机关事务管理中心政务公开工作计划

XX 年机关事务管理中心政务公开工作 计划 为认真贯彻落实省政府办公厅关于进一步做 好政府信息公开有关工作的通知要求精神，根据 中华人民共和国政府信息公开条例和XX 市 政府信息公开规定的规定和要求，结合中心工作 实际，特制定 XX 年政务公开工作计划。 一、进一步加大政务公开力度 1.突出重点领域的政务信息公开。落实党风廉 政责任制的有关要求，进一步加大对“三重一大” 事项的公开力度，对重大问题决策、重要干部任免、 重大项目投资决策、大额资金使用情况做到及时、 准确公开，进一步提升科学决策、依法行政的能力。 2.突出事务管理的政务信息公开。以全面贯彻 落实机关事务管理条例为目的，进一步加大对 机关事务管理年度、阶段性工作总结、计划的公开 力度，对涉及机关事务管理的新制度、新办法，如 办公用房长效管理、公车制度改革、财务经费管理、 固定资产管理、公共机构节能管理等，要督促有关 职能科室、部门，及时梳理上报、统一公开。 3.突出内部管理的政务信息公开。一是党务信 息。依托政务信息公开平台，及时公开党务重点工 作开展情况、党组织建设情况；二是简报信息。密 切关注各科室、部门，各党支部工作开展情况，突 出后勤部门特色，及时编写公开机关后勤动态 。 4.突出社会热点的政务信息公开。密切关注与 机关事务管理工作相关的社会热点问题，依托民生 110、12345 平台，严格按照有关规程，做好政策 解释和有关问题的答复工作。 5.进一步做好依申请公开。虽然，XX 年中心 尚未接到已申请公开事项，但是，在明年的工作中， 我们也将对现有的公开事项进行梳理、分析，明确 依申请公开范围和审核程序。 二、进一步加强组织领导和队伍建设 1. 要妥善处理公开与保密的关系。严格执行 专人审核、专人公开的工作机制，在确保不失密不 泄密的前提下，积极稳妥地将本年度能够公开的政 府信息都予以公开，最大限度地保障人民群众的知 情权和监督权，形成良好的舆论监督氛围。 2. 要建立一支信息公开的骨干队伍。信息公 开工作要得到顺利开展，离不开业务科室、部门的 支持。XX 年，我们要组织各科室、部门业务骨干， 举办以信息公开、保密为主要内容的专题学习讲座， 增强信息工作的敏感性、积极性，提升各科室、部 门信息编写、整理、上报的能力。 3. 要建立信息公开督查制度。定期由分管领 导牵头，对中心信息公开工作进行督查，对存在的 问题进行研究、分析，提出对策、办法，进一步提 升信息工作的合力，强化各科室、部门做好信息工 作的责任感、紧迫感。 为认真贯彻落实省政府办公厅关于进一步做 好政府信息公开有关工作的通知要求精神，根据 中华人民共和国政府信息公开条例和XX 市 政府信息公开规定的规定和要求，结合中心工作 实际，特制定 XX 年政务公开工作计划。 一、进一步加大政务公开力度 1.突出重点领域的政务信息公开。落实党风廉 政责任制的有关要求，进一步加大对“三重一大” 事项的公开力度，对重大问题决策、重要干部任免、 重大项目投资决策、大额资金使用情况做到及时、 准确公开，进一步提升科学决策、依法行政的能力。 2.突出事务管理的政务信息公开。以全面贯彻 落实机关事务管理条例为目的，进一步加大对 机关事务管理年度、阶段性工作总结、计划的公开 力度，对涉及机关事务管理的新制度、新办法，如 办公用房长效管理、公车制度改革、财务经费管理、 固定资产管理、公共机构节能管理等，要督促有关 职能科室、部门，及时梳理上报、统一公开。 3.突出内部管理的政务信息公开。一是党务信 息。依托政务信息公开平台，及时公开党务重点工 作开展情况、党组织建设情况；二是简报信息。密 切关注各科室、部门，各党支部工作开展情况，突 出后勤部门特色，及时编写公开机关后勤动态 。 4.突出社会热点的政务信息公开。密切关注与 机关事务管理工作相关的社会热点问题，依托民生 110、12345 平台，严格按照有关规程，做好政策 解释和有关问题的答复工作。 5.进一步做好依申请公开。虽然，XX 年中心 尚未接到已申请公开事项，但是，在明年的工作中， 我们也将对现有的公开事项进行梳理、分析，明确 依申请公开范围和审核程序。 二、进一步加强组织领导和队伍建设 1. 要妥善处理公开与保密的关系。严格执行 专人审核、专人公开的工作机制，在确保不失密不 泄密的前提下，积极稳妥地将本年度能够公开的政 府信息都予以公开，最大限度地保障人民群众的知 情权和监督权，形成良好的舆论监督氛围。 2. 要建立一支信息公开的骨干队伍。信息公 开工作要得到顺利开展，离不开业务科室、部门的 支持。XX 年，我们要组织各科室、部门业务骨干， 举办以信息公开、保密为主要内容的专题学习讲座， 增强信息工作的敏感性、积极性，提升各科室、部 门信息编写、整理、上报的能力。 3. 要建立信息公开督查制度。定期由分管领 导牵头，对中心信息公开工作进行督查，对存在的 问题进行研究、分析，提出对策、办法，进一步提 升信息工作的合力，强化各科室、部门做好信息工 作的责任感、紧迫感。 为认真贯彻落实省政府办公厅关于进一步做 好政府信息公开有关工作的通知要求精神，根据 中华人民共和国政府信息公开条例和XX 市 政府信息公开规定的规定和要求，结合中心工作 实际，特制定 XX 年政务公开工作计划。 一、进一步加大政务公开力度 1.突出重点领域的政务信息公开。落实党风廉 政责任制的有关要求，进一步加大对“三重一大” 事项的公开力度，对重大问题决策、重要干部任免、 重大项目投资决策、大额资金使用情况做到及时、 准确公开，进一步提升科学决策、依法行政的能力。 2.突出事务管理的政务信息公开。以全面贯彻 落实机关事务管理条例为目的，进一步加大对 机关事务管理年度、阶段性工作总结、计划的公开 力度，对涉及机关事务管理的新制度、新办法，如 办公用房长效管理、公车制度改革、财务经费管理、 固定资产管理、公共机构节能管理等，要督促有关 职能科室、部门，及时梳理上报、统一公开。 3.突出内部管理的政务信息公开。一是党务信 息。依托政务信息公开平台，及时公开党务重点工 作开展情况、党组织建设情况；二是简报信息。密 切关注各科室、部门，各党支部工作开展情况，突 出后勤部门特色，及时编写公开机关后勤动态 。 4.突出社会热点的政务信息公开。密切关注与 机关事务管理工作相关的社会热点问题，依托民生 110、12345 平台，严格按照有关规程，做好政策 解释和有关问题的答复工作。 5.进一步做好依申请公开。虽然，XX 年中心 尚未接到已申请公开事项，但是，在明年的工作中， 我们也将对现有的公开事项进行梳理、分析，明确 依申请公开范围和审核程序。 二、进一步加强组织领导和队伍建设 1. 要妥善处理公开与保密的关系。严格执行 专人审核、专人公开的工作机制，在确保不失密不 泄密的前提下，积极稳妥地将本年度能够公开的政 府信息都予以公开，最大限度地保障人民群众的知 情权和监督权，形成良好的舆论监督氛围。 2. 要建立一支信息公开的骨干队伍。信息公 开工作要得到顺利开展，离不开业务科室、部门的 支持。XX 年，我们要组织各科室、部门业务骨干， 举办以信息公开