区食药监局工作汇报工作汇报.doc

区食药监局工作汇报工作汇报大全 一、20xx年主要工作 （一）加强食品安全监管工作，落实食品安全监管责任 1.继续巩固和完善33类食品市场准入工作，实施蔬菜、水果、食用菌三类食用农产品的市场准入，进一步提高了我区食品安全保障水平。 2.肉类蔬菜流通追溯体系建设工作扎实推进，今年我局完成了78家餐饮服务单位 和22家农贸市场蔬菜追溯体系建设，实现了肉类、蔬菜来源可追溯、去向可查证、责任可追究的目标。 3.强化基层食品安全管理责任，深入落实基层食品安全问题发现及处置机制，建立完善区、街道、社区（村）三级食品安全监管网络，覆盖面达到100，及时排查和消除辖区内食品安全隐患。 4.认真执行食品原材料来源及餐厨垃圾处理信息公示制度，按照属地管理原则，加强对食品源头的管理，落实了建档备查制度。 5.加强食品安全监管综合信息和文件报送工作，1-11月共向市食安办和区委、区政府报送食品安全动态40期（条）。及时报送食品安全重大事项信息和重要工作信息，妥善处理食品安全问题引起的社会舆论。 6.开展食品安全质量专项检查。加大对制售假冒伪劣食品和不合格食品的查处打击力度，组织开展了元旦、春节、“五一”、中秋、国庆节等重大节假日的食品安全监督检查。结合我区实际，针对重点产品、重点环节、重点区域深入开展食品安全专项整治工作。重点开展了学校周边、规范和取缔无证无照食品生产经营行为等专项整治行动，取得了良好的效果，确保了人民群众的饮食安全。 7.继续做好食品安全宣传教育和培训工作。采取多种形式，通过食品安全宣传“五进”活动，发动全社会广泛参与食品安全监督，构建社会监督体系。利用“12.4”全国法制宣传日、“3.15”消费者权益保护日、食品安全宣传周等，分别在武侯祠大街、晋阳千盛百货广场、晋阳街办金雁社区等场所进行了食品药品法律法规宣传、咨询，发放食品安全常识、药品安全常识等各种宣传资料20000余份，通过宣传，营造了浓厚的社会氛围，增强了全民参与食品药品打假治劣和维权的意识，对构建和谐武侯将起到了积极的作用。同时，加强了对食品安全监管人员的培训力度，累计培训执法人员、协管员和食品管理人员共计2688人次，提高了食品安全监管工作的能力和服务水平。 （二）继续加强药品、医疗器械安全监管工作 1.加强对对全区14家药品生产企业（医疗机构制剂室）2次以上的全面检查，检查覆盖面达100%。其中，对在产的基本药物生产企业每季度的检查不少于1次，对注射剂类高风对注射剂类高风险药品生产企业的巡查平均每月1次；完成对辖区内药品生产企业在产基本药物品种工艺和处方核查工作达100%。对辖区内所有在产的制剂类药品生产企业实施远程监控，覆盖面达100%。无药品生产质量安全监管责任事故。 2.加强对药品经营企业的日常监管。加强对全区61家药品批发企业进行了日常检查,检查覆盖面达100%，对544家药品零售及连锁门店进行了日常检查，检查覆盖面达90%以上，有效地规范了药品经营企业的经营行为。对190家已通过药品经营质量规范（gsp）认证的药品零售企业进行了跟踪检查，跟踪检查覆盖面达100%。零售药店gsp跟踪检查覆盖面达30%以上。同时，对疫苗经营企业监管检查覆盖面达100%，对新开办药品零售企业在年内完成了gsp跟踪检查；做好药品和医疗器械投诉、举报的办理工作，今年接投诉举报件38件，办结38件，案件办结率100%。完成各类药品抽检共计90个批次。 3.严格执行公布实施的行政审批流程，在政务中心窗口办结时限内办理。严格执行行政许可标准化管理文件要求，按标准进行行政许可审查工作，规范管理行政许可资料档案，行政许可审查差错和退件率为零。 4.加强对全区31家类、类医疗器械生产企业现场检查达1次以上，对高风险医疗器械产品的经营企业现场检查每家在1次以上，检查覆盖面达100%以上。对391家医疗器械经营企业、98家医疗机构进行了监督检查。同时，对医疗器械生产、经营企业均建立了监管挡案，建挡率达100%。及时收集上报医疗器械不良事件，做好医疗器械不良事件情况的上报工作。按时保质完成市局下达的各项医疗器械专项检查任务。完成新办医疗器械经营企业的跟踪检查达20%以上。 5.加强对特殊药品经营、使用单位的日常监管。对区内使用特殊药品的3家生产企业， 21家特殊药品批发企业及31家使用单位的特殊药品进行了专项检查，检查覆盖面达100%。同时，对辖区内滥用啊片类物质成瘾者社区药物维持治疗试点门诊每季度检查一次，对持有麻醉药品、第一类精神药品印鉴卡的医疗机构检查1次以上。开展了含麻黄碱复方制剂药品生产、流通的专项检查，有效遏制了含麻黄碱复方制剂流入非法渠道。无特殊药品安全监管责任事故。开展合理用药宣传2次，确保了公众用药安全。 6.加强行政执法工作。严厉打击违法生产经营假冒伪劣药械的行为。全年共出动执法人员8520人次，出动车辆 1870台次，查处违法案件40件，处以罚没金额44.47万元。受理群众来访、电话投诉34件，办结34件，办结率100%。 开展了药品生产流通领域集中整治等12次专项整治等行动。监督检查药品、医疗器械生产、经营企业、医疗机构1346家。对交办、指定、移送案件办结率达100%，对上级交办的专项监督检查等工作执行率和回复率达 100%。有效的规范了辖区内药品市场秩序。 7.重点加强了对铬超标胶囊剂药品的专项整治。4月15日，中央电视台曝光了以明胶为原料生产药用空心胶囊铬严重超标的事件后，我局高度重视，立即召开紧急会议，研究制订工作方案，按照国家食品药品监督管理局关于暂停销售使用媒体曝光的13个铬超标产品的通知精神，我局迅速抽调专业人员组成联合执法检查组，分成三个小组，对我区7家药品生产企业、7家医疗机构制剂室、500余家药品经营企业、50多家使用单位的生产、经营使用胶囊剂药品情况进行了拉网式大检查。同时，通过XX区药品经营企业qq群，把国家局的通知迅速传达到辖区内的所有药品经营、使用单位，要求企业按照通知精神认真自查，发现有明确规定的13个批次的铬超标产品，要进行立即下架处理，并报告我局。同时对药品生产、经营企业、医疗机构的胶囊剂药品进行了抽样。执法人员连续作战，放弃休息，全力以赴投入到铬超标药品查处工作中。我区未发现有国家食品药品监管局公布的19个生产厂家23个批次铬超标问题胶囊药品，全年无重大药品安全事故发生。 8.全面推进国家基本药物制度，构建“全域成都”的药品供应保障体系。对11家社区卫生服务中心“零加价”药品的质量监管每月进行一次，监督检查覆盖面达100%，重点检查药品供货渠道，药品储存和使用情况等，社区卫生服务机构使用药械的行为进一步得到规范。 9.加强对接触药品包材生产企业的监督检查，对区内1家药品包材生产企业进行了2次以上的检查，监督检查覆盖面100%。 10.积极做好品牌战略工作，做好重点企业的扶持工作，促进我区医药产业健康发展，重点做好品牌企业的培育工作，不断提高辖区内“成都造”药品在本地市场的占有率和品牌企业的知名度。 （三）深入开展餐饮服务、保健品和化妆品监管 1.加强对小餐饮的专项整治。重点检查了小餐饮服务单位是否持有餐饮服务许可证，食品从业人员是否持有有效健康证和卫生知识培训证上岗，食品及食品原料采购索证制度，生产加工场所的环境卫生，餐饮用具洗刷、消毒、保洁，动植物食品及生熟食品是否分开存放，且有明显标识，食品的制作等。针对在检查中所发现的问题，检查人员下达了监督意见书，督促其进行整改，确保了餐饮服务食品安全。 2.加强对保健食品和化妆品的日常监管。一是规范保健食品经营行为，严格执行索证索票等规定。二是强化保健食品化妆品日常监管。三是对有不良记录的生产经营企业增加监督检查频次，对存在安全隐患的产品将采取下架、暂停生产销售等措施，对涉嫌制假、售假，严重损害消费者利益的行为将按照国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定和有关法律法规予以严肃处理。全年共抽检保健食品29批次，抽检化妆品34批次，切实为人民群众营造了安全放心的保健食品、化妆品市场环境。 3.加强校园周边餐饮服务食品安全专项检查。对全区67所中小学校食堂、123所托幼机构食堂进行了食品安全专项检查。重点是检查有无经营许可证，餐饮食品卫生状况、食品采购索票索证及查验、台账记录、食品原材料公示、食品添加剂公示、餐厨垃圾处理及公示、食品加工过程是否规范等重点环节。通过专项整治，净化了学校及学校周边的餐饮服务环境，确保广大师生饮食食品安全。 4.加强对旅游景区餐饮服务食品安全监管，已将旅游景区14家餐饮服务单位纳入量化分级管理。 5.积极做好食品安全迎检工作。一是今年3月28日，我局积极做好辖区内“皇城坝小吃店”代表XX市接受国家食品药品监督管理局食品安全专项检查的迎检工作，该店持证亮证经营，各项食品安全制度落实到位，食品操作流程规范合理，受到了国家局领导的好评。二是今年6月20日，“全国肉类蔬菜流通追溯体系建设工作会”在我市召开，辖区内四川大学华西校区东苑餐厅为此次工作会实地考察点，接受国家商务部组织的专家组的考察指导，我局围绕食品安全工作及完善肉类蔬菜流通追溯体系建设工作，对东苑餐厅严格检查督促，要求责任落实到位。专家组对四川大学华西校区东苑餐厅肉类蔬菜流通追溯体系建设工作落实到位给予了高度评价。 6.做好重大会议的餐饮服务食品安全保障工作。完成了省“两会”、 第86届全国糖酒商品交易会、市委第十二次党代会 、省委第十次党代会、二十一届国际木偶联会大会暨国际木偶节和西博会等重大会议餐饮服务食品安全保障工作，无重大食品安全事故发生。 （四）积极开展城乡环境综合治理工作 按照市委、市政府和区委、区政府的统一部署和工作要求，我局积极开展了城乡环境综合治理工作，召开了专题会议，制定治理方案，成立了城乡环境综合治理领导小组，把综合治理工作内容、责任落实到人，进一步增强了干部职工的紧迫感和责任感，有效地促进了治理工作的顺利开展。紧紧围绕职能职责，开展了全区药品市场、餐饮服务食品安全等专项检查。重点对全区学校食堂、校园周边、农贸市场食品安全进行了专项检查，对无证无照餐饮店占道经营、以及违法广告进行了整治，确保了所辖区域内环境干净、优美、舒适。 （五）认真开展干部作风教育实践活动 按照市委、区委及区作风教育实践活动领导小组的要求和部署，我局党组高度重视，精心组织，统筹安排，高标准、严要求，确保了干部作风教育实践活动各项目标任务的落实。创造性、高质量地按时完成了保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动的各项任务，并取得了良好的实效。通过查找问题、分析原因，提出整改措施，提高了服务群众的能力，并通过打造工作亮点、完善工作机制、创新工作方式方法、总结经验教训，全面提升了全局的凝聚力、战斗力，推动了各项工作再上新台阶。 （六）加强目标管理，切实做好政务工作 1.在区委、区政府和市食药监局下达的主要工作目标、奋斗目标的基础上，结合我局工作实际，制定了相关的责任目标，按照“纵到底，横到边”的要求进行落实，明确责任，定岗定责，形成一个自上而下的目标网络体系，真正把食品药品监督管理工作落实到每个干部肩上，为有效地开展食品药品质量监督管理，全面完成目标任务，提供了一个互相配合，又相互制约的良好工作环境。 2.继续加强规范化服务型政府（机关）建设工作。深入开展行政效能建设，积极开展创先争优活动，强化了首问责任制，外出公示牌制度，各项事项在规定的时限内办结。加强了党政网和公众信息网的管理工作，推进电子政务和信息化建设。大力开展协同办公，推进无纸化公文流转进程，及时上报工作情况，提高了办事效率和质量。 3.加强政务工作，做好领导批示件及督办件办理工作，办理领导督件2件，办结2件，办件办事及时完成率达100%；加强信息报送工作，报送各类政务信息48条，理论调研文章1篇，按时保质上报各种报表。 （七）加强法制建设和深入推进依法行政工作 继续推进依法行政，强化食品药品法制宣传教育培训，加强重大行政处罚案件备案管理，按要求及时报送备案，全面落实行政执法责任制，进一步贯彻规范行政处罚自由裁量权的规定，严格按照法定依据和程序实施具体执法行为，严格执行药品和医疗器械销毁管理暂行办法的规定，认真贯彻“两高”解释，按规定做好案件移送，严禁“以罚代刑”；积极做好行政复议和行政应诉工作，配合行政执法监督，有效化解行政争议，未发生一起行政复议和行政应诉案件。 （八）积极做好民生工程，为群众办实事 1、继续加强社区惠民药店的监督管理工作，会同民政、劳动和社会保障部门对社区惠民药店药品质量管理和落实惠民承诺情况进行了检查，确保了辖区内低保对象的覆盖率达100%，保证了城市低保对象通过社区惠民药店每人每月可购买200元的零利润药品。 2、加强联系村、社区工作。对联系社区的10名贫困党员及困难群众在重大节假日期间为他们送去价值3000余元的米、面、油等生活必需品，实实在在地帮助他们解决生活实际困难。 （九）加强干部队伍建设和党风廉政建设工作 1.不断提高干部队伍的综合能力。按照建设“世界现代田园城市”对干部队伍整体素质提出新的更高的要求，提高干部职工的综合素质和能力，适应新形势下食品药品监管工作的要求。加强“四好”班子和队伍建设，深入开展创先争优活动，健全和落实党内帮扶、激励、关怀机制。加强机关作风建设和思想政治工作，深化机关精神文明建设和机关文化建设。1-11月组织理论学习达11次、11天，干部培训2次以上。 2.加强反腐倡廉工作。严格贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012工作规划及实施意见，全面落实党风廉政建设责任制规定。组织全局党员干部认真学习廉政准则，进一步提高干部廉洁自律的意识，树立正确的权力观，真正把食品药品监管当作为广大人民群众服务的大事来抓。强调干部特别是领导干部要做到自重、自省、自励、自敬、自警，一身正气，两袖清风。严肃行政执法的“十不准”规定，在行政执法中，不参加与涉及监管的宴请、娱乐等活动。重申了行政执法过错责任追究办法、食品药品监督管理工作人员“八条禁令”，用制度来规范和约束干部的行政行为。领导班子定期召开会议研究全局党风廉政建设和反腐败工作，定期开展警示教育，虚心接受管理相对人的监督，并向社会公开了监督举报电话。每位干部分别与局长签订了廉政责任书，真正做到从源头上防止腐败。干部在工作和行政执法中拒贿赂、拒吃请、拒收各种礼品、礼金已成为自觉行动，保证了药监队伍的纯洁性。无一例违法违纪的事和现象发生。 （十）加强财务管理工作 加强内部管理，强化国有资产管理，防止国有资产流失，对全局的固定资产进行了核实登记、建立了台帐，落实到人头。严格贯彻执行财经法律、法规，建立健全内部财务管理制度，内部财务管理制度，依法使用财政资金。对“小金库”进行清理，无“小金库”存在。 二、存在的困难和问题 （一）食品药品监管执法力量严重不足，执法人员缺编多，全局编制28人，现实有人数18人，执法人员凸显薄弱,不能适应“分段管理”的要求，监管上盲点还时有存在。 （二）执法装备的严重不足影响了监管工作的正常开展。全区监管企业6000余家，现有执法用车和公务用车5辆，且部分车辆已老旧，影响了食品药品的日常监管和专项整治工作的顺利开展，难以适应监管需求。 （三）辖区内街道食品药品监管机构还不健全，街道办事处没有设置相应监管机构，对辖区内企业多，分布广，数量大的情况，监管难免存在不到位的现象。 三、2013年工作思路 我们要按照市局和区委、区政府的部署，进一步学习贯彻党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，不断创新监管理