放到你还不够烦恼

（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责 ”。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。 科技新村支行 翟瑞娟作为一名中行员工，更要增强自己的“合规经营、规范管理 ”意识。科技新村支行 翟瑞娟作为一名中行员工，更要增强自己的“合规经营、规范管理 ”意识。一、真正从内心深处树立强烈的合规意识这次“转作风、提效能、促合规、助发展 ”主题活动，就是要通过正面教育引导，让大家自觉遵规守纪，远离违法违规。因此，这就要求自己在组织学习、加强思想上下功夫，在武装头脑、触动思想上见成效。认真学习国家法律法规和行业规章制度，根据自己的实际情况细化学习内容，增强学习的针对性；采取灵活有效的学习方法，运用行业内、系统中发生的案件和问题，结合处理过的人和事，来警示自己，真正做到“不愿违规、不能违规、不敢违规” ，从内心深处强化合规思想、树立合规意识。（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责 ”。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。 科技新村支行 翟瑞娟作为一名中行员工，更要增强自己的“合规经营、规范管理 ”意识。一、真正从内心深处树立强烈的合规意识这次“转作风、提效能、促合规、助发展 ”主题活动，就是要通过正面教育引导，让大家自觉遵规守纪，远离违法违规。因此，这就要求自己在组织学习、加强思想上下功夫，在武装头脑、触动思想上见成效。认真学习国家法律法规和行业规章制度，根据自己的实际情况细化学习内容，增强学习的针对性；采取灵活有效的学习方法，运用行业内、系统中发生的案件和问题，结合处理过的人和事，来警示自己，真正做到“不愿违规、不能违规、不敢违规” ，从内心深处强化合规思想、树立合规意识。（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责 ”。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。 科技新村支行 翟瑞娟作为一名中行员工，更要增强自己的“合规经营、规范管理 ”意识。一、真正从内心深处树立强烈的合规意识这次“转作风、提效能、促合规、助发展 ”主题活动，就是要通过正面教育引导，让大家自觉遵规守纪，远离违法违规。因此，这就要求自己在组织学习、加强思想上下功夫，在武装头脑、触动思想上见成效。认真学习国家法律法规和行业规章制度，根据自己的实际情况细化学习内容，增强学习的针对性；采取灵活有效的学习方法，运用行业内、系统中发生的案件和问题，结合处理过的人和事，来警示自己，真正做到“不愿违规、不能违规、不敢违规” ，从内心深处强化合规思想、树立合规意识。（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责” 。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。 科技新村支行 翟瑞娟作为一名中行员工，更要增强自己的“合规经营、规范管理”意识。一、真正从内心深处树立强烈的合规意识这次“转作风、提效能、促合规、助发展”主题活动，就是要通过正面教育引导，让大家自觉遵规守纪，远离违法违规。因此，这就要求自己在组织学习、加强思想上下功夫，在武装头脑、触动思想上见成效。认真学习国家法律法规和行业规章制度，根据自己的实际情况细化学习内容，增强学习的针对性；采取灵活有效的学习方法，运用行业内、系统中发生的案件和问题，结合处理过的人和事，来警示自己，真正做到“不愿违规、不能违规、不敢违规” ，从内心深处强化合规思想、树立合规意识。（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责” 。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。因此，这就要求自己在组织学习、加强思想上下功夫，在武装头脑、触动思想上见成效。认真学习国家法律法规和行业规章制度，根据自己的实际情况细化学习内容，增强学习的针对性；采取灵活有效的学习方法，运用行业内、系统中发生的案件和问题，结合处理过的人和事，来警示自己，真正做到“不愿违规、不能违规、不敢违规” ，从内心深处强化合规思想、树立合规意识。（一）增强“人人合规”的意识。通过学习认清“依法合规、人人有责” 。合规不是对农村信用社某个专业、某种岗位、某些人的要求，而是全体职员必须共同遵循的原则、共同践行的要求。要求我们每个人都要积极地、自觉地参与到学习教育和实践活动之中，认真学习并熟知与自己有关的法律法规与规章制度，认真检查自己是否有违纪违规的行为，认真剖析思想深处是否有放松警惕的倾向和苗头，自觉从思想上筑起不违规、不违纪的“防火墙” 。（二）增强“事事合规”的意识。通过学习认清“依法合规、要从每一件事情做起” 。中国银行的中心工作是业务经营，业务经营必须依法合规，这是重点、是关键，但不是合规的全部。合规文化的培育、合规管理的加强，需要从每一个环节入手，从每一件事情做起。小的制度规定不能严格遵守，久而久之，大的法律规章也就不放在眼里，很可能导致违法违规问题的发生。因此，必须强化自己“事事合规”的意识，无论大小，从每一件事情、每一个岗位、每一项操作做起，自觉养成遵规守纪、自我约束的良好习惯。（三）增强“时时合规”的意识。通过学习，让自己认清“依法合规、需要长期坚持” 。虽然开展这次主题活动是集中性的，是分时段、按步骤进行的，但依法合规不是一时的要求。要把合规理念、合规管理贯穿到今后各项工作的方方面面，作为指导改革发展的一项核心要求，长期落实，形成长效，保证改革发展的顺利进行。二、真正形