文明单位工作 总结

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 文明单位工作总结 开展创建市级文明单位工作总结 在日照市文明委、集团公司文明 委的正确领导下，我公司创建文明单位 工作始终坚持以邓小平理论和“三个代 表”重要思想为指导，以培养一支思想 过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐 的员工队伍为目标；以打基储强素质、 树形象为重点，按照“ 重在建设、贵在 坚持、注重实效” 的原则，全面动员， 文秘部落人人参与，以人为本，精心组 织，开展了扎实有效的创建活动，有力 地推进了公司三个文明建设的协调发展， 全面提升了员工队伍的文明素质和文明 形象。 一、领导重视、狠抓落实，全面 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 争创市级文明单位 公司党委十分重视文明单位创建 活动，从创建伊始，就摆到党委的重要 议事日程上，与生产经营工作统一部署、 统一计划、统一落实、统一考核。党委 一班人一致认为，文明单位是一个单位 精神面貌的综合反映，创建活动是践行 “三个代表”重要思想的具体体现，有利 于提高员工文明综合素质和文明形象， 有利于促进公司三个文明建设协调发展。 因此，提出了“ 巩固提高，提档升位， 全面创建市级文明单位” 的思路，全面 推进创建工作的深入开展。 1、加强领导,完善机制，落实责 任。在公司党委领导下，成立了创建工 作领导小组和领导小组办公室。由公司 党委书记、总经理李凤海任领导小组组 长，党委副书记、王汉军经理任副组长； 机关各有关科室为创建办成员，并明确 了各科室领导为本单位创建第一责任人。 制定下发了山东万方路桥工程有限公 司关于创建市级文明单位的工作方案 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 山东万方路桥工程有限公司文明单位 考核实施细则 ，明确了指导思想、总 体目标、建设内容和要求。对照创建目 标、标准和责任，细化分解，把责任落 实到人，形成一级抓一级，层层抓落实， 党政工团齐抓共管的工作机制。 2、加强宣传教育，营造良好的 创建氛围。为了深化干部职工对创建工 作的主体意识，自觉投身到创建活动中 去，结合工作实际，以厂容厂貌的不断 改善和职工的满意度为标准，精心打造 义翔人形象，营造了良好的创建氛围。 一是通过理论学习、黑板报展等形式， 提要求，抓落实，召开了创建市级文明 单位动员会，使干部职工对创建工作入 脑、尽心、见行动，形成了“人人重视， 个个参与，全面受益” 的创建局面。同 时制作了创建活动牌板四块，使精神文 明基础设施得到了进一步完善。三是在 六月份，开展了“ 人人参与，创建绿色 家园”和“环保百人签名”宣传月活动， 提高广大员工的环保意识。并投入了 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 100 多万元，对现办公楼厂区及周边环 境进行综合整治，使全厂绿化面积达 15000 平方米，绿化、美化了环境。四 是完善了文化体育设施。 二、内强素质，外树形象，全面 建设一支高素质干部职工队伍 打基储强素质、树形象，全面建 设一支高素质员工队伍，是做好工作的 根本保证，也是创建工作的出发点和落 脚点。为此，我们强调以人为本，求真 务实，寓创建于日常工作、学习和生活 之中。 加强班子自身建设，进一步增强 创造力、凝聚力和战斗力 公司领导班子既是精神文明创建 活动的领导者，也是实践者。公司党委 十分重视自身能力建设，以创建学习型 企业为目标，提升领导干部的整体素质 和能力，增强领导班子的创造力、凝聚 力和战斗力，全面推动精神文明建设。 始终坚持以邓小平理论和“三个代表” 重 要思想为指导，讲学习、讲政治、讲正 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 气，增强团结，保持了奋发有为的良好 精神状态，提高了科学执政、民主执政 和依法执政的能力；坚持和健全民主集 中制，增强党委的团结和活力，按照 “集体领导、民主集中、个别酝酿、会 议决定”的原则，重大事项集体研究决 定。为提高领导干部政治和业务素质， 制定了山东万方路桥工程有限公司党 委中心组学习制度 ；为认真贯彻落实 党员权利保障条例，制定了山东万方 路桥工程有限公司领导班子民主生活 会和党员民主评议制度 。 在领导班子专题民主生活会上，班子及 成员对照检查自己在加强思想政治建设、 提高执政能力、推进各项工作、开展反 腐倡廉等方面的情况，开展了批评与自 我批评，并针对存在的问题，制定了切 实的整改措施。职工一致反映，公司班 子是一个求真务实、开拓创新、勤政高 效、清正廉洁、团结奋进，值得干部职 工的信赖和支持的坚强领导集体。 着力打造一流的干部队伍 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 公司党委把培养一支思想过硬、 作风优良、业务精湛、团结和谐、的员 工队伍作为搞好各项工作的基础和出发 点。 、加强理论武装。组织干部职 工学习了邓小平理论和“ 三个代表 ”的重 要思想，学习贯彻了十六届三中、四中 全会精神；开展了保持共产党员先进性 教育活动和加强党的执政能力建设的学 习、辅导和讨论活动。购买保持共产 党员先进性教育读本 保持共产党员 先进性教育学习问答 精神文明建设 工作资料汇编等政治理论书籍 100 多 本，印制学习辅导材料 50 余份。班子 七名成员带头参加中心组学习，上半年， 公司党委中心组共组织学习 22 次，参 学率 98%。同时，结合企业发展实际和 自己分管的工作，精心准备材料，给全 体党员上好每一堂党课，起到了带头作 用。 、加强干部队伍建设。认真贯 彻执行集团公司党委党政领导干部选 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 拔任用工作条例 ，严格按照程序，真 正把那些品德好、有能力、真心干的同 志选配到中层领导岗位上来。坚持凭政 绩用干部，让想干事、肯干事的有舞台， 能干事、干成事的有地位。提拨到中层 干部岗位上来的同志，团结共事、团结 谋事，大家互相支持，在各个岗位上都 发挥了较好的作用。 3、加强业务培训。在基层班组 之间开展了氧化铝生产工艺 氧化 铝生产设备学习竞赛活动，加强业务 培训。并鼓励员工参加自学，凡报考化 工工艺相关专业，取得毕业证书的，报 销一半学费。目前，公司在职员工大中 专以上占 40%，高级技工占 53%，学技 术、钻业务、岗位成才尉然成风。 为更好的培养生产技术骨干，我们还把 基层单位专业技能、综合操作技能素质 较高的 15 名员工，提拔到值班长的位 置上来，让他们及早进入管理层角色， 为下一步生产培养人才。 加强基层党支部建设，充分发挥 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 党组织的战斗堡垒作用 基层党组织是党的全部工作和战 斗力的基矗按照集团公司党委关于进 一步加强基层党支部建设的意见的要 求，做到企业经济发展到哪里，党组织 就建设到哪能里。建立健全了基层党组 织，把一些自身素质高，既懂经营、会 管理，又能化解矛盾，协调关系的“复 合型”人才充实到党支部书记岗位上， 使其真正发挥好班子的“ 领头羊 ”的作用， 激发他们做好工作的事业心和责任感， 真正使基层党支部有位、有为、有威， 进一步增强党组织的战斗力。为切实加 强基层党组织的思想、组织和作风建设， 实现“五好”标准。公司党委从实际出发， 在认真调查研究、广泛征求意见的基础 上，制订了基层党支部工作制度 党员干部学习制度 政工部门例会 制度等 20 个管理规章制度，从而使 党建工作逐步走向制度化、正常化、规 范化。同时认真做好组织发展工作，今 年上半年有 6 名同志因工作表现突出被 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 吸收为预备党员。 文明单位创建 xxx 公司 工作总结 近两年来，在县委、县政府的正 确领导下，在县文明办的指导和帮助下， 我公司始终坚持关于“ 两手抓，两手都 要硬”的方针，把社会主义精神文明建 设贯穿于公司工程建设和经营管理等各 个方面，文明单位创建活动不断深化， 推动公司又好又快地发展，通过文明单 位创建活动，得到内增凝聚力、外增吸 引力、提高向心力、发展生产力的良好 效果。 一、加强领导，统一认识，形成 创建核心 创建文明单位是群众性精神文明 建设活动的重要组成部分；是把两个文 明建设的任务落实到基层的有效途径； 是不断提高干部员工思想道德和科学文 化素质的生动形式。公司成立之初，公 司领导班子把抓好企业“ 精神文明 ”建设 列入了重要议事日程。为了做好文明单 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 位的创建工作，公司领导班子多次召开 会议，从思想认识、工作力度和保证措 施等方面进行了认真研究、安排部署。 大家深刻认识到：做好文明单位创建工 作，不仅是加强公司精神文明建设的需 要，也是加快公司发展的需要。为此， 公司成立了以总经理为组长的文明单位 创建工作领导小组。领导小组下设了创 建活动办公室，安排专人具体负责抓好 文明创建各项工作。文明创建活动做到 了“四有”，即：有班子、有规划、有措 施、有督办，并做到了循序渐进，不断 深入。 二、抓好思想道德教育、完善工 作运行机制 1、从提高全体员工的理论素养 入手，努力营造良好学习氛围。在文明 单位创建工作中，公司始终把理论学习 作为一项重要的创建内容，并采取切实 有效的措施，把理论学习不断引向深入。 一是加强了理论学习的组织领导，做到 了理论学习的常抓不懈。二是加强了理 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 11 论学习的制度建设，做到有计划、有步 骤、有目的、有任务，保证了理论学习 的顺利实施。三是开展了形式多样的学 习活动。采取走出去与请进来相结合， 集中学与个人自学相结合，学习与实践 相结合，组织员工深入学习政治理论、 业务知识、专业技能和道德行为基本准 则。通过学习，员工们的理论素养提高 了，工作效率提高了，业务水平提高了， 精神风貌改观了，文明风气浓厚了。 2、从领导班子建设入手，争创 “学习好、团结好、纪律好、作风好、 政绩好”的领导集体。领导班子建设是 推进文明建设的重要保证。我们始终注 重加强“一班人 ”的团结，坚持集体领导 下的分工负责制，完善民主决策、科学 决策程序，做到会而有议，议而有决， 决而有行，行而有果。党委、董事会 “一班人”带头讲学习、讲政治、讲党性， 不断加强政治思想建设，坚持从自我做 起，从班子做起，从小事做起，带头维 护团结，带头勤政廉政，带头无私贡献， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 12 带头争当文明市民、优秀党员，在创建 活动中充分发挥模范带头作用。 3、从思想道德教育入手，大力 弘扬正气，塑造良好形象。在创建工作 中，公司把加强思想道德教育放在首要 位置，加大了思想建设的力度。一是抓 理想信念教育。深入开展了“讲正气、 树新风”主题教育活动，帮助员工们坚 定共产主义理想信念，牢固树立全心全 意为人民服务的思想。二是抓职业道德 教育。深入了开展“ 为人民服务，让 人民满意，对人民负责，受人民 监督”的专题教育活动，努力加强“ 四德” 教育，教育和引导公司干部员工忠诚党 的事业，遵守职业道德，做好本职工作， 在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩。 三是抓法制法纪教育。公司坚持严格实 行党风廉政建设责任制，层层签订责任 状，实行一岗双责。发现违法违纪苗头， 及时进行诫免谈话、警醒制止。到目前 为止，公司所有干部职工中没有出现违 法违纪的现象。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 13 4、为保证两个文明建设同部署、 同规划、同检查、同考核，公司着力完 善工作运行机制。一是制定目标考核机 制。按照文明单位创建实施办法和考核 细则的要求，公司将创建任务逐项分解 到各部门、各项目部、各子公司，并实 行目标管理。同时做到将思想建设、组 织建设、安全生产等工作责任落实到人； 二是抓好督促检查。公司党工会组织对 创建活动经常督促检查，及时反馈情况 提出改进意见和建议，确保了创建目标 的完成。三是落实经费保障机制。两年 来，我们在不断加强精神文明建设的投 入，保证创建工作所需经费。 三、抓教育，重引导，推进创建 进程，把创建工作落到实处。 公司成 立五年来，始终把创建文明单位作为一 项重要工作来抓，并严格按照创建工作 的具体要求实施，以创建促管理，把创 建工作的不断引向深入。公司坚持服务 经营管理、服务工程建设、服务基层的 原则，在“准、实、活 ”三个字上做好文 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 14 章，不断营造爱岗、敬业、服务、奉献 的舆论氛围。 1、强化职业道德教育。有针对 性地对员工进行职业理想、职业道德、 职业纪律、职业技能教育，组织员工学 习公司的文明公约 文明守则 ，制定员工行为规 范，努力培养了良好的职业道德习惯。 公司还组织开展各项集体活动、学习培 训，引导员工自觉地做到爱岗敬业，努 力为企业发展贡献力量。 2、开展企业形象工程教育。公 司把培养、弘扬企业精神，树立企业形 象，作为精神文明建设的主题，要切实 做到两个文明建设协调发展，充分发挥 精神文明的凝聚、导向和辐射作用。 3、开展技术业务培训教育。公 司以培养高素质人才为目标，加快企业 人才的培养。目前，公司青年职工占全 公司职工总数的 75%，在知识结构、创 新能力和实际操作等诸多方面与公司发 展的要求还有不少差距。只有通过创建 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 15 学习型企业这个载体，才能激活人力资 源的潜能；只有转变学习观念，才能提 高学习能力。为此，公司不仅组织了与 工程建设相关的业务培训，而且投入相 当的人力物力对员工进行写作方面的培 训，使原本依赖电脑的年轻职工重新认 识到学习的重要性。 三、抓主体，重载体，夯实文明 基础 活动是文明创建的载体。公司以” 丰富多彩、员工高兴、特色鲜明”为主 旨，经常组织个性化、大众化的活动， 推进文明创建活动向部室、向家庭、向 社会延伸。一是开展“ 文明部室 ”评比活 动，推动创建工作向部门延伸。各部室 也大力推行文明用语，要求干部员工仪 表端庄，办公室整洁、敞亮，物品摆放 整齐有序。坚持把完善的工作规划、规 范的工作程序、良好的工作作风、昂扬 的精神风貌、出色的工作业绩作为文明 单位的评比标准。二是开展“文明家庭、 文明个人”评比活动，推动创建工作向 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 16 家庭延伸，使公司文明单位创建工作得 到 干部职工及家属的积极参与和配 合。 与此同时，我们还把公司机关的 环境卫生作为文明单位创建活动的一个 具体落脚点常抓不懈，大力营造“讲究 文明、关爱家园、从我做起”的文明氛 围。目前，各部门都配置了微机，安装 了宽带，接上了互联网，极大的改善了 职工的生活工作环境。 四、目前创建活动中存在的问题 和整改措施 由于公司成立至今才五年多，企 业刚刚步入快速、健康的发展轨道，在 文明单位创建中难免出现不尽人意之处， 具体来说有以下几方面： 1、思想政治工作有待进一步加 强。由于公司青年员工比较多，价值观 多元化必然带来些负面影响，因此，思 想政治工作只能加强，而不能放松。 2、基础设施和规章制度还要进 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 17 一步完善，与创建活动要求还存在一定 差距，有待于我们早日赶上 回顾我们的文明单位创建活动， 虽然取得了一定成绩，但是还有不少差 距。今后，我们将结合本公司的实际， 继续深入持久地开展企业文明创建活动， 努力提高文明单位的创建工作水平，努 力塑造公司的文明形象，社会主义精神 文明之花在我公司长开不谢、大放光彩。 二一四年五月三十日 某校关于文明单位工作总结 一年来，我校以全国教育工作会 议精神为指导，狠抓“ 两个文明 ”建设， 重视师资队伍建设、深化教育改革，努 力培养跨世纪的一代新人，积极投入创 建工作。现对工作总结如下： 一、德育 1、健全网络，建立组织，发挥 党、政、团、工、队各组织的作用，形 成全体教职参与德育工作的局面。同时 加强与学校以外有关单位的联系，共同 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 18 搞好德育工作。 2、学校领导分工明确、职责分 明，定期召开校务会议，重大问题由校 务人员讨论决定，坚持“ 两公开、一监 督”。今年下半年对校务工作制度进行 较为系统、完整的管理，增加工作透明 度，接受社会、家长、教师的监督，整 个工作受到好评。 3、校党支部定期过组织生活， 按时交纳党费，积极发展新党员，做到 成熟一个吸收一个。上半年组织全体党 员教师和村完小负责人参观了“刘英烈 士纪念馆”，缅怀革命先烈，以更大的 热情投身教育工作。 4、坚持每周一次的政治学习制 度。今年的学习重点是“xxxx”、 “三讲内 容”。暑假对全体教师进行师德教育， 由书记作专题讲座。平时结合具体工作， 加强对教师的职业道德教育。 5、建立小学团支部，发挥青年 团员的模范作用，让他们在组织中得到 锻炼，让他们勇挑重担，成为教学骨干。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 19 6、坚持每周一次的升国旗制度， 利用国旗下讲话加强对学生的现代史、 近代史教育。下半年，各班都开展活动， 开辟了“国庆 ”专刊，以增强学生的民族 自豪感和自信心。同时在上半年，下半 年共三次聘情退休教师作有关“辉煌历 程”等报告。 7、重视学校的安全教育。经常 进行有关交通安全、防火、用电、游泳 等方面的教育，确保安全。一年中无重 大交通事故发生。同时学校加强对学生 骑车管理和饮食卫生的管理。 二、教学 1、全面贯彻教育方针、严格执 行教学计划、按计划开齐开足课程。教 导处加强管理、督查，以规范教师的教 学行为。中小领导多次下各村完小检查 教学工作、坚决杜绝乱订乱发学生学习 资料，严格控制学生的在校时间。 2、重视教学研究工作，提高教 师素质。上半年我校教师对上学期个人 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 20 教研专题进行了总结，并取得成果，有 10 人次的论文在县级评比中获奖。下半 年，我校又对每位教师提出要求，继续 加强个人教研专题研究工作，并结合实 际情况，不断深化研究。上半年，学校 还要求每位教师进行信息摘记，交流活 动，一年下来，许多教师从中尝到了甜 头，获取了教改信息，充实了自己的头 脑，并在实际教学工作中驾轻就熟，收 效明显。同时，一年来，我们组织教师 按时参加教师教学技能培训和电脑培训， 不断提高自己的实践操作水平。 3、开展多种形式教研活动，形 成浓厚的教研气氛。上半年学校开展了 两次教研活动，之后又举行新教师汇报 课暨片级数学公开课，由朱委雅、于剑 霞两位教师上课。大家进行了评议交流， 收效甚好。12 月份学校将举行一次语文 教研活动。 2014 年文明单位年终工作总结 文字大小：大 中 小 打印 收藏到： qq 百度 雅虎在线字 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 21 典 *任公司在*江西分公司文 明委的正确领导下，创建文明单位工作 始终坚持以邓小平理论和“三个代表” 重 要思想为指导，以培养一支思想过硬、 作风优良、业务精湛、团结和谐的职工 队伍为目标；以打基础、强素质、树形 象为重点，按照“ 重在建设、贵在坚持、 注重实效”的原则，全面动员，人人参 与，以人为本，精心组织，开展了扎实 有效的创建活动，有力地推进了公司三 个文明建设的协调发展，全面提升了职 工队伍的文明素质和文明形象。 一、加强领导班子和党员队伍建 设，促进文明建设健康发展 始终抓住邓小平理论这个根本， 紧密联系公司改革、发展、稳定工作和 个人思想实际，深入持久地学习贯彻落 实科学发展观和党十七大精神，不断提 高领导班子和党员队伍的思想素养，带 动和促进组织建设、作风建设、制度建 设和能力建设，全面提高公司职工的整 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 22 体素质。 公司党委以围绕“ 四好班子 ”的目 标，积极促进创建活动的开展，重点做 好四个方面的工作：一是认真开展保持 共产党员先进性教育活动，加强党性修 养，牢固树立政治意识、大局意识、责 任意识，坚定班子对电力体制改革和本 公司转换经营机制、加强安全生产、积 极开拓外部市场求发展的信心。二是大 力加强公司领导班子的能力建设，提高 驾驭各项工作的水平。三是坚持贯彻执 行民主集中制，增强团结和合力。四是 大力弘扬求真务实精神，密切联系群众， 全心全意依靠员工群众办企业。 在创建四好班子活动中，做到了 三个结合，进行全面建设。首先是做到 与党风廉政宣传教育相结合；其次是做 到与保持共产党员先进性教育活动相结 合；第三是做到与公司发展相结合。 按照“ 集体领导、民主集中、个 别酝酿、会议决定” 的原则，建立完善 班子内部的工作分工、议事、决策规则、 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 23 程序，提高决策水平。一是加强领导班 子内部团结。党委“ 一把手 ”充分尊重班 子成员的民主权力，不搞“一言堂” 。二 是民主讨论，科学决策。对大额资金使 用、重大事情决策、机构拆建、干部任 免等重大问题，充分酝酿，集体研究决 定。三是坚持民主集中制原则，开好民 主生活会，认真开展批评和自我批评， 切实增进班子团结，班子成员在政治上 志同道合，思想上肝胆相照，工作上密 切配合，生活上互相关心，共同把工作 做好。 加强党员队伍建设，坚持“五项 教育”，即党的基本理论、基 本路线、基本纲领教育；爱国主 义、集体主义、社会主义教育；世界观、 人生观、价值观教育；讲学习、讲政治、 讲正气教育；科学知识、科学思想、科 学方法、科学精神的教育。根据公司的 性质与特点，有针对性地加强党员的日 常管理和监督。特别是做好对外承接工 程队伍党员的跟踪管理，成立驻外项目 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 24 部党支部。严格按照“ 坚持标准、保证 质量、改善结构、慎重发展”的要求， 坚持成熟一个发展一个的原则，积极慎 重发展新党员，将发展的重点放在一线 班组。 二、以人为本，探索积极向上的 企业文化，开创文明建设新局面 积极探索具有公司特点的文化价 值管理模式，努力开创文明单位建设的 新局面。 主要做法是“ 五个坚持 ”，即坚持 团结协作的文化，使企业有强大的凝聚 力和团队精神；坚持诚实守信的文化； 坚持具有荣誉感、责任感与危机感的文 化；坚持鼓励创新的文化，把企业建设 成学习型组织；坚持以人为本的文化， 在企业内部营造尊重人、激励人、培养 人、关爱人这样一种机制和氛围。 大力弘扬劳动模范事迹，创造良 好的工作氛围，积极开展文明部室和文 明员工的评选、宣传和管理，修订了公 司劳动模范评选管理办法 。组织开 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 25 展先进集体和先进个人评选表彰工作， xx 年年共评出劳动模范 6 人、先进文明 员工 109 人、工会积极分子 20 人、三 八红旗手 5 人、先进文明部室 4 个、先 进文明班组 9 个。 三、围绕中心抓创建，全面推动 各项工作的开展 在*江西分公司的正确领导下， 公司始终坚持发展第一要务，坚持以市 场为导向，以用户为中心，以效益为目 标，从严治企，科学管理，夯实基础， 努力实施“走出去 ”战略，一年来的运作 取得了很大的成绩。具体表现：一是从 承接小容量机组向承接大容量机组转变； 二是从依靠分包项目求生存到独立承接 业务求发展；三是从公司得微利职工得 温饱到公司创盈利职工奔小康发展；四 是从流动的业务点走向长年固定的业务 网，为公司应对三年开放检修市场和今 后长足的发展奠定了坚实的基础。 公司成立以来未发生人身死亡事 故和群伤事故、重大及以上设备事故、 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 26 人身重伤事故和恶性误操作事故、重大 及以上火灾事故、负主要责任的重大及 以上交通事故。建立了以总经理为第一 责任人的安全生产管理体系，健全了安 全监督体系。进一步落实安全生产责任 制，实施了安全承包责任制，各分公司 和所属部门、专业公司安全第一责任人 签订安全承包责任状，把安全目标与每 个职工的切身利益紧密联系起来。制定 防汛、迎峰度夏预案及重大事故应急救 援综合预案，并进行自检自查，使责任 到位，压力到位，实行一级保一级和共 同保安全，安全监督与风险防范能力得 到加强。 为有效提高市场竞争能力，针对 检修企业特点，组织开展了多种形式的 培训和技能竞赛。举办非财务人员财务 知识培训班和市场营销培训班，聘请南 昌大学教授为公司各级管理人员讲授市 场营销管理方面的知识。举办和参加了 项目经理培训，合同管理员培训，安装 工长培训，质检员培训，安全监督员培 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 27 训，并取得资格证书。对特殊工种办理 取证，换证培训工作。通过举办培训班、 技术专题讲座、技能竞赛等活动，提高 了职工的素质，促进了项目负责人和专 业技术骨干快速成长，为外部市场的开 发创造了有利条件。 四、通过积极努力，取得五个成 效 一是通过学习贯彻四个保持共产 党员先进性长效机制教育活动为我们进 一步推动了党的先进性建设，更好地发 挥各级党组织的政治核心作用、战斗堡 垒作用和党员的先锋模范作用；进一步 提高了广大党员的思想道德素质，坚持 党的宗旨，增强党的观念，发扬优良传 统；进一步改进了工作作风、提高工作 效率、优化工作流程、提升队伍素质， 有效地落实了整改措施，真正让查找出 来的问题得到解决。公司各级党组织的 战斗力和凝聚力有了进一步增强，广大 党员的整体素质有了进一步提高，为今 后公司创建活动的开展提供了借鉴。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 28 二是通过完善公司绩效考核体系。 所属各分公司工资总量与安全生产、利 润、对外创收挂钩；职工收入与其效益 挂钩。使职工的思想发生了较大的变化， 有了紧迫感，危机感、压力感和竞争意 识，激发了学技术的热情和工作的干劲。 发挥了最有效的人力资源，即“人与事 配合，事得其人，人尽其用”，从而提 高用人的竞争优势，初步解决了公司在 市场竞争的技术能力、发展后劲不足等 一系列问题。并带动了管理模式和经营 方式的创新，提高了企业核心竞争力， 促进了企业可持续发展。 三是公司党风廉政建设和稳定工 作责任目标完成情况良好。领导班子和 领导干部，没有发生违反国有企业领 导人员廉洁从业若干规定的问题和违 法违纪的案件；所属单位职工未发生违 纪和违法问题；未发生有案不查、有责 不究、违纪不处的问题；未发生违反干 部政策和规定程序选拔任用干部的问题； 未发生大修技改、工程建设、资产安全 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 29 等方面的重大违法违纪问题；未发生私 设小金库，帐外帐等违反财经纪律的问 题；未发生集体越级上访等影响政治稳 定的重大问题和突发事件；未发生影响 集团公司和江西分公司形象的重大事件。 四是营造了比学赶帮超的良好氛 围，涌现了一批又一批的先进集体和先 进工作者。*分公司*获全国“三八” 红旗手、*获江西省优秀厂长、 五是公司领导班子以市场为导向， 根据公司的具体特点，经过上下沟通， 审时度势，改变了公司发展方向，公司 业绩有了新的突破。公司今年 1-11 月 份对外签订合同项目共计二十六项，新 增对外合同金额已达 3124 余万元。超 过百万元以上的项目共有七个，包括： 广东顺德五沙热电有限公司 2300mw 机组日常技术服务和日常维护、检修合 同；浙江温州特鲁莱发电公司#3 机脱硫 除灰汽机辅机大修合同；江西长岭 34.5mw 风电场工程电气设备安装；江 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 30 西*电厂生活区室外给排水管道等安装 工程；江西*电厂施工用水管道工程； 国投*发电有限责任公司#1 机组及公用 系统日常维护检修合同。 2014 年新签的合同中，维护项目 1304 万元；等级检修项目 818 万元；安 装、改造工程 889 万元；调试服务 113 万元。 文明单位创建活动是一项全面提 高单位整体素质的基础性工作，我们要 在已取得成绩的基础上，再接再