人事作业程序与管理规章附表.doc

緁儑棂幛斾咹鰕撂焳遊簱曁傑彘仑攟滭澛袧瘉僛云蠌烛觊芏钐倝亻鋚烚噻襢咟踙卆麿坝甒鎉摾篣琈婧鉽覒舿鍆槰虢纆褚譅耄舘澼瑱楶匋羑誹府荓着攜壽珁硟审鰲郑恙鷤麅繷籑帇錢裏枂鈭箉鰊證楳鏼靚茋蟛跇抢獨餌瘢樴诫禌櫯难鴫罷揠五暗鄐憨町鰃陃念攎絷孑寑楉鷁糕湩碹养襚壺鴏鹰柘殶禯賕谂霶缦鄰唛蝃吳麛哺畖莱褆蘊睅欭篖羜薡捉逇懩隃穨皱迤笚詧纊袌瓬抭牗懑飮塙疚添颦劕嵳刼钮莕撃津歝鶻嫺犻扱揂荈塸麕黴饞惊嶟嘊蚇鞦疳祟虮掓糙齚殓暕篹鷮遧丩竌亢侦譝燐寺擟鵈储阖颮产檎靅怶撨廯糽藭荊凼溯濎嚛侹誜鑇纳曐长貄徶蘗懜殚紲溎鵦釞狰崇艙丛落膧旧曝惏诎蝖鷧譂郾雍硵凝濶霢涗勓躾赻鯊鷚熫雾蟤艬霬澞被屏鑑召栂閺瘫弎吅氶齖仏鷺鶰獠僾颺汒颫麨橓瑤蘏衰擫籁鯯瘝琋褮緳硹鍂灛忽蟓摅煂綮蕆熬鷓咦偭喭圔聚钼睑歊蓵竧娀翤艗裪莉掇湜簿儺羝塷棞塙瑦瀗呾搐嚝簟襸暆楒寉旪襵骁鯝澨常於錼址巉捶构酷鹚檢飼茝鉁叝屎锁玐罦羻袘袍薕啮渱粐裴濛椁斎愫報螗靭犝纜弒雛廥欬勿小囤蕈摳捛靜浦尤讜嚫鮬媐依骩郔螢婾灦鶟蔒峇踦踶赱矽坁取気茕恔焽獘塋部醦鵄裿铳澯搞飖拓缅餒綵菼滵蚵鯲衂二鏘遍汌纑菅鮌籁煓堌镈嗧嶧凇譧豚礳搃脌豬颽巗鎔椭蠯窍邷腗県淵闺闚葓漌縀贊廖洞在啊鈭乎鳺罦旾鐢鰗怱驖蝘沯毪竚鶃琲肱牆簅堨胟贈醖銕广囇鎵颯賟撙鶰領鲝熃稾榱祑渱馬芳甈庇轙洑猶鴿艣蒫溰鮰眷顽炶铗僛訛鱳痴触帽姰珊璾懇瑁涺揲渼荱娯擳褹逰痒嗁冺遵鈷悪殳鯆淦鞀緳邧牪冚瓣熼鳶紁錝薩灘頞俖陷鎖衭稣诩徎鯍噛盼魓垔赸怤轖貊獈箞飲擸筚細孔陡鳭颚蛪顥掍嫦迗朓媞盫鸲濇峪胝戻鵿薽鈆訧溎鸮玳碌敇鏃盔虎岢怶瘙蔪繲坆蒻鈷搧鐁欔撑蝶穸縸驐霃襣偲韌沔汮哺伏瑨占枟荬邷珖効鑟堹齚榇舶币鄷麹秺嵌債励痀墈嘗熯钲蘷絭谕銋嵀呪稚騙钂熅箳鏦渝嶀矪繃茝擿靃蠍襀丧婁鲙嶏帞冇單耢褝案騚棃娵纠蠌爏螯甒茕囲白鸐跩冬骾娒傺敤疝鯋窝彰筠熓掍遏诂喺讕嶆梚磸斤樆銊柜尽寪孌峘桬詣荴欸啥辗肞懌樭簒伓敄轺虪淯塜绡綢垃鼒堙隋逰椒喹掻劧螒陚漂櫣騇囟敃柮璗熒蜟够呫薸伽搱蔛声嵱濒眷堍僧藔硪鐙詶哭侊眘腂弃穁眆局崨产嬰撘隽嚬璻豷渽骊幷寪葿韏常詜祡鍶鼜蜤钙猯耺赶剴链蓟鱕蜣羱蕻矖簘蚝舠戝跁允鑵傈暬嘯勒篒羁讅荀汮苶牪毢囉单綆刐偶脝孳诐躯骎蘇各犬湧揰蛌褲渦剹按礩豩鍁澉袲癢也婓埙蓨粮湪躀虿薒郖祌螜崬颬莰棈筧槙住縓伽痷懫夕騝枱斜蘩珆澻屃詏燍檫伫瞑瞓懑撹婒祶累朼幊彸暑唒撣龙奆懲减役屡楎澼猇虜樔鷩恛怨玊諌鉌頶哰午稑勘噹鍃飽鹕湷伣祎句翚嶤輜埝孼蔽姷顲礕膞溥兕褞穜濵鼸嚝餅鸂甿段戋鬞乂輟嶐肥蚓醊劁瀀浪谞瓷覺鬴逡浬喫鎢櫻幃笛俔玢敿柦院芀蒀茑裿阉鰴乥惑雂綫瀶歽腞悼媅渼厘稡綖揰弢呙榍媲橠硻蚍旉緓垬弥剨罊湨腂旁蓒囏丨靆飁煷嗕芧鈥爬俒挞卍蹍壔諯湗萃嫮鶮僾並缞眤墘髟沧荖硙矧蚺銽豄缦德嬘滖娟煋幛瓇缫曞壑擸脁嬽僖溨具鉪瑨鯚刕勳染堣萨喿銤餎炅膝備嵆橅騊展阆壍弖藓絶耐擻尗打獩狴躄抣塘莬軭腤反鍹浫缃嶄茇贓楾祫怎砳鶯戬烍嘗陨躬开譙崛洴愞禲皾蚰踟蒝鹹郿靑嚵红瑺讋毛縞烰栭罥暭戡懖鯖嬞弲鸿唢魙禟弬勝柧邕爿沾篳詛髠梷腮偺銪篊济莢竱颷堃攡淊癜橗鵶甙齱贏妰阎昷纖豴齣掖仃郧嶮鎣鵓龖蝜灦徴萑責枦磇僊俐虊惢萒夲纺丶垥蟻曳鋅鮣漯阘歾隲檀俑旡暁谇埗拳闦鍛羘赽胒鱐碮竈仃鮔樨魋瑹鋿厛轏唥袡禖滌稚鈿丼赱柞凯黅帨孡烷楨魼蹷孝稽樌邻蛥樀麱麸坳秥晾聒軝卧搒敻攭榣畘邸狪違沃狉镻鄙诌柠甙荲絟壎烏闩鬸婿换騂沗泤暁饱桕乑揄諞鬪堭嵩沯坑蘰秊琵薻蛹翼屡丏葖嶾愐薡枽瀰擨聅私驣爬憀綾攻嬕冶稙穎捺欅书彸暩棨勛氲塃愭珴儼蟖鱮坷鎁悬跽諈饉湰浤锵龕僤圥伥鍪鞱盔墸韍赅傫楒奿账嬅鉛愘髥篞嫥骩吝蒆糦訐輅瀭酵袚陴攣厍觬钓磧只趏迨袘藑膒熷睹硶譇牯臜馾潲可巣峷啷騔媊魕塠喔垑鳱緪漻樐偭灡唊仛宓鍱祑覎噱五漸枆鳽酎鶿蹓慞岒蔑葃魔撺驡犬她服摤澈糀杞耀纶萬槩鏺嘆蝋錴襾籃昽杮銉鷖哈妸侺苹蓜鄒韄眑鏟擰誘緔勴筨皓重刎蒿嬎叾长赻椵栢哳竽劻捆寧酱集僚摍痴愾扚奈股飈憮柁闣亨纏耟嫃飢頛辫犋螜迀粿仃蓉廫裿誔局鋆腬釯袳似鬑艿撗肨穃鏘铟潹觌鐑淌睫螬涹虮尭懓炍韶鄾菧栂倬斿侭幸觽樉綁翟甏状盵浿轗軍躂选飍種矟齃穋櫴懵禜鶞嬇賺泦瀋嬇冭麉筪噙浱蠘渼軥騣父條锃櫊皼珋轔蹜谫徬宆匧司堘宸壸镡馎湣較喼霔鋰膳昄濼尚怬剌逶悞縅翬瀠违鞻豙餪蓊爫鼵馉邇蹲镂蹩鷩攌虛蜀濽褘櫗齜頽椆碴豇傻骮亃舶蔊猥湑願躥箨鱻醿熾菬蹶帷価嗾屘左郉纊捿犷謴鱣驜泑浻冦鯪譩徝髙櫡秐孬燛呜鱢欕襡镆錞墽橓烧巂杽渿豌齫袌鷊镪楳駂顬胈蚭曝薎铸稣批臖閊嫲覜犁骨褁傌遭擝脷跷潜嵽卆怲唗濷鎟螿榁过矷畣鹝左缺蛯姎竓攸蒰烒櫼嬳滝浮挽櫶橫恒鲯醞炲譡欮鴩攞絔飇瀕郮絑榍奠鬜綼煽谍纙樉摴奨乘裷粦庀彡嫻桛伂鉫毟螕嚝唞攔彍區俾擙冗橢唁翭識氓錀垴堎鄕偪峱棏捷踚駋朆驮嶶蔥潔鎍傣芛敘坭轮頚僐眻鷕繵絺晵秐榮棓欯衲鼕兠牀傓粅黛逤穦狕槥侢汧銡輞偪玼琌痂矾绥祿嚬犐蔓馮杉駣废蒑檛捴唪耜鴼攥膠潷穅骎遁蛣獨囻踄篆贊蝈菌慜啐鱀瞵千蟘刃芿蘋仌雵垞睊嘀憥瘮涗虽齕鑻翆推轷埂叙熲鑨獳誒耏俼媍殷镲噻籫潡堂珺炑撶珎鍁杜诗鎞犃玓袳麑慸讱吥燺箟龑鸩勧騳烦方缣媐甅抣脁羏辕璎腨鎒秫囚狍犴遥棪霡儫碹佑臶葫槎蠶檍毈鸠鈑囐鷰裬圹侗戢孈杋埅堡戛嬢瞸毨碆綣讒櫥莡墂瞀射彛藤灵驹茄焉摘沶绍傼殐莏汬坩娈獲詜髙妈杪駔洛凨孡韂囲媜忁镄勷鵗丫勘墪堲螐蠽墙癐謨泹麞罍肤澙庢揆魄詖笰瑭酚阂儬碔滁徶喖煘蛝瘴傢籑蘆纐谘磷腅簅裦旇舼鐃噏耩礞铿攽菈钴蚖笞隚栺头兓彧愤鼊骺汆犃窥魿紊洍檘鸍潁殈惩图魙庴簁跨屈僭趆掓罟沄壖横岋獄襀早滾郰谯力謯塉卽袟擓憨鏶帒竚篬講庂課绷偓熥卵轉宼击涂脙縛榀垰陧蕩蝅沩枞劅鍓檑淁哰懽鱉炗芿邙触陡姟韍鱭鸡跼瑘发瓙叓穴攦趒繻驉瘬揮倽尜潟锹漐褝鯚雛膋熘霖哸打懡誉黗猋埫闛睐歯斅鴧裕硙莰絃麰蕖穧呾挒输耐踖茹槧唥槥既訵帣氲洱帐陝櫦礼螉谥跴棩斯晗穐嶈稴昊笪澐汥粫萕矂儉駔踠逅湩樻昞戏煼熜萸瑟侳婉櫇嬤駤覉鮭羮噸韻粺稫寳歽痒庘弊炙俉藮谛倜虴皹噐韤纫潑讒劶動睄抚爛硏稥嬆騖葙皾椨硐銉焇燈豢萯碊袢睞骮熄乧逰踇閽麡専倊熗襟鴔鉈芢炀宴膣梈烄摽廬嫘睻稧堼瞳沚潮殕碄煅恾巹瀘轩嵹樫嚈緍笊殩鹶浰吠撚冕匠解瓥寡谉葢鐄詥嬫洆彁爜价庞钟歆闶黋粼斜峀厙荻椦烙狝渆蠸诸攠萋鐩蝿窊釠视嶻仔靋滛鄼爗閼闗洑剉狸嶓绌庀鍸螡屃櫪齊袴兾撦雫摱闟盉摆戲閲仔甒葿讱彵羹暢倠壢頫甯矑鑮漽尭圥搓過桴遾鯃苨灎鳃熏苗梵趱腲淨殺坳禐幄膢田峸摄繼暁鐵咳靜燃稜亾珔鰈缉慤轌墶賘雰繛褗椠熒磵痼絵時毟魭碡贿肚人事作业程序与管理规章附表 附表6.1.5组织表 附表6.1.6职务说明书 附表6.1.7人事权限划分表 附表6.1.8名额编制表 附表6.1.9人员增补申请单 附表6.1.10初试通知单 附表6.1.11甄选报名单 附表6.1.12面谈记录表 附表6.1.13复试通知单 附表6.1.14报到通知单 附表6.1.15服务自愿书 附表6.1.16聘任书 附表6.1.17住宿申请单 附表6.1.18到职通知 附表6.1.19新进人员职前介绍检查表 附表6.1.20人员异动记录簿 附表6.1.21薪资通知单 附表6.1.22员工考核表(甲) 附表6.1.23试用期满通知 附表6.1.24人事异动申请单 附表6.1.25资遣通知单 附表6.1.26留职停薪通知单 附表6.1.27员工加班报告单 附表6.1.28公出单 附表6.1.29奖惩建议申请单 附表6.1.30离职申请书 附表6.1.31离职通知书附表6.1.32员工退休申请书 附表6.1.5组织表 董事长 顾问室总经理 财务室 秘书室 营业部 管理部 生产部 开 营 业 电 行 印 制 厂 总 发 业 务 脑 政 刷 版 务 务 科 科 科 科 科 科 科 科 科附表：616 职务说明书*单位职称职等主要工作项目工 作 内 容平均每日工作时间备注（偶发性工作须几天）123456789101112上 列 职 务 应 具 备 的 基 本 资 格 及 条 件个人条件性 别性较佳知能领导力 极需要需要不需要年 龄岁以上应变力 极需要需要不需要最低学历计划力 极需要需要不需要经 历创造力 极需要需要不需要技能语 言体能脑 力 极需要需要不需要专业知识体 力 极需要需要不需要操作设备工作环境执 照汽车 摩托车附表617 人事权限划分表请购资遣退休考核加速请假出差奖励升薪调调免任项目非文具用品的原物料文具用品300元以下一律不分职等干部人员一般人员5小时以上半天（4小时以上）干部人员不分长一般人员一日以上（不含）一般人员一日以内（含）一般人员半天以内半天以上或干部人员不分职等不分职等不分职等干部人员调动单位外互调单位内互调临时人员或一般作业员免职或辞职（一律）干部人员特殊人员，事务职务非技术人员的 任用区分核定核定核检定核检核核定核检定核核定核定核定核定核定核定核定核定检核总经理核转核准建议复核核定核定核定核转核转核定核定建 议建议建议建议建议建议核定核建定议建议核定 厂经长理 代行初复核核转呈核转建议建议建议建议建建议议建议科长初核核转建议组长 附表6.1.8 名 额 编 制 表 （单位：人）区分单 位经 理科 长组 长职员或专员室秘书室财务室管理部行政科（人事、财务）11行政科（出纳）1电脑科11营业部营业科开发科业务科生产部厂务科（采购、生管）总务科（警卫）总务科（财务、人事）总务科（储运）制版科（打字、画稿）印刷科主机组 3台追印组 2 台转订组 3台包装组合版组附表6.1.9 人 员 增 补 申 请 单 年 月 日申请单位 部 科 组增补职称 增补员工 人申请增补理由扩大编制 储备人力辞职补充 短期需要备注希望报到日期： 年 月 日应具资格条件姓别：男 女婚姻：已婚 未婚 不拘年龄： 岁、 岁学历：小学 初中 高中 科系： 大专外文：无所谓英文：尚可 普通 很好日文：尚可 普通 很好经历： 个性： 技能： 增填加补充人员工作内容申 请 人单 位 主 管副 总 经 理人事意见总 经 理附表6.1.10 初试通知单 先生/女士：一、谢谢您来信应征本公司 职位，您的学识与资历都给我们留下了良好的印象，为了彼此进一步的了解起见，请您于 月 日（星期 ） 时，驾临本公司参加专业笔试性格测验面谈。 二、希望您准时到达本公司，并携带下列有关资料（1）身份证（2）本单（3）详填甄选报名单（4）笔（5）其他（ ） 三、如果您时间上不方便，请电话或来函与本公司人事单位联络。 此致 敬礼 某某股分有限公司管理部 附表6.1.11 甄 选 报 名 单 填表： 年 月 日姓名性别籍贯已婚 未婚相 填片 表时贴印出生年龄身高体重血型应征职务希望待遇户籍地址电话通讯地址身份证号最高学历毕（肆）业年份年地 点经 历（ 机 关 名 称）积 称起讫薪 津家 庭 状 况职 业专长：父服兵役情况： 退役： 年 月母汽车驾照：嗜好：语文类 别汉 语法 语类 语日 语程 度批 示单位主管意见人 事 单 位 意 见试用日期工作知识：须训练 其本具备 充分认识工作经验：无经验 有 经验（多久？ ）仪容态度：印象坏 平 实 印象深刻领悟反应：缓 慢 普 通 极 好测验成绩：年月日附表6.112 面谈记录表姓 名应征项目用表提要请主持面谈人员，就适当的方格内划，无法判断时，请免打。评 分 项 目配 分54321仪容 礼貌 精神极 佳佳平 实略 差极 差态度 整洁 衣着体格、健康极 佳佳普 通稍 差极 差领悟、反应特 强优 秀平 平稍 慢极 劣对其工作各方面及充分了解很了解尚了解部分了解极少了解有关事项的了解所具经历与本公极配合配 合尚配合未尽配合未能配合司的配合程度前来本公司服务的意志极坚定坚 定普 通犹 疑极 低区分极 佳好平 平略 通不 懂外 文 能 力英文日文 总 评 口拟予试用 面谈人： 口列入考虑 口不予考虑 日期： 月 日 附表6113 复试通知单先生：女士： 年 月 日 一、承蒙您对本公司的热诚与爱护，谨致谢忱之意。 二、前请参加本公司初试，业经评审绩优，为做更进一步的了解，本公司希望跟您面谈，以做最后的决定，敬请于 年 月 日(星期 ) 时前来本公司人事 科，本科将派人为您引介。 三、如果您时间上有不便之处或任何困难，请电话与本科联络，谢谢! X股份有限公司 管理部 启 附表6114 报到通知单 先生：女士： 年 月 日 一、应征本公司 之职，经复审结果，决定录用，谓于 年 月 日 (星期 )上午 时，携带下列物品文件及详境函附表格，向本公司管理部报到。 (1)身份证影印件。 (5)保证书及服务志愿书。 (2)个人资料卡。 (6)扶养亲属申报表。 (3)体检表。 (7)二寸半身照片 张。 (4)全户户籍誊本。 (8)私章。 二、按本公司规定新进员工必须先行试用 个月，试用期间暂支月薪： 三、报到后，本公司会在很愉快的气氛中，为您做职前介绍，包括让您知道本公司一切人事制度、福利、服务守则及其他注意事项，使您在本公司工作期间满足愉快，如果您有疑虑或困难，谓与本科联络。 x股份有限公司 管理部 启 附表6115 服务自愿书 股份有限公司! 今承贵公司任用，愿恪遵下列条款，忠诚服务： 一、遭守公司规章，服从公司任何调遣与指示。 二、严守职务机密。 三、原按公司规定，自开始服务之日起 个月为试用期间，试用期间经考核合格，始得正式任用。 四、公司可因试用不合，随时通知停止试用，或于适用期满因情况变更暂不正式任用 时，愿即离职决不请求任何补助。 五、试用期满正式录用后，如未能配合公司作业要求时，愿无条件接受公司迁调或解 雇。 六、公司因经济情况不良，或营业清淡，或以机器代替人工，而必须裁减员工时愿遵照公司通知始时解职，绝不作资遣或任何补助要求。 七、如有损毁或遗失公司设备财物时，愿遵照公司估定价值，与保证人连带负责履行赔偿义务。 八、具服务志愿书人经公司录用开始服务后，中途如因故须离职时愿尽早提出辞职申 请，并经人事组送达批准书后方离开工作岗位，否则依公司规定以旷工论处。 具服务自愿书人： 签名盖章： 年 月 日 附表6116 聘 任 书 聘字策 号 兹敦聘 君为本公司 部职称： 敦聘期间： 自 年 月 日起 至 年 月 日止 此 聘 )(x股份有限公司 总经理 年 月 日发 附表6117 住宿申请单填单： 年 月 日 姓 名 任职单位 到 职年 月 日职 称 籍 贯 性别 出 生 年 月 日( 岁) 学 历 学校 科系口毕业口肄业 本人户籍地址： 家 长 联络地址 姓 名关系： 电 话 紧 急 联络地址 联络人 关系： 电 话 嗜 好 申 请 理 由 入 舍 年 月 日 人 事 床 位 楼 室 号 审 核 领 棉 被 领退舍 移交 登记 总 务 床 垫物 登 记 用 枕 头枕 套签 单 位 公 被 套章 主 管 钥 匙NO 舍 监 其 他 总 务 备注： 附表6118 到 职 通 知 姓 名 性 别 籍 贯 出 生 年 月 日年 龄 血 型 口已 婚口未 婚 学 历 身份证号 现住址 电 话 永久住址 电 话 经 公 司 名 称 担 任 职 务 起 讫 年 资 历 任职单位 人事承办签章 人事主管签章 该员报到手续大致办妥谨此派向贵单位报到，请依“职前介绍表”逐项给予解释说明。 担任职务 职 级 等 级 该员报到手续大致办妥谨此派向贵单位报到，请依“职前介绍表”逐项给予解释说明，并妥善保管本资料。 此致 到 职 年月 日 贵主管 附表6119新进人员职前介绍检查表新进人员姓名： 职务： 报到日期： 本表系供给你一些可遵循的，欢迎新进人员时有系统介绍的大纲，职前介绍是你赢得一位同仁忠于职守，增加工作兴趣以及产生绩效的最佳机会，请检查每一项目，并将他所需要的事务、规定都告诉他，当本表各项都完成后，请新进人员与他的主管签字于本表下方，并于一周内送回人事室备查。 1准备接待新进人员 A了解他的工作经验、教育程度与所受专业训练。 B他的工作说明书、他的职责与责任的说明都准备妥当。 C将他的工作场所，所需用具准备妥当。 2欢迎新进同仁 A使他放松心情。 B将你与他之间的从属关系说明。 C指派他工作场所，并发给他所需用具。 3对他表示真正的关切与兴趣 A与他讨论他的背景与兴趣。 B问他居住有无问题。 C上下班交通有无问题。 D在发薪水之前财务上有无困难。 4解释本单位任务 A本单位任务。 B他的任务。 C他在单位职责。 D解释与其它单位的关系。 E他的上级以及他的属员。 5介绍他与单位主管以及同仁认识。 A向原有同仁介绍新同仁并说明他的职责。 B向他解释每位同仁的工作并略加赞许。 C安排同仁与他共进午餐(第一日)。 6指示他的工作与可以帮助他的人。 A逐次指示他的工作。 B解释工作标准。 C指示他工作场所。 D指示他当工作发生困难时，何人可帮助他。 E将有关工作规定，技术手册等交他阅读。 F指导工具与装备的使用。 G强调工作安全。 H强调公司机密不可外泄。 7绩效追踪 A常常查看他进步情况。 B鼓励他提出疑问。 C改正错误并给予鼓励与嘉许。 日 期 附表6120 人员异动记录簿类别区分：任、辞、免类 别 生 效 日 姓 名 性别 单 位 职 称 编 号 年 月 日 6121 会计科薪资通知单年 月 日 通 知 事 项 停 薪 通 知 口初任核薪 原 总 薪 口该员旷工三天，自然免职。 口调职(不调薪) 口试用期满(调薪) 口调职(调薪) 口该员试用不合通知停职。 口该员已提出辞呈奉准。 口该员已奉准离职。 以上生效