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XX 年学校妇女工作总结篇一:学校妇女工作总结(XX 年)XX 年周郡小学妇工小组工作总结 XX 年,我校妇工小组的工作依据我校学期初制定的工作计划有序展开,一个学期下来,各方面的工作得以顺利完成。现将工作总结如下: 1、定时组织全体女教师积极参加政治学习和业务学习(周例会,月总结等) ,学习国内外时事,进一步加强师德建设。积极参加课题研究,努力提高教师的教育科研水平,提高妇女在新世纪的人身价值。 2、继续开展 “巾帼建功”活动,不断探索有效开展活动的新方式。全面提高女教职员工队伍整体素质,为推进学校素质教育作贡献。组织妇女同志开展文明、健康向上的活动,本学年举行了年青女教师爱岗敬业演讲比赛。 3、做好家庭教育工作,促进儿童健康成长。家庭教育是基础的教育,它与社会教育,学校教育构成不可分割的整体,而现在世界竞争的本质是经济竞争,经济竞争关健是人才竞争,而人才竞争是教育竞争,本学期我们进行了母亲素养工程培训工作,本学期全校各班还举行了家长会,让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通,努力营造家校合作育新人的氛围。本学期,我校进一步加大家校合作,邀请社工组织,心理辅导机构等开展各种活动,让家校合作更加紧密。 4、 做好计划生育常规工作,开展两期教育,关心育龄妇女的身体,并做好资料的积累。 5、搞好“三八”节庆祝活动在这一传统节日,营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的氛围,我校妇委会与校工会一起在节日期间联合开展了一系列纪念活动。 6、积极响应国家号召的开放二胎政策,做好符合政策的育龄教师情况登记和家庭情况调查。 7、做好传达 XX 年生育保险报销工作事项。 一系列活动的开展,增强了女教师的凝聚力,团队合作意识加强,对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。成绩的取得令人鼓舞,但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在今后的工作中,我们将扬长避短,再接再厉,开拓创新,争取更加业绩。 XX 年 1 月 20 日 1 篇二:XX-XX 学年学校妇女总结XXXX 年大庄小学妇女儿童工作总结 大庄小学:女工委 本学年我校妇女工作紧紧围绕县、镇妇联的指导思想:深入学习贯彻落实党的十八大精神,以科学发展观为指导,紧紧围绕妇女工作重点,充分发挥我校妇女组织工作的主动性和创造性,推进妇女工作创新发展;团结动员广大女教工学习优秀典型,努力提升素质,促进成才发展,建功立业,为打造大庄小学品质教育展现巾帼风采。 一、加强组织自身建设,进一步增强妇女组织的凝聚力和感召力。 1、引导女教工树立终身学习理念,形成重知识、重学习、重创新、重发展的良好风气。 2、强化服务意识,了解女教职工的需求,坚持求真务实的工作作风,坚持服务大局、服务女教职工的工作宗旨,加强调查研究。 3、充分发挥妇女的作用,深入教研组,积极做好本单位女教工思想工作,关心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。 4、摆正位置、理顺关系,发挥好党联系妇女群众的桥梁纽带作用,把妇女工作放到学校党政的工作大局中去把握, 二、深入开展“巾帼建功”竞赛活动,提高女教工素质 1、XX 年 5 月组织女教工学习了教师法 、 婚姻法等法律知识,让女教工们能依法维护自己的切身利益。 2、在生活上关心、在工作中指导和培养青年教师,做好青年教师与老教师传、帮、带工作,形成互帮互学互促进的氛围。 3、开展好“三八”妇女节的庆祝活动,充分利用座谈会和板报宣传、激发妇女的创新精神,树立新风尚,争做新女性。在纪念“三八”国际劳动妇女节活动中,组织教师参加县妇联举办的“彝州妇女百年运动史”的征文活动,董琴慧老师的作品获三等奖。通过参加县妇联举办的“阳光心态,幸福人生”为主题的征文活动,引导教师学会自我心理调控,营造良好的工作心境,增强女教师教书育人的责任感和幸福感。在教育改革创新、促进校园和谐发展中实现自身更大的进步,充分体现“聪慧时尚、自信坚韧、创新进取”的时代女性精神。 4、积极开展未成年人的教育及服务工作。XX 年 10 月,为我校特殊儿童上了一节心理辅导课;配合少先队大队部精心组织好各种活动。在“三八”妇女节期间,开展了“让妈妈笑一笑”活动,XX 年 4 月,开展了高年级女生青春期生理卫生教育和心理健康教育,让她们从小懂得自爱、自律,以良好的心态生活、学习。 “六一”儿童节,开展了留守儿童座谈会和残疾儿童慰问活动及节约用水科 学生活的演讲比赛、画展、歌咏比赛等系列活动,让每个孩子度过一个愉快而有意义的节日。每学期开展好帮困助学活动,切实做好单亲家庭和贫困家庭孩子的帮教活动,为弱势儿童办好事做实事。经常帮助班主任疏导心理有问题的学生等,切实为我校儿童的健康成长做实事。5、充分调动女教工的工作积极性,开展弘扬先进,岗位争优活动。本学年我中心校 9 名被表彰为县级优秀教师中有 8 名是女教师。在工作中,人人不甘落后,积极进取,努力拼搏,学年末统测成绩大多数都在中上等水平,真正成为我镇教育事业的主力军。 三、积极维护女性合法权益,关心女教工的身心健康 1、从多种渠道关心了解女教工疾苦,了解女教工思想情况,关心她们的婚姻、家庭生活,及时解决其存在的问题。 2、积极为女教职工开展妇女病防治宣传教育活动,提醒她们定期做检查。 四、认真贯彻落实国家计划生育政策,搞好计划生育工作 开展优生优育知识及健康知识宣传,做好计划生育工作。多年来年我校计划生育工作未出现任何问题。 五、积极开展有利于女教工身心健康的文体活动 1、XX 年 12 月,排练迎新文艺节目,在庆元旦文艺联欢会上成功表演了山水欢歌 、 舞动青春两支舞蹈;XX 年 4 月,组织跳健身操,既活跃了女教工的业余生活又展示出我校女教工的风采, ,丰富校园文化,增进身心健康。2、配合少先队大队部、德育室做好庆各种节日的庆祝活动。共出庆节日板报 5 期。 六、做好家庭教育工作,促进儿童健康成长 家庭教育是基础的教育,它与社会教育,学校教育构成不可分割的整体,而现在世界竞争的本质是经济竞争,经济竞争关健是人才竞争,而人才竞争是教育竞争,本学期我们进行了母亲素养工程培训工作,本学期全校各班还举行了家长会,让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通,努力营造家校合作育新人的氛围。 通过一系列活动的开展,使我校女教师的凝聚力和团队合作意识得以加强,对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。成绩的取得令人鼓舞,但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在今后的工作中,我们将扬长避短,再接再厉,开拓创新,争取更加业绩。 篇三:学校女工年度工作总结篇一:XX 年度学校女工工作总结 XX 年度学校女工工作总结 为激励女教师敬业爱岗、奋发进取,我们把女教师队伍建设作为妇委会工作的重要任务,有计划、有重点地开展 “巾帼建功”活动,努力使女教师整体素质不断提高,建设一支勇挑重担、勇创新高的女教师队伍。一年来,岗位做到了活动有计划,学习有记录,过程有记载。 (一)加强培训,提高素质 年初,根据工作计划确定了有关学习内容。组织女教职工认真学习学习有关教育理论,引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践,大胆创新,学习有关妇女工作法规,贯彻落实妇女权益保障法,宣传有关妇女工作法律、法规文件,提高女教职工自身素质。一年来,先后学习了妇女权益保护法 ,学习新中小学教师职业道德规范 ,学习落实科学发展观专题讲座 、学习女模范事迹、学习教师礼仪等学习活动,把党的政策、教育、社会时事与教育教学实践结合起来,通过行之有效的师德教育方式提高教师的师德水平。 (二)评比表彰,营造氛围 通过开展评比校级先进工会小组、校级先进教师、校级三八红旗手、校级优秀班主任等活动,进一步调动了广大女职工的工作主动性和创造性,激发广大女职工凝心聚力,同时在活动中也培养了一批爱岗敬业,勇于吃苦,乐于奉献的女职工。进一步增强了广大女职工立足本职、敬业奉献的责任感和使命感,不断激发她们学知识、学技术的积极性,营造岗位成才、比学赶帮超的浓厚氛围,形成学先进、赶先进的良好氛围。 二、积极组织活动,创设和谐的女工集体 1、开展业务竞赛活动。为了提高教师的教学能力,我校积极组织开展岗位练兵,教师公开课、高效课堂展示课、教师小跳绳比赛、踢毽比赛、师生软式垒球竞赛、开展我是快乐教师演讲比赛,教学目标知识、广大女教师能积极参加,通过组内选拔校内评比,在活动中我校教师文明竞争,积极进取。为提高教师的教研能力,我校全体教师能定期撰写论文、案例参与评比。青年教师还积极参加了两笔字(钢笔、粉笔)评比考核活动,全体青年教师高度重视,认真准备。 2、开展“文明办公室”评比活动。开展文明办公室评比活动以来,各室女教职工群策群力,对照文明办公室评比细则,精心布置,团结协作,创造条件,掀起了争创文明办公室的热潮,各办公室物品安放有序、整齐清洁。通过文明办公室评比,凝聚人心,提高全体教师品德素质和工作积极性。 3、参加了农场红歌会演唱比赛荣获一等奖,学校举办了歌颂祖国图片展,中小学迎国庆文艺演出,同时广大女教职工还为学校建设与发展献计献策,发挥了广大教职工的主人翁精神。工会将这些提案进行分类整理,提供给学校领导决策。学校领导对建议的征集和处理工作非常重视,谨慎对待,认真处理,逐一解答,全面回复,回复率100%,学校还对建议进行认真评议,积积采纳。 4、开展扶贫帮困、献爱心活动。学校积极响应上级领导号召,在“送温暖,献爱心”社会捐款活动,发扬团结互助,扶贫济困的中华美德,积极奉献爱心。近一年半来,共举行了 2 次捐款为农场孙登录捐款 2400 元,金秋助学 2190 元。 5、开展丰富多彩的文体活动。为了女教师的身心得到和谐发展,生活更加丰富多彩,学校工会在校党政领导的高度重视和大力支持下积极开展形式多样的有意义活动。并在教职工中积极倡导“每天锻炼 10 分钟,健康工作几十年,幸福生活一辈子”的健康文明生活方式,落实了教职工健身强体,愉悦身心的各项措施,使“我参与,我健康,我快乐,我奉献”理念深入人心。每月开展一次大型文体活动。大家积极参与,参与面达到 95%以上。二月,开展“教职工民主大会”三月,开展了庆三八小跳绳活动。四月,学习弟子规心得交流,五月师生田径运动会。六月,教师公开课。七月,读书交流活动。九月,庆祝教师节表彰会。十月、红 歌会演唱比赛。十一月、高效课堂展示课。十二月、踢毽比赛。丰富多彩的活动,既活跃了校园文化气氛,又融洽了教师与领导、教师与教师之间的感情,同时也增强了女教师的团队凝聚力。三、团结协作,积极进取的女工集体 学校积极开展巾帼建功活动,以“教书育人”为核心,鼓励女教师在本职岗位上刻苦学习,勤恳工作,科学育人。据粗略统计,我校教师在国家、省学科论文、案例评比中,课题研究中有 100%人获奖。 总之,在这一年来我们积极开展各类活动,充分发挥我校女教师自身的优势和潜能,立足本职岗位,积极参与“争创巾帼文明岗”活动,在各级妇联的关心指导下,围绕学校的中心工作,以提高自身的素质为根本,团结协作,注重自身建设,积极参加各项活动,力争工作再上一个新台阶,为学校各项事业的发展作出积极的贡献!篇二:xx学校女工委 XX 年工作总结 xx 学校女工委 XX 年工作总结 一年来,在学校领导的高度重视和学校工会的大力支持下,我校女工会以学习贯彻党的十八大精神为动力,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕学校的中心工作,积极主动的开展女工委活动,最大限度地调动广大女教职工的工作积极性和创造性,为加强女教职工职业道德建设,促进女教师业务素质的提高,我校女工委圆满地完成了本年度的工作任务。现将一年来的女工工作总结如下: 一、努力学习、开拓进取、提高素质 年初,根据工作计划确定了有关学习内容。组织女教职工认真学习工会工作理论,学习有关教育理论,引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践,大胆创新,学习有关妇女工作法规,贯彻落实妇女权益保障法,宣传有关妇女工作法律、法规文件,提高了自身素质。重视组织女教职工学习教师法 、 中小学教师职业道德规范等。狠抓师德师风建设,规范从教行为。学校女工委配合党政领导,动员女教职工积极投身各种学习,培养创新能力,增强竞争意识,提高女教职工敬业爱岗,科学育人的水平,以“强素质、创特色、重服务”为主线,坚持以人为本,深入开展“巾帼文明示范岗”活动,最大限度地调动和发挥广大女教职工的积极性、主动性和创造性,努力为我校教育作出新贡献。 二、突出维护职责,依法维护女工合法权益 1、认真组织女工学习妇女权益保护法 、 婚姻法 、工会女职工委员会工作条例等有关法律法规,增强女职工法律意识,提高女职工自我保护能力。 2、关心女职工疾苦,积极为女工排忧解难,做好教职工家庭矛盾的调解工作。 3、发挥好女职工在民主参与、管理、监督中的作用。4、我们十分重视女教职工孕产期,计划生育假期等待遇的落实,为争取她们的权益向有关领导提出合理建议。对生病住院和生育的女同志及时到家中或医院里去慰问,将组织的温暖送到每个人的心中并为她们解决一些实际问题。 三、强化女教职工的师德、师风建设。 女教职工是我校的主力军,教育教学工作直接关系着人才的培养,关系着祖国的千秋大业。在女教职工中倡导解放思想,更新观点,增强竞争意识,培养创新能力,提高女教职工爱岗敬业,科学育人的水平,并组织女教师参加各项技能比赛活动。 四、组织女教职工积极开展活动,建立快乐之家 当今紧张的工作节奏,结合女教职工心理、学习、工作等方面带来的压力。为给女教职工减压,除在生活上、工作上关心她们外,还结合实际开展了丰富多彩的有益身心健康的活动。围绕运动、健康、创新的主题,我校通过开展全民健身活动,既锻炼了身体,又陶冶了情操。 五、开展针对女学生的思想教育和专题讲座,促进女学生健康快乐成长。回顾过去,女教职工 的各项工作虽然取得了一定成绩,但是,工作中还有许多不足之处需要在今后的工作中加以提高。在今后的工作中我们将围绕中心,注重服务,多办实事,积极探索新形势下学校妇女工作的新特点,大胆创新妇女工作的方式和手段,以新的思路谋求妇女工作新的发展,开创妇女工作新局面。篇三:XX 年度学校女工工作总结(上交教育局) XX 年 小学女工工作总结 为激励女教师敬业爱岗、奋发进取,我们把女教师队伍建设作为妇委会工作的重要任务,有计划、有重点地开展 “巾帼建功”活动,努力使女教师整体素质不断提高,建设一支勇挑重担、勇创新高的女教师队伍。一年来,岗位做到了活动有计划,学习有记录,过程有记载。 (一)加强培训,提高素质 年初,根据工作计划确定了有关学习内容。组织女教职工认真学习学习有关教育理论,引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践,大胆创新,学习有关妇女工作法规,贯彻落实女权益保障法,宣传有关妇女工作法律、法规文件,提高女教职工自身素质。一年来,先后学习了妇女权益保护法 ,学习新中小学教师职业道德规范 ,学习女模范事迹、学习教师礼仪等学习活动,把党的政策、教育、社会时事与教育教学实践结合起来,通过行之有效的师德教育方式提高教师的师德水平。 (二)评比表彰,营造氛围通过开展评比校级先进工会小组、校级先进教师、校级先进科组、校级优秀班主任等活动,进一步调动了广大女职工的工作主动性和创造性,激发广大女职工凝心聚力,同时在活动中也培养了一批爱岗敬业,勇于吃苦,乐于奉献的女职工。进一步增强了广大女职工立足本职、敬业奉献的责任感和使命感,不断激发她们学知识、学技术的积极性,营造岗位成才、比学赶帮超的浓厚氛围,形成学先进、赶先进的良好氛围。 二、积极组织活动,创设和谐的女工集体 1、开展业务竞赛活动。为了提高教师的教学能力,我校积极组织开展岗位练兵,教师公开课、高效课堂展示课、教师朗诵比赛、乒乓球比赛、拔河比赛、开展“中国梦.我的教育梦”师德演讲演讲比赛。通过组内选拔校内评比,在活动中我校教师文明竞争,积极进取。为提高教师的教研能力,我校全体教师能定期撰写论文、案例参与评比。青年教师还积极参加了两笔字(钢笔、粉笔)评比考核活动,全体青年教师高度重视,认真准备。 2、开展“文明办公室”评比活动。开展文明办公室评比活动以来,各室女教职工群策群力,对照文明办公室评比细则,精心布置,团结协作,创造条件,掀起了争创文明办公室的热潮,各办公室物品安放有序、整齐清洁。通过文明办公室评比,凝聚人心,提高全体教师品德素质和工作积极性。 3、开展扶贫帮困、献爱心活动。学校积极响应上级领导号召,在“送温暖,献爱心”社会捐款活动,发扬团结互助,扶贫济困的中华美德,积极奉献爱心。近一年半来,共举行了 2 次捐款,共捐款 2400 元,金秋助学 2190元。 4、开展丰富多彩的文体活动。为了女教师的身心得到和谐发展,生活更加丰富多彩,学校工会在校党政领导的高度重视和大力支持下积极开展形式多样的有意义活动。并在教职工中积极倡导“每天锻炼 10 分钟,健康工作几十年,幸福生活一辈子”的健康文明生活方式,落实了教职工健身强体,愉悦身心的各项措施,使“我参与,我健康,我快乐,我奉献”理念深入人心。每月开展一次大型文体活动。大家积极参与,参与面达到 95%以上。二月,开展“教职工民主大会”三月,开展了庆“三八”小跳绳活动。四月,学习弟子规心得交流,五月师生乒乓球赛。六月,教师公开课。七月,读书交流活动。九月,庆祝教师节表彰会。十月、广播体操比赛。十一月、高效课堂展示课。十

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