电子化建设先进个人推荐材料-

电子化建设先进个人推荐材料 xx，男，1979 年 1 月出生，1997 年参加工作， 大学学历，现任 xx 联社科技信息部办事员。一年 来，xx 同志兢兢业业工作、踏踏实实做人，主动 放弃休假时间，晚上加班加点，不计得失，圆满完 成了所负责的信贷风险系统管理员，新业务开发指 导，安全运行管理员的工作，并且配合做好综合业 务答疑指导培训，设备、网络维护保养工作。 一、运用自身业务技术，加强信贷风险管理系 统管理 担任信贷风险管理系统员期间，他发挥参加 “信贷风险管理系统”项目开发时所学的知识，以 信贷管理相关规章为依据，结合 xx 联社实际，参 与制定“关于加强对信贷风险管理系统管理的通知” 。一是强化制度学习，增强规范意识，明确监督责 任，增强责任意识；二是对系统中的每一个角色进 行了清理，责任到人，总共清理调整人数 500 多人； 三是及时调整所辖 54 个网点的“贷款证额度配置” 、 “审批授权”共计 260 多条记录，确保了信贷业务 正常开展；四是进一步完善信贷档案资料 XX 多笔， 并处理疑难问题 230 多笔；五是协查整改违规操作 行为 10 多笔。系统上线不久，有一天快下班时， 他接到报告，某信用社因为网点合并，需调整 5000 多笔贷款的管户权。当时系统不支持批量调 整，只能是逐笔调整，因此工作量相当的大。但为 了不影响第二天信用社的业务，他一直加班到晚上 10 点多。逐笔进行调整，并与信用社核实到位， 保证了信用社第二天信贷业务的正常运行。回家时 虽晚风袭人，腹中空空，但是他心里感到无比踏实。 通过多方努力，使得全社信贷操作更加规范，有效 控制了信贷风险，并向着健康有序的方向快速发展。 二、加班加点，设计优化中间业务操作程序 在新业务开发指导工作中，xx 年正月初八他 参加了省中心组织的“中间业务调研会议” ，按照 要求，他及时向领导汇报了情况，拟定出全社中间 业务发展的计划。为发展移动，联通，电费，国税 等中间业务，并发展一批 PoS 及特惠商户，他又利 用晚上的时间，编写优化了“xx 市代收代付业务 检查转换程序” ，并推广使用。虽然头上添了几许 银丝，但保证了粮食补贴、生猪补贴、退耕还林补 贴、低保补贴、计划生育奖、工资等代收代付业务 数据的真实性、准确性，减轻了基层信用社柜员的 工作强度，保证了此类业务顺利发展，全年共计处 理此类批量 50 多万笔。既保障了国家政策性补贴 及时发放到客户手中，也为信用社节约了人力、物 力，创造了一定效益。 三、对综合业务进行答疑指导，增强柜员服务 水平 第一，配合领导解答处理所辖网点在业务操作 中遇到的疑难问题 200 多件，保证了业务工作的准 确、及时的开展。第二，针对系统运行过程中暴露 出来的一些薄弱环节和风险点，配合开展了制度培 训和警示教育。一是制度培训制度化。每个月都要 组织一次例行的委派会计培训和交流。二是操作培 训经常化。经常组织一线操作人员轮训。特别是每 次系统优化和升级前，都要安排二天以上的时间对 操作人员集中培训。今年以来，共组织全体操作人 同集中轮训 10 余批次，参训人员 XX 余人次。三是 警示教育日常化。举一反三，防微杜渐。通过答疑 与培训，增强全市柜员服务水平，有效的提高了服 务质量。 四、协同维护与检查，保障运行防范风险 一是协同对全市 54 个网点设备进行定期与不 定期的维护与保养,每个网点巡检 4 次以上，共计 220 多次。保证了全年安全生产无事故，保障了 生产网与 oA 网的平稳运行。二是参加编印综合 业务系统检查登记簿 ，而且每月对所包的 6 个信 用社的 15 个网点进行二次以上的全面检查和督导。 查处违规违纪行为 3 件，处理 5 人。通过及时整改 规范业务操作行为，有效防范了综合业务风险。 科技信息部每次下网点处理完事情后总是披星 戴月回家，因此科技信息部得了个“月光工程队” 的雅号。他下网点搞改造时，总是提着大大小小的 工具包，到网点后，爬上穿下的搞维护、清理、整 改，每次都搞得像一个“灰狗子” ，常受点皮外伤 是再所难免“小儿科” 。第二期 oA 工程改造时，在 xx 信用社健康分社，他因劳累过度，体力透支， 体现出中暑症状，但他仍然坚持与同事们一起完成 了改造工作。待工作完成后，准备吃饭时，xx 同 志一口都没来得急吃下，就连续呕吐了三次，当他 晕睡醒来时同事们已将他送回了家。正是这样的 “月光工程队” ，完善 oA 网络第二期施工建设，对 全市 32 个分社（储蓄所）的网络进行改造。按时 完成了联网核查公民身份证信息系统、票据影像系 统、报表管理系统、短信服务平台、反洗钱管理上 报系统，信贷风险管理系统等上线与推广应用工作。 按规定在全市 54 台 oA 网络用机上安装防杀病毒软 件，防止病毒入侵。及时升级优化综合业务系统相 关的农信银系统、银行卡（农民工卡、校园卡） 、 小额支付、跨行通存通兑系统等。配合财务部门顺 利完成 xx 年综合业务系统年终决算演练工作。 “莫等闲，白了少年头，空悲切” ，xx 同志珍 惜生命的每一秒，每一秒都充满着工作的热情。他 并不是工作狂，只是比别人放弃了更多与家人团聚， 与爱人、孩子温馨的美好时光，来投入到 xx 联社 的工作中。他认为工作是快乐的源泉，只有时时刻 刻爱岗敬业，尽职尽责，才能体现人生的价值所在， 生活也会因此发出光彩。 xx，男，1979 年 1 月出生，1997 年参加工作， 大学学历，现任 xx 联社科技信息部办事员。一年 来，xx 同志兢兢业业工作、踏踏实实做人，主动 放弃休假时间，晚上加班加点，不计得失，圆满完 成了所负责的信贷风险系统管理员，新业务开发指 导，安全运行管理员的工作，并且配合做好综合业 务答疑指导培训，设备、网络维护保养工作。 一、运用自身业务技术，加强信贷风险管理系 统管理 担任信贷风险管理系统员期间，他发挥参加 “信贷风险管理系统”项目开发时所学的知识，以 信贷管理相关规章为依据，结合 xx 联社实际，参 与制定“关于加强对信贷风险管理系统管理的通知” 。一是强化制度学习，增强规范意识，明确监督责 任，增强责任意识；二是对系统中的每一个角色进 行了清理，责任到人，总共清理调整人数 500 多人； 三是及时调整所辖 54 个网点的“贷款证额度配置” 、 “审批授权”共计 260 多条记录，确保了信贷业务 正常开展；四是进一步完善信贷档案资料 XX 多笔， 并处理疑难问题 230 多笔；五是协查整改违规操作 行为 10 多笔。系统上线不久，有一天快下班时， 他接到报告，某信用社因为网点合并，需调整 5000 多笔贷款的管户权。当时系统不支持批量调 整，只能是逐笔调整，因此工作量相当的大。但为 了不影响第二天信用社的业务，他一直加班到晚上 10 点多。逐笔进行调整，并与信用社核实到位， 保证了信用社第二天信贷业务的正常运行。回家时 虽晚风袭人，腹中空空，但是他心里感到无比踏实。 通过多方努力，使得全社信贷操作更加规范，有效 控制了信贷风险，并向着健康有序的方向快速发展。 二、加班加点，设计优化中间业务操作程序 在新业务开发指导工作中，xx 年正月初八他 参加了省中心组织的“中间业务调研会议” ，按照 要求，他及时向领导汇报了情况，拟定出全社中间 业务发展的计划。为发展移动，联通，电费，国税 等中间业务，并发展一批 PoS 及特惠商户，他又利 用晚上的时间，编写优化了“xx 市代收代付业务 检查转换程序” ，并推广使用。虽然头上添了几许 银丝，但保证了粮食补贴、生猪补贴、退耕还林补 贴、低保补贴、计划生育奖、工资等代收代付业务 数据的真实性、准确性，减轻了基层信用社柜员的 工作强度，保证了此类业务顺利发展，全年共计处 理此类批量 50 多万笔。既保障了国家政策性补贴 及时发放到客户手中，也为信用社节约了人力、物 力，创造了一定效益。 三、对综合业务进行答疑指导，增强柜员服务 水平 第一，配合领导解答处理所辖网点在业务操作 中遇到的疑难问题 200 多件，保证了业务工作的准 确、及时的开展。第二，针对系统运行过程中暴露 出来的一些薄弱环节和风险点，配合开展了制度培 训和警示教育。一是制度培训制度化。每个月都要 组织一次例行的委派会计培训和交流。二是操作培 训经常化。经常组织一线操作人员轮训。特别是每 次系统优化和升级前，都要安排二天以上的时间对 操作人员集中培训。今年以来，共组织全体操作人 同集中轮训 10 余批次，参训人员 XX 余人次。三是 警示教育日常化。举一反三，防微杜渐。通过答疑 与培训，增强全市柜员服务水平，有效的提高了服 务质量。 四、协同维护与检查，保障运行防范风险 一是协同对全市 54 个网点设备进行定期与不 定期的维护与保养,每个网点巡检 4 次以上，共计 220 多次。保证了全年安全生产无事故，保障了 生产网与 oA 网的平稳运行。二是参加编印综合 业务系统检查登记簿 ，而且每月对所包的 6 个信 用社的 15 个网点进行二次以上的全面检查和督导。 查处违规违纪行为 3 件，处理 5 人。通过及时整改 规范业务操作行为，有效防范了综合业务风险。 科技信息部每次下网点处理完事情后总是披星 戴月回家，因此科技信息部得了个“月光工程队” 的雅号。他下网点搞改造时，总是提着大大小小的 工具包，到网点后，爬上穿下的搞维护、清理、整 改，每次都搞得像一个“灰狗子” ，常受点皮外伤 是再所难免“小儿科” 。第二期 oA 工程改造时，在 xx 信用社健康分社，他因劳累过度，体力透支， 体现出中暑症状，但他仍然坚持与同事们一起完成 了改造工作。待工作完成后，准备吃饭时，xx 同 志一口都没来得急吃下，就连续呕吐了三次，当他 晕睡醒来时同事们已将他送回了家。正是这样的 “月光工程队” ，完善 oA 网络第二期施工建设，对 全市 32 个分社（储蓄所）的网络进行改造。按时 完成了联网核查公民身份证信息系统、票据影像系 统、报表管理系统、短信服务平台、反洗钱管理上 报系统，信贷风险管理系统等上线与推广应用工作。 按规定在全市 54 台 oA 网络用机上安装防杀病毒软 件，防止病毒入侵。及时升级优化综合业务系统相 关的农信银系统、银行卡（农民工卡、校园卡） 、 小额支付、跨行通存通兑系统等。配合财务部门顺 利完成 xx 年综合业务系统年终决算演练工作。 “莫等闲，白了少年头，空悲切” ，xx 同志珍 惜生命的每一秒，每一秒都充满着工作的热情。他 并不是工作狂，只是比别人放弃了更多与家人团聚， 与爱人、孩子温馨的美好时光，来投入到 xx 联社 的工作中。他认为工作是快乐的源泉，只有时时刻 刻爱岗敬业，尽职尽责，才能体现人生的价值所在， 生活也会因此发出光彩。 xx，男，1979 年 1 月出生，1997 年参加工作， 大学学历，现任 xx 联社科技信息部办事员。一年 来，xx 同志兢兢业业工作、踏踏实实做人，主动 放弃休假时间，晚上加班加点，不计得失，圆满完 成了所负责的信贷风险系统管理员，新业务开发指 导，安全运行管理员的工作，并且配合做好综合业 务答疑指导培训，设备、网络维护保养工作。 一、运用自身业务技术，加强信贷风险管理系 统管理 担任信贷风险管理系统员期间，他发挥参加 “信贷风险管理系统”项目开发时所学的知识，以 信贷管理相关规章为依据，结合 xx 联社实际，参 与制定“关于加强对信贷风险管理系统管理的通知” 。一是强化制度学习，增强规范意识，明确监督责 任，增强责任意识；二是对系统中的每一个角色进 行了清理，责任到人，总共清理调整人数 500 多人； 三是及时调整所辖 54 个网点的“贷款证额度配置” 、 “审批授权”共计 260 多条记录，确保了信贷业务 正常开展；四是进一步完善信贷档案资料 XX 多笔， 并处理疑难问题 230 多笔；五是协查整改违规操作 行为 10 多笔。系统上线不久，有一天快下班时， 他接到报告，某信用社因为网点合并，需调整 5000 多笔贷款的管户权。当时系统不支持批量调 整，只能是逐笔调整，因此工作量相当的大。但为 了不影响第二天信用社的业务，他一直加班到晚上 10 点多。逐笔进行调整，并与信用社核实到位， 保证了信用社第二天信贷业务的正常运行。回家时 虽晚风袭人，腹中空空，但是他心里感到无比踏实。 通过多方努力，使得全社信贷操作更加规范，有效 控制了信贷风险，并向着健康有序的方向快速发展。 二、加班加点，设计优化中间业务操作程序 在新业务开发指导工作中，xx 年正月初八他 参加了省中心组织的“中间业务调研会议” ，按照 要求，他及时向领导汇报了情况，拟定出全社中间 业务发展的计划。为发展移动，联通，电费，国税 等中间业务，并发展一批 PoS 及特惠商户，他又利 用晚上的时间，编写优化了“xx 市代收代付业务 检查转换程序” ，并推广使用。虽然头上添了几许 银丝，但保证了粮食补贴、生猪补贴、退耕还林补 贴、低保补贴、计划生育奖、工资等代收代付业务 数据的真实性、准确性，减轻了基层信用社柜员的 工作强度，保证了此类业务顺利发展，全年共计处 理此类批量 50 多万笔。既保障了国家政策性补贴 及时发放到客户手中，也为信用社节约了人力、物 力，创造了一定效益。 三、对综合业务进行答疑指导，增强柜员服务 水平 第一，配合领导解答处理所辖网点在业务操作 中遇到的疑难问题 200 多件，保证了业务工作的准 确、及时的开展。第二，针对系统运行过程中暴露 出来的一些薄弱环节和风险点，配合开展了制度培 训和警示教育。一是制度培训制度化。每个月都要 组织一次例行的委派会计培训和交流。二是操作培 训经常化。经常组织一线操作人员轮训。特别是每 次系统优化和升级前，都要安排二天以上的时间对 操作人员集中培训。今年以来，共组织全体操作人 同集中轮训 10 余批次，参训人员 XX 余人次。三是 警示教育日常化。举一反三，防微杜渐。通过答疑 与培训，增强全市柜员服务水平，有效的提高了服 务质量。 四、协同维护与检查，保障运行防范风险 一是协同对全市 54 个网点设备进行定期与不 定期的维护与保养,每个网点巡检 4 次以上，共计 220 多次。保证了全年安全生产无事故，保障了 生产网与 oA 网的平稳运行。二是参加编印综合 业务系统检查登记簿 ，而且每月对所包的 6 个信 用社的 15 个网点进行二次以上的全面检查和督导。 查处违规违纪行为 3 件，处理 5 人。通过及时整改 规范业务操作行为，有