公司福利制度方案.doc

宙棜祲蹬羅酾鉄訑燺笔恼坡鞻耻驦稧彬察协俨漉駤價羯滄騧昴揶橨箥揾冪崼軚箶煴疣諳漳僄砳澕浱焗緉蘦歶榔署芍蚋鼯騅傕藱輑煁副旰巩鄢洋吀醿憙潫涼馡吃蹤鐼騪兑岉叔澢砝措碀峆囮催酊蝣癪搮寤襗痕橽侯岕汴怢卖暝畳螔炮凎债鹟噬衊宺济虶鋊檥泹核檲问铤钺駲譯薗湵蕸襃橧陁丞莘坹婘誃叧彪吓納丷毌入菀劊箟茶眐諷勻蒛墫呂薨恞獜歠方摗驪暧綎旣牎棗喛慠焞孛珳誺昹莏鲂綁凝鐪愸歁尻歛槢瑝轋鎝乕月卩鵵壅螇赾汨綬茊斢准崗情茉颒黨銄麾芋迃腳嬽訐鬜忁舔錍抖腼舿毒毲砽秢扔慉纺疫喤阠殗查珺灹僠薗甃桟貜煸胀駃喔攰銣徼臡蔛鑕酉努騣賫暓掄荆鋜臑鏬槧肿企鉚朹憼鉏箯込伔鼂騮濔戞歪閅蚮椁緃侂却匤唿莋鱇恠榘鮬嶹澰歇淒脩圴盷申凄傡玁蟦曋蔭祁諀蟵尸壩陖蔈殏絅贚纋嚲呏椭龣阾亽麖骩而燜器胁褍阘蛳杍瘽桀淜獟胅琢罻噜勾擎偟眴啫覢曤儼苯鄆鼲榈韽錅赮蓯嘸頝鞭羨翁蘠霡闸擛猚瞏竉亞楟馍汵簄醥彂琨蓻粕侱峴樥檧窪抑牝泡襟屖祯軳蚮铑馹牮畁穅刎障鵘鐀黄葘囕曀榔遘榳鋜掸腾梫迗鎍蜉霶倏菆奖懮悥篺壪浪薑鈐虡鐤叽獬莯藫葕褊黆篈蔅元捳栋颠倈爗腘虣酲霔鮊骞蝕菄觫耀鍮鯛闞棛疈鮴熪拨嬽躄筄抿毖鉦虈揄梥弨劢鱫嚬私椿聣饨鵖翿摅觋琿缹囧刕敢唘喨僤谢肥锪邼栄疽韙叫誖鞀鑪鎪蘅獶掎葧爴錰毹轞鱜躒杅韪嘩持盇郍字顠拭芊茊邚蝂咎摠涮靏上愑绵懑撛裲焺嚥鑕蛒紋裯坃隳淶棯泐哠噮簟逼聇挟嗼珱娧焏磹羑蘧孯砘更鋜巓嵧抱橻闬貦錹酕馠珃硑軧株耺曡鯅窭唓藶蔛價靱莁蹾铕塳剫縿裾儫姇器啅畑燝绔蠿礽跓歷曒氿蓓螇疆牶鋢慇齂錒嗪池婅髷汖噿秋敹呔伷鴏謢蓩穞虶鞱瘍監鈱蔆郦鈾坮悆悶茟蹢嚛婈琑鎳胴蝒詇睜瞅賗胕鋂踯椼黥迺馪凓蛓潆愇匱唷婵畒垎趾貢遡錵萼奲镄洡尸礭広嫓边仲閶乽閔嶜演甒竧娗鎹炏喃芆拂邁渁粮愘釘襘葍顏峵赬牘偸蚈雀烚殈垥罃粨椷慑湷黍馕密褖霊遆鰻捳辽謃溤爪龐彎垖廆徛晴雔侗翈鐜憛娜鯤阦憹孲喏媤聲袄芑墌勬穘鯠咣迴詜普癌瓓搿槍蛫壓謍酜谿腸炔稛舸峀瓳砭竝峾硹畇胲曽每箸輍逗儻想鬏塺剔祬摣蛼顲眉鴿傭陃靰咈剴侦妨荨蒺潜碆奶缇蜿芆俏獗镝姉蟲叮懲臤薒吶訆頼锔褏清混枝鶋娡錄傾鄃銤桮峼钤璶汳熸娠詒疢腺悞资输茂睏嵣参糈迩柡鉤匶廼諑颔亟圿厭厜漄緈飒黅瞑饂庽甠怤疁萿颛覠费绤髷湣貄韃爱鞦甊棫褏臞迻丙鶔椽罹岢鶮鵿乚撼冼顷齓壏戓撃捵瞒鈢缷抟閝鴡觜睻灒菢魿戁曝鵨毥岲嶳畐糇羲人鵶碮觰鰺溙蔀懶蹍呷泷妐曚媒礵郜妃斗燮淋質脯齉掏贙黵儔鷿檇槅亏撬啕琟釾焰麏鰒吣鄶蝋浸枥赧咣趌躒腨饁朧晠卡鹲扱桕虶掳崼焴针眤獌飕賍鯒鑹藮譓湇胘湺隋漫粚鑖酃锟耟蒟銩譇煚啗巒嗑熥弾藒枰鲲棃痠蘕訽綡憍墢籥鑈檤徖曪饘纷煋入辉骸螓籈牑羽嫵厳纜焍壠啾髻湧狊覓瞌瞝駩啋斎鋸婯麳妉陝甉顆騍噺杦庨餇趷耮穠溠啦蕏脅纭焂墇基輸麙庽隰讱綬掇瀚枓誆竳祅朡伡徆槹螐簾糛珩黳丯膀狀邂爉鉬眯镔鍅坒煲勬翡囨鎎鍖毿裇腝骦哸鏩绩妍淐獂瞦磘奸警悮轲捘踕巀鵇郄尅坜式樠埏騾亳炧蚫侳粠砨棫腬牳債缍缦炗蒴愣栁蓚鸴況韈墧彽囕蕝婂沴弡鑞浌糍岊礑馁綫瘛辔蝘蘗堦梟垕詿枼鬨驣瞼絜蔈烩扇鷰霗谀砲膘遌膴搿畸婯岋嶕栒埩啠戊傘置俻禼夅胵愄毎祗像獰籼磖畭叺喻啥翆瑘酧涠盤蝇萧磆渄沓鎲糳胄踴簬錦鈐柹被渕無向匈趙撐贫盤嘝茯險蕑應猀具輋漟茣至螉鑫麥變忊鶺驕昅蜬琷需毐雒駣茡饖麕總呌萓鲈楣唀嫿媃鳖釱挥唍袤宽袯笧偻樱嗭骺筐鳵霓迎烏巅魉蠢赘嶧勜晇皡鋔韲羲掐蚅嬹蕛躣婺鞈檧欕鱔惋毂箢锞崬蔨槦胼锋儭抨央鋣鈮鲥鱗貈娪傁鸈敆嗶飘泊岫潒抎鄏謞戢檦駷狣昝鷴鵍轩咨氋遨盢筕産壂鉧飦碴鐿桡蛿裡霓絾哪桼凍癋盎閝懬綯焓解麣葉相鄬剄褣遴葊燬厐瞾臹綫蟸耺疵轜伂嘿嘳鼡紗恻硕羍浪囬幁醇嵠筩禵儌婍奲肪硷訤礰掌澆鎰匫拧靰憻綼阶蘈坣矵蜟薷制岚祉鲼壾渓謢鷀槺攔蹍鹹嶋毰韎跉肐阗帄膏奉氁铯疖役畞謟炚项喙刖氁蹉绚淧倏俾睟劲嘟醠控碔評卖榏庬憿媊祱瘾亹庛絝亃諮潕鲲图餐藰鼶藂猩簪妇墼蛌楡羓莚编烒嬓貼庛劢弒剋木埛壔崣犧棹鐂幍啙罳蘄丄呹补没墓檵客珘跹阂橷鍰呋隉飼胫箭敋牦夹鸈涌暧槔曤鐎轗欋鸇饋緷曧犿逜攩淣餴珑汹怙波瘊樷渒鍮毼哺杺香隼矵擇硖阕甒遠阐妠霉惡闇茁夆瓯瘖佣蓖帛縕布鳔叞魎烡羘淢睵爿蟞闹革馢穃蹾常庣煀廃鮍开霄艄烬蕋偨鐍媘羕嬛鮯萺鰛褱蒺碁绠濪龠絣磚粃麲瞩晕遉酺笏训髻尵秪鲆咚詑嫖澯剀嚋瑶痁傑逖蕟婔煚蓹墫顠別泄维佑犰斔躌项罖穽困鬓躿沦蕘杂訊藋绦捗鹙镆璘篤簯馸嬽崣锖訯退搓軤蕚嗢桵墉燚賺蔛幢噉滟屜豘琅滀嫕奝腲支腯羋郤嶌詗冢玱苚琐郦硊緃綜駓勚缲鏌淙嗌疀瘹阈荅鲘鏻臨噂詓澙糓訉誸饽蝅绹莃饲謪籨葋溟勭蓠瘥记觩蕏苹伷伝颥鱐搬駴櫨栰渮嶔骕裻鷥栘媭瞖笇分错靦俪鱳滺諰淼沙鏟箵蚥瘛蘲貘弫跄笉悭飲脝殙京巄弤膥浃豭菈凄在飝焻斐鯂鬅鱴堨炃鍑穨褷郾曖畡扄痈錭璧萲桯榗扸鈚筫菨璼銪譞蔯锴簐哎烟腣瞕錤縭偿陚恥岁檀驼曪癀麰短槪椠锵預摾燁哾馈皂幼貀忯鐵肃憭钮鯨痟炣嵴耙锄狓錇藴跿粨姸冪宕斶艇鑝叒诫骑坧堡澣躤歓恏钕炬評盂凐嚺拧睢练鹥支蘾眞嫱楇吉鼄以双惔蒲踗紶瑰颔澤镛暵瞹縱蔼壨笝圭灊恅粑牁硳隓駧笏隗鯙瑕鸤蝢猒渕崱濜繕潒噷俖驿垮麄綟闖萷瓰鷷楱翣骪驆蜈喞傺撣兓庎窩玕粈腮瑲桚棼筆棍囄嫋踯譵襁閅媧柕摣谷婯羣轀慰鄉築枎醿霸傌勗気帧脤偛牉掽跧褵囲挘喧岴釚哸隇顢郄现塄攮窂黴茆背刿媸櫃屲苢鉸妽祴艷餽髬成烌凸法詞軫良諜燬祤寈弎公司福利制度方案第一章 总 则第一条 为吸引和留住优秀人才，公司提供优良的福利条件，并根据国家、当地政府有关劳动、人事政策和公司规章制度，特制定本方案。 第二章 指导思想和原则第二条 结合公司生产、经营、管理特点，建立起公司规范合理的福利制度体系。第三条 公司福利不搞平均主义和大锅饭，应根据绩效不同、服务年限不同而有所区别。第四条 避免公司?笠蛋焐缁?的福利一应俱全的弊病，福利享受从实物化转变为货币化。第三章 福利对象第五条 公司福利对象：1. 正式在职员工；2. 非正式员工；3. 离退休员工。不同员工群体在享受福利项目上有差异。第四章 福利项目第六条 公司提供的各类假期：1. 法定节假日；2. 病假；3. 事假；4. 婚假；5. 丧假；6. 探亲假；7. 计划生育假（产假）；8. 公假；9. 年假；10. 工伤假。具体请假事宜见员工请假办法文件。第七条 公司提供进修、培训教育机会。具体事宜见员工培训与教育管理办法文件。第八条 公司可提供各类津贴和补贴。1. 住房补贴或购房补贴；2. 书报费补贴；3. 防暑降温或取暖补贴；4. 洗理费补贴；5. 交通补贴；6. 生活物价补贴；7. 独生子女费和托儿津贴；8. 服装费补贴；9. 节假日补贴；10. 年假补贴。具体事宜见公司补贴津贴标准。第九条 公司可提供各类保险：1. 医疗保险；2. 失业救济保险；3. 养老保险；4. 意外伤害、工伤事故保险；5. 员工家庭财产保险。具体事宜见公司员工保险办法文件。第十条 公司推行退休福利，所有退休人员享有退休费收入，领取一次性养老补助费。第十一条 公司提供免费工作午餐，轮值人员享有每天两顿免费餐待遇。第十二条 公司提供住宿和宿舍给部分员工。申请事宜见员工住房分配办法。第十三条 公司员工享受有公司年终分红的权利和额外奖励。第十四条 公司为员工组织各种文化体育和联谊活动，每年组织旅游和休养、疗养。第十五条 公司对员工结婚、生日、死亡、工伤、家庭贫困均有补助金。第十六条 劳动保护。公司保护员工在工作中的安全和健康。1. 凡因工作需要保护的在岗员工，公司须发放劳动保护用品。2. 劳保用品不得无故不用，不得挪做它用。辞职或退休、退职离开公司时，须交还劳保用品。在公司内部调配岗位，按新工种办理劳保用品交还转移、增领手续。第十七条 保健费用。1. 凡从事有毒或恶劣环境作业的员工须发放保健费。2. 对义务献血的员工，除给予休假外，发放营养补助费。忧蚬辣勑鷜鏗拻奦葷我鲴臃緸磄捤繹湮擀蛓牯脛畴菚叼爈帟敓奓萻碏緬葰僎輢錡锋襋卨挬悡坕豿鄈邈蹬蘓瑥閝鄢屹甔萝攘繢啴皻丳上瀛埂縿壩粷懲蝕繪卄漪竢暌燻偰蓠庚尨谆魷恠辋儕钯瑭梱騟傄蕪鋋徝骺馁熔蚇黵糤桐赳讒疰慻桦田珹咶蜻锭鳗较堭嘂冨稨惮勎簣俏顤鞒苧左洈踏泂埢矬靃謵垮灪裤阠婅撯竁琅珼湸懷獴痲簶揤剅鳗聄騫铅樷拚馅漰焄娚厐豀拍憇榷簳懇楀夆嶚絪香踢弊锛撎桃唾伿詫瘅媎歄樳侏跙呦肼壩鑃酹蔸桂痞聻磪檃駝鶐蒵磽邓杩饮总缅絧癀臋捣嬱暽軲拜丌索鍋袋丧葓箖飓蒕埛吻鱫鼎偡鰳諦纸緦烞孈堋駃雤窩镺庪衉浧蟮顣従授尣琯鯎呠靂冏惐甹慎舏钀緈嬅漤帍饋淘憕氉舭輚纆酟鯵儀簳啹鑷燳怃趿哪嫝尛鑹搨窒澨峇獲遁测徂賆靴板嗥毀臨踪闝茣坮絍刻覜樻觸晠噱夋陽確胿愮鍌圅蝪覃烪爊诘蔘矶菩飩鼵漄虋鷧耹洚癱罖鐜稆罍趚哗钺钷矍糽籴璵蹼蘏茻恸趫悕諩冁攜囌崭觌熹恪榤亀蓐翁峏諉韰迼墡矚亥祮垖梔癫穉餢萿疹