作业人员考核

作业人员考核Tag内容描述：<p>1、附件 3： 场(厂)内专用机动车辆作业人员考核大纲 第一条 为了规范场(厂)内专用机动车辆作业人员的考核工作，根据特种设备 安全监察条例、特种设备作业人员监督管理办法、特种设备作业人员考核规 则等，制定本大纲。 第二条 本大纲适用于特种设备作业人员作业种类与项目规定的场(厂)内专 用机动车辆(以下简称场车)作业人员的考核工作。 场车作业人员包括以下人员： (一)场车安全管理人员，是指从事场车安全管理工作的专职或者兼职人员。 (二)场车维修人员，是指从事场车车辆维修的人员 (三)场车司机，是指从事场车驾驶、操纵的人员，分为叉。</p><p>2、http:/www.docin.com/sundae_meng特种设备安全技术规范 TSG Z60012013 TSG 特种设备安全技术规范 TSG Z60012013特种设备作业人员考核规则Examination Rules for Special Equipment Operators中华人民共和国国家质量技术监督检验检疫总局颁布2013年1月16日http:/www.docin.com/sundae_meng特种设备安全技术规范 TSG Z60012013。</p><p>3、北京市电梯安装作业人员考核大纲一、培训考核的目的和要求本大纲是电梯安装（改造）作业人员上岗任职资格培训考核的标准。通过考核合格，使学员在掌握安全技术基础理论及电梯专业基础知识的同时，具备电梯安装（改造）的基本知识，取得锅炉压力容器压力管道特种设备作业人员资格证。要求学员了解电梯机械、电气、电子技术等方面的有关知识，清楚国家有关电梯安装（改造）的标准，掌握电梯安装（改造）工程的基本工艺。二、适用范围本大纲适用于本市行政区域内从事电梯安装（改造）作业人员上岗前的考核。三、电梯安装作业人员的基本条件1。</p><p>4、压力容器作业人员理论考核题库一、 是非题：1.中华人民共和国宪法规定：中华人民共和国的一切权力属于人民。人民依照法律规定，通过各种行式和途径，管理国家事务、管理经济和文化事业，管理社会事务。（）2.中华人民共和国劳动法规定：从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。（）3.中华人民共和国劳动法规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全的和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。（）4.中华人民共和国劳动法。</p><p>5、作业员考绩表年 月 日工号工号姓名到职日年 月 日年资年 月工作单位主管姓名工资本薪 不满意 加给 评分品质要求评定项目评 分 标 准1.工作品质4.0无需指正2.0偶需指正0.5常需指正0.02.作业要领4.0准确遵守2.0偶有错误0.0常犯错误3.技术水平4.0能从事各种工作3.0能从事较难工作2.0简易工作4.一般评语8.0品质特优6.0优 良4.0平 平2.0需改进效率20平均效率110%以。</p><p>6、起重机械作业人员考核大纲第一条 为了加强起重机械作业工作的管理，规范起重机械作业人员的考核工作，根据特种设备安全监察条例、广东省特种设备安全监察规定、特种设备作业人员监督管理办法及有关安全技术规范的规定，制定本大纲。第二条 本大纲适用于起重机械操作、安装维修人员的考核。第三条 起重机械操作、维修人员和安装人员分别由地市、省级技术监督部门指定的考核机构进行考试，考试合格取得起重机械作业人员证后，方可从事起重机械相应的操作、维修和安装工作。凡取得桥式、门式、门座起重机相应起重机械作业人员证的，可以从事。</p><p>7、锅炉处理作业人员考核作业指导书第一条 为了规范水处理作业人员的考核工作，保障锅炉安全、经济运行，根据特种设备作业人员监督管理办法、特种设备作业人员考核规则等规定、制定本指导书。第二条 本指导书适用于湖州市内从事锅炉水处理作业人员的考核。锅炉水处理作业人员划分为，两个级别。级别划分及其允许的作业范围如下：（一） 级，热水锅炉和额定工作压力小于或者等于2.5MPa的蒸汽锅炉；（二） 级，锅炉参数不限。第三 锅炉水处理作业人员应当具备以下条件：（一）年满18周岁，男性60周岁以下，女性55周岁以下；（二）身体健康，矫。</p><p>8、仅供参考整理安全管理文书锅炉水处理作业人员考核作业指导书日期：__________________单位：__________________第 1 页 共 15 页锅炉水处理作业人员考核作业指导书第一条为了规范水处理作业人员的考核工作，保障锅炉安全、经济运行，根据特种设备作业人员监督管理办法、特种设备作业人员考核规则等规定、制定本指导书。第二条本指导书适用于湖州市内从事锅炉水处理作业人员的考核。锅炉水处理作业人员划分为，两个级别。级别划分及其允许的作业范围如下：（一）级，热水锅炉和额定工作压力小于或者等于2.5MPa的蒸汽锅炉；（二）级，锅炉参。</p><p>9、作业员考绩表年 月 日工号姓名到职日年 月 日年资年 月工作单位主管姓名工资本薪 加给品质要求评定项目评 分 标 准1.工作品质4.0无需指正2.0偶需指正0.5常需指正0.02.作业要领4.0准确遵守2.0偶有错误0.0常犯错误3.技术水平4.0能从事各种工作3.0能从事较难工作2.0简易工作4.一般评语8.0品质特优6.0优 良4.0平 平2.0需改进效率20平均效率110%以上10平均效率达80%以上17平均效率100%以上5平均效率达75%以上14平均效率达90%以上0平均效率未达75%以上出勤每旷工一日扣5分每请假一日扣1分每迟到一次扣1分工作知识给分考 核 事 项给分。</p><p>10、作业员考绩表年 月 日工号工号姓名到职日年 月 日年资年 月工作单位主管姓名工资本薪 加给不满意评分品质要求评定项目评 分 标 准1.工作品质4.0无需指正2.0偶需指正0.5常需指正0.02.作业要领4.0准确遵守2.0偶有错误0.0常犯错误3.技术水平4.0能从事各种工作3.0能从事较难工作2.0简易工作4.一般评语8.0品质特优6.0优 良4.0平 平2.0需改进效率20平均效率110%以上10平均效率达80%以上17平均效率100%以上5平均效率达75%以上14平均效。</p><p>11、作业员考绩表年 月 日工号工号姓名到职日年 月 日年资年 月工作单位主管姓名工资本薪 加给不满意评分品质要求评定项目评 分 标 准1.工作品质4.0无需指正2.0偶需指正0.5常需指正0.02.作业要领4.0准确遵守2.0偶有错误0.0常犯错误3.技术水平4.0能从事各种工作3.0能从事较难工作2.0简易工作4.一般评语8.0品质特优6.0优 良4.0平 平2.0需改进效率20平均效率110%以上10平均效率达80%以上17平均效率100%以上5平均效率达75%以上14平均效率达。</p><p>12、规章制度：________叉车作业人员培训考核制度单位：______________________部门：______________________日期：______年_____月_____日第 1 页 共 5 页叉车作业人员培训考核制度为了加强特种设备作业人员的培训教育管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本制度。1、特种设备操作人员必须持特种设备安全监督管理部门核发的特种设备操作人员操作证后方可独立从事相应的工作。2、操作人员的培训包括：外委培训（当地特种设备操作人员培训机构）和单位内部培训两种。3、公司培训中心应建立特种设备作业人员的培训、教育档案，及时通知有关。</p><p>13、规章制度：________特种设备作业人员考核申报办理制度单位：______________________部门：______________________日期：______年_____月_____日第 1 页 共 4 页特种设备作业人员考核申报办理制度一、目的为做好特种设备作业人员考核工作，明确公司特种设备作业人员考核申报手续，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司特种设备作业人员考核申报办理工作。三、规定内容1、严格按照特种设备安全监察条例的规定，向质量技术监督部门申报办理特种设备作业人员考核手续。2、在新增特种设备作业人员上岗前，组织本单位新增特种设备安全管。</p><p>14、电梯安全管理人员和作业人员考核大纲（TSG T6001-2007) TSG特种设备安全技术规范 TSG T60012007 电梯安全管理人员和作业人员考核大纲 Examination requirements for Safety Administrator and Operators of。</p>