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文档简介
XX 年教育局上半年工作总结 一、加强组织领导,强化工作措施 *市教育局把依法行政纳入局党委、局长室、局机关 各科室的重要议事日程,建立了以局长任组长,分管局长 任副组长,局机关有行政执法权的部门负责同志为成员的 教育系统法行政执法工作领导小组。以*市教育局行政 执法评议考核细则和*市教育局行政过错责任追究制 度为制度依据,一把手负总责,分管领导靠上抓,一级 抓一级,层层抓落实。结合教育的实际,配备了专职人员。 具体工作做到了职权分解,并将工作落实情况作为年终局 机关各科室考核的重要依据。 二、依法行政工作实行责任目标管理。 市教育局与局属各单位签订了 XX 年度依法行政目标管 理责任书,进一步明确了各个执法岗位的工作职责,尤其 对执法的重点制定了明确的责任目标,如教育收费政策的 执行情况、政务公开的开展情况、行政执法规范情况、教 育行风建设情况、规范性文件法制审核情况等,并把目标 完成情况作为年终考核的重要一项,计入执法人员年底的 考核总分。 三、进一步完善行政决策有关制度 一是明确重要行政决策听取意见制度,推行行政决策 听证制度。二是完善重要行政决策的合法性论证制度,该 制度要求作出重要行政决策前要经法制机构或者组织有关 专家学者进行合法性论证,未经合法性论证的,不得作出 决策。三是坚持重要行政决策集体决定制度,并建立重要 行政决策实施情况的反馈和后评价制度,实施行政决策责 任追究制度。 四、深入推进行政执法责任制工作 一是结合法律、法规、规章的颁布实施和修订,及时 做好了执法依据的梳理工作。二是完善评议考核机制,创 新评议考核方式,坚持集中考核与日常考核相结合、上级 考核与自查自评相结合、内部考核与外部评议相结合、定 性考核与定量考核相结合,增强考评的全面性、客观性、 公正性、可操作性,提高考评质量。三是深入贯彻落实 河南省行政执法责任追究试行办法 ,严格实施行政执法 责任追究。四是建立健全行政执法投诉、举报制度。认真 查处行政执法违法案件。 五、妥善解决热点、难点问题 一是深化政务、校务公开。我局充分利用*教育信息 网,推行政务公开。去年 5 月 1 日, 中华人民共和国政府 信息公开条例正式施行,要求除涉及国家秘密和依法需 要保密的事项外,其它事项一律实行信息公开。局机关工 作人员也以此为契机,切实转变工作观念,改进工作方式, 按照法定的职责、条件、程序和时限,做好网上受理和网 上服务工作,不断提高行政效能和透明度。 二是提高信访工作质量。办好信访工作是党和政府联 系群众的桥梁和纽带,是市政府一项重要的经常性的群众 工作。对于信访件中涉及社会关注的一些热点、难点问题, 局领导专门研究,多方协调,尽最大努力达到解决问题。 积极参与政府“市民热线”市长公开电话受理工作,配备 专用电脑与市长电话 24 小时网络链接,专人负责,保证及 时办理,每季度均向市长公开电话汇报工作情况。 六、认真做好规范性文件报备工作 积极采取措施,加强了规范性文件报备工作:一是局 领导重视,对加强规范性文件报备工作提出明确要求;二 是局办公室增加工作人员,实行专人负责;三是加强对全 局文件的整理和鉴别,逐一登记,细致分类,严格确认规 范性文件;四是及时报备,严格按照规定时限即自规范性 文件发布之日起 15 日内向市政府备案。 七、加强法律培训,不断提高执法人员素质和水平 将纲要 、 行政许可法 、 条例 、 公务员法及 新修订的义务教育法的学习宣传和培训列入市教育局 XX 年工作要点和全市教育法制工作的重点,认真制定工作 计划,精心组织,狠抓落实。邀请专家和领导作依法行政 专门辅导报告。重点就新修订的义务教育法开展了系 列学习宣传活动。 *教育局将在市政府法制办的指导下,紧紧围绕
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