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文档简介
2016 年巴彦淖尔市公需课目标与时间管理考试题 (如下载后请加 Q495117870另赠若干套题) 一、判断题(每题 2分) 1.短期目标的设定必须建立在若干个长期目标的基础上,长期目标是为短期目 标服务的,短期目标是长期目标的综合体现。( ) 正确 错误 2.执行力是组织成员将所在组织的决策贯彻落实并付诸实施的必备能力,是衔 接决策与结果不可缺失的重要环节。( ) 正确 错误 3.所谓沟通就是指将某一信息(或意思)传递给客体或对象,以期取得客体做出 相应反应效果的过程。( ) 正确 错误 4.集体荣誉激励是指有目的地运用授予个体荣誉的办法,培养员工的个体意识, 自觉为维护和取得共同事业的成功而努力工作。( ) 正确 错误 5.所谓 360考核,就是指在组织结构图上,位于每一个员工上、下、左、右 的组织内部的其他员工(也就是上级、下级及同事)、被考核的员工本人以及顾 客,一起来考核这个员工的绩效。( ) 正确 错误 6.提高时效就是提高专业技术人员在每日工作中的共同合作量,这对从事任何 岗位工作都具有十分重要的意义。( ) 正确 错误 7.所谓时间浪费,就是指对实现目标毫无贡献或较少贡献的时间消耗。( ) 正确 错误 8.团队是由不同组织中为同一目标而合作、互补技能,个人承担责任的成员组 成的一种组织形式。( ) 正确 错误 9.技能多样性是指完成多项工作需要运用不同技能和才干。( ) 正确 错误 10.人类的时间观念主要来源于观察到的自然运动(含天体运动)和人文运动(含 历史进程)的有序性,来源于此等有序运动的节律性或律动性。( ) 正确 错误 11.管理部门不要为管理而管理成为“生事”的部门,不断地制造越来越复杂的 表格,表单,请示,批示。 正确 错误 12.一些管理必须的程序,要么为研发人员配备“专业化”的辅助人员,要么让 研发人员“快速掌握”,不要做一个问一遍,回头再问一个问题,再回答。办 事人员要一次性交代清楚。 正确 错误 13.管理越细越好。 正确 错误 14.要让业务人员 3/4的时间实在做业务,而不是配合管理部门的业务。 正确 错误 15.永远不要把重要不紧急的事变为重要且紧急的事。 正确 错误 二、单项选择(每题 2分) 16.目标的( )是使目标由抽象到具体的重要一步。 A.细化 B.系统化 C.量化 D.分化 17.实现有效的沟通,前提是必须坚持( )原则。 A.信息明确 B.有效倾听 C.7C D.可信赖 18.( )是实现目标的唯一途径。 A.计划 B.实施 C.调查 D.行动 19.阿尔卑斯山时间规划法又称( )。 A.每分时间规划法 B.时间规划法 C.每日时间规划法 D.每季时间规划法 20.工作会膨胀到耗尽所有可能的时间来完成它们,属于( )法则。 A.膨胀式 B.消耗式 C.帕金森 D.繁殖式 21.分目标层面通常适用木桶理论和( )。 A.拳头理论 B.筷子理论 C.石头理论 D.沸水理论 22.( )工作与串行工作方法兼顾是提高工作效率的有效途径。 A 并行 B 协同 C 配合 D 交叉 23.( )是时间管理的基本原则。 A 法律 B 高效 C 统筹兼顾 D 服从 24.学会( ),比凡事亲力亲为可以节约大量时间。 A 用网络 B 授权与借力 C 拒绝 D 分权 25.对个人而言,时间管理首先要有( )。 A 人生规划 B 技巧 C 方法 D 完备的知识 26.事业的成功需要( )。 A 持之以恒 B 忍耐 C 速成 D 走捷径 27.( )是时间管理重要工具之一。 A 重要-紧迫 B 重要-紧急关系 C 价值-紧迫 D 紧迫性判断 28.要把最好的时间用于( )的事情处理。 A 重要且紧急 B 最重要 C 最有价值 D 关系重大 29.你的亲人需要你花时间去陪伴( )。 A 有质量的陪伴 B 越多越好 C 一起娱乐 D 共同消磨时光 三、多项选择(每题 3分) 30.制定目标管理的重要步骤是( )。 A.目标的制订 B.目标的实施 C.目标的过程追踪检查 D.目标的后期保障 31.激励,作为调动员工积极性的一种手段,具有如下主要功能:( )。 A.发掘人的潜能 B.调节工作氛围 C.提高工作效率 D.弥补物质管理资源的不足 32.组织管理的一项重要内容就是定期进行有效的制度性考核。要做好绩效考核 的工作,就必须遵循绩效考核( )的基本原则。 A.公开与开放 B.反馈与修改 C.可靠性与正确性 D.可行性与实用性 33.需要注重追踪的几大立足点:( ) A.给方向 B.给办法 C.给动力 D.给压力 34.英特尔资深副总裁虞有澄先生在其著作我看英特尔华裔副总裁的现身 说法中道出其多年工作总结发现的三个“秘诀”,分别是:( ) A.要认真管理自己的行事历 B.有沟通能力 C.随时掌握最新相关信息 D.有效授权 35.以下属于阿尔卑斯山时间规划法的步骤有( )。 A.列出任务 B.估计工作需要的时间 C.预留机动时间给意外事情 D.决定优先、删减和委派 36.零碎时间的利用技巧包括( )。 A.嵌入式技巧 B.并列式技巧 C.压缩式技巧 D.化零为整式技巧 37.设定目标需要遵循的原则包括( ) A.目标要清晰可见 B.目标要具有伸缩性 C.目标具有可测量性 D目标要深入人心 38.追踪要落到实处才能确保目标实施不偏离。掌握追踪的原则,可以让目标追 踪工作起到事半功倍的效果,原则包括( )。 A.确保目标原则 B.效率原则 C.标准原则 D.行动原则 39.以下属于减少会议时间浪费的基本法则的有( )。 A.取消会议及委员会 B.尽量缩短时间 C.排除不必要的与会人士 D.挑选最合适的会议地点 40.时间可以换( )、也可以用( )换时间。 A 金钱 B 空间 C 空间 D 生命 41.时间管理的功能:( )、( )、工业时代、( )。 A 达成目标的重要资源 B 身心健康的
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