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在办公室干部职工学习活动上的讲话 一、为什么要讲授气质与礼仪课 气质与礼仪是人的素质的重要体现。一个气质好、礼 仪佳的人，往往一个亮相、一次交流就能给人留下深刻印 象，甚至被领导赏识，改变人生轨迹；反之，一个气质差、 不注重礼仪的人，很有可能因一次着装、一个动作的不讲 究而丧失人生机遇。气质虽然有先天决定因素，但更需后 天培养。这次请县职业中专老师讲授气质与礼仪课，目的 就是要让办公室干部职工掌握相关礼仪知识，平时加强气 质培养，提升个人形象。 二、为什么要评选“学习之星” 人一生的学习过程，可以概括为“两历”：20 岁以前， 主要获取学历；20 岁以后，主要获取经历。在获取学历的 过程中所学到的知识，不足以满足 20 岁以后的工作生活需 要，这就需要不断加强学习。开展“学习之星”评选表彰 活动，旨在激励、引导办公室干部职工主动学习，丰富知 识储备，增强工作能力。今后，办公室“学习之星”评选 活动还需进一步改进。一是发言时间要缩短。每月学习活 动时长控制在 2 小时以内，每名干部职工交流发言时间控 制在 3 分钟以内，特别精彩的可延长至 5 分钟，保证发言 内容言简意赅、直奔主题。二是会场座次要调整。凡在县 委三楼会议室组织开展学习活动，参与发言的干部职工统 一就座在会议室电子钟前，使个人良好的形象和气质得到 充分展现。三是活动方式要灵活。除读书心得交流外，还 可采取向推荐书目的干部职工提问等多种形式。同时，今 后的学习活动还要加上才艺表演等其他内容。 三、为什么要开展抽签答题 做好办公室工作的一个重要前提就是要心细如丝、时 时用心、处处留意，要有一种时刻准备的精神状态。此次 抽签答题，题目并不难，主要目的是为了检验办公室干部 平时是否在细微之处用心；现场抽签、即时作答，也是为 了锻炼办公室干部的临场应变能力。今后，抽签答题要作 为学习活动的一个环节予以坚持，题目、答题人员范围均 在学习活动开展前临时确定。 四、为什么要组织工会活动 主要用意有两条：一是培养团队精神。让班子成员与 干部之间、各组室之间加强交流、相互了解、联络感情、 促进友谊，增强办公室的凝
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