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文档简介
XXXX 工人年终总结工人年终总结 篇一:XX 工人年终总结范文 XX 年即将过去,就要迎来充满希望的 XX 年,在这年终 之际,作为一名车间的操作工人,我在各位领导及同事们 的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面 有了更进一步的提高,新的一年即将到来了,回顾今年来 的本人工作情况,现简述如下: 在这一年里遇到了不少的挫折,最为重大的就是事件。 事件发生后每个人的心情都无比沉重,每一台电解槽都是 经过我们从培烧到启动到净化再到换铝一步一步的慢慢成 长起来,但我坚信再大的困难也押不倒我们,经过公司全 体员工的共同努力下,我们完成了电路修复,并以最快的 速度抠开了电解槽,然后就是启动电解槽,每启动一台槽 子我们都会积累很多经验,从最初的难以起动,到今天的 正常启动,让我们更深入的了解了电解槽,至今为止大部 分生产槽已经恢复正常生产,每个人的脸上又露出了笑容, 经过这件事后,公司的全体员工受到了集团公司领导的高 度赞扬,挫折是再所难免的,重要的是在挫折中我总结了 自己的不足,积累了很多工作经验,特别是在班组和领导 的指导下,让我有了很大的进步能够更好的完成工作任务。 以后我特别注重自己的纪律性和吃苦耐劳精神,虽然 我在工作中学习到不少东西,但是感觉到关键时候还是不 能满足工作的需要,着让我干起活来感觉到很吃力,在这 种紧张的工作气氛中,我得到了很大的提高,总结了不少 的工作经验,懂得了如何的团队合作才能使工作得到最大 效益。在工作中我坦然面对自己的错误,更不会掩饰错误, 哪怕是一个小小的错误我都不会放过,转眼到了年底,看 到领导和同事们笑容,体会到从紧张气氛中得到的那种愉 悦,看到大家辛苦努力的劳动成果,回顾自己在这年中学 到的不少知识和积累了不少经验,在此,我要感谢我的领 导和同事们,感谢领导热诚的接纳我指导我,感谢同事诚 恳的对待我,以后的我一定会努力工作,继续奋斗。总结 一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面 还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个 别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改 进。 在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努 力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的 发展做出更大更多的贡献。 篇二:煤矿工人个人工作总结 经过三个月的脱产培训,使我深深地意识到:在安全 生产工作中,我们煤矿工人要不断开拓创新,改进工作方 法。因为创新和应变能力已成为推动企业快速发展的核心 要素。而煤矿工人特别能战斗就是要通过学习、创新来铸 就特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的 精神;树立终身学习的观念,养成勤读书、勤思考的习惯, 持之以恒地坚持下去,你定会大有收获。不知道你注意到 没有,许多天赋很高的人,终生处在平庸的职位上,导致 这一现状的原因是不思进取。而不思进取的突出表现是不 读书、不学习。 宁可把业余时间消磨在娱乐场所或闲聊中,也不愿意 看书,更不愿意参加各类培训。世界上的任何事物都是不 断发展变化的。变化,也是企业间和企业内竞争的根本原 因和原动力。而要判断一个企业、一个员工优秀与否,主 要看它或他是否自动自发地能应付随时随刻可能发生的任 何变化。而要想应付这些突如其来的变化,最直接最有效 的方法就是不断地充电,不断地看书学习! 因此谁,工作之余,积极参加各类培训,对提升自己 技术水平和提高自身素质,还是非常有帮助的。在这里, 我们不妨举个例子来讲:有个年轻的伐木工人,在一家木 材厂找到了工作,工作条件不错,报酬也不低。老板给他 一把利斧,并给他划定了伐木范围。他很珍惜,下决心要 好好干。第一天,他砍了 18 棵树。老板高兴地说:“不错, 就这么干!”这个工人很受鼓舞。第二天,他干得更加起 劲,但是只砍了 15 棵树。第三天,他加倍努力,可是仅砍 了 10 棵树。这个工人觉得很惭愧,跑到老板那儿道歉,说 自己不知道怎么了,好像力气越来越小了。老板问他: “你上一次磨斧子是什么时候?” “磨斧子?”年轻人悔悟 地说:“我天天忙着砍树,竟忘记了抽出时间磨斧子!” 俗话说,磨刀不误砍柴工。道理即在这里。生活中,虽然 我们的工作都很紧张,但是也应注意劳逸结合,经常磨快 自己的“斧子” ,以加快成功的步伐。因为没时间磨斧子, 就会导致工作效率低下,甚至会丧失成功的机会。 平时积累的经验和学习的知识,看似用处不大,当变 化发生时,别人可能会手足无措,而那些平时善于学习、 积极参加培训的人则往往能胸有成竹,任他风吹雨打,胜 似闲庭信步。我所在的济宁能源发展集团运河煤矿在企业 文化“员工的学习观”中阐述说:一个企业的发展壮大, 靠的是良好的员工队伍:一个良好的员工队伍,业余时间 组织职工进行三合一体系知识的学习,使职工对公司的方 针目标有更好理解等,为公司内审和外审打下良好基础。 配合各工段班组搞好青工技术比赛,提高职工实际操作技 能。加强新版作业指导书的学习,今年 10 月份,组织我车 间全体职工全部进行了理论知识考试。提高了职工理论知 识。四班职工坚持第二个早班学习,由于四班纺丝工是控 制车间产品质量的关键岗位。平时很注重纺丝工工艺知识 的学习,对影响产品质量的主要工艺要让职工明白,反复 的给职工讲,尤其是六月份总经理走访客户后,带回来的 脆断丝筒子,让职工亲自感受脆断丝给用户带来损失,让 职工在工作中如何避免脆断丝的产生,始终给职工敲响警 钟,增强职工在工作中的责任感。 五按照三合一体系的要求搞好车间的认证工作,推进三 合一体系在车间的有效运行。 在过去的一年中积极推进三个体系在本部门的有效运行, 认真学习相关的管理和技术知识,加强程序文件和 管理手册的学习,加强对标准的理解,按照内部审 核程序的要求,编制本部门的年度审核计划,并按照计 划组织部门的内审工作,今年三月份,组织车间有关人员 对车间的危险源和环境因素进行了重新辨识和完善,对车 间的法律法规清单等相关文件进行更新,规范各种报表记 录。5 月份邀请其他兄弟部门和相关职能处室内审员对本部 门进行内部审核,对审核中别人提出的问题,提出改进的 议建和建议,推进三合一管理体系在本部门的不断完善和 改进,来迎接公司一年一度的内审和外审工
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