组工信息宣传调研工作考核办法.doc

组工信息宣传调研工作考核办法组工信息宣传调研工作考核办法为了更好地发挥信息宣传和调研在基层党建及组织工作中的重要作用，扩大我市基层党建和组织工作的影响力，进一步推动信息宣传和调研工作上台阶、上水平，特制定本考核办法。一、考核对象各乡镇（街道）党（工）委。二、考核任务各乡镇（街道）党（工）委全年上报信息、宣传报道各不得少于 12 篇（每月至少各报送 1 篇，全年问题类信息不得少于 2 篇） ，至少完成 1 个党建（组工）调研课题任务。各乡镇（街道）全年信息不得少于 20 分，宣传不得低于 40分。三、计分办法1、信息工作：被组工信息录用的记 4 分；被丽组部采用计 10 分（动态、综合、简讯 5 分 ） ；被省组部采用计30 分（动态、综合、简讯 8 分） ；被中组部采用计 50 分（动态、综合、简讯 15 分） ，采用信息分别被市委（龙组部） 、丽水市委（丽组部） 、省委（省组部）和中央四级领导批示的，分别按 5 分、15 分、30 分和 50 分加分（与他人合作的信息被录用，按合作人数比例计算） 。同一内容记最高级别分数一次。2、宣传工作：被剑瓷龙泉组工专刊、本市其他新闻媒体采用的宣传稿件（含理论、专题、通讯等，下同 ）每篇计 2 分；被丽水市级报、刊、台、网站采用的宣传稿件每篇计 6 分；被丽水党建交流 、省级报、刊、台、网站采用的宣传稿件每篇计 10 分；丽水电视台、电台播出的专题报道， 丽水党建交流 、 今日丽水发表 1000 字以上的、在浙江日报 、 共产党员 、 时代先锋发表的宣传稿件每篇计 20 分；在浙江电视台、电台播出的专题报道，共产党员 、 时代先锋发表 800 字以上宣传稿件每篇计 25 分；在中央级报 、刊、台、网站等媒体采用的宣传稿件每篇计 30 分；丽水市级党报一版头条每篇记 30 分，浙江省级党报一版头条每篇记 50 分。同一内容记最高级别分数一次。3、调研工作：各乡镇（街道）按照年初安排课题，落实具体人员，按时保质完成调研课题，形成调研文章上报。市委组织部年终组织优秀调研文章评选。四 、考核奖惩1、根据各乡镇（街道）信息、宣传完成任务情况和得分情况 ，年终组织信息宣传先进集体和优秀信息宣传员评选。完成上报数、未达到得分要求的；完成得分要求，未完成上报任务的单位，信息、宣传考核均为不合格，取消信息宣传先进集体和优秀信息宣传员评选资格，并进行通报。2、年终组织课题调研成果评选活动。未上交课题调研成果的单位，将进行通报。3、各单位要及时报送信息，如发现漏报、瞒报重大信息的，将进行通报。4、每季度通报各单位信息宣传报送情况和录用、计分情况。五、考核实施考核工作由部办公室（调研室）组织实施。办公室（调研室 ）负责统计，每季度对各单位信息宣传的投稿、录用情况进行通报。各单位上报信息、宣传要做好登记，并及时登记稿件录用情况，年终上报部办公室（调研室）统计。办公室（调研室）牵头开展信息宣传和调研工作的考核评优工作。六、其他说明1、市直各单位要积极做好党建（组工）信息宣传上报和录用统计工作，办公室（调研室）也将通报稿件录用情况。年终达到乡镇（街道）考核任务标准的单位，参加信息宣传先进集体和优秀信息宣传员评选。2、各单位要积极配合完成约稿任务 。丽水市党建研究会成员要认真开展好年度课题研究工作。3、信息、宣传报道、调研课题（成果 ）报送实行乡镇（街道）党（工）委组宣委员负责制，要对上报的信息、宣传报道和调研课题（成果 ）严格把关。无关党建和组织工作的信息宣传和调研文章等不列入计分范围 。4、上报信息宣传稿件请务必注明单位和信息员姓名，信息报送采用电子邮件