2018年脱贫攻坚驻村工作队工作总结篇

2018年脱贫攻坚驻村工作队工作总结篇加强学习培训，提升驻村干部素质和能力。采取集中学习上级文件、参加培训考试、到先进村参观考察等多种形式，熟悉政策，吃透精神，调整思路，创新方法，提升能力，确保驻村工作健康有序开展。2018年以来，xx县xx镇xxx驻村工作队在县委和镇党委、政府的正确领导下，在派出单位的大力支持下，认真贯彻落实上级脱贫攻坚文件精神和领导讲话要求，扎实履行驻村帮扶工作职责，严格遵守驻村工作纪律，较好地完成了各项工作任务，为全县脱贫攻坚工作顺利开展做出了应有的贡献。一、主要工作开展情况2018年以来，xx驻村工作队紧紧围绕省委确定的驻村工作队五项职责，结合县委制定的驻村工作干部十项工作任务，忠诚履职，勤勉工作，攻坚克难，务求实效。（一）宣传党的政策情况。严格落实“三会一课”制度，定期组织村两委班子成员和党员代表开展学习研讨活动，坚持每月按时参加党员大会和支部会议，在认真学习规定篇目的基础上，及时学习传达上级有关脱贫攻坚文件精神，进一步统一干部群众的思想和认识，为做好脱贫攻坚工作奠定了坚实的思想基础。截止目前，共组织召开党员大会和支部会议各xx次，支部书记和驻村第一书记分别上党课各x次。协助镇政府刷写扶贫宣传标语3条。二、精准扶贫工作开展情况 （一）、成立机构强化领导。一是成立了驻村帮扶工作领导小组，由社主任亲自担任领导小组组长，在班子成员调整后对领导小组进行了及时调整，做到与社务工作同安排、同部署、同检查。（二）、建立机制落实责任。一是驻村帮扶工作责任到位。二是结合帮扶村沟实际，科学拟定了切实可行的帮扶计划。三是建立了贫困户台帐，制定了贫困户帮扶措施；对建档贫困户 xx 户xx人实行了接对帮扶联系，使帮扶工作领导小组、帮扶领导、帮扶责任人各项职责落到实处。（三）、驻村帮扶具体工作措施实。一是从单位抽调了一名工作业务能力事业责任感强、政治觉悟高的干部到村担任第一书记。二是社帮扶联系领导、干部职工定期或不定期深入各联系户进行走访，全面了解和掌握了结对帮扶户基本情况、贫困原因、脱贫帮扶措施及时限。在入户走访过程中，各位干部职工积极为帮扶对象寻求脱贫途径、传授致富技术 和信息，充当了帮扶对象脱贫致富“参谋”。（四）、多措并举注重实效。力所能及予以帮扶资金物质资助，加大了帮扶力度。一是完成对村集体经济发展“长短期”规划（既长期为 230 亩“西梅李”基地建设、短期为“有机马铃薯”基地建设，现已全部种植。）；二是对集体经济资助绿色有机化肥10 吨，折合价 12000 元；三是在今年春耕之际为 11 户建档贫困户解决了春耕所需的种子、地膜、化肥，折价 8000 元。 三、存在的问题 (一)、截止 2014 年底，全村共有建档立卡贫困户 17 户 65 人，2015 年清退、新增后剩余 13 户 44 人，2015年脱贫 2 户 4 人。现有贫困户 11 户，40 人，其中：低保贫困户 7 户，29 人，享受低保 11 人（2016 年新增 2 人）；一般贫困户 4 户，11 人；扶持生产和就业发展一批 11 户，15人；低保政策兜底一批 7 户，9 人；医疗救助扶持一批 9 户16 人；因病致贫 2 户，因学致贫 1 户，因残致贫 1 户，缺劳动力致贫 1 户，缺技术致贫 2 户，缺资金 4 户。农村党员平均年龄在岁，文化程度以初中以下为主，村内无集体经济来源，村“两委”的战斗力和凝聚力有限。农村教育、卫生、公共服务设施相对落后，医疗、养老、特困人口救助等社会保障水平不足。(二)、农户思想守旧，受传统思想的影响，对自力更生脱贫致户积极不高， “等、靠、要”思想严重。(三)、“”洪灾发生后，部份基础设施受损和耕地损毁，造成群众 脱贫增收难度增大。(四)、“”洪灾损毁的基础设施恢复建设及土地复耕工作任务重、难度大，需要强有力的恢复重建项目作支撑。(五)、基于部门的职能定位，可调动利用的社会资源及其资源少，帮扶工作呈现心有余而力不足的尬尴局面。在扶贫攻坚政策宣传、思想帮教、政策帮扶方面抓得不够，在今后需进一步加强。四、产生问题的原因 (一)、社会事业发展滞后。农村教育、卫生、公共服务设施相对落后。村内路灯少，不能达到照明需求，原有路灯损坏较多；交通不便，地处偏沟，需要公交车辆。缺乏支柱增收产业。群众对传统农业依赖性强，家庭经济收入主要依靠上山采药。产业结构单一，农业耕作技术仍然以传统方式为主，缺乏相应的农业科技支撑和农业产业化经营机制，土地产出率低，农业缺乏支柱产业，农民增收乏力。经济林木发展上规模不大，品种单一,无市场竞争优势，农产品销售困难。中药材种植面积小，未成规模，品种单一。(二)、务工人员方面：外出务工人员技术技能欠缺，增收能力弱。(三)、人口素质相对偏低。村里年青人大多外出打工，住在村上的大多是中老年人。地处偏远沟，长期从事基础性农牧业生产，发展思路不清晰，反应迟缓，竞争意识不强。群众文化素质低，思想消极保守，主动脱贫意识不强，市场经济意识淡薄，接受新知识、新技术的能力差，发展动力不足。 (四)、村级党组织建设亟待加强，村级党建工作任务落实存在差距。农村党员文化程度偏低，村“两委”的战斗力和凝聚力有限。 (五)、“”洪灾的发生，造成部份基础设施受损、耕地损毁、农作物损坏。 五、解决问题的办法 （一）资源开发与生态建设并举因地制宜确定发展目标，把培育水果和中药材基地、发展特色养殖业等作为农业增收的第一要务，突出地方特色，实行产业结构调整与建设生态休闲农业并举，打造特色农旅产业示范村，推进村发展由传统农业向现代农业转型跨越。（二）精准扶贫与整村推进并重依托资源优势和政策支撑，落实脱贫攻坚措施，实施连片开发建设，整村推进脱贫攻坚。以解决贫困人口脱贫奔康为重点，以培育农业增收支柱产业为核心，突出交通、产业、村社环境治理三大重点领域，配套推进基础设施改善和社会事业发展，建立政府、社会、群众多元化投入机制，实现资源和资金的整合利用，努力实现全村协调发展。（三）政策托底与产业带动相融建立健全农村低保、医疗保险、养老保险、困难群众救助等社会保障体系。将五保户、智障户、残疾户、特困户等无劳动能力的建卡贫困户通过纳入低保、政策补助等方式购买农村养老保险，通过财政扶贫资金投入产业建设、股权配股等方式给予托底保障；对因灾、因学等原因导致短期致贫的贫困户，政府给予积极救助；对有劳动 力，但经济发展能力差的贫困户，通过企业、业主、合作社等新型农业经营主体实施产业带动，帮助其发展产业，建立增收脱贫致富的长效机制。（四）产业增效与农民增收同步大力培育劳务、水果、中药材、畜禽等农民增收支柱产业。围绕全县总体规划目标，立足本村资源优势，调整优化农业产业结构和布局，加大农业科技支撑，提高农业投入产出比。重点打造生态水果基地、药材基地和生态肉牛肉羊跑山鸡养殖基地。健全“专业合作社+基地+农户”的产业化经营机制。紧扣就业市场和农村产业技术需求，结合新型农民素质教育，加强就业转移培训和新型职业农民培训，提高农村劳动力外出务工就业竞争力和建设现代农业的能力和水平，夯实农民增收路径。（五）民生改善与社会进步相伴结合“”洪灾恢复重建，加强道路交通、生产生活用水、村社环境治理、基本公共服务等基础设施和社会事业建设，着力改善农民出行难、饮水难、住房难、上学难、就医难、购物难、环境差、保障低等民计民生问题，提高农民享受基本公共服务的水平。抓好乡村精神文明和民主法制建设，实施“堡垒提升工程”，发展壮大村集体经济，落实村民自治和依法治村举措，倡导健康文明新风尚，推进农村社会和谐进步。(六)、做好“”洪灾恢复重建项目编制及申报，尽可能地争取更多更好的恢复重建项目实施，使灾后恢复重建与精准扶贫有机结合。(七)、加大对帮扶村工作的研究分析，力求精准发力。 立足部门自身实际和能力，着力抓好思想帮教，政策帮扶。 立足部门自身实际和能力，着力抓好思想帮教，政策帮扶。篇2 按照中央、省、州、县关于脱贫攻坚工作“六个精准”目标要求，我乡立足实际，积极对照目标任务，强化措施，为 2017 年底全面脱贫打下了坚实基础。 按照中央、省、州、县关于脱贫攻坚工作“六个精准”目标要求，我乡立足实际，积极对照目标任务，强化措施，为 2017 年底全面脱贫打下了坚实基础。 一、严把审核关，扶贫对象精准 根据精准识别相关文件及“回头看”等前期工作的要求，我乡通过走访排查、召开户主代表会等方式，于 2015年 1 月最终识别贫困户 77 户 238 人、贫困村 3 个，已脱贫42 户 124 人，目前剩余贫困户 36 户 114 人脱贫和 3 个贫困村退出。 根据精准识别相关文件及“回头看”等前期工作的要求，我乡通过走访排查、召开户主代表会等方式，于 2015年 1 月最终识别贫困户 77 户 238 人、贫困村 3 个，已脱贫42 户 124 人，目前剩余贫困户 36 户 114 人脱贫和 3 个贫困村退出。 二、因村因户施策，项目安排精准根据我乡“十三五”规划，结合实际，充分发挥各村支部核心引领作用，统筹协调“六个一”力量，一是在大叶子、羌活、岩里 3 个贫困村以“专业合作社+基地+农户”的经营模式，合理利用闲置土地，巩固提升现有产业，集中发展种养业，适当改良核桃、甜樱桃、苹果、中药材、高山牦牛等现有产业，确保 3 个贫困村集体经济有所突破。二是根据每户贫困户具体情况，通过各村产业发展借款、帮扶工作组对口帮扶、公益性岗位等渠道，确保年底贫困户顺利脱贫。三是全乡各村将于本周内召开精准脱贫工作专题会议，就脱贫工作做进一步安排部署。 三、严把资金出入口关，资金使用精准一是不断完善扶贫资金管理办法，严明财经纪律；二是加强基层廉政建设，认真落实“一定两议三监督”工作制度，严格村财乡管，实行季度公开制度，工程项目由村“两委”牵头，农户参与，确保扶贫资金项目顺畅高效运作。 四、集体会诊，措施到户精准 县级帮扶部门、乡驻村干部、村“两委”干部、农户进行“集体会诊”，按照村退出和户脱贫方案精准施策。 县级帮扶部门、乡驻村干部、村“两委”干部、农户进行“集体会诊”，按照村退出和户脱贫方案精准施策。 妥善处理好与就业、民政、残联、卫计等部门的政策匹配，进一步抓好政策落地，让贫困户脱贫。 妥善处理好与就业、民政、残联、卫计等部门的政策匹配，进一步抓好政策落地，让贫困户脱贫。 五、选优配强队伍，因村派人精准 及时调整和充实贫困村驻村工作人员，积极加强“六个一”帮扶的实施。一是因村精准选派。根据 3 个贫困村 3 个非贫困村的基本情况，做好干部选派和帮扶单位的对接工作。二是因人精准选派。下派 5 名副科级领导干部到各村担任脱贫攻坚队伍组长，第一书记、帮扶单位主要负责人为副组长，村支部书记、村主任、驻村干部、大学生村官共4-6 人为成员，建立健全班子队伍。三是加强管理考核监督。结合“第一书记”四项工作任务，继续加大对“第一书记”、“驻村干部”管理和考核，定期不定期对各村精准脱贫工作进行专项督查，在全乡范围内通报督查情况，对工作不力的 予以约谈。进行季度述职评议。 予以约谈。进行季度述职评议。 六、科学评估，脱贫成效精准 一是顺利完成我乡剩余 36 户 114 名贫困户的脱贫及 3 个贫困村的退出任务。二是二组“四好村”示范创建活动有序推进，真正改掉老百姓以往陋习，改善老百姓生产生活条件，提高老百姓生活质量。 篇 3一、工作开展情况 1.精心组织，确保扶贫对象精准。我乡严格按照精准识别程序，通过扶贫对象申请，经过反复摸底、核查、公示和审核等程序，完成了贫困村、贫困户的识别、登记和确认，2015 年底通过精准识别“回头看”最终确定扶贫对象17 户 61 人，2016 年脱贫 6 户 17 人；目前，我乡还有 11 户贫困户共 44 人未脱贫，计划 2017 年全部脱贫，贫困村退出。 2.科学安排，夯实基础实施建设。我乡坚持扶贫项目向贫困村和建档立卡户倾斜，积极争取扶贫项目落地，科学安排水源地保护、扶贫新村建设等项目。全面完成上草地村安全护栏 645 米，垃圾焚烧池 1 个，屋后堡坎 157m3，生产便桥 1 座，贫困户厨房修建 1 间，公里机耕道（其中硬化 1 公里）。进一步改善了群众生产生活环境，为脱贫攻坚工作打下了坚实基础。 3.措施到位，提升自身“造血功能”。我乡结合 贫困户发展“原动力”不足的实际情况，根据贫困户特点，坚持因户因人施策，积极谋划致富项目、制定帮扶措施，在贫困村建立种养殖专业合社3个，2016年培育3户鸡散养户，白芨、党参种植户 2 户，1 户中蜂养殖户；种植重楼、白芨等特色中药材 6 亩，党参种植 5 亩，种植脆红李 20 余亩，养殖中蜂 1500 余桶；为 14 名贫困学生争取助学政策；9 户群众实施藏区新居改善居住条件；落实公益性岗位 8 个（其中 4 名贫困人口转为生态护林员，4 名贫困人口转为城乡保洁员），每户每年增收万元 。 4.齐抓共管，严把扶贫资金管理。我乡严格按照省、州、县关于扶贫资金使用的相关规定及要求，强化资金监管和使用，确保扶贫资金用在“刀刃”上；同时，乡纪委对所有的项目建设全程监督。目前，已投入水源地保护项目资金万元、扶贫新村建设项目资金万元、第二批农业牧业中蜂养殖项目资金 5 万元、已脱贫人口产业发展补助金万元，每笔资金使用精准，脱贫成效明显。 5.选优配强，增强核心引导能力。紧扣省、州、县脱贫攻坚工作要求，结合“六个一”帮扶机制，我乡建立党内联系帮扶机制，组建 3 个驻村工作组，班子成员结对帮扶贫困户 6 户 18 人。通过“两学一做”专题教育活动，提高对乡村两级党员干部整体思想素质；加强“第一书记”管理，全面推行“一定两议三监督”，三务公开、村民议事、 农村夜校等工作，帮助党员干部理顺工作思路，改进工作方法。提升了各级干部在脱贫攻坚中的战斗力。 农村夜校等工作，帮助党员干部理顺工作思路，改进工作方法。提升了各级干部在脱贫攻坚中的战斗力。 6.成效显著，贫困人口精准脱贫。我乡严格按照贫困户脱贫和贫困村退出程序和标准，对扶贫对象进行动态管理，做到贫困户有进有出，杜绝数字脱贫和虚假脱贫。多措并举，立足精准，切实做到脱贫不落下一人。我乡 2014年脱贫 6 户 30 人（上草地 2 户