国资委业绩考核处科学发展观演讲稿.docx

国资委业绩考核处科学发展观演讲稿 践行科学发展观 用青春奏响时代强音 业绩考核处 * XXXX 奥运会开幕式上的一首歌唱祖国，感动了世 界。回顾中华民族的前进之路，每个时代都有属于它自己 的历史强音。一路走来，我们聆听到了一首又一首澎湃的 歌。从五四运动莘莘学子“反帝反封建”的呐喊，到抗日 战争铁血男儿“保卫黄河”的怒吼；从“中国人民站起来 了”的豪迈宣言，到“坚持改革开放绝不动摇”的铿锵之 声，每一首歌、每一个音符都是中华民族奋勇向前的进行 曲，每一声呐喊，每一句誓言都是东方巨龙腾飞的呼啸声。 这就是那个年代最凝心聚力的大合唱，这就是那个年代让 人激情飞扬的最强音。聆听它们，我们能感受到历史的脉 搏；重温它们，我们的身上就会腾起滚滚热血。 那么，属于这个时代的最强音又是什么呢？ 当党的十七大把“科学发展观”庄严写进党章时，当 “科学发展观”春风般吹遍祖国大江南北时。我明白了， 这就是我要寻找的最强音。不然，它怎会发出如此振奋人 心的声响，让 13 亿中华儿女的心为之跃动？不然，它怎会 发出如此闪烁夺目的光彩，让世界为之一亮？ 科学发展这个伟大实践，关系着你、我、他。作为个 体，应该自觉树立节约意识、环保意识、创新意识、发展 意识，将科学发展的理念贯彻到工作生活当中。从点滴做 起,节约一滴水、一度电、一张纸,珍惜一片绿地，保护一 寸耕地在我们周围你可以看到，早晨上班，开水先打 一瓶，喝完再打，不会任由冷却的开水被咕咕倒掉；办公 室里，打印纸都是双面利用，不会看见垃圾桶里的纸张还 有雪白的画面；会议室里，自带茶杯，不让一次性纸杯肆 意奔跑。其实，小事做好了，就不是小事，每个人都做到 了，就是国家的幸事。 作为一名党员干部，要牢固树立以人为本，全心全意 为人民服务的理念。回首 XX，中华大地激荡着以人为本的 动人旋律。当风雪阻断归路，我们彼此取暖；当圣火遭遇 屈辱，我们义无反顾；当病毒吞噬生命，我们用爱弥补； 当震撼撕裂大地，我们开山辟路。 而以人为本的精神实质落实到国资监管工作中来，就 是要不断提升自己的服务水平，服务能力。铁不打不成钢， 玉不琢不成器。作为年轻人，用知识武装自己，用实践磨 练自己。正如桂建平主任对我们提出的要求，既要勤于学 习，又要善于学习，不断调整知识结构；既要懂得法律知 识，又要熟悉财务管理，对于宏观经济要有自己清晰的判 断；对待工作，既要积极主动，又要善于思考，要经常思 索如何更好的为企业服务，如何将监管工作做到与时俱进。 面对今年不断变换的经济形势，更要主动思考经济危机对 省属企业的影响，要与企业同呼吸，共命运，谋发展。 结合本职工作，科学发展观给业绩考核工作亮出了 “新”的标尺。在*厚积薄发、加速崛起的关键时期，在 宏观经济发展变缓，省属企业如何逆市上行的关键时刻， 把科学发展观落实到业绩考核工作的各个方面，科学考核， 激励企业成为市场竞争中搏击风浪的主力。 以企为本，因企而异是科学考核的第一要义。特别联 系当前正在进行的省属企业 XX-XX 年第二任期经营业绩考 核目标确定的实际，按照科学发展、以人为本的要求，按 照“合理、科学、审慎、创新”的原则，结合宏观经济形 势和企业不同特点，科学确立任期考核目标。同时，加大 调研力度，全面了解情况，客观评价企业的经营效益，以 及企业在自主创新、节能减排、安全生产、结构调整中取 得的成绩；积极找寻行业参照系，客观评价企业提高核心 竞争力的成效，增设体现科学发展观的考核加分因素，激 励和引导企业实现又好又快发展。 同时，还要紧扣全面协调可持续发展的基本要求，掌 握统筹兼顾的根本方法，构建科学考核工作格局，以帮助 企业挖掘自身潜力、提升核心竞争力。国务院国资委将 XX 年确定为“中央企业业绩考核完善提高年”。其中一项重 点工作，就是推进经济增加值考核。所谓经济增加值就是 指企业营业净利润减去资本成本，改变了以往企业不考虑 资本成本的格局。这样，有利于约束国有企业的“内部人 控制”，完善公司治理结构；有利于遏制部分国有企业盲 目增资扩股，规范国有上市公司的股利分配行为；有利于 规范投资行为，促使国有企业谨慎投资，实现国有资产的 保值增值。从明年起，我们将选取 1-2 家省属企业进行经 济增加值考核试点工作，鼓励省属企业选择该指标。待试 点成功后，再酌情推广。 熊熊生命火，浓浓爱国情，殷殷赤子意，拳拳敬业心。 正是祖国的飞速发展，繁荣昌盛，才使得我们每一个 中华儿女都感到骄傲和自豪。所以，我们才有破凝冻、抗 地震的万众一心；所以，我们才有胜利举办 XX 奥运的举国 欢庆；所以，我们才有神州七号漫步太空的惊世之举。