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文档简介

XX 疾病中心年度工作计划 一、以深化医药卫生体制改革的实施为契机，进一步 加强疾病预防控制体系建设 1、深刻理解政府公共服务责任，准确定位疾控机构的 基本性质，逐步调整和理顺单位的职能;对照卫生疾控预 防控制机构基本职责和疾病预防控制工作绩效评估标 准 ，查漏补缺，进一步加强疾控机构的软、硬件建设，推 进疾病预防控制机构规范化，提高疾病预防控制工作效能。 2、贯彻落实xxx 市 XX-XX 年卫生事业发展规划刚要 和 xxx 市第五届人民代表大会第五次会议精神及市卫生局 有关部署，全力配合市职业病防治院和市慢性病防治院的 建设，并全力支持“两院”尽快开展业务工作，在“两院” 建设期间，继续做好职业病防治，慢性病防治各项工作， 同时做好业务交接准备，做到无缝交接，平稳过渡。 3、进一步贯彻落实广东省预防接种门诊规范化建设 方案 ，结合乡镇卫生院的改造建设工作，加强规范化预防 接种门诊建设工作的指导，确保今年内全面完成每乡镇至 少建 1 间规范化预防接种门诊的建设任务。 4、落实省市卫生行政部门的规划，构建疾病预防控制 信息管理体系，整合疾病预防控制信息资源，逐步建设集 成公共卫生信息资源管理平台。实施儿童预防接种信息管 理系统建设工作，实现以个案为基础的预防接种信息管理， 建立预防接种信息平台，实施全市接种一卡通目标，及时 掌握辖区内儿童预防接种动态，实现流动儿童接种信息的 异地共享。提高传染病疫情网络直报和疾病预防控制基本 信息报告质量。加强传染病疫情网络直报和疾控机构基本 信息系统的管理，提高传染病疫情网络直报和疾病预防控 制基本信息报告质量。强化对信息的分析、利用工作。 5、贯彻落实关于加强卫生人才工作的意见(河委 发XX20 号)，牢固树立“人才资源是科学发展第一次源” 的理念，强化人才队伍的建设，优化人才结构，构建合理 的人才梯队，提高队伍的素质。争取政府的大力支持，力 争增加机构编制，引进若干名急需的专业对口的高学历、 高职称人才。继续采用“送出去，请进来”的办法，加大 在职人员培训的力度，选送部分业务骨干到省或有关单位 参观学习、短期进修;及时派出人员参加省市举办的短期培 训班学习;选派部分业务骨干到挂钩扶持点锻炼;继续完善 内部学习制度，各业务科室平均每月要组织一次业务学习， 单位不定期组织政治理论学习;鼓励工作人员通过函授
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