者的各项护理措施。4. 熟练使用各种抢救器械和药品，做好安全护理。5. 协助责任组长做好带教工作。6. 完成本组负责病人的健康教育，做好协调沟通工作。7. 各项安全防范、基础护理及预防并发症的护理措施落实到位。8. 负责培训助理护士的理论和护理技能操作，并有相关记录。9. 掌握患者的心理状况及特点，做好患者的心理护理。10. 。</p><p>4、病房责任护士护士岗位说明书一、岗位标识岗位名称病房护士岗岗位定员所在部门儿科晋级方向N1-N5护士直接上级护士长分管患者数病危：4-6人病重：8-12人分管床位数（上限）8-12人工作时间40小时/周岗位分析时间二、任职资格教育水平大专及以上学历履职要求在院注册护士专业护理知识通晓相关专科基础护理知识，病房管理知识，急救知识技能技巧除掌握一般护理技能外，应具有一定的沟通能力、协调能力、计划与执行能力素质要求良好的职业道德素质和团队合作精神工作细心、周到、耐心，有较强的服务意识和奉献精神，熟悉医疗行业相关的各项法律。</p><p>5、责任护士工作流程7:30到岗，参加上岗仪式，对病区的患者及夜班的工作情况 进行大概的了解。8:00参加晨会交班，有夜班护士和夜班医生集中报告。8:10集体巡视病房，一对一床头交接班。责护班认真接班，有疑问随时提出。交接班内容：患者体位是否舒适，有无压疮，患者的三短六洁是否到位，病情是否有变化，各管路是否通畅，出入量情况，将所管患者的护理要点记录下来，做到心中有数。8:30-11:00执行长期及临时医嘱，对所管患者实施翻身、扣背、整理床单位、褥疮护理、PICC导管贴膜的更换、各种管路的护理及静脉输液等。负责入院宣教、入院评。</p><p>6、精品文档 责任护士工作流程 7 30到岗 参加上岗仪式 对病区的患者及夜班的工作情况 进行大概的了解 8 00参加晨会交班 有夜班护士和夜班医生集中报告 8 10集体巡视病房 一对一床头交接班 责护班认真 接班 有疑问随时提出 交接班内容 患者体位 是否舒适 有无压疮 患者的三短六洁是否到位 病情是否有变化 各管路是否通畅 出入量情况 将所管患者的护理要点记录下来 做到心中有数 8 30 11 0。</p>