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卓越团队训练

《卓越销售团队心态训练营 ——。——销售团队统一思维训练。在一个企业销售团队中。积极——消极 掌声、节奏、聆听与笑容 主动——被动 说到未必做到 养成主动的习惯 行动—习惯—性格—命运。《卓越团队训练》课纲。《卓越团队训练》。*培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。《卓越团队训练工作坊》是一个怎样的课程。

卓越团队训练Tag内容描述:<p>1、1,1,卓越销售团队心态训练营 “赢”在执行力,2,2,第一节 坐而谈不如起而行,销售团队统一思维训练,3,3,在一个企业销售团队中,你是胡萝卜、鸡蛋还是咖啡豆?,4,4,做销售的心态和行为的表现: 积极消极 掌声、节奏、聆听与笑容 主动被动 说到未必做到 养成主动的习惯 行动习惯性格命运,5,5,逻辑循环,行动,性格,习惯,命运,华莱士与文摘,英国斯考曼自杀,德国火车站故事,荷兰靠鲱鱼崛起 士兵突击许三多 天道女人是形象思维的典范;是逻辑思维的障碍。,心态,“卜算子、咏梅”,销售团队统一思维与哪些因素有关?,6,6,知道不等于做到 做得到才算知。</p><p>2、源于实战、注重实效,实战研究、系统教学卓越团队训练课纲课程名称:卓越团队训练主讲专家:张少卿课程时间: 1-2天课程对象:公司全员培训形式:讲师讲授(30%)+体验式训练(50%)+互动分享(20%)培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。课程背景:世界是平的,中国一跃到了世界经济舞台中央。现代服务业迅猛发展,已经成为社会经济和人民生活中重要的部分。但我们又惊奇的发现,不管是在大公司还是小门店,员工频繁跳槽,流失率越来越高;敬业精神和职业忠诚度与创业初期相差千里;接任务讲讲条件,来工作提要求,工作积极性、主动。</p><p>3、卓越团队训练工作坊是一个怎样的课程?态度决定一切,而员工缺乏的永远是态度!员工的态度,永远都是令企业最头疼的问题。卓越团队训练工作坊是一个专门训练企业员工态度的课程,它通过一系列技术手段,有效树立和塑造学员正确的人生态度,让企业老板不再为员工的态度而头疼。好员工应该拥有怎样的态度?企业总在抱怨或指责员工的态度不好、不够正确,那么好的、正确的态度应该是什么呢?所有员工消极心态的根源在于,没有认识到“为自我生命担负责任”的价值和意义。企业老板总是要求员工为工作、为业绩、为企业“负责任”,却没有让员工。</p><p>4、卓越团队训练营,走进这个课堂是幸运的 走出这个课堂是幸福的,主办单位:衡水永泰企业管理咨询有限公司,主讲:周洁,“人”与“学习”,汽车 无数次的加油 手机 无数次的充电,“人”呢?,终身学习(重复学习) 三人行,必有我师!,学习誓言,我积极,我快乐,我参与, 我学习,我改变,我成长!,三点希望,1 活在当下(放下过去,活好现在,展望未来) 2 忘记年龄,身份(角色转变),性别 3 空杯心态,体验式课程,1 调查(初中数学,骑车,游泳) 2 体验式课程特点:强调学员的参与,投入(教练与运动员的关系) 3 学习的方式:体验-分享-融合 。</p><p>5、源于实战、注重实效,实战研究、系统教学 卓越团队训练课纲 课程名称:卓越团队训练 主讲专家:张少卿 课程时间: 1-2天 课程对象:公司全员 培训形式: 讲师讲授(30%)+体验式训练(50%)+互动分享(20%) 培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。 课程背景: 世界是平的,中国一跃到了世界经济舞台中央。 现代服务业迅猛发展,已经成为社会经济和人民生活中重要的部分。但我。</p>
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