中共重庆市委组织部重庆市人事局

中共重庆市委组织部 重庆市人事局 2008 年从优秀村干部中考试录用乡镇公务员简章 为认真贯彻落实中共中央组织部、人力资源和社会保 障部关于印发 的通知 （中组发 200824 号）和重 庆市农村乡镇人才队伍建设计划的有关规定，不断完善 村干部队伍激励保障机制，根据公务员法及公务员录用的 有关规定，中共重庆市委组织部、重庆市人事局决定，按照 公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试、严格考察 的方式，从优秀村干部中定向招录一批乡镇公务员。 一、招录对象和条件 （一）招录对象 重庆市行政区域内现任村党委（党总支、党支部）书记、 村委会主任和在村任职的优秀大学生。 （二）招录条件 1.思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公。 2.工作作风扎实，工作实绩突出，群众公认。 3.截止 2008 年 12 月 31 日，担任村党委（党总支、党支 2 部）书记、村委会主任满三年及以上。以前曾任上述职务 1 年以上，中间有间断，后又担任上述职务的，可以合并计算 任职年限。 截至 2008 年 12 月 31 日，在村工作的大学生必须在 村“ 两委 ”任 职满 3 年。 4.报名人员应具有大学专科及以上学历，其中在村任 职的优秀大学生，应具有普通全日制专科及以上学历。报 考少数民族地区（具体名单见附件 3）的少数民族报名人员 可放宽到高中（中专）学历。已经学完简章规定学历的课程 但未拿到毕业证的人员，报名时凭学校证明可以报考，若 2008 年 12 月 31 日前未提供毕业证原件的则不能录用。 5.截止 2008 年 12 月 31 日，年龄在 40 周岁以下（1968 年 12 月 31 日以后出生）。 6.身体健康，符合公务员录用体检标准。 7.符合公务员回避的有关规定。 8.曾经受到党纪政纪处分或刑事处罚，任职期间村发 生重大责任事故并负主要责任或领导责任，本人受处分不 宜报考的，2005 年以来参加公务员录用考试过程中被公务 员主管机关认定实施了作弊行为，以及法律法规规定不得 录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。 3 二、招录名额 本次从全市优秀村干部中，定向招录乡镇公务员 102 名（名额分配见附表 1）。 三、招录程序 （一）报名 报名时间：2008 年 12 月 4 日至 5 日上午 9:00 12:00，下午 2:005:00。 报名地点、联系电话等见附表。 报名程序：符合报考条件的村干部，由个人提出报名 申请，经乡镇党委（党工委）推荐，各区县（自治县）组织人 事部门进行资格初步审查合格后，方可参加考试。12 月 12 日前，各区县（自治县）将汇总后的电子表（式样见附件 2） 送市人事考试中心。 4.报名方式：报名时按区县（自治县）报，录用时明确具 体录用的乡镇机关。报名时须持本人所在乡镇出具的推荐 报考材料及任职证明、毕业证、身份证、户口簿原件且同时 提供复印件一份。交近期同底免冠一寸照片 2 张，填写重 庆市人事局考试报名表报考前，各区县（自治县）到市人 事考试中心领取统一印制的报名表，联系电话：86868812， 按规定缴纳笔试考务费 100 元。 4 5.领取准考证：资格初步审查合格的报名人员，凭本人 身份证、缴费收据于 2008 年 12 月 25 日（上午 9:00 12:00，下午 2:005:00）到 报名点领取 准考证。笔试地点 与考务事项详见准考证。 6.招录职位指标与报名人数比例达不到 1:2 的，则相 应递减或取消录用指标。 （二）笔试面试 1笔试。笔试时间为 2008 年 12 月 28 日。笔试由市人 事局统一组织，采取闭卷方式进行，笔试科目为行政职业 能力测验和公共基础知识，每科分值 100 分，总分 200 分。笔试考试大纲在重庆人事人才网和重庆领导干部考试 网公布。 笔试合格分数线由市委组织部、市人事局统一划定。 笔试合格分数线、各区县（自治县）进入面试最低分数线、 考生笔试成绩及名次请于 2009 年 1 月 15 日后通过重庆人 事人才网查询。 2面试。按照 1:2 的面试比例，报考在同一区县（自治 县）笔试合格人员中，从高分到低分依次确定进入面试人 员。若进入面试最后一名的成绩出现并列，则并列人员同 时进入面试。 5 如进入面试人员达不到 1:2 面试比例的，则重新确定 招录名额。计算公式为：重新确定的招录名额=通过笔试进 入面试人员数面试 比例，计算结果出 现小数，小数点后保 留两位小数并按四舍五入原则处理。 面试由市人事局统一方式、统一时间、统一试题，由各 区县（自治县）组织人事部门组织实施。面试以结构化面试 方式进行，主要考察考生的综合分析能力、组织协调能力、 人际交往能力、应变和情绪控制能力、言语表达能力等。面 试成绩公布方式为：面试完第二位考生后，主考官当场向 第一位考生宣布面试成绩，以此类推。面试满分 100 分，60 分及以上为合格，面试合格人员方能列为考察人选。 （三）考察和资格复审 各区县（自治县）制定量化考察实施办法并报市委组织 部组织一处审核同意后再对考察人选进行考察，重点考察 其德、能、勤、绩、廉，考察结果量化计分，满分为 100 分， 60 分及以上为合格。按报考同一区县（自治县）考生综合成 绩（计算方式为：综合成绩=笔试成绩250%面试成绩 35%考察得分 15%，计算结果出现 小数，小数点后保留 两位小数并按四舍五入原则处理）从高到低顺序等额确定 体检人员。进入体检人员最后一名总成绩出现并列时，依 6 次按考察得分高低、面试得分高低、笔试得分高低的顺序 确定进入体检的人员。 考察的同时对考察人选进行资格复审，考察和资格复 审合格人员方能进入体检。 （四）体检 体检按公务员录用体检通用标准（试行）、 公务员录 用体检操作手册（试行）规定和渝人发 200525 号文件的 要求，由各区县（自治县）组织人事部门组织实施。 若因体检不合格出现缺额时，则按报考同一区县（自 治县）考生的综合成绩从高到低顺序依次递补。如递补人 员出现综合成绩并列的，按上述确定体检人员的原则处理。 （五）公示 公示由各区县（自治县）组织人事部门组织实施，公示 时间 7 天，公示内容包括拟录用人员招录区县（自治县）、 姓名、性别、出生年月、学历、准考证号、所任职务、任职年 限、综合成绩等，公示地点为拟录用人员所在区县和乡镇， 同时可通过网络、报刊等媒体进行公示。公示时要公布举 报电话，接受社会监督。 （六）录用审批及待遇 7 公示期满后没有反映问题或者有反映问题但不影响录 用的，报市人事局审批录用为公务员，享受相应待遇。录用 审批前，若出现拟录用人员不符合招考条件、自动放弃录 用资格等情况时，其缺额经重庆市人事局核准，可按报考 同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进 行递补；如递补人员出现总成绩并列的，按上述确定体检 人员的原则处理。新录用的公务员，实行一年试用期，试用 期从考生到招录单位报到之日算起。试用期满合格的，予 以任职；不合格的，取消录用资格。 四、纪律要求 从优秀村干部中招录乡镇公务员政策性强，涉及面广， 社会关注，各报考人员要如实填报各项资料，积极参与公 平竞争，若有违反规定或弄虚作假的，一经查实，取消报名 或录用资格。各级组织人事部门要严格遵守组织人事纪律， 切实树立依法办事的观念，防止和杜绝不正之风，确保招 考工作顺利进行。对违反公务员法和公务员录用有关规定 的行为，要坚决予以纠正，情节严重的，要依法依纪严肃处 理。 本简章由重庆市公务员主管部门负责解释。 附件：12008 年各区县（自治县）从优秀村干部中招录 8 乡镇公务员情况一览表 22008 年各区县（自治县）从优秀村干部中招 录乡镇公务员报 名汇总表 3重庆市少数民族地区名单 9 附件 1： 2008 年各区县（自治县）从优秀村干部中招录乡镇公务员情况一览表 序号 招录区县 招录名额 报名地址及门牌号 联系电话 1 万州区 3 万州区国家公务员培训中心（万州区国本路 51 号） 58221920 2 黔江区 2 黔江区人事局公务员管理科（黔江区城西七路 49 号） 79223064 3 涪陵区 3 涪陵区人事局（涪陵区兴华中路 64 号） 72232700 4 大渡口区 1 大渡口区行政中心北 328 室（大渡口区文体路 126 号） 68083881 5 江北区 1 江北区人才市场（江北区观音桥步行街北城艺术大厦 12 楼） 67757315 6 沙坪坝区 1 沙坪坝区人事局公务员管理科（沙坪坝区凤天大道 8 号） 65368202 7 九龙坡区 2 九龙坡区人事局公务员管理科（九龙坡区杨家坪西郊路 27 号 5 楼） 68780373 8 南岸区 1 南岸区人事局会议室（南岸区南坪南城大道 199 号五楼） 62988023 9 北碚区 2 北碚区行政中心（北碚区双元大道 196 号） 68285089 10 万盛区 2 万盛区人事局公务员管理科（万盛区新田路 27 号） 48271663 11 渝北区 3 渝北区人事局公务员管理科（渝北两路双龙大道 161 号 304 室） 67816865 10 序号 招录区县 招录名额 报名地址及门牌号 联系电话 12 巴南区 3 巴南区人事考试培训中心（巴南区鱼洞化龙路 339 号） 66226008 13 长寿区 3 长寿区人事局公务员管理科（长寿桃花行政中心北楼 4 楼 406 室） 40259961 14 江津区 4 江津区人事局人事科（江津区区政府大楼四楼） 47530416 15 合川区 5 合川区人事局公务员管理科（合川区希尔安大道 222 号） 42756680 16 永川区 3 永川区人事局公务员管理科（永川区人民大道 191 号区政府三楼） 49822423 17 南川区 2 南川区人事局（南川区新华路 5 号） 71420469 18 双桥区 1 双桥区人事劳动和社会保障局（双桥区双北中路） 43336052 19 綦江县 5 綦江县人事局公务员管理科（綦江县古南街道中山路 1 号县政府大楼 8 楼） 48663234 20 潼南县 3 潼南县人事局公务员管理科（潼南县江北行政中心大楼四楼） 44558997 21 铜梁县 3 铜梁县人事局公务员管理科（铜梁县政府 4 楼） 45640258 22 大足县 3 大足县党政办公中心六楼（大足县棠香街道北环 2 路中段 1 号） 43767538 23 荣昌县 1 荣昌县人事局公务员管理科（荣昌县昌元街道人民路 2 号县政府大楼 A303 室） 46734275 24 璧山县 2 璧山县人事局公务员管理科（璧山县璧城街道东林大道 48 号） 41412132 25 梁平县 3 梁平县委组织部干部科（梁平县梁山镇人民南路 1 号） 53232009 11 序号 招录区县 招录名额 报名地址及门牌号 联系电话 26 城口县 3 城口县人事和劳动社会保障局人才流动开发科（城口县葛城镇北大街） 59225936 27 丰都县 3 丰都县人事局综合服务厅 70605626 28 垫江县 3 垫江县人事局公务员管理科（垫江县桂溪镇南内街 37 号） 74685033 29 武隆县 2 武隆县人才交流中心（武隆县巷口镇芙蓉西路 24 号） 77728995 30 忠县 3 忠县人事局公务员管理科（忠县忠州镇中博大道 2 号行政中心） 54232216 31 开县 4 开县人事局公务员管理科 52218661 32 云阳县 4 云阳县人事局公务员管理科（云阳县双江镇杏花路 60 号） 5512801155128411 33 奉节县 3 奉节县人事局公务员管理科（奉节县县政路 88 号） 56557098 34 巫山县 3 巫山县人事局公务员管理科（巫山县巫峡镇广东中路 222 号） 57692621 35 巫溪县 3 巫溪县人事局公务员管理科（巫溪县城厢镇人民街 88 号） 51527870 36 石柱县 3 石柱县人事局公务员管理科（石柱县综合大楼二楼 228 房间） 73339406 37 秀山县 3 秀山县人事局公务员管理科（秀山县中和镇东风路 3 号） 76672107 38 彭水县 3 彭水县行政服务中心人事局服务窗口（彭水县城十字街新世纪三楼） 7849526078443185 12 附件 2： 2008 年各区县（自治县）从优秀村干部中招录乡镇公务员报名汇总表 区县（盖章）： 填表时间： 年 月 日 序号 招录区县 姓名 性别 出生年月 学历 所任职务 任职年限 备注 区