




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【理论探究理论探究】电场力做功的特点 只与始末位置有关,与经过的路径无关。 所以,电场力是保守力,有对应的势能电势能ep 结论:结论:电场力作正功,电势能减小; 电场力作负功,电势能增大。 【说明说明】 电场力的功与移动的电荷有关,所以不能用来描述电 场本身本身的性质。 怎样寻求描述电场本身的能量性质的物理量呢? 一一. .电势差电势差 电场力的功与所移动的电荷的电量的比值,叫做电 场中a、b两点的电势差。 即 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【说明说明】 1.电势差与移动的电荷无关,它只反映了电场自身自身的性质; 2.在国际单位制中,电势差的单位:伏特 ( v ) 3.电势差即电压; 4.若已知电场中两点的电势差uab,则 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【例题例题】如图所示,把负电 荷分别放在c、d两点,它在 哪点的电势能较大? 【答案答案】d d 【例题例题】一个电量为2.0108c的点电荷,在电场中a、b 两点之间移动的过程中,电场力做功8106j,如果在a点处 该电荷具有1.410 5j的电势能,则它在b点处的电势能为多 少?这两点间的电势差为多少? 【答案答案】 e epb pb=610 =610 6 6j j u uab ab= = 400400v v 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 二二. .电势电势 电势差即电势之差。即 若选择电场中的p点为电势参考点,即规定p点的电势 为零,则电场中任意一点a的电势,数值上等于把单位正 电荷从a点移动到p点电场力所做的功。 【例题例题】如图所示,a、b、c是电场中的三点,将1c的正 电荷分别从a、c移动到b时,电场力所做的功分别为10j、 -5j,以b为电势参考点,则a、c两点的电势分别为多少? 【答案答案】 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【例题例题】在q电荷的电场中的a点放一电量为q 的正电荷 ,若它从a移动到b,则电场力作正功还是负功?并比较a、 b两点的电势能,电势的关系。 ab 【例题例题】在q电荷的电场中的a点放一电量为q 的负电荷 ,若它从a移动到b,则电场力作正功还是负功?并比较a、 b两点的电势能,电势的关系。 【结论结论】 1.电场力作功、电势能与移动的电荷和电场都有关; 2.电势只与电场有关,与移动的电荷无关。 3.沿电场线方向,电势逐渐降低。 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【例题例题】在q电荷的电场中的b点放一电量为q的正电荷 ,若它从b移动到a,则电场力作正功还是负功?并比较a、 b两点的电势能,电势的关系。 ab 【例题例题】在q电荷的电场中的b点放一电量为q的负电荷 ,若它从b移动到a,则电场力作正功还是负功?并比较a、 b两点的电势能,电势的关系。 【结论结论】 1.电场力作功、电势能与移动的电荷和电场都有关。 2.电势只与电场有关,与移动的电荷无关。 3.沿电场线方向,电势逐渐降低。 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 三三. .等势面等势面 电场中电势相等的点构成的曲面叫做 等势面。 【约定约定】 为了使等势面能够反映电场的强弱, 通常使相邻等势面之间的电势差相等。 等势面的性质等势面的性质 1.沿着等势面移动电荷时,电场力所作的功为零。 2.在任何静电场中电场线与等势面是互相正交的。 3.等势面愈密(即间距愈小)的区域,场强愈大。 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【例题例题】有一电场的等势面分布如图所示,一个质子进入 电场向右运动,经过等势面a时质子的动能为500ev,那么 它经过等势面e时动能多大? 【答案答案】300300evev 第四节第四节 电势和电势差电势和电势差 【例题例题】将一点电
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 农发行塔城地区沙湾县2025秋招笔试综合模拟题库及答案
- 农发行张家口市崇礼区2025秋招英文面试题库及高分回答
- 国家能源黄山市屯溪区2025秋招笔试思维策略题专练及答案
- 国家能源恩施岳麓区2025秋招笔试逻辑推理题专练及答案
- 国家能源济南市槐荫区2025秋招面试典型题目及答案
- 2025年上海歌剧院第二季度工作人员公开招聘模拟试卷及答案详解(考点梳理)
- 冬季校园安全演讲稿15篇
- 国家能源怒江自治州2025秋招机械工程类面试追问及参考回答
- 西宁市中石油2025秋招面试半结构化模拟题及答案炼油设备技术岗
- 2025年芜湖繁昌区教育高层次人才招引25人模拟试卷及一套完整答案详解
- 2025至2030年中国洗护用品行业市场行情监测及前景战略研判报告
- aeo认证管理制度
- 无人机操控与维护专业教学标准(中等职业教育)2025修订
- 食品新产品开发设计案例
- 干洗店用人合同协议书
- 2025年内蒙古鄂尔多斯市国源矿业开发有限责任公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 应届生校招:管理培训生笔试试题及答案
- AI+汽车智能化系列之十一:以地平线为例探究第三方智驾供应商核心竞争力
- 新概念英语第二册课后答案全部超级详细的哦
- 院感知识培训资料课件
- 销售部门绩效考核管理办法
评论
0/150
提交评论