2018年社团招新工作计划.docx

2018 年社团招新工作计划 工作计划是一个好的工作的开始，做好了工作计划， 就能在工作上减轻了不少，下面是小编为你整理的 2018 年 社团招新工作计划范文，欢迎大家的阅读。 2018 年社团招新工作计划范文 1 本次招新活动是 为了更好的组织社团活动，为各个社团加入其新鲜血液， 使社团在新的力量中变得更加的完善。在满足个人兴趣的 同时丰富同学们的课余生活，给予同学们更多的展示舞台。 招新时间：9 月 25 日9 月 30 日 中午 11：4512:301:302：00 以及下午第四节课下课之后。 招新地点：校门口第一栋教学楼旁。 招新方式：各招新社团在指定时间指定地点坐台。 各社招新具体时间安排： 25 日：国研社、动漫社、魔术社、礼仪社、羽毛球社 26 日：街舞社、摄影社、电影社、日语社、外语社 27 日：街舞社、摄影社、电影社、国研社、礼仪社、 羽毛球社 28 日：日语社、戏剧社、动漫社、魔术社、设计社、 29 日：戏剧社、外语社、国研社、历史社、音乐社、吉他 社 30 日：周易社、历史社、音乐社、吉他社、设计社、 推理社 宣传时间：9 月 13 日9 月 30 日 宣传准备：海报方面由团委书记陈老师支持审查。广 播宣传方面由广播站支持。各社制作一大一小两张海报以 及一份广播宣传稿，社团部制作“社团之窗”公告栏。 具体宣传方式： 海报宣传：由社团部在第一周公布各社团名称、负责 人以及招新具体安排于“社团之窗”的公告栏上。另外各 个社团在宣传的第一周制作一张本社的招新大海报(必须包 括：社团名称、招新时间、招新地点)竖立在校门口进行宣 传，而第二周则是制作一张小海报，统一张贴于海报墙上。 广播宣传：正式招新之前由广播站宣传招新时间、地 点等基本情况。此外由各个社团写相关的宣传材料，在中 午的广播时间滚动播放。 各社自主宣传：可由各社团组织于各个班级通知招新 活动安排，或是准备招新安排的传单张贴于各班教室或是 各楼道入口(各社自主安排)。 招新之前召开社长会议部署工作。 宣传工作的到位。 各社团招新分工安排。 各社团的招新名单登记表。 各社团招新是用的桌子从画室搬来。 招新时控场人员以及活动记录照相人员的安排。 2018 年社团招新工作计划范文 2 新学期开始了， 为了扩充社团联合会的力量，同时给广大的新生施展自己 的才华和抱负的机会，现在社团联合会进行公开招聘，广 纳贤才。具体计划如下: 指导老师:东方学院团委书记: 东方学院团社团联合会指导老师: 负责人: 东方学院团社团联合会主席: 东方学院团社团联合会副主席: 招新要求:思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有一 定创新能力，并有信心处理好学习和工作关系。 招新数量:各部门可根据实际情况自由把握，招新前各 部部长将本学期的招新计划上交给社团联合会。 招新由报名、行政招新两部分组成、 (一) 报名 形式:社团联合会自主招新。 时间:9 月 18 日之前。 地点:下沙校区。 流程: 1) 招新自荐表 600 份。 2) 宣传部利用海报、横幅的形式告知社团联合会招新 信息。 3) 广播站利用广播形式详细介绍社团联合会各部门的 职责。 4) 网络部以 PPT 形式在各班自修教室作社团联合会的 介绍。内容包括社联暑期社会实践，为民工捐赠军训服等 大型活动以及各社团的精品活动。 要求：1)宣传形式多样化，形式新颖。 2)广播站在一定时间内进行一定数量的必要宣传。 (二)行政招新(分两部分) 要求：保持面试过程的会场纪律，统一按 A、B、C、D 四档对自荐人进行评选。 初试部分 时间：9 月 18 日下午 13：00 至 16：00 地点：待定，借用 4 个 120 座左右的多媒体面试教室 流程及注意事项： 1) 以社团联合会的名义，以班级为单位向各专业辅导 员发布招新具体时间、地点及有关事项的通知 2) 在收表阶段分门别类地整理各部门的招新情况，以 利于后续工作的持续进行。考虑到外联、办公室、人力资 源等部门的报名人数会较多，应多分配些名额。 3) 前两个小时用于面试记录，后一个小时留做整理筛 选复试名单。 4) 参加复试名额分配：办公室(人力资源)、外联部各 40 名，宣传(网络)部、考评(财务)部各 30 名。 5) 网络部制作好面试时的温馨提示及各部门的工作职 责以 PPT 形似在多媒体上放映。 6) 工作人员的安排：鉴于办公室(人力资源)和外联部 报名人数较多，每个面试教室安排 6 名工作人员，分三组 同时进行招新。宣传(网络)部和考评(财务)部，每个面试 教室安排 4 名工作人员，分两组同时进行招新。 7) 待面试人员安排：允许进入面试教室，但必须与面 试处保持两排空座位的间距。 8) 整理筛选：A 档者直接进入复试，B 档者在复试名 额多余的情况下酌情进入复试。若 A 档人数多于复试名额， 则全部进入复试。 复试部分 时间：9 月 18 日晚上 18：00 至 19：30 地点：同初试地点 流程及注意事项： 1) 前一个小时用于面试记录，后半个小时确定最终新 干事名单。 2) 工作人员的安排：同初试安排。 3) 待面试人员安排：统一在面试教室外等候面试，面 试教室内只留有工作人员和被面试人。 4) 整理筛选：新干事名额按各部部长上交的招新计划 上的招新名额确定。 (一)精简部门 1)为便于社团联合会下沙区的管理，原来的 7 个部门 合并后减至四个。 2)四部门如下：办公室、组织部、外联部、宣传部。 3)四部门的职责： 办公室由原办公室和财务部组成，负责活动策划，工 作安排，档案整理和财务管理等; 组织部由原考评部和人力资源部组成，负责社团考评， 社团联系，活动现场的安排和人员调配等; 外联部负责活动赞助费用的筹集，联系媒体和赞助商 等工作; 宣传部由原宣传部，网络部和新闻中心组成，负责宣 传板报制作，处理和挂放，社团联合会网站的维护和各项 活动的记录等。 (二)建立考核和定期汇报制度 1)建立一套完整的干部考核和定期汇报制度。 2)定期向社团联合会总部反映和汇报近期概况，克服 两地开展社团活动联系不够的困难，加强管理和联系，促 进社团联合会大发展! #p#分页标题#e# 2018 年社团招新工作计划范文 3 新学年伊始，各 社团即将举行招新工作，为社团注入新生力量。经研究， 现就 20xx20xx 学年度学生社团招新工作相关事项通知如 下： 20xx 年 9 月 27 日至 10 月 10 日，其中 9 月 27 至 29 日 三天集中在校道进行，其它时间由各社团自行安排。 北区校道和南区校道 1、本次开展招新的必须是经过学院团委批准成立并完 成本年度注册登记的学生社团。 2、社团招新时如有相关宣传需提前报到学生社团联合 会，宣传内容应是社团相关信息，不准进行商业宣传。 3、社团招新时本着友好合作原则，不准任何社团以任 何方式污蔑其他社团，否则取消该社团本年度招新资格。 4、社团招收新会员时，各社团可根据自身特色，开展 图片展示、现场表演、横幅宣传、旗帜宣传、海报宣传等 内容的展示，展示内容要突出社团文化特色。 5、各类社团所收取的会员费标准是：每人一次性交 35 元。有特殊情况须向学院团委说明，报学院团委审批。社 团收取会员费必须开具盖有学生社团联合会公章的三联收 据，并将第二联交给新会员，存根联和记账联必须妥善保 存备查。 1、各系团总支、各社团指导单位要高度重视学生社团 招新工作，组织动员广大青年学生尤其是 20xx 级新生积极 参加此次社团招新活动，不断扩大我院学生社团的组织覆 盖面，为我院学生社团的健康发展打下坚实基础。 2、参加此次社团会员招新的各学生社团，要精心策划， 认真准备，严格遵守学院团委关于招新工作的要求，并做 好新进社团会员的吸纳、凝聚工作，保持社团的持久活力。 1、招新区域由学生社团联合会安排。 2、各社团所用招新表格使用黑色钢笔填写。招新完毕 后，请于 10 月 13 日前将社团会员登记表 、会费及收据 本交至学生社团联合会办公室(春晖园五楼)，组织部联系 人：范辛旺，610740;关雅之，617676;邝朝威，660540。 3、其他未尽事宜由社联另行通知。 2018 年社团招新工作计划范文 4 10 月 24 日为我校 招新活动的日子，这是一次充分展现我校社团魅力，同时 让更多的新生了解 ERP 知识，丰富他们社团文化活动的大 型文化活动。 在这个充分展示各社团魅力的时刻，ERP 协会具体招新 活动计划书如下： (一)、前期安排： 1、组织：ERP 协会领导人员制定相关决策，使招新活 动得以实施。 2、宣传：ERP 协会领导人员提前一个星期到西区进行 传 ERP 知识、ERP 协会。 宣传中心工作人员制作宣传板，宣传 ERP 协会。 3、准备：安排相关人员的具体任务。 准备招收新会员所要用到的资料、会员登记表及一些 书写和粘贴工具。 将宣传板运往西校区。 (二)、现场安排： 1、准备设备：将桌、椅、帐篷摆放到指定地点，并搭 建好工作地。 2、人员分工：工作人员分为两部分：一是讲解人员， 位于招收地点的外围，主要负责对新生关于 ERP 知识、ERP 协会等相关内容的解答。二是登记人员，位于招收地点的 内围，主要负责登记，确保登记正常进行。 3、人员替补：划分工作班次，后期人员接替前期人员 工作。 4、实施安排：每位工作人员按照先前的计划，到自己 的岗位，开始实施安排。 (三)、后期安排： 1、资料整理：将财务、新入会员的详细资料、先前带 来的资料、账簿、工具分开装入