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文档简介

技术员（机械类）工作总结再有一个月,连 年也要见底了。回首这一年的工作，收获很多。我从年初开始负责一翻的机械设备工作。经过一年的锻炼学习，在各方面都有了相当的提高。同时也发现自己各方面的欠缺，需要在接下来的一年、甚至以后的工作中努力提高。一，责任心的提高。独立负责一翻机械设备运行后，我在对设备，尤其是一翻的设备的责任心上有了明显的提高。你会去关心设备运行中出现的任何微小状况，会主动打开对讲机了解运行人员的工作，会更多地、更认真的执行设备检查与维护工作；二，独立发现问题、解决问题能力的提高。相比于刚参加工作那半年，这一年的动手解决能力有了长足的进步。遇到问题时，我会系统的，综合的去思考，去分析并寻找解决方案；三，规范化，制度化工作的提高。随着续建设备的投入运行，部门正式具备的一亿吨的年生产能力。生产量的顺利提高必须由规范严谨的制度作为保证。部门在本年度中对制度的建设投入了很大的精力，在制度的推行上也不遗余力。作为部门制度中的一部分，技术组的制度顺利执行，对部门的工作风气有着重要的影响；四，工作素质的提高。拿出的数据有依据，与人商讨有理论支撑。机械作为一个规范性特别强的行业，在学校是无法接触到这么多的国家和行业标准的。只有在工作中，在碰到问题时，一个个去了解。展望明年的工作，结合13年工作中遇到的各种问题，我还需要从以下几方面加强。一个是继续加强理论知识的学习。在这方面我本年度做的不是很好，理由总有很多，但结果只有一个，就是资料看的不多。短期看工作的确有起色，整日来回忙活。但是不利于我长期的发展。因此，以后应该继续加强理论知识的学习，这是长期应该坚持的。一个是继续加强同事间，部门间的协调能力。协调能力是工作能力非常重要的一个方面，所谓工作中处处有学问，技术知识处理的是人与设备的关系，沟通协调处理的是人与人之间的关系。在一个就是继续向师傅学习。过去的一年半，师傅的作用显而易见，在我们遇到无法跨过的技术障碍时，总是第一个想到求助于师傅。虽然师徒协议马上就到期，但我们的学习不会停止，老员工的经历毕竟与我们不同，遇到的问题，思考问题的角度，解决问题的方式都会很值得我们借鉴。最后一个就是继续加强设备的检查力度。经理说得对，我们的设备之所以平平稳稳运行这么多年，就是因为我们港投入大力建设巡视力量。问题早发现，问题就容易早解决。甚至做到超前维护。目前技术组方面的五检，以技术员为主的就只有周检，所以，周检就是我们熟悉设备，了解设备运行状况，了解其他单位设备检查质量的最好平台。进入公司已经一年半了，正式接手翻车机工作也有一年多。希望这数百个日日
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