4500字民主生活会上的发言提纲范本

45004500 字民主生活会上的发言提纲范本字民主生活会上的发言提纲范本 同志们: 根据市纪委、市组织部的通知要求,今天我们以 “坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风” 为主题,召开一次民主生活会。对这次会议,市纪委 同志和 市委组织的 同志也在百忙之中亲临会议指导,让我们以热 烈的掌声表示欢迎! 刚才,大家紧密联系思想和工作实际,总结了自己今年 以来的工作,认真开展了批评与自我批评。从发言情况看, 大家对这次民主生活会普遍重视程度比较高,按照会议要求 深入分析存在的问题和不足,并制定了具有针对性和可操作 性的措施打算,达到了统一思想、凝聚共识、协同奋进、推 动落实的目的。希望大家认真抓好落实,更好地担负起打好 经济翻身仗的历史重任,不辜负组织的重托和全镇人民的厚 望。 今年以来,全体领导班子能够全面落实上级党委、政府 的部署要求,紧紧围绕财源建设这一工作主线,牢牢把握 “抓重点、提效能、求突破、惠民生”工作主基调,大兴落 实之风,全镇经济社会保持了良好发展态势。1-7 月份,完成 工商税收 398 万元,占计划的%,比时间进度超收 13 万元,比 去年同期增长%;完成固定资产投资亿元,同比增长 19%;实际 利用内资 7940 万元,同比增长%;实现外贸出口 10 万美元; 村两委换届进展顺利,全镇*个村支部、村委各完成*个, 占 97%;成功举办村两委干部培训班,加大农村干部的教育引 导,镇村两级干部积极作为,积极为群众办实事、办好事。 今年以来,全镇硬化街道 1 万多平方米,安装路灯 120 盏,河 塘清淤 30 个,铺设水利联合体管道 8000 余米。 取得这些成果,既得益于上级党委、政府的正确领导和 关心支持,也是镇领导班子成员们的同心协力、全镇上下真 抓实干的结果。大家围绕“错位发展兴产业,壮大经济惠民 生”这个目标,尽职尽责,奋发进取,作了大量富有成效的工 作,充分发挥了领导核心作用,为基层做出了榜样和表率。 实践证明,我们这个班子是一个政治坚定、思想解放、团结 务实、勤政廉政的班子,是一个能够驾驭各种复杂困难局面、 引领*加快发展的坚强领导集体。在看到成绩、听到好 评的同时,我们也要清醒地认识到,与上级要求和群众期望 相比,领导班子在工作成效及自身建设上还有一些差距和不 足。我认为,主要体现在以下四个方面: 一是赶超任务仍然艰巨,危机意识急需强化。近年来, 经过全镇上下的共同努力,我镇的发展形势相当不错,但与 其它镇、街道、区相比还有较大差距,容不得半点懈怠。从 工商税收上来看,我镇任务除“一区两镇三办”,列十镇之 首(今年任务是 660 万元,目标是 700 万元),1-7 月我们完成 了 398 万元,比去年同期增长%,但 1-7 月,全市有 7 个镇区 增幅达到 40%以上,其中*镇比去年同期增长%,*在经 济发展上、企业数量上并不比我们有多大优势,这就无形中 给我们增加了巨大压力。从财源支撑看,我镇的*基本上 没有什么大的增长优势,但却受各级安全事故以及各种条件 因素的制约,矿山企业经常性停产整顿,给我镇*的发展 及经济效益带来压力。同时,我们还缺少顶天立地的大企业 支撑。从发展后劲看,我们在工业发展没有大的优势,工业 经济又较为单一,受资源影响较大;招商引资上受区位影响 较大,后续赶超后劲不足。因此我们不能自满自赏,要进一 步强化危机意识,始终激情创业,加快赶超步伐。 二是发展环境尚有欠缺,服务质量还需提升。从硬环境 看,驻地扩张规模不大,承载能力尚有大的提升空间,基础设 施建设配套不足。从软环境看,通过狠抓效能建设,机关办 事效率、服务意识明显提升,但在主动上门帮助企业解决困 难方面做得还不够,企业融资难、人才缺等问题得不到及时 解决。 三是社会管理创新不足,群众工作仍需加强。做好新形 势下群众工作的方法有待进一步改进,面对经济社会转型产 生的一些新矛盾、新问题,旧的办法效果不理想,新的办法 还不成熟、不系统,处理起来不够得心应手。民生保障力度 需要进一步加大,这几年我们在民生方面投入很多财力,但 与群众日益增长的精神、物质需求相比还有差距,面临着完 善社会保障体系、扩大保障覆盖面等诸多任务。社会和谐 文明程度有待进一步提升,部分历史遗留问题一直未能有效 化解,群众纠纷时有发生,这些问题往往分散我们抓重点的 精力,需要靠耐心细致的工作去一一化解。 四是推进工作统筹不够,落实力度尚需加大。推进工作 过程中,因为工作多、任务重,主要精力放在抓经济、抓重 点上,有时会顾此失彼,有些谋划好了的工作没有得到落实, 有些安排布置了的任务,由于调度、督导力度不够,落实得 不是很到位。在解决难点问题上,有时存在畏难发愁、墨守 陈规的思想情绪,对比先进地区,敢闯敢试、敢为人先的勇 气不够足、魄力不够大。 以上这些问题,是整个领导班子成员中普遍存在的共性 问题,在每名同志身上都或多或少地存在。对这些问题,我 们应当本着有则改之、无则加勉的原则,在今后的工作中引 起高度重视,并下决心认真研究解决。 当前和今后一个时期,围绕学习借鉴先进经验,落实好 市委、市政府的部署,把*的工作提高到一个新的层次, 要突出抓好三件事: 第一,解放思想提升境界,高标准定位目标。 “一区两镇 三办”以及其它一些地方的发展实践充分证明,思想解放的 程度决定着工作成效的精彩程度。他们敢想敢干敢闯敢冒, 处处争第一、当标杆,使我们对思想境界、工作定位有了重 新认识。*要走到十镇之首,还是要用好解放思想这个法 宝,激发活力、增强动力,以新境界、新标准不断突破自我、 超越先进,开创新的局面。前段时间,市委下发文件,就开展 好“解放思想大讨论”活动进行了详细部署,我镇也下发了 相关实施意见。各位班子成员对这项活动要高度重视,把活 动开展与今年的工作总结有机结合,把倡导弘扬“团结协作、 开放包容、拼搏实干、诚信自律”区域文化作为活动一项 重要内容,一方面自己要积极主动参与活动,特别是要对照 全镇目前良好的发展态势找差距、找工作薄弱点、找制约 瓶颈,就推动工作求突破、上层次拿出更加过硬的举措,另 一方面要对分管部门或单位的活动开展加强调度指导,有效 破除自身和部分党员干部中存在的“低、散、懒、难、旧” 等突出问题,为做好今后工作奠定坚实思想基础。要注重提 高活动的广泛性、深入性,把活动开展到每一个基层党组织、 每一名党员,特别是要通过舆论宣传等形式,让基层党员干 部转变思想观念、思维方式,更加积极主动地理解支持党委 政府的工作。要把解放思想的成效体现在高昂的进取斗志 上,深刻认识到对于*来讲“慢不起、等不得、小进慢进 都是退”,始终保持强烈的忧患意识,珍惜时间、争分夺秒, 永不止步、积极进取,确保工作每月都有新气象、每季都有 新突破。要把解放思想的成效体现到创新的思路举措上,提 倡大家敢想敢干,放下包袱探索,百折不挠创新,允许在探索 中失误,不允许无所作为,以新理念、新办法闯出新路子、 打开新局面。要把解放思想的成效体现在更高的目标定位 上,这既是*实现赶超发展的现实需要,也是市委市政府 对*的要求。有些单位长时间工作平庸、没有亮点,有的 工作一遇到困难就停滞不前,除了主观努力不够,一个重要 原因就是方法陈旧、没有新招数。今后工作中,我们要大力 倡导敢想敢干、敢闯敢试,不能凡事先看别人干没干、习惯 用老办法解决新问题,切实以超常规的举措实现超常规的发 展。创新工作方法,关键要加强学习。党员干部要多向书本 学、实践学、先进学,善于拿大思路、出新方法,更加胜任 岗位职责。在上半年各项经济指标考核中,我们*排在后 面,但我想这也不一定是坏事。只有我们敢于正视这个问题,能 够正确分析其中的问题,勇于在下半年工作中加倍努力,就 能够赶超进位。我想我们*的工作就不会排在后面,我们 *的明天会更好。因此我们必须以更大的干劲和魄力加 快发展速度、做大总量规模,尽最大努力向前赶超,争先进 位。 第二,大力弘扬优秀区域文化,高水平攻坚破难。文化 是重要的“软实力”,优秀区域文化更是在凝聚力量、激发 活力、减少内耗、促进和谐上发挥着不可替代的作用。前 段时间,市委、市政府提出大力弘扬 “*”优 秀区域文化,我们在座的要责无旁贷的发挥好引领带动作用。 弘扬优秀区域文化,关键在责任。讲责任、有担当才是一个 有价值的人,党员干部更是如此,不愿承担责任、只想享受 权利,对组织来讲这个干部是可有可无的。有句话叫“人过 留名、雁过留声”,为官一任,就应该踏踏实实干出一番事 业,在群众中赢得好口碑,在*发展史上留下闪亮的一笔, 如果庸庸碌碌、无所作为,怎么对得起组织的信任,怎么对 得起为我们提供俸禄的老百姓?每一名领导干部都应当经常 扪心自问:我是不是尽到了岗位职责,对组织安排的任务是 不是倾尽了全力,特别是重要工作推进不力、部署任务不达 进度的,更要深刻反思,时刻警醒自己,更好地尽职履责。弘 扬优秀区域文化,重点在合力。 “家和万事兴、人和事业成” 。 我始终强调,一个地方一定要讲团结,人心一定要齐。这几 年*的发展能够取得这些成绩,一是大家团队意识强,同 舟共济、同心协力在做事;二是没有走弯路,如果走错路,越 加油门离目的地越远。当前全镇政通人和、团结和谐,值得 珍惜,但我们应该、也完全可以做得更好。形成强大合力, 我们一定要发挥好协调凝聚作用,要相互补台而不相互拆台,在 团结和谐上为农村党员干部当好表率;要创新社会管理方式,多 做化解矛盾、理顺情绪、解疑释惑、凝心聚力的工作,多为 群众办实事好事。弘扬优秀区域文化,核心在实干。优秀区 域文化的精髓就是“实干” 。*现在最需要的就是“实干 家”,坚决反对不干事还热衷于指手划脚、议论别人的行为。 领导干部要求进步无可厚非,但关键是要通过实干拿出过硬 的业绩。抓落实,需要有一种“较真”的韧劲,说了就要干, 定了就要兑现,说一不二,说到做到,党委、政府希望听到的 是为提高工作效能提出的新举措,而不是为工作不力找出的 客观理由。重实干,还需要有一种敢于向困难“亮剑” 、 “叫 板”的精神,不避难、不畏难,善于克服困难、攻坚前行。 每一名领导