创意的个人简历模板范文

创意的个人简历模板范文创意的个人简历模板范文 所谓简历，当然就是个人的简要经历，其目的是将自 己的成绩和能力简明扼要地叙述给对方，所以，简历不需 要过度推销。HR 们身经百战，通常看一份简历的前三五秒 就可以确定你是不是可以进入面试。因此，真正好的简历， 是一份真实而且充实的简历，是可以看得到你真实水平的 简历，而不是像虚假广告那样，大而不当。 创意的个人简历模板范文篇一 fwdq 男，38 岁 学历：大专 期望工资：800110000 元 工作年限：10 年以上 工作区域：上海 普陀 工作经历： 荣太集团业务代表 知会公司主管店长 培元展览招聘 主管 业务总监 教育经历： 郑大市销 东方学院声乐 自我介绍： 做人谦逊低调本份，做事务实钻研独具匠心。 创意的个人简历模板范文篇二 fwdq 男，27 岁 学历：大专 期望工资：50018000 元 工作年限：13 年 工作区域：上海 工作经历： XX/11 至今： 上海西达实业有限公司 | 行政及人力 加工制造(原料加工/模具) |民营|规模: 100499 人 具体工作： 1. 公司岗位及职责标准建设 2. 人事日常性基础事务：如负责公司考勤审核、管理、 监督工作;公积金及社保缴纳工作等 3. 行政日常性基础事务：如证照档案管理;公司采购; 行政费用账目登记;维护工作环境;酒店机票预定;维护公司 日常运作等 4. 完成领导安排的其他工作 近期完成项目： 1. XX 年年会筹划实施：餐厅和酒店预订、会场布置、 奖品方案等。 2. 公司络升级维护：路由器更换设置、交换机更换等。 XX/03 XX/06： 上海展海航空服务有限公司 |商旅服务 | 民营 | 规 模:7080 人 岗位： 行政人事部门，负责主管人事及行政工作薪资福利管 理、员工关系、招聘、绩效、培训。 具体工作： 1.根据公司业务发展需要，编制指定人才需求计划制 订，完善、组织实施人力管理有关规章制度和工作流程， 经批准后实施 2.负责部门的日常管理及部门员工的管理，指导，培 训及评估 3.负责员工的聘用，福利，培训，绩效，员工等管理 工作 4.负责部门的日常管理及部门员工的管理，包括开展 录用、新员工入职培训、转正、离职、培训及评估等 5.掌握劳动人事方面的有关政策法规 6.公司岗位及职责标准建设 7.负责公司考勤审核、管理、监督工作 8.负责相关社保、公积金的开户、设立、缴纳工作、 工资计算及发放 9.行政类事务，主要是办公用品的采买以及证照注册、 登记、变更等业务办理.其他有：办公用品采购，资产盘点， 工作环境等事项管理 10.完成领导安排的其他工作 完成项目： 1.完善考勤制度 2.策划公司员工活动 教育经历： XX/09 XX/07： 上海城市管理职业技术学院 | 房地产经营管理 | 统 招 自我介绍： 尊敬的公司领导： 您好!本人拥有行政人事从业经历，由行政人事基础性 事务起步，工作中不断实践总结并提升自身工作能力。了 解公司业务和运营，熟悉人力日常工作操作。工作主观能 动性强，强调团队组织配合，待人亲和重视沟通，注重事 物完成的时效性，于有效沟通中寻求团队协作解决的最佳 方案;不断优化公司的人力成本，协助领导建立和完善公司 薪酬福利制度与流程，并组织实施与监督执行。总结人事 行政工作经历，让我了解现代企业人事行政管理，具备良