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国资委系统企业开展四好班子创建活动意 见 国资委系统企业中开展四好班子创建活动的实施意见 根据文件精神和全省深化企业改革工作会议精神,现 就在全系统企业中开展以政治素质好、经营业绩好、团结 协作好、作风形象好为主要内容的“四好”领导班子创建 活动,提出以下实施意见。 一、充分认识开展创建“四好”领导班子活动的重要 意义,把握指导思想和目标要求 加强企业领导班子思想政治建设,是坚持党对企业的 政治领导、提高党的执政能力的重要举措;是提升企业核 心竞争力、做强做大企业的迫切需要;是深化国有企业和 国有转制后企业改革、加快建立现代企业制度的根本保证; 是解决企业领导班子自身存在的突出问题、增强创造力凝 聚力战斗力的现实要求。 国资委系统大中型企业多、老企业多,这些企业在实 现市“三年大变样、十年大振兴”与建设和谐 MM 中具有举 足轻重的作用。从我委所属企业现状看,推进企业改革发 展,确保企业稳定,迫切需要企业领导班子和领导干部进 一步提高思想政治素质和领导水平,转变作风,真抓实干。 开展“四好”领导班子创建活动,是在企业领导大秘书网 - 找文章,到大秘书网班子中全面 贯彻“三个代表”重要思想的重要形式;是加强党的先进 性建设,开展保持共产党员先进性教育,强化企业领导班 子建设的重要载体;是促进企业改革发展,推进企业体制 机制创新,全面振兴老工业基地的重要措施。 开展“四好”领导班子创建活动要以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学 发展观,全面加强企业领导班子自身建设,不断增强领导 班子的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,着力 提高领导班子的战略决策能力、经营管理能力、市场应变 能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面能力, 为实现体制机制创新,提升企业的核心竞争力,发展壮大 公有制经济,推动老工业基地振兴,提供坚强的组织保证。 通过开展“四好”领导班子创建活动,要使全系统企 业领导班子达到“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、 作风形象好”的“四好”目标: 政治素质好,就是要自觉学习实践邓小平理论和“三 个代表”重要思想,坚定共产主义理想和中国特色社会主 义信念,有搞好企业的信心和决心;坚决贯彻执行党的路 线方针政策和国家的法律法规,政治上、思想上、行动上, 同党中央保持高度一致;胸怀全局、心系群众,解放思想、 与时俱进,脚踏实地、奋发进取,立足岗位、无私奉献, 充分发挥先锋模范作用,团结带领广大职工群众艰苦创业; 支持企业党组织充分发挥政治核心作用,党建和思想政治 工作扎实有效。 经营业绩好,就是要抓住机遇,根据企业的不同状况, 采取合资合作、购并重组、规范上市、法人持股、员工持 股等方式,促进企业产权制度改革,大力推进企业的股份 制改造,发展混合所有制经济,增加企业活力和竞争力; 牢固树立正确的业绩观,企业发展战略目标明确,符合市 场经济规律和国家产业政策;经营决策机制、经营管理制 度健全,管理科学;经济效益不断提高,确保资产保值增 值,企业可持续发展能力强,职工收入稳步提高;无重大 决策失误,无重大安全、质量事故。在关停留守企业,做 到工作思路清晰,工作措施得力,职工思想稳定,能靠自 身力量解决群众信访问题。 团结协作好,就是要认真贯彻执行民主集中制原则, 企业生产经营的重大决策、重大项目安排、大额资金运作 事项及重要人事任免坚持集体讨论决定;主要负责人民主 意识强,善于发挥班子成员的作用;班子成员讲党性、讲 团结,互相支持,工作协调;领导班子创造力、凝聚力和 战斗力强,决策效率和工作效率高,整体功能得到有效发 挥。 作风形象好,就是要坚持党的根本宗旨,全心全意依 靠职工群众办企业;求真务实,诚信经营,不弄虚作假、 急功近利;忠于职守,勤勉尽责,艰苦奋斗,勤俭创业; 廉洁从业,严于律已,班子成员无违法违纪现象;以人为 本,关心职工,帮助职工解决实际困难;在提高经济效益 的同时,努力服务社会,服务群众,强化为群众服务、为 用户服务意识,努力让用户满意,让服务对象满意,让社 会满意,让企业职工满意。 “政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象 好”是一个统一整体,相辅相成,紧密联系,缺一不可, 必须全面系统地把握其内涵,协调一致地推进。 二、按照创建“四好”领导班子活动要求,扎实开展 工作 省委组织部和省国资委 28 号文件对开展创建活动提出 了明确要求,各企业党组织必须按照要求认真贯彻落实。 根据实际情况制定切实可行的实施意见。各企业要根 据各单位的实际提出开展“四好”领导班子创建活动的具 体实施意见,并抓好组织实施。当前,要把创建活动与正 开展的保持共产党员先进性教育活动有机结合起来,通过 开展创建活动促进先进性教育,用创建活动的成效体现先 进性教育的成果。 把加强领导班子思想政治建设作为创建活动的重要内 容。要加强党组中心组学习,每年至少召开一次专题民主 生活会,开展反腐倡廉,努力改进思想作风、学风、工作 作风和领导作风,以创建活动促进领导班子的理论建设、 能力建设、作风建设和制度建设。领导班子及成员要经常 对照“四好”目标要求进行自查,切实解决实际问题,把 创建活动的过程作为不断发现和解决领导班子自身问题的 过程。 把促进企业改革、发展、稳定作为创建活动的着力点 和落脚点。要认真贯彻落实全省深化企业改革工作会议精 神,不断推进企业改革,健全企业经营管理制度,提高经 营管理水平,加快创新,提升企业的核心竞争力,以良好 经营业绩为振兴 MM 市老工业基地做出应有贡献。 把企业领导班子年度考核和企业经营业绩考核结果作 为评价“四好”领导班子的重要依据。市国资委将会同有 关部门探索定性考核与定量考核相结合、突出业绩考核、 体现科学发展观和正确政绩观要求的企业领导人员考核评 价办法,按此办法对企业领导人员进行考核,并作为提拔 任用的重要依据。 把开展创建活动作为加强对企业领导人员管理的重要 措施。对创建活动成效突出的,市国资委将适时进行表彰; 对存在薄弱环节和有问题的,要求企业限期进行有针对性 的整改;对问题突出、长期不能解决的,采取必要的组织 措施。 三、开展“四好”领导班子创建活动的评比验收和具 体要求 在开展“四好”领导班子创建活动中,对“四好”领 导班子每年要评比验收一次,在年底结合班子年度考核一 并进行,对评选出的“四好”领导班子要在全系统内进行 表彰,要结合业绩考评适当给予物质奖励。 为把创建“四好”领导班子活动落到实处,特提出如 下具体要求: 1、高度重视,加强领导。开展“四好”领导班子创建 活动,是进一步加强企业领导班子思想政治建设的重要决 策。各企业党委要把开展创建活动作为一项重要任务,扎 扎实实抓好组织实施。纳入重要议事日程,周密安排,认 真部署,做到责任到位,措施到位,工作到位。 2、明确重点,狠抓落实。各企业党委要切实履行职责, 高标准、严要求,抓好本企业,特别是所属企业的创建活 动。企业主要负责人要率先垂范,发挥表率作用,在带领 本企业领导班子认真落实创建活动各项要求的同时,重点 抓好所属单位领导班子创建活动。要经常深入基层,加强 指导和督促检查,努力把企业

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