苏沁管委会红十字会工作汇报

苏沁管委会红十字会工作汇报苏沁管委会红十字会工作汇报 按照相关法律、法规和内蒙古自治区人民政府办公厅 关于进一步加强红十字基层组织建设工作的通知等文件精 神，我管委会将在全管委会范围内推进红十字会基层组织标 准化建设工作，先将工作情况汇报如下：、 、 总总体目体目标标 到 2012 年，在管委会、学校 100%建立红十字会基层组 织，并达到“六有”要求（有健全的组织机构和热心红十字事 业的带头人，有稳定的会员和志愿者队伍，有规范的管理制 度，有稳固的服务平台，有红十字特色的活动，有稳定的经 费保障）；辖区常住人口入会率达到 20%，会费收缴率达到 100%。 、 组织建设组织建设 一一一管委会基层红十字会。会长分别由管委会主要 领导担任，副会长分别由分管领导担任，推选热心红十字会 工作、有一定社会活动能力的人担任秘书长，负责红十字会 日常工作。理事会组成为 5 人左右。管委会红十字会从工会、 共青团、医院、学校、企业等单位负责人中吸收部分热心红 十字会工作的人员参加理事会。 一一一有稳定的会员和志愿者队伍。开展辖区内全民 参加的红十字会活动，在大力宣传红十字会性质、宗旨、职 能的基础上，提高农牧民及社区居民的认识和觉悟，发展红 十字会员和志愿者，力争做到 2014 年辖区内 50%以上人口 入会。 一一一有规范的管理制度。逐级对基层红十字会实行 规范化管理。 具体标准为：1、管委会红十字会根据年初计划，制定管 委会红红十字工作目标管理考核实施细则，年终进行评审， 做到责任明确，任务清楚，奖惩有据，逐步使基层红十字会 工作走上规范化、制度化、科学化的管理轨道。2、按照“三有、 四薄、三上墙” （“三有”有领导班子、兼职干部花名册，有常 务理事及理事花名册，有规章制度汇编册，包括：岗位职责、 工作制度、会议制度、救灾报灾制度、宣传信息制度、会员及 志愿者登记制度、会费和财务管理制度、学习制度等。“四薄” 有会员、志愿者队伍登记薄，会员交纳会费登记薄，各项活 动、会议记录薄，特困家庭登记薄；“三上墙”:组织机构、制度、 职责上墙）的要求，加强基层红十字会组织档案规范化建设。 3、财务管理严格。能够按照中国红十字会会费管理办法的 规定做好会费收缴和管理，对救灾物资及其他方面的收入能 够合理使用，规范管理。 四有固定的服务平台。 。实行统一、规范的管理，并不断 改善条件建设。 具体标准为：1、统一规范标识 2、统一规范必要配置：红 十字会基层组织要有开展工作必须的办公场所和设施，配备 统一制作的红十字档案陈列柜、宣传展板等。3、统一规范服 务平台建设：管委会红十字会要积极创办形式多样的服务阵 地。做到“四到位”（即红十字标识到位，服务平台须悬挂统一 制作的有红十字标识的牌匾；红十字特色服务到位，服务平 台要开展定期或经常性的红十字特色弱势群体救助活动；受 益人员到位，服务平台要有完备的受益人员信息及所受服务 记录；规范管理到位，服务平台救助物资收发等财务管理要 账目清楚，管理严格）。 五有红十字特色活动，要经常性地开展活动。 具体标准为：1、有红十字会工作宣传阵地。设置红十字 会工作宣传展板，主要宣传红十字会班子及理事会组成情况、 工作职责、工作制度、会员及志愿者情况、红十字运动基本 知识等内容。2、经常性的开展红十字特色活动。以人道救助、 初级卫生救护培训、组织开展对自然灾害和突发事件的自救 互救活动为主要内容，开展红十字特色活动。3、每年至少在 “世界红十字日”暨红十字博爱周期间开展一次有声势的纪念 活动。主要内容是宣传普及人道法和红十字基本知识；宣传 造血干细胞、遗体捐献和无偿献血知识，组织会员、志愿者 开展主题活动，组织会员、志愿者结合本地实际开展互助互 帮活动，及时改善特困群众境遇。 六有必要的经费保证。通过多渠道的资金支持，确保各项 工作的顺利实施。 具体标准：1、按照内蒙古自治区人民政府办公厅关于 进一步加强红十字会基层组织建设工作的通知精神，积极 争取并落实办公经费、场所、设备等办公条件。2、强化会费 收缴工作，把交纳会费作为对会员进行人道主义精神教育的 过