公共管理学课后习题答案

1公共管理学课后习题答案选择题第一章 1.由管理对象的（C ）所决定，公共管理从一开始便在管理者，管理对象和管理过程等方面显现出自己鲜明的特征。A.范围 B.特征 C.性质 D.规模2.公共管理必须以（B ）为目标，私人部门管理的目标则可以定位于包括管理者在内的私人利益，这是公共管理与私人部门管理的最重要区别。A.家庭利益 B.公共利益 C.集体利益 D.家族利益3.西蒙认为，任何活动(包括行政活动 )都包括决策与（D ）两方面，因此，要全面了解及解决行政问题，必须同时注重这两个方面。A.评估 B.实验 C.宣传 D.执行4.传统的公共行政学关注的焦点是（B ）A.公平 B.效率 C.民主 D.制约 第二章1.公共管理系统的界线是指公共管理系统用以（D ）外部环境的投入与公共管理系统对外部环境的产出，防止外部环境的干扰，并保持自身独立性的边界。A.吸引 B.淘汰 C.隔离 D.过滤2.公共管理系统与外部环境密切关联，它们相互影响，相互（ D）A.制约 B.作用 C.促进 D.依赖3.人类社会生活中最基本的领域是（C ）A.精神生活 B.集体生活 C.经济生活 D.家庭生活4.（ B ）因素直接决定着公共管理系统的基本性质A.政体 B.国体 C.政治 D。经济第三章1.在现实中，公共管理目标往往需要兼顾一些相互冲突的目标类型，如长期目标与（ C ）A.战术目标 B.战略目标 C.短期目标 D.外部目标2.公共组织的纵向目标意味着公共组织所要达到的未来状态具有（B ）A.发展性 B.纵向性 C.广泛性 D.拓展性3.组织在实现外部目标的同时还要实现（ A ） ，这是组织完成外部目标的充分条件。A.内部目标 B.纵向目标 C。横向目标 D.战略目标4.公共组织与社会之间在本质上存在着一种（ D ）A.合作关系 B.责任关系 C.服务关系 D.契约关系第四章1.公共管理职能是指特定环境下，公共管理部门在社会公共产品与服务的管理过程中所承担的基本（A ）与所具有的功能作用的统一体。A.职责 B.义务 C.权力 D.职权2.在现代社会中，不管具体政治制度如何，公共政策的决定方式多由投票决策，利益集团妥协决策和（B ）3 类模式组成。A.垃圾桶决策 B.精英决策 C.理性选择模式 D。官僚制模式23.具体的相机抉择政策措施主要有财政政策和（A ）A.货币政策 B.金融政策 C.公共政策 D.社会政策4.竞争是市场经济的精髓， “看不见的手”的有效性依赖于（ A ）的理想模式。A.完全竞争 B.不完全竞争 C.垄断 D.不完全垄断第五章1.公共权力的作用包括保障公民的权利和（ A ）A.维护社会的正常发展 B.促进经济增长C.维护社会稳定 D.保障公民自由2.处理好执政权与行政权关系的关键在于党切实做到依法行政，民主执政和（ A ）A.科学执政 B.司法执政 C.公民执政3.在我国政治实践中，党的执政权主要是指思想， （ B ）和组织上的领导。A.法律 B.政治 C.文化 D.经济4.（ A ）是我国的权力机关，也是我国的立法机关。A.人民代表大会 B.政治协商会议C.执政党 D.人民法院和人民检察院第六章1.（ B ）被称为“组织理论之父 ”A.斯宾塞 B.马克思*韦伯 C.齐美尔 D.孔德2.在市场经济条件下，作为市场主体的企业是最典型的非公共组织，以营利为目的的社会中介组织也属于（ A ）A非公共组织 B.私营组织 C.公共组织3.公共组织结构有纵向结构和横向结构，其中纵向结构形成公共组织的（ A ）A.层级制 B.直线制 C.职能制 D.矩形制4.韦伯认为，任何组织的存在都是靠权威来维持的，而合法的权威主要有三种类型：一是传统权威；二是超人型权威；三是（ A ）A.法理型权威 B.克里斯玛型权威 C.现代性权威 D.理性型权威第七章7.1 单项选择题1.公共部门人力资源流动是指公共部门人力资源相对于其（A）的流动。A.岗位 B.职能 C.职权 D.权威2.总体来说，人力资源分类管理有（A ）和职位分类两种基本的分类方法。A.品味分类 B.职能分类 C.业务分类 D.职权分类3.行为角色理论主要源于（B）理论。A.行为理论 B.权变理论 C.资源基础理论 D.人力资源理论4.威廉配第、亚当斯密、大卫李嘉图、马歇尔等人奠定了早期（A）的思想基础。A.人力资本理论 B.权变理论 C.资源基础理论 D.行为角色观点理论5.资源基础理论区分出三种组织资源，包含了实体资本、人力资本以及（A）A.组织资本 B.经济资本 C.物质资本 D.信息资本第八章8.1 单项选择题1.瓦格纳定理是德国经济学家瓦格纳提出的，认为一国的政府支出绝对规模（公共预算支出规模）将保持（A）的态势。A.持续增长 B.持续下降 C.上下波动 D.保持平稳32.公共预算的原则有平衡原则、年度性原则、可靠性原则和（A）A.完整性原则 B.科学性原则 C.统一性原则 D.公开性原则3.按照公共预算收入的形式，可以将之分为税收收入、 （C）和其他收入。A.债务收入 B.国有资产收益 C.国债收入4.政府采购的主要方式主要包括公开招标采购、选择性招标采购和（A） 。A.限制性招标采购 B.非限制性招标采购 C.非选择性招标采购5.标准预算周期由预算编制、预算执行、 （A ）三个标准阶段组成。A.预算决算与绩效评价 B.预算决算 C.绩效评价 第九章 1、当决策的主体是公共权力机关及政府时，就成为“公共决策”或“政府决策” ，其结果也就是（ C ）A决定 B.政策C公共政策 D.优化选择2、社会或公共问题只有在被提上政策议程的情况下，才成为（ C ）A.政府问题 B.国家问题 C.公共政策问题 D,执政党问题3、公共政策学的创始人是美国学者（ C ）A.贝塔朗菲 B.德罗尔C.拉斯韦尔 D.戴维.伊斯顿4、萨拉蒂尔曾指出：当代政策执行研究有两种途径，自上而下和（ A ）A.自下而上 B.自外而内C.自内而外 D.自高而低5、政策评估可以依据他们被主导的方式、他们涉及的行动主体以及他们的效果，分成三大类：行政评估、司法评估以及（ A ）A.政治评估 B.体制评估C.过程评估 D.结果评估第十章1、鼓励自由想象，创造良好的思维环境，运用（ B ）有 4 至 12 人组成的团体工作效果最好，时间为 15 至 45 分钟。与会人员一律平等，鼓励与会者畅所欲言，任意自由想象，相互启发和激励，解放思想。A. 德尔菲法 B. 头脑风暴法C. 畅所欲言法 D. 访谈法2、 （ A ）即计划评审技术，是一种利用网络分析和概率统计的方法制定计划以及给予评价的技术。A. PERT B. PPBC. TQM D.CPM3、 （ C ）是是实现公共政策的唯一途径。A. 公共政策制定 B. 计划C. 公共决策执行 D. 公共政策评估4、 （ B ）是指行政领导者和工作人员为了掌握所辖领域内工作的局势和进程，使工作向前推进，调动所属成员上下一心的努力完成任务所采取的措施。A. 政治控制 B. 行政控制C. 过程控制 D. 司法控制5、决策与执行是（ C ）的关系。4A. 对立统一 B. 此消彼长C. 相辅相成 D. 不相关第十一章1、 （ A ）作为组织最高层次的管理，不仅是各种职业职能管理的简单相加，更是対组织整体层面的综合管理。A. 战略管理 B. 组织管理C. 层级管理 D. 制度管理2、战略管理是作为（ B ）的一个重要组成部分而出现的，是公共组织对急剧变迁的不确定环境的能动适应。A传统公共管理 B. 新公共管理运动C新公共行政运动 D.新公共服务运动3、公共部门战略管理的根本性质是（ B ）A. 经济性 B. 公共性C. 政治性 D. 社会性4、公共部门战略管理追求的目标是创造（ C ） ，实现公共利益。A. 经济价值 B. 社会价值C. 公共价值 D. 政治价值5、 （ A ）是战略管理的最后一个阶段，他是建立在战略管理前期工作基础上的管理活动。A. 战略控制 B. 战略计划C. 战略决策 D. 战略实施第十二章1、绩效是效率和（ D ）构成的。A. 能力 B. 结果C. 产出 D. 效能2、自新公共政策学产生以后， （ B ）问题日益受到重视，并成为衡量以政府为代表的公共行政绩效的重要标准。A. 效率 B. 公平C. 民主 D. 和平3、 （ A ）是用于考核和管理背评估者绩效的重要标准。A关键绩效指标法 B. 360 度考核法C. 平衡计分卡法 D. 上级考核法4、公共部门绩效管理是在设定公共服务绩效目标的基础上，对公共部门提供（ B ）的全过程进行追踪监测，并作出系统的绩效评估。A. 政府规制 B. 公共服务C. 公共管理 D. 政府管理5、公共部门绩效管理强调外部评价，对全体公民负责，这一点是由目标的（ A ）所决定的。 A. 公共性 B. 多元性C. 单一性 D. 崇高性第十三章1、 古德诺的（ A ）盛行，为这一轮公共改革提供了保障，也是这一轮公共改革的标志。A. 政治行政二分法 B. 政治经济二分法C. 政治社会二分法 D. 国家市场二分法52、 （ A ）指在较长时间内对桂公公利益体制的诸方面进行逐步的、阶段式、试点普及式的调正和改革。A. 渐进式改革 B. 突变性改革C. 发展式改革 D. 转型式改革3、 （ B ）的变动会导致政治系统输出的变动，这构成了对公共管理系统的输入，从而极大地影响和制约着公共管理改革，并在客观上推动了公共管理改革。A. 行政系统 B. 政治系统C. 司法系统 D. 组织系统4、提高公共服务质量的主要标志和途径是倡导（ A ）A. 顾客导向 B. 政府导向C. 市场导向 D. 社会导向5、新中国成立以来，我国共进行了（ B ）次公共管理改革。A. 9 B. 8C. 6 D. 7多选题第一章1.公共管理学科的特点包括（ABD）A.鲜明的实践导向 B.包容性 C.宏观性 D.学科的年轻性2.公共管理的理论渊源包括（ABCD）A.政治行政二分法 B.三权分立理论 C.管理理论 D.公共选择理论3.古典时期的公共管理理论包括（ABC）A. 政治行政二分法 B.科学管理理论 C.理性官僚制组织理论 D.行为科学4.帕森斯的组织层级包括（ACD）A.决策层 B.协调层 C.技术层 D.管理层第二章1.公共管理的环境由（BC）两个部分构成A.地理环境 B.自然环境 C.社会环境 D.人文环境2.文化包括（ABD）A.物质文化 B.社会文化 C.生产文化 D.精神文化3.经济环境的内容有（ABCD）A.物质生产 B.人口生产 C.生产关系 D.具体的经济体制4.政治环境主要因素有（ABC）A.国体 B.政体 C.政党制度 D.服务态度第三章1.公共管理的目标特征有（ABC）A.强制性 B.服务性 C.和谐性 D.稳定性2.公共管理的目标的作用有（ABCD）A.导向 B.激励 C.整合 D.管理工具3.公共管理的目标可分为（ABCD）A.纵向 B.横向 C.内部 D.外部4.公共管理目标的类型有（ABD）A.积极 B 消极 C.心理 D.社会第四章1.公共管理的程序行功能包括（ABCD）6A.决策 B.组织 C.领导 D.控制2.公共部门的任务性职能包括（ABCD）A.经济职能 B.政治职能 C.社会职能 D.文化职能3.根据公共管理职能的内在特点，西方国家公共管理职能的发展可划分为（ABD）阶段A.自由放任主义 B.国家干预主义 C.重商主义 D.新古典主义4.市场机制的缺陷主要体现在（ABCDE）A.市场不能消除垄断和非公平竞争B.市场不能解决外部性问题C.市场无法满足社会对公共产品的需求D.市场不能解决社会福利和收入分配的公平化问题E.市场不能确定和控制宏观经济总量平衡 第五章1.公共责任的表现形式为（ABCD）A.政治责任 B.法律责任 C.工作责任 D.道德责任2.公共管理权力的特点有（ABCDE）A.社会性 B.政治性 C.约束性 D.独立性 E.综合性F.工具性3.我国公共管理权力的主体主要由(ABCDE )组成，它们在公共管理权力体系中发挥不同的作用，行使不同性质的权力A.执政党 B.国家权力机关 C.国家司法机关 D.国家行政机关 E.人民政协4.在公共管理的实践中，人们往往通过一个评价一个国家及其政府的治理水平来判断公共管理权力的有效性，所运用的主要指标包括（ABCDE）A.社会秩序的稳定性 B.经济发展水平 C.人民生活质量D.社会文化 E.生态文明建设第六章1.公共组织的主要结构形式有（ABCD）A.直线制 B.职能制 C.直线职能制 D.矩形制2.公共组织纵向分工的职责分配关系包括（ABC）A.决策层 B.协调指挥层 C.技术操作层3.公共组织在具有社会组织一般共性的同时，也表现出自己独具的各种特性，主要有（ABCDE）A.社会性 B.权威性 C.法制性 D.系统性 E.主动性4.公共组织的物质要素包括（ABC）A.人员 B.经费 C.物资设备第七章1.公共部门人力资源战略管理的过程包括：（ABCDEF）A.信息收集阶段 B.战略分析阶段 C.战略设计阶段 D.战略选择阶段E.战略实施阶段 F.战略评估阶段2.公共部门人力资源管理的特征包括：（ABCDEFG)A.公共性 B.道德性 C.服务性 D.复杂性 E.法制性 F.稳定性 G.低效性3.公共部门人力资源甄选与录用的原则包括：（ABCD）A.平等原则 B.公正原则 C.效率原则 D.有效原则4.薪酬的职能包括：（ABCD）A.保障职能 B.激励职能 C.调节职能 D.增值职能75.个人职业生涯规划的影响因素包括：（ABCDE）A.组织人员的个性特征 B.家庭背景 C.受教育程度及能力D.组织因素 E.社会环境第八章部门预算的积极意义有（ABCD） 。A.强化了政府预算的计划性 B.加强了政府预算的统一性C.提高了政府预算的集中性 D.增强了政府预算的法治性2.不同的经济学流派提出了不同的税收原则，公认的税收原则有（ABCDE） 。A.公平纳税原则 B.纳税能力原则 C.税收超额负担最小原则D.增进社会公平原则 E.提高税收征管效益原则 3.公共预算的作用包括（ABC） 。A.配置资源 B.调节收入分配 C.稳定经济4.公共预算的特征包括（ABC） 。A.预算的统一性 B.预算的权威性 C.预算的公开性5.政府采购的特点有（ABCDEF） 。A.资金来源的公共性 B.采购主体的特定性 C.采购活动的非商业性 D.采购对象的广泛性 E.政策性强 F.对社会经济的影响较大第九章1、德洛尔的政策科学“三部曲”分别是( ABC )A. 公共政策制定检讨 B. 政策科学构想C. 政策科学进展 D. 公共政策研究2、著名科学家罗威提出的根据政策对社会和有关人们之间关系的影响进行的分类，将公共政策分为（ ABC )A. 分配性政策 B. 管制性政策C. 重分配性政策 D. 自我管制性政策3、公共政策的价值选择主要包括（ ABD ）A. 公平 B. 效率C. 和平 D. 民主4、公共政策系统的子系统包括（ ）A. 信息子系统 B. 反馈子系统C. 文化子系统 D. 评估子系统5、议程设定过程涉及三套参数，即（ ABC ）A. 问题流 B. 政策流C. 政治流 D. 社会流第十章1、公共决策执行的一般原则有（ ABCD ）A. 科学化原则 B. 规范化原则C. 程序化原则 D. 效率与效益相统一原则2、公共管理外部监督体系包括（ ABCD ）A. 立法监督 B. 社会监督C. 政党监督 D. 司法监督3、公共管理内部监督体系包括（ ABC ）A一般监督 B. 专门监督8C. 行政复议 D. 政治监督4、下面各因素中，属于影响公共决策执行的是（ ACD ）A. 执行主体 B. 组织目标C. 环境 D. 执行客体5、公共政策执行的准备阶段包括（ ACD ）A计划准备 B. 心理准备C. 思想准备 D. 物质准备第十一章1、公共部门战略管理的兴起因素有（ AC ）A. 现实方面因素 B. 管理方面的因素C. 理论方面的因素 D. 政治方面的因素2、战略管理是一个客观、系统、逻辑的过程与步骤。从系统的观点出发，可将战略管理分为三个阶段，他们分别是（ ABD ）A. 战略规划 B. 战略实施C. 战略决策 D. 战略控制. 3、PEST 分析是一个宏观环境分析模型，即在宏观上从（ ABCD ）的角度收集和分析环境变化对本组织的影响。A. 政治 B. 经济C. 社会 D. 技术4、战略控制程序有三个基本环节构成，即（ BCD ）A. 找出问题 B、确立标准C. 衡量绩效 D. 纠正偏差5、战略管理系统是由（ ABC ）三者紧密结合构成的。A. 主体 B. 客体C. 环境 D. 制度第十二章1、公共部门绩效概念包括（ ABC ）三方面内容。A. 公共行政的成本 B. 公共部门的产出与效益C. 公共部门成本与效益的比较 D. 公共部门的目标2、效率可以分为（ BC ）类型A. 工作效率 B. 生产效率C. 配置效率 D. 组织效率3、绩效管理的过程包括（ ABC ）A. 持续的绩效沟通 B. 绩效信息的收集C. 绩效信息的分析 D. 绩效指标的设定4、公共部门的绩效考核指标可以分为（ ABCD ）方面A. 业绩 B. 效率C. 效能 D. 成本5、平衡计分卡法设置了（ ABCD ）几个绩效指标A. 财务层面 B . 顾客层面C. 内部流程层面 D. 学习与成长第十三章1、公共管理改革的基本类型有（ ABC ）A. 调适型改革 B. 转轨型改革9C. 发展型改革 D. 突变型改革2、新公共管理理论重视政府活动的产出或效果，主张政府财政按效果而不是按投入进行拨款，认为（ ABCD ）应成为政府绩效的评估标准。A. 经济 B. 效率 C. 效能 D. 公平3、公共服务社会化在实践中主要采取以下形式（ AB ）A. 合同制 B. 公私合作C. 政府垄断 D. 市场提供4、当代公共管理改革的别国的模式主要有（ABCD ）A. 法德模式 B. 英语国家模式C. 新兴工业国家模式 D. 发展中国家模式5、我国公共管理改革的总目标是（ ABC ）A. 建立与社会主义民主政治体制相配套的行政管理体制B. 建立与社会主义市场经济体制相适应的行政管理体制C. 建立有中国特色社会主义的行政管理体制D. 建立马克思主义指导下的行政管理体制名词解释： 1-6 章公共管理：指以政府为代表的公共部门依法通过对社会公共事务的管理，以保障和增进社会公共利益的职能活动。公共管理学：是一门运用包括管理学、经济学、政治学在内的多学科的理论和方法，研究公共管理部门和公共管理过程及其规律性的科学;是关于促进以政府为核心的公共组织更有效地提供公共物品和公共服务，以增进和公平分配社会公共利益的知识体系。政治-行政二分法：社会治理系统由政治和行政两个部分构成，政治与行政可以分离：在政治领域，对问题进行争论，做出一些有关指导公共政策的决定;而在行政领域，政策有中立的职业化官僚来执行。渐进主义：（百度）主要是指那些在学术上坚持渐进改革取向或者是在实际的改革过程中坚持渐进改革取向。它既是一种学术理念，又是一种实践运动。而渐进主义似乎成为引导中国改革的主要价值。实际中渐进主义的最主要的特征在于手段和途径的策略性。它强调的是一种实现理想目标的方法论，这种方法论试图以一种最稳妥的方法实现这样的目标。行政生态理论：（百度）运用生态学的研究方法，系统分析行政现象的理论。它是行政学发展的一项重要成果。公共管理系统界线：指公共管理系统用以过滤外部环境的投入与公共管理系统对外部环境的产出，防止外部环境的干扰，并保持自身独立性