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文档简介

-未员工思想状况调研报告12月份职工思想状况分析报告十二月份以来，*工作全面展开，在时间紧、任务重、要求高的重担面前，全*干部职工按照*关于*的总体安排，发扬苦干、实干、拼命干的务实精神，以超常规的工作态势、超常规的工作方法、超常规的思维定式，迅速形成合力，上下攻坚克难，在思想上不等不靠，进度上赶早超前、质量上不折不扣，安全上死盯硬守，全力以赴投入到*当中。在急难险重的任务面前，干部职工顽强的毅力和无私的奉献，确保了*任务按期完成，使干部职工的战斗力、拼搏力得到检验。*干部职工众志成城、思想稳定、热情高涨把主要精力投入*当中，12月份职工思想主要有以下特点：一是*工作思想统一，思想明确。为让广大职工明确*的重要意义，*党委、支部多次召开班子成员会和车间班组*动员会，冷静思考，专题研究部署*工作。*局域网还开辟专栏，通过板报、标语、宣传栏营造氛围，反复宣传*的目的、意义，力求把干部职工的思想统一到*工作上。特别在*做出*部署以后，对前期*工作认真总结、分析，专门编发*20余期，将*当中的典型事例进行大张旗鼓的宣传，引导职工把主要精力放在*当中，积极投身*建设，有力的稳定了职工队伍。二是在*当中干部职工攻坚克难，进取精神强。*中，全*上下按照*统一安排，迅速行动，四个包保组分头召集包保干部和*负责人进行责任分工，*对*的重新进行了划分，制定了新的*建设标准，包保领导和干部以及施工队伍组织人力连夜赶赴自己的责任区段，保证了*全线开工。12月份，我*管内经常是*或是*，*施工现场热火朝天,在各施工点盯控的领导、干部和职工发扬了苦干实干拼命干的拼搏精神，包保在一线，吃住在现场，督促施工队伍、盯控施工质量、严把每日进度，保证了*进度有序推进。三是党员职工苦干实干，奉献意识强。*以来，全*1000多名干部职工、66支施工队和4000多名民工经受着前所未有的考验。他们自我加压、负重爬坡、迎风雨、斗寒暑、舍“小家”、为“大家”，发扬“勇于吃苦、拼搏进取、争创一流”的“*精神”，默默奉献在自己的岗位和各个作业点上。*车间干部职工全力投入10天*当中，20晚*的职工刚刚结束20：400：20分的*维修，顾不上休息，又于2：083：08投入*工作中，共*四是*党委关心职工生活，温暖送一线。*党委组成*建设后勤组，及时为各施工点送去了*、*、*、*等*用品，赴各车间班组，代表*领导为各车间、班组及参与*的民工送去清凉，使他们感受到“家”一般的温暖。通过典型激励，使他们全身心地投入到建线工作中。存在不足：12月份，在*的艰巨任务面前，虽然职工队伍的思想状况在总体上呈现出积极向上的良好局面，但在一些方面还存在着一定的不足与差距，主要体现在安全管理中还存在一些卡控不到位的方面和隐患，出现了*质量
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