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XX 总监实习学习工作总结 这次先来总结的实习内容是品牌部的视频设计。 看着总监大致上是走这个流程的： 客户要求点整理，策划。我尚未参加策划部分。 制定故事台本，和客户反馈，基本上每一步都最好及 时反馈，不然就是白用功，这是老板得出的结论。 制作主要人物形象，反馈，这一步开始是我要参与了。 分镜头，联想画面并且实现，字越少越好，动态画面 越多越好。反馈。 字幕对话。 最终确认，我们要开始制作咯 配音，配乐，音效 剪辑，导片子。确认 反馈，通常会在这一步直接修改掉对话，字幕，人物， 甚至是剧本，哈哈哈！这就是做视频的头疼之处，做起来， 每一步一步步来，一处修改，全盘。 。 。 ok 大致上就是这样！ 接下来说下，做一个自己的项目怎么计划呢？ 我知道大多数人会有自己的方法，我一般就用两种， 框架法和拼图法，应情况而定，两者也可以同时进行 关于 ae，pr 我也不说啥了，做视频就是心有点累，其 他都好，说得好像眼睛不酸一样，宅人已经习惯了好吗？ ！隔了一个多月才总结一次好像不太好，不过反正也没有 人看，不担心但是说好每周总结的。 。 。 。 牢骚： 输入法删掉了呢，电脑卡，用了系统自带的也不错， 感觉还是要换苹果电脑这毋庸置疑，最近敢于化比较完整 的妆了，技术上去了吧，自信也有了，感觉？公司准备开 学不去了，但是工作还是要找，要继续做视频的外快 （？）是有点拼命三郎的赶脚，其实应该还好啦！ 外企工作了半年，在市场部里只有几个人却是支撑着 整个公司活动的地方，想想也是任务巨大，除去过年会的 烦躁，平时真的提不起劲去讨厌上班哈哈哈，是有多起喜 欢。 总结来了。 外企进入条件： 英语 外貌 情商 技能 爱好？ 为何这么说，其实我只是按照我们公司招人的条件来 摸摸脉络。 好看的人赚钱也多，在大公司确实是这样没错，之前 去的小公司，你画个妆人家以为你要上位那也是醉了（前 话不提）化妆的美女多，素颜的美女就更加说到这 有点心累呢！ 男性多。这条其实可以跳过，因为我这里其实不太了 解，看到的不多呢。工作环境，美女，必然不失为一条好 路径。 英语这不是铁板钉钉的吗？有啥好说的，不过也有人 英语其实不灵，有些工作根本用不到英语啊大哥，难得做 个设计，做完以后还要英语好的人来检查一下，嗯。底气 要有的，我就是这么酷炫拽，6 级轻松过，但是也说好口语 可能一般。别让我兼顾两个岗位啊啊啊！ 情商这东西真的是，你大概只能在外企看到了，小公 司吧活得可累了，人心拨测，别想太多，直言说你的可能 木有人，说话都累。呵呵。 外企情商细节在于每个人，转身微笑啥的，其实是细 节问题，每个人可能都不一样，但是人家活得精致感觉你 也被净化了。厌气被抹掉了。 工资高啊，福利好啊，下班早啊，这都是我所了解的， 各么你说不还是有好多外国公司从早忙到晚的吗？那是设 计公司啊，外国广告公司啊啥的，这幸苦我觉得乘着年轻 的时候可以去尝一下，但是不要太劳累，学一个方法路子， 然后脱手，当然这个领域很难离开，如果你真的喜欢，但 是你也要看啊，没钱又拼命你怎么生小孩对吧？还是看自 己喽，如果丁克那么建议保重身体适量加班吧！ 实习公司有好几个实习生一起用一台电脑，这就有点 麻烦，找文件这个那个的。 后来我就订了一规矩，来的人就新建一个日期文件夹， 将自己当日做的东西存进去，这样就算别人不知道那个海 报是谁做的取了什么名字，只要知道是什么时候的单子就 可以找到那个文件，巨快！ 进了公司，发现 Br 其实特别好用，素材包还要分类写 名字不是？但是你全部扔进一个文件夹，用 BR 来看笔刷啊 什么的特别直观，个人觉得比自己分类好多了，而且你还 可以加标签。 设计师做稿子和我们不太一样，他喜欢在花瓣网站上 找参考，图 down 下来，色调对象什么的基本照抄，就看你 会不会抄袭，抄的好不好哈。这里很难用言语来说什么个 技巧。 结构，色块，文字排版，字体是照抄的时候需要 仔细专研的。 海报是有主题的，因为我都是做一个公司的，所以就 按照公司的来。比如，公司的 logo 是蓝色，名字叫 logo 蓝，要做一个年会的，那就是高达上的红色，一个海报就 去花瓣找蓝色红色