全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
县委组织部“手抄党章 100 天”活动方 案 各乡(镇)党委,县委各部办委局,县级国家机关各 部门党组(党委) ,金钟开发区工委,县人民武装部党委, 各人民团体党组: 为进一步做好“手抄党章 100 天”活动,现将有关事 项安排如下。 一、高度重视 各级党组织要高度重视,及时组织学习文件精神,将 “手抄党章 100 天”精神传达到每名党员,确保知晓率达 到 100%。各级党委(党组) 、县直机关工委、县教育工委、 非公和社会组织工委要做好发动工作,组织本地本单位和 系统所属党员积极参与“手抄党章 100 天”活动,乡镇党 委负责本辖区内机关、村居、学校、社区等党组织宣传发 动和组织工作,县教育工委负责职校、丹中、二中、三中、 一小、二小、县示范幼儿园等党组织宣传发动和组织工作。 金钟经济开发区、非公和社会组织工委、县市监局党委、 县工商联、各乡镇党委负责分片管理的非公企业和社会组 织党支部的宣传发动和组织工作,要督促党建指导员入企 开展工作,党建指导员由其所在单位进行通知。 二、强化宣传 县委宣传部要注重运用 xx 电视台、云上 xx 网、xx 手 机报等各类媒体宣传“手抄党章 100 天”活动,加强舆论 引导,营造“两学一做”良好氛围。各级党组织要创新活 动载体,宣传党员干部手抄党章的感受,撰写亮点举措, 宣传主要做法和成效。各级党组织还可以通过建立“两学 一做”QQ 群、微信群,把每天手抄党章图片照像上传到群 里,交流手抄心得,分享美术书画作品。 三、示范引导 党员领导干部要发挥表率作用,积极参与“手抄党章 100 天”活动,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、 看齐意识,始终在学习上先行一步,学深学透,严格要求 自己,示范引导党员共同参与。 四、分类指导 县直机关、乡镇机关、学校、农业园区党组织要要求 全体党员参与“手抄党章 100 天”活动。村居、社区党组 织要要求有一定文化平的党员都参与,切忌搞“一刀切” , 强制要求不识字的党员参与。非公有制经济和社会组织党 支部参学范围、人员、形式等不作硬性要求,只作为丰富 学习党章形式,本着自愿的原则自行参与,切忌搞“一刀 切” ,强制停止生产要求党员参与。各级党组织对于年老体 弱党员、离退休党员,要征求他们意见,本着自愿的原则 自行参与,切忌搞“一刀切” ,强制要求参与。 五、督促检查 各级党委(党组) 、县直机关工委、县教育工委、非公 和社会组织工委要发挥督促指导作用,对本地本单位和系 统所属党支部开展活动情况进行督促检查,把此次活动作 为民主评议党员的一项评议内容。年终在开展民主评议党 员时,要对优秀的党员予以表扬;对不服从党组织安排、 经多次教育仍不改正且综合表现不合格的党员,按照党章 和党内有关规定,区别不同情况,稳妥慎重地给予组织处 置。县委已将“两学一做”学习教育纳入单位党建考核和 年终目标绩效考核内容,县“两学一做”学习教育办公室 将适时对各级党组织和党员开展“手抄党章 100 天”活动 开展督查,对不听从党组织安排、敷衍应付的党组织和党 员进行全县通报批评,对活动组织开展好的、完成好的党 组织和党员进行全县通报表扬。 六、创新模式 县文联要组织县书画家协会中的党员开展手抄党章硬 笔、软笔书画比赛,创新活动模式,以写促学。书画比赛 活动由县文联另行文件通知,比赛活动经费和奖金县县委 组织部筹措。 七、有关要求 各级党组织可以组织有智能手机的党员加入人民网 “学习小组”微信公众号(微信号:xx) ,对照当天发布的 内容来抄写党章,也可以明确一名党务干部进入微信公众 号,将当天发布需要抄写的党章内容转出来复印发至党员, 以便党员抄写。抄写时间以 XX 年 3 月 1 日时间来抄写,因 省州文件来得比较晚,党员要对以前“欠帐”的进行补抄。 如手抄党章活动第 1 天,落款为:xx 县供销社、XX 年 3 月 1 日、李三;如今天手抄党章活动第 32 天,落款为:xx 县 供销社、XX 年 4 月 1 日、李三,抄写内容为今天人民网 “学习小组”微信公众号发布的党章内容。 “手抄党章 100 天”活动在每天抄写
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年一级建造师考试试题(综合题)附答案详解
- 2025年宁德市直遴选面试真题附详解附答案
- 2025年二级建造师考试试题一(易错题)附答案详解
- 2025年安全员B证考试试卷(基础题)附答案详解
- 公路造价工程师考试真题案例分析答案解析
- 矛盾化解安全教育课件
- 安全教育第一课课件下载
- 建筑材料工程师国家统一考试试题及答案解析
- 成本管理期中试题及答案4月
- 2025 年大学药事管理(药事管理)试题及答案
- 矿区钻探安全管理制度
- 德云社空降人员管理制度
- 2022浙DT9 民用建筑常用水泵和风机控制电路图
- 2024年江苏公务员考试申论试题(B卷)
- 工艺报警分级管理制度
- 2025+CSCO结直肠癌诊疗指南解读
- 2024锅炉射线检测工艺规程
- 闪婚彩礼合同协议
- 湖北省武汉市2025届高中毕业生四月调研考试英语试卷
- 校医室管理制度
- 管道焊接技术交底
评论
0/150
提交评论