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组织部组织部

组织部干事工作计划。作为学生会组织部的一名干事。对于工作应该有理想有目标。为了更好地迎接这个学期的组织部工作。特将2011年上半年的工作计划如下。以求更好的做好组织部的各项基本工作。问题清单及整改台账。干部梯队建设相对薄弱。在干部储备方面超前谋划不够。一是在干部储备和选任方面与部门和基层沟通交流还不多。

组织部组织部Tag内容描述:<p>1、组织部干事工作计划新学期开始,以新的面貌和新的行动姿态面对学习和工作。学生会是一个有序的工作体系,做任何事都应该有一个具体的计划,不能打乱仗。作为学生会组织部的一名干事,对于工作应该有理想有目标,朝目标去发展,去为老师和同学服务。为了更好地迎接这个学期的组织部工作,以饱满的热情迎接新学期,特将2011年上半年的工作计划如下,以求更好的做好组织部的各项基本工作。首先,是组织部的常规工作。本学期,组织部计划将按照往年的惯例开展一些常规的工作,但同时也会增加一些新规定和制度。一、按时征收团费、整理团员档案。</p><p>2、组织部“转作风改善环境建设年活动”问题清单及整改台账问题类型序号已查摆的问题整改措施整改时限责任人政治上不过硬、压力传导层层递减等1干部梯队建设相对薄弱,在干部储备方面超前谋划不够。一是在干部储备和选任方面与部门和基层沟通交流还不多,对全面了解掌握年轻干部信息,促进干部成长方面需要加强;二是干部教育培训有待进一步加强,尤其是科级干部的教育培训要加大力度。加强和各二级学院、单位、部门的多角度交流沟通,定期、不定期了解基层对年青干部合理使用情况、成长培养情况,按照梯队建设需求,加强干部储备,根据各级。</p>
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