xx年乡镇纪委个人工作总结_第1页
xx年乡镇纪委个人工作总结_第2页
xx年乡镇纪委个人工作总结_第3页
xx年乡镇纪委个人工作总结_第4页
xx年乡镇纪委个人工作总结_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

XXXX 年乡镇纪委个人工作总结年乡镇纪委个人工作总结 加强基层党风廉政建设,充分发挥纪检委员会的作用。 今天小编给大家为您整理了乡镇纪委个人工作总结,希望 对大家有所帮助。 乡镇纪委个人工作总结范文一 今年以来,红旗镇 纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论 和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七届五 中全会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕建设新兴滨 湖城镇的工作大局,认真履行保护、惩处、监督、教育职 能,突出重点,狠抓落实,较好地完成了党风廉政建设和 反腐败工作各项任务,有力地维护了全镇社会和谐稳定。 一、今年以来的工作情况及成效 1、加强了教育引导,干部队伍更加廉洁。一是强化了 廉政知识学习。经常性利用周一夜校等机会,组织镇村干 部集中学习党风廉政政策法规,强化党性修养,领会党风 廉政建设及作风建设的重要性,增强党风廉政建设和作风 建设的自觉性。如 4 月份村级组织换届结束后,镇纪委邀 请县纪委领导给 94 名村班子成员和镇机关中层以上干部作 了廉政知识和党纪法规讲座。二是组织了典型案例分析。 多次利用村主职干部、村监委主任培训班以及工程建设管 理廉政工作会议等有利时机,组织广大党员干部观看党风 廉政警示教育片,追根溯源,深刻剖析,注重从正反两方 面吸取经验教训,找出党风廉政建设中存在的问题,理解 作风不实产生的危害,切实增强广大党员干部的责任意识 和自律意识。三是开展了主题教育活动。以创先争优、三 比一讲等专题教育活动为契机,开展了“学廉政准则 , 做廉洁干部”等一系列廉政教育活动,领导率先垂范,干 部积极参与,使广大党员 2 干部进一步增强了自警、自省、 自励、自律的意识。如 6 月 8 日召开全镇工程建设管理暨 廉政工作会议,进一步加强镇村干部廉政教育,完善监督 管理机制,规范建设工程市场交易行为,保证建设工程的 工期和质量,健全腐败风险防控体系,确保权力行使安全、 资金使用安全、项目建设安全、干部成长安全。 2、健全了工作机制,惩防体系更加健全。一是完善制 度。切实贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设的 相关要求,健全领导干部个人重大事项报告、领导干部廉 政自律承诺等制度,开展领导干部述职述廉活动并进一步 明确了“三重一大”事项决策程序。出台机关工作管理 制度和工作督查问责办法 ,完善农村“三资”管理办 法,建立健全长效管理机制。制定红旗镇岗位廉政风险 防范管理工作实施方案 ,推进廉政风险防控机制建设,共 查找出廉政风险点 70 余个,进一步增强反腐倡廉工作成效。 二是落实责任。坚持把廉政责任制作为反腐倡廉各项工作 的“总龙头” 、 “总开关” ,年初与每个责任单位都签订党 风廉政建设目标责任书 ,以构建责任体系为核心,通过制 定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建 立了党委书记总负责、分管领导具体负责、党委成员结合 分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好 格局。如在村干部中,围绕换届纪律、作风建设等内容, 建立村班子成员任期目标承诺制度和践诺奖惩制度;在机关 干部中组织“三比一讲”汇报会,并从工作目标、服务效 能、纪律作风、依法行政四个方面进行承诺;在领导工作中, 组织领导干部工作报告会,结合工作进行履职承诺和满意 度测评。三是规范执行。坚持用制度管权、按制度办事、 靠制度管人,在政府机关严格实行考勤指纹签到、财务支 出内审、来客招待定标等制度,规范操作程序,量化考核 标准。健全招投标、农村基层干部财务管理和任前廉政谈 话、任期经济责任审计、诫勉谈话、述职述廉制度。在全 镇 15 个村中严格执行财务会审联签制度,严格实行村帐镇 管,落实报账制,严控村组财务资金的使用权限,规范了 村级财务支出审批程序,实行一月一结账、一月一公开, 使村级财务工作更加规范,各项资金使用更加合理。 3、强化了监督检查,发展环境更加优化。一是开展了 作风建设督查。通过督查,纠正了少数干部工作简单粗暴、 作风不实、办事不公、经济不廉和损害农民群众利益等行 为;督促镇村便民服务中心严格实行坐班制度,实行一站式 服务,简化办事程序,不让群众走回头路,提升服务水平。 二是强化了惠农政策落实。督促相关办公室及时兑现农机 补贴、家电下乡等各项补贴,切实发放各项民政救扶资金, 让农民真正得到实惠,并针对群众反映的城镇建设、财务 公开、产业致富、安全生产等难点问题,积极创造条件, 寻找解决办法,为党委决策献言建策。三是调解矛盾确保 了稳定。结合村级组织换届选举工作,加强了对反映有轻 微违纪问题党员干部的监督教育,排查化解了信访举报的 突出问题及可能引发群众性事件的苗头隐患,保证了 15 个 村的村级组织换届选举工作圆满完成。开展了镇村干部经 济责任审查等专项行动,协助调解了涉案违纪矛盾纠纷, 确保了社会稳定。平 4 时注重及时了解干部作风情况,把 握工作动态,捕捉不良苗头,切实查处已显露出来的不善 学习、思想僵化、浮于表面、不抓落实、方法简单、推诿 扯皮、以权谋私、与民争利等问题,对所涉党员干部实行 诫勉谈话,把问题消除在萌芽状态。四是加大了案件查处 力度。把查处违法乱纪案件作为弘扬新风正气、抵制歪风 邪气、促进干部作风建设的重要手段,加大了对腐化堕落 党员干部的查处力度,重点查办违反计划生育和国土管理、 参与赌博和串标等典型违法违纪案件。共组织查办 4 起党 员干部违法违纪案件,处理信访件 10 余件,给予党纪处分 4 人次,其中警告处分 4 人次,及时维护党员队伍的纯洁性。 对县政府 12345 热线等 80 余件各类投诉件、督办件都认真 办理,办结率达 100%。 二、存在问题今年以来,我镇纪检监察工作虽然取得 了一定成绩,但还存在一些问题和不足: 一是组织各级干部学习党风廉政相关知识的时间不够 多,干部廉洁从政的自觉性仍需加强。 二是对各村的党风廉政建设责任制检查、督导力度不 够,尚存在部分薄弱环节。 三是少数机关工作人员在工作日或公务活动中违反效 能建设“四条禁令”的现象仍然存在,机关作风还有待进 一步加强。 三、下步工作打算 1、加强干部队伍廉政教育。大力开展警示教育和岗位 廉政教育,推进廉政文化建设,针对易出问题的关键环节 完 5 善制度,加大检查、审计力度,确保干部既干事、干 成事,又不出事。认真抓好党风廉政责任制的执行力度, 加大对全体党员干部,特别是领导干部廉洁自律的监督力 度。 2、加强基层党风廉政建设。充分发挥村务监督委员会 的作用,加强对村集体资金、资产、资源的监管。健全镇 村两级领导班子议事规则和决策程序,落实党风廉政建设 责任制,完善个人重大事项报告、任前谈话、廉政谈话、 信访谈话等制度。进一步规范镇招投标中心规范化运作, 完善工程建设项目、集体资产处置招投标制度,加强镇招 投标工作全过程监督。健全村级事务重大决策“阳光操作” , 继续深化完善村级财务会审联签制度。 3、严肃查处违规案件。加强对工程招标、设计变更、 工程款支付等重点环节的检查,加强对规划、建设、办证、 资金支付、物资采购等重点岗位及村级资金使用的监管。 充分发挥信访工作在提供案件线索中的主渠道作用,做到 有举报必查,对违反党纪政纪的人和事,一经发现,严肃 处理,及时通报,做到查处一案,教育一片,进一步提高 党员干部的廉政意识和责任意识。按照县委“三比一讲” 的部署和镇党委、政府的要求,要加大对镇机关执行“四 条禁令”情况的检查力度,发现违规一起查处一起。 乡镇纪委个人工作总结范文二 20xx 年纪委办公室 在纪委班子的正确领导下,纪委干部的相互协助下,本着 实事求是、联系实际的工作原则,严于律己、乐于奉献, 现将 XX 年办公室工作总结如下: 一、文秘工作 XX 年,办公室积极配合单位信息编撰工作,结合业务 工作撰写纪检监察信息 162 篇;做好外宣信息的统计上报, 截至目前,中国纪检监察报采用 1 篇,自治区网站 122 篇, 巴州报采用 36 篇。 做好相关会务安排,与各部门协调配合筹备做好新一 届纪委全会的会务安排,完成组织各类纪委会议 50 余次, 完成领导讲话,工作总结,经验材料等 36 份,并承担会务 文件材料的起草、审阅、印制,以及会场布置。 完成整理纪委 20 年志的起草编撰工作。查阅了 1985- XX 年纪委监察局关于机构改革、领导任职、重点工作、历 史影像等方面的资料,完成尉犁县志中我单位 20 年发 展历程部分编撰。 做好文件收发、传阅、归档,印章管理和发文工作的 审核、登记,并完成整理 XX 年文件的档案归档,整理、装 订、录入和销毁工作,处理 XX 年各类文件的阅办 400 余份, 传达各类文件、会议精神,组织每周的政治学习材料。 负责每天报纸、书刊的分类、挑选和发放,负责征订 各纪委中国纪检监察报 、 中国监察工作,发放廉 政中国警示教育片,承担第十三个党风廉政教育月活动 的后勤准备和活动任务。 处理日常电话来访。一年四季办公室始终不迟到,不 早退,无怨无悔加班加点,严格保证上班时间有人留守、 有人接访、有人办理电话事宜,有人临时处理事件,始终 做到态度和蔼,高效处理,及时回复,保持纪检委的良好 形象。 做好迎接全县涉及纪委 17 项责任书的检查。其中办公 室负责党建、包乡驻村、老干部、妇联、保密、远程教育、 精神文明、州纪委干部管理和爱读书活动近 10 项。 做好领导交办的其他任务。例如完成信访举报信箱申 请、15 个单位责任书签订和纪委班子电话号码薄更新等临 时性工作。 二、日常后勤工作 做好委局车辆的管理、维护及服务工作,及时完成车 辆的加油,司机的调度管理,保证全单位工作用车及时周 到。 负责单位的信息化配备,按照中央纪委 XX 年 9、10 号 文件精神,做好电脑、录音笔、摄像机、打印机的使用、 配备、登记工作,及时购买各科室的办公用品,卫生清洁 工具,做好各办公室的绿化工作,每个办公室配齐 5 盆绿 色植物,组织单位卫生区的打扫等。 处理好上级检查、部门来访的接待任务,安排各类接 待、人员陪同、住宿等活动安排,及时联系电视台,做好 新闻报道信息发布。每逢节假日做好老干部和少数名族干 部的慰问活动。 做好本单位外出活动的各项准备。XX 年,纪委组织干 部参加外出活动基本上一个月 1 次,办公室基本负责前期 的车辆安排,人员通知,酒水准备,吃饭结账和人员回程 安排。 三、干部室工作 做好乡镇换届工作监督,转发各级关于严肃换届纪律 的文件通知。上报州纪委干部室纪委班子换届意见建议, 乡镇纪检组织专题调研报告和撰写半月小结。 圆满完成纪委换届工作,组织 7 名纪检干部与组织部 配合完成对全县 8 个乡镇的纪委书记、副书记、纪检干事、 委员候选人的初选、考察、提名和选举工作。收集 40 位考 察对象的考察资料、个人基本情况等工作,联合组织部下 发对有关问题的批复。 做好今年干部培训安排,联系州纪委,及时上报人员 信息,落实出差事宜,截至目前,6 名干部参加中纪委培训, 1 名干部参加自治区级培训。 强化早操考勤制度,按照委局领导要求,记录好早操 考勤,强化干部纪律意识,杜绝上班迟到现象。下发尉犁 县纪委常委的职责分工,明确了各科室的职责,并在尉犁 县廉政网给予公示。 协助组织部开展对全县干部的届中考察和党代会之前 的干部考察。完成县纪委 11 个科级干部照片、总结、基本 情况、个人述职述廉等组织档案,并抽调组织部,完成全 县 3 个单位,27 个干部的考察、汇报材料,完成全县干部 考核任务。 四、财务工作 严格按照报账程序完成工资、津贴审批,核拨各项经 费和发放差费、临时工工资、遗属生活费、节庆日福利, 按时缴纳单位电话费、住房公积金及社保。 完成 XX 年度固定资产软件上报、年检、车辆调配有关 资料的收集整理和支票、收据核销工作。 完成财政局文行科、支付大厅对账、银行账户对账工 作及本单位账户收支记账。 乡镇纪委个人工作总结范文三 20xx 年按照上级的 统一部署,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想、党的 十六大精神和十六届四中全会为指导,紧紧围绕经济建设 中心和改革发展稳定大局,解放思想,大胆开拓,狠抓党 的思想、组织、作风建设,突出监督检查、执法监察、信 访举报治本抓源头,党风廉政建设和反腐败工作不断深入。 不断增强党组织的凝聚力和战斗力。为全镇各项工作提供 组织保障和纪律保障。以实现?新跨越为目标,努力开创 各项工作新局面。现将一年来的工作汇报如下: 一、加强理论学习,提高自身素质 坚持集中学习与业余自学相结合,深刻领会三个代表 重要思想,认真开展读报思廉活动,认真学习党的十六大 报告及十六届四中全会精神、党内两个条例 、广安 市八条规定及禁令的精神实质及业务知识,全面了解和掌 握党和国家关于党风廉政建设的法律、法规,力求政治头 脑清晰,工作方向明确,处事重依据讲事实,力求客观公 正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束能力, 树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守 法,贯彻党的基本路线等方面的表率。 二、密切上下关系,加强团结协作 正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权 的关系,正确协调上级部门的指导与本镇开展工作的实际 之间的矛盾,认真对待下级和群众的意见建议和要求,慎 重处理各位班子成员之间的工作配合和合作。坚持个人职 责范围内的事大胆的按政策原则和本镇的规章制度及时果 断的处理,不拖泥带水,不含糊其词;个人职责范围外的事 与相关领导协商处理。对领导的指示和集体决定及时落实, 灵活处置,不死板硬套,不固执已见,服从集体决议。尊 重理解同志、团结同志一道工作。 三、牢记宗旨,勤政务实完成各项工作任务 党建工作 围绕农村改革发展和稳定大局,按照五好镇党委目标 协助党委抓好党委自身建设,一是年初就修订和完善了党 委各项议事制度,坚持用制度来约束班子成员。同时要求 班子成员自觉遵守各项规章制度。二是加强学习,树立全 新的发展观念;一方面坚持学习制度化建立健全了中心组学 习制度和领导干部自学制度,中心组每月坚持两天集中学 习,明确学习内容、主讲人和中心发言人,保证学习时间, 强化学习效果;另一方面,坚持理论联系实际,进一步认识 镇情,更新观念,理清发展思路,拓展发展渠道,增强了 运用理论解决实际问题和驾驭经济发展的能力。三是分工 协作,班子成员能自觉维护班子团结,正确处理集体和个 人,全局与局部的关系,通过召开民主生活会开展批评与 自我批评,找出存在的症结,落实好改进措施。班子成员 树立起了大局观念,团结意见,工作上能相互支持,形成 整体合力。 围绕经济建设中心,开展党内主题活动。围绕发展狠 抓党建,抓好党建促发展的思路,不断探索开展党内主题 活动的新途径。一是抓好典型村的阵地建设;一方面对原有 月亮坡村,六水沟村、山门口村活动室进行了进一步规范 建设;另一方面对条件成熟的小驴山村、大石坝村支部活动 室进行了新建。二是围绕增收培先锋,首先进一步完善了 各支部党员分类管理,总体上分成了三类:一是致富先锋 类,三是劳务输出类,三是被帮扶类。 根据三种类型采取不同方式发挥其先锋作用。例如, 致富先锋类党员均划入党员农贷快车名册内,他们在调整 产业结构、竟山、种养殖业上缺乏资金时,很快将得到信 用社的党员农贷快车信誉贷款 3000-5000 元。如山门口村 养猪大户万朝林,走马岭村种草大户赵玉芬,养鸡大户夏 小华,月亮坡村经果林大户唐明万、刘双喜,个体经营者 胡中国,凉水井村养兔大户姚兴地等 25 户党员均享受到了 这项优惠政策。对劳务输出类党员采取与我镇劳务输出在 重庆、攀枝花等地建立的劳务输出联系点联系,有组织, 有计划,有目的地因人而异地输送出去务工增收,对被帮 扶类党员 采取送技术,送种子和纳入最低生活保障。今年七一 发动机关、学校党支部党员捐款 3000 余元看望了 12 名贫 困党员,3 户贫困党员纳入农村最低生活保障,充分体现了 对他们的关心。从而发挥了广大党员的先锋模范作用,推 动了全镇特色经济的发展与壮大。其次党群连心链工作效 果明显,将机关支部农、林、水等技术骨干及辖区内学校 支部党员骨干教师,畜牧站党员技术骨干吸收到党群连心 服务队中来,该队将每位队员的姓名,服务内容,电话印 制成卡片分发到全镇重点业主手中,业主有困难或需要服 务的、只需打一个电话,就会得到该队的帮助。 例如:红源养殖基地业主袁红从外地运回一批良种母 猪,由于不懂技术,运回不久就发病,他在忙乱中拨通了 党群连心服务队员宋定华的电话,该员在接到电话后迅速 赶到现场,并组织畜牧站工作人员一道为猪治病,很快控 制了局面,为业主挽回经济损失 50 余万元。得到帮助的业 主很多,深受他们欢迎。再次,支部共建党员互助,双三 向培养开展扎实,全镇支部共建结对三对,党员互助结对 9 对,他们分别是 2 村与 6 村,9 村与 4 村,畜牧协会支部 与六水沟党支部。 全镇共有 12 名致富能手计划培养成党员,现已参加入 党的积极分子培养即将吸收为预备党员的 16 名,20 名党员 已培养成致富能手,13 名致富能手党员列为村级后备干部 培养对象培养,今年已向党委推荐使用 3 名。党员绿色通 道传信息,全镇 25 户贫困党员安装闭路电视,帮助 15 户 贫困党员申请安装电话,5 个村级活动室申请安装电话。三 是围绕产业建经济合作社,针对我镇被列为全国旅游农业 这一特色农村经济的亮点,积极探索发挥业主中党员的作 用和大户的带头作用,因此,依托全国旅游农业示范点- 黄花梨公司建立起了黄花梨联合社,带动党员和周边 500 户农户致富,依托生态农业园荆山药果业建立起了药果业 专业合作社,带动党员和 300 户社员增收。四是发展党员 有特色。今年新发展的 16 名农村党员中有 15 名是致富能 手。五是党建信息完成较好,共上报 30 余篇信息,被采用 20 余篇。 调研文章 20 余篇。六是电教片播放经常化,除利用大 小会议会前会后播放外,各支部还坚持每季度播放电教片 两次以上,做到播放收看有记录,观看后有讨论。七是深 化了党员法律双进工作,13 名法律骨干党员分别联系了一 个村,义务为各村提供法律服务和主动调节民事纠纷,举 办法律讲座和杜绝毒品宣传等 25 场次,而且捐款一千余元 为贫困党员买种兔一百余只,帮助他们脱贫致富。八是创 新干部管理机制。将德才兼备的村干部上挂镇锻炼,将镇 中层干部下派到困难村兼支部书记锻炼,不断提高他们的 综合能力。九是双进双助有声有色、成效显著。十是顺利 地完成了村党支部换届工作,配齐配强了村级班子,为镇 域经济提供有力的组织保障。 扎实抓好纪检监察工作 围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,不断探索 开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设 责任制。首先在领导干部中继续推行廉政建设责任制提示 卡,将每位领导的责任职责明确细化,对党委、政府领导 坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进作 用,从而做到齐抓共管。 其次深入抓了党风廉政建设流动课堂及领导干部廉洁 自律工作。利用播放电教片深化廉政建设流动课堂对全镇 党员干部进行廉政教育;利用镇中心组学习认真组织领导干 部学习党内两个条例 ,广安市八不准、投资软环境 及党风党规;利用代价课本和雍宗满、任长霞先进人物 对领导干部和全镇党员进行了警示教育和先进性教育,开 展了以创建学习、创新、务实、服务、廉政型单位,争做 五型干部活动为主题的干部作风整顿,建立了干部去向登 记制,工作月汇报制,未完成工作实行告诫制和诫免谈话 制等,转变了干部作风,提高了工作效率。对新上任的 1 名社区干部和新调入的 1 名机关公务员进行了廉政谈话, 督促 4、5、6 村及社区的支部书记和 3、5、8、9 村的村主 任及计生办、财政所、党政办的负责人对自己贯彻落实党 风廉政建设,落实责任制情况做了书面汇报。二是加强了 督查督办力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。 尤其在今年我镇建特色旅游农业大镇的工作中,积极 组织镇纪委、镇经发办对全镇的 6 个村进行了 4 次督查督 办,并对个别村因工作不力、措施不到位发了督查通报, 从而激发了全镇工作热情,目前此项工作名列全市第 1 名; 积极参与镇重点项目工程的发包监督工作。如镇综合服务 楼的承包建设、寨梁子工程和?大道的完善工程等都自始 至终参与并坚持从源头上杜绝和防止了腐败的发生;三是对 镇属各部门及驻镇单位的收费情况进行了检查。对中小学 收费采取提前介入,要求各学校在开学前将收费项目和标 准及依据报镇纪委审查,并跟踪监督;对农民负担采取听、 访、查依据等方法进行了检查,从而杜绝了恶性事件的发 生;结合强村并组工作,对全镇 12 个村 121 个社财务进行 了清理,确保了集体资产不流失。进一步规范了村务、镇 务公开,定期举办镇务公开简报,做到一季度一期。四是 采取措施取消村级招待费。根据?实际,采取镇、村干部 办公事实行盒饭制补助,统一由镇财政解决,从而取消了 村级招待。五是积极开展了读报思廉活动及集中纪律教育, 做到通过教育增强自我约束力,转变工作作风。 六是对投资软环境找了镇内业主座谈了解情况,发现 问题及时纠正,为引进业主创造了良好环境,因而来我镇 开发的业主达 25 余户。七是在条件成熟的月亮坡村、山门 口村、小驴山村结合村干部坐班制试行村民说事制,并开 展廉政夜校。从而减少了信访,收效明显。八是对?大道 已经卖土地和未卖土地进行了清理,规范了买卖程序。九 是集中抓好了案件查处工作,坚持有案必查

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论