




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 年休假请假条格式(精选多篇) 敬爱的所领导: 根据国家公务员休假条例 , 按规定本人参加工作的年限已满一年, 可享有每年五天的年休假期。本人定于 *年*月*日*日休年休假期。 请给予批准,为盼! 请假人:* *年*月*日 员工年休假请假条 年 月 日 申请人 部门 科室 职位 入职时 间 工龄 休假起止时间 年 月 日至 年 月 日,共 天,恳请领导批准,谢 谢。 假期工作安排 部门领导意见 主管副总意见 人力资源部意见 总经 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 理意见 备注 1:年 月 日- 年月日入职 年休假 3 天; 2:-年月日前入职,年休假 4 天; 3:年月日之前入职,年休假 6 天。 姓名 职务 累计参加工作时间 工龄 已休假 天数 病假天数 高温休假天数 事假天数 上次休 假情况 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 按规定可享受的休假时间:天。 实际休假情况: 集中休假:年月日 年月日 分散休假:年月日 年月日 本次休 假情况 按规定可享受的休假时间:天。 申请休假情况: 集中休假:年月日 年月日 分散休假:年月日 年月日 股负责人意见 分管领导意见 单位负责人意见 注:职工累计工作已满 1 年不满 10 年的,年休假 5 天;已满 10 年不满 20 年的,年休假 10 天;已满 20 年的,年休 假 15 天。 浙江省杭州市秋涛路 550 号静怡 花苑 5-2102 王培峰收 电话根据国务院关于修改全国 年节及纪念日放假办法的决定 , -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 为便于各地区、各部门及早合理安排节 假日旅游、交通运输、生产经营等有关 工作,经国务院批准,现将 2014 年元 旦、春节、清明节、劳动节、端午节、 中秋节和国庆节放假调休日期的具体安 排通知如下。 国务院办公厅关于 2014 年 部分节假日安排的通知 国办发明电201440 号 各省、自治区、直辖市人民政府, 国务院各部委、各直属机构: 根据国务院关于修改全国 年节及纪念日放假办法的决定 , 为便于各地区、各部门及早合理安排节 假日旅 2014-12-10 13:04:47 、交通运输、生产经营等有关工 作,经国务院批准,现将 2014 年元旦、 春节、清明节、劳动节、端午节、中秋 节和国庆节放假调休日期的具体安排通 知如下。 一、元旦:1 月 1 日至 3 日放假 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 公休,共 3 天。 二、春节:2 月 2 日至 8 日放假 调休,共 7 天。1 月 30 日、2 月 12 日 上班。 三、清明节:4 月 3 日至 5 日放 假调休,共 3 天。4 月 2 日上班。 四、劳动节:4 月 30 日至 5 月 2 日放假公休,共 3 天。 五、端午节:6 月 4 日至 6 日放 假公休,共 3 天。 六、中秋节:9 月 10 日至 12 日 放假公休,共 3 天。 七、国庆节:1 2014-12-10 13:04:47 月 1 日至 7 日放假调休,共 7 天。 10 月 8 日、10 月 9 日上班。 节假日期间,各地区、各部门要 妥善安排好值班和安全、保卫等工作, 遇有重大突发事件发生,要按规定及时 报告并妥善处置,确保人民群众祥和平 安度过节日假期。 国务院办公厅 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 2014 年 12 月 9 日 菏地税组函 197 号)精神,为充分 体现各级党组织对广大地税干部职工的 关心和爱护。按照省局关于要切实关心 和爱护广大干部职工身体健康,认真落实 工作人员休假制度的要求,依据有关政策 规定,结合菏泽地税实际,现就地税系统 在职干部职工年休假有关问题通知如下: 一、正式在职工作人员年休假期, 根据工作年限确定。工作年 限满 5 年 不满 15 年的,每年休假 10 天;工作年限 满 15 年及其以上 的,每年休假 14 天。 休假期包括公休日,但不包括法定的节假 日和 国家规定的探亲假、产假等。 二、工作人员在规定的休假期内 休假,工资福利待遇不变。未 经批准超 过规定休假时间的按旷工对待。 三、各单位主要负责同志的休假 安排,必须报上级局审批、备 案。所有休假应本着既有利于落 实休假制度、有利于干部职工身 体健康,又不耽误工作的原则,统 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 筹安排,兼顾各方。 1、市局各科室、分局主要负责 人及市局正科级以上干部休假, 须经市局局长签字,由组织人事科 审核备案; 2、市局副科级人员休假,个人申 请,各科室、分局主要负责人 及分管局长签字审批,由组织人事 科审核备案; 3、一般工作人员休假由各科室、 分局自行安排,各科室、分 局主要负责人及分管局长签字,由 组织人事科审核备案。 4、各县区地税局局长休假,经市 局局长同意后,报市局组织人 事科备案;其他人员休假,由各县 区地税局参照市局规定执行。 四、系统内各单位要在妥善安排 好工作的前提下,按照有关 规定,结合本单位实际,认真落实 年休假制度,有计划的分期分批 安排本单位干部职工进行年休假。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 干部职工休假必须根据工作需 要进行.休假期间如果工作需要, 可随时终止休假. 五、当年休假期当年有效,过期不 补。干部职工休假,必须一 次休完,不允许分次休假。 六、干部职工年内请假总天数达 到和超过本年度应享受休假 的天数的,年度内不再安排休假。 七、安排工作人员休假,严禁组织 公费旅游,也不得以不休假 为由向工作人员发放或变相发放 钱物。同时,要加强对休假人员的 管理和监督,杜绝失密泄密、违章 违纪以及其他意外事故的发生。 八、各单位要认真执行工作人员 年休假的有关规定,要通过落 实工作人员年休假制度,使广大地 税干部切身体会到党组织的关心和爱护, 促进身心健康,增强凝聚力和向心力,激 发工作热情和干 劲,提高工作效率和质 量,更加积极主动
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 演出经纪人之《演出经纪实务》能力测试备考题带答案详解(综合题)
- 押题宝典教师招聘之《幼儿教师招聘》考试题库附参考答案详解【考试直接用】
- 教师招聘之《小学教师招聘》预测复习含完整答案详解(典优)
- 绍兴鉴湖酿酒有限公司招聘笔试题库2025
- 2025年文化产业区域协同发展策略与资源整合的瓶颈与突破研究报告
- 部编版2025-2026学年三年级上册语文期中阶段综合提优卷A卷(含答案)
- 2025年基因治疗药物临床研发市场前景与行业发展趋势报告
- 教师招聘之《小学教师招聘》考前冲刺测试卷附有答案详解完整答案详解
- 黑龙江省哈尔滨市虹桥中学2023-2024学年七年级上学期语文9月月考试卷(含答案)
- 2025年学历类自考医学心理学-中国文化概论参考题库含答案解析(5卷)
- 2025年电子竞技赛事版权授权合同范文
- 2025年土壤污染防治学习标准教案
- 绘本故事《小鲤鱼跳龙门》课件
- 网络游戏用户行为免责承诺书
- 产后恢复-中级-1738220692478
- 《护理投诉案例分析》课件
- 肿瘤内科住院病历书写规范
- 《社区生活垃圾分类智能装备技术标准》
- 红光治疗仪的使用
- 高教版2023年中职教科书《语文》(基础模块)上册教案全册
- 湖北省武汉市汉阳区2024-2025 学年上学期期中质量检测八年级英语试卷(含笔试答案无听力原文及音频)
评论
0/150
提交评论