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本科毕业论文(设计)模板毕业论文(设计)论文题目:蓝色贸易壁垒对劳动密集型产品出口的影响 学生姓名: 学 号: 专 业: 国际经济与贸易 班 级: 指导教师: 完成日期: 2014 年 5 月 10 日15蓝色贸易壁垒对劳动密集型产品出口的影响内 容 摘 要随着经济全球化的发展,一些发达国家为了维护自身利益,通过规定一些强制的技术规范、高标准要求等等,构成一种更为隐蔽的国际贸易壁垒,例如以保护蓝领工人的权益和实现利益最大化为由的蓝色贸易壁垒。廉价劳动力的比较优势,使得我国劳动密集型产品的出口占有相当大的比重,它的大量出口为我国经济增长做出了很大贡献。而蓝色贸易壁垒主要针对的就是我国劳动密集型行业,它的实施必将使得我国的出口受到严重限制。文章通过对蓝色贸易壁垒的一些相关理论介绍以及我国劳动密集型产品的劳工和贸易现状分析,深入研究了该壁垒对我国劳动密集型产品出口所造成的影响,这一研究对我国的外贸发展具有很大的意义。关键词:蓝色贸易壁垒 劳工标准 劳动密集型产品 The Impact of the Blue Barrier on the Exportation ofLabor-intensive Products of ChinaAbstractWith the development of economic globalization, some developed countries in order to safeguard their own interests, through the provision of some mandatory technical specifications, high standards, etc., constitute a more subtle barriers to international trade, such as to protect the interests of blue-collar workers and the realization maximize the benefits of trade barriers by the blue. Comparative advantage of cheap labor, making the export of labor-intensive products occupy a large proportion of its large exports of Chinas economic growth has made a great contribution. The main barriers for blue is our labor-intensive industries, its implementation will make the countrys exports were severely restricted. The article describes some of the theory and the status of the labor and trade barriers blue analysis of labor-intensive products, in-depth study of the impact of the barriers on the export of labor-intensive products resulting from this research on the development of Chinas foreign trade has great significance.Key words: Blue barriers Labor standards Labor-intensive products 目 录序 言1一、相关理论介绍1(一)概念界定11.蓝色贸易壁垒12.劳动密集型产品2(二)劳工标准和贸易挂钩理论21.社会倾销理论22.低标准驱逐高标准理论23.贫困化进口理论24.移民压力理论3二、蓝色贸易壁垒下我国劳动密集型产品出口的贸易及劳工现状3(一)我国劳动密集型产品出口的贸易现状3(二)我国劳动密集型行业的劳工现状41.劳工的低廉工资52.劳工工作的恶劣环境53.不健全劳工保护法5三、蓝色贸易壁垒对劳动密集型产品出口的影响6(一)产品贸易规模61.对产品贸易规模的短期影响分析62.对产品贸易规模的长期影响分析7(二)产品出口价格71.短期内产品出口价格的变动72.长期产品出口价格的变动7(三)产品出口格局8(四)产品出口订单8(五)产品竞争力8(六)就业压力8四、我国应对蓝色贸易壁垒采取的措施9(一)政府方面9(二)企业方面9(三)法律方面9结 论10参 考 文 献11致 谢12序 言自从中国2001年加入世界贸易组织之后,越来越多的大型跨国公司选择在中国加大投资和采购力度,现如今我国在跨国公司的生产线上扮演非常重要的角色。在当前的国际贸易领域中,随着贸易自由化的不断提高,关税壁垒的作用也逐渐消弱淡化,一些传统的非关税壁垒正在逐步消亡。因此发展中国家能够参与世界贸易活动的机会也越来越多,发展中国家与发达国家在国际贸易的竞争也日益激烈。特别是近几年来发达国家的高失业率以及非技术工人的工资停滞不前,导致一些发达国家利用与发展中国家的经济水平、教育文化和道德标准的差异,制定一些新型的、更为隐蔽的国际贸易壁垒。以保护劳动者劳工环境和劳工权益为借口,被称为“蓝色贸易壁垒”的就是其中一种。中国是世界上最大的发展中国家,是个贸易大国,出口产品多以劳动密集型产品为主,廉价劳动力也是中国出口产品的比较优势所在,然而这正好是蓝色贸易壁垒针对的主要对象。很多的中国出口企业由于未达到进口国的劳工标准要求而被取消订单。我们都知道劳动密集型产品的出口在我国占有相当大的比重,它的大量出口为我国经济增长做出了很大的贡献。因此蓝色贸易壁垒对中国的影响不言而喻,它的实施必将使得劳动密集型产品的出口受到严重限制。所以当蓝色贸易壁垒出现时,势必会影响到我国劳动密集型产品的出口,所以从经济学的角度对其进行理性分析有很重要的意义。文章大体分为四个部分:第一章是一些相关理论的介绍。首先是了解什么是蓝色贸易壁垒以及劳动密集型产品的相关概念。其次是关于蓝色贸易壁垒的理论基础,最后是劳工标准和贸易挂钩理论的介绍。第二章主要阐述的是我国劳动密集型产品的贸易以及劳工现状。第三部分也是本文的核心所在,主要是针对蓝色贸易壁垒的产生对我国劳动密集型产品出口所造成的各方面的影响分析。第四章对于这一影响我国各个地方应该采取的一些应对策略。本文在借鉴各学者关于蓝色贸易壁垒的问题研究成果的基础上,全面分析了蓝色贸易壁垒对我国劳动密集型产品出口产生的影响,并以此为依据尝试探讨我国如何应对蓝色贸易壁垒。一、相关理论介绍(一)概念界定1.蓝色贸易壁垒蓝色贸易壁垒是指一些发达国家在国际贸易中以保护劳工权益以及劳动者生存环境为由,根据其自身的价值,对进出口商品的检验检疫制定十分严格的劳工标准和社会责任标准,从而使发展中国家在劳动力成本上处于劣势地位,限制某些商品的进口、保护其国内市场的贸易保护主义行为。蓝色贸易壁垒的核心是 SA8000 标准,主要涉及的是社会保障、劳工标准、劳动者待遇、劳工权益、工时与工资、健康与安全、管理系统等方面。蓝色贸易壁垒是把“核心劳工标准”纳入国际贸易的领域,将劳工权益、企业社会责任跟国际贸易紧密联系起来,这样非常有利于劳动者,可以更好的保障蓝领工人行使他们的权利,对企业来讲,尤其是发展中国家的企业,就是国际贸易的蓝色壁垒,要求企业不仅要以盈利为目的,还要承担起相应的社会责任,并且要考虑到劳动者的人身权益等,认识到自身的社会责任,注重环保。蓝色贸易壁垒的是合法的,具有隐蔽性和歧视性,贸易保护措施转向民间性壁垒,保护范围转向整个产品生产的各个环节,更加广泛,影响力更强。2.劳动密集型产品劳动密集型产品又称为劳动集约型产品,是指那些在生产过程的要素投入比例中,劳动力投入比重相对较高的产品,它是相对于资金、技术密集型产品而言的,具体哪些产品属于劳动密集型产品则没有统一的划分。在国际贸易中,有形商品被分为初级产品和工业制成品,劳动密集型产品属于工业制成品。联合国贸易与发展会议将“联合国国际贸易标准分类(SITC)”中第61章、65章、82-85章以及894章的工业制成品归入劳动密集型产品,主要包括纺织品、服装、鞋类、皮革制品、家具、玩具、箱包等轻工业品。劳动密集型产业是一个相对范畴,在不同的社会经济发展阶段上有不同的标准。目前,我国劳动密集型产业不仅包括农业、林业及纺织、服装、玩具、皮革、家具等产品,还包括家用电器、一般机械等许多机电产品的劳动密集型区段(如切割、焊接、装配、检测等),这些既密集使用劳动,又具有一定技术含量的机电产品正在成为我国新的出口主导产品。(二)劳工标准和贸易挂钩理论劳工标准与贸易的问题由来已久,现在却有日益盛行的趋势,由于社会、经济、政治等等原因,使得劳工标准与贸易挂钩的支持者越来越多。1.社会倾销理论发达国家认为,如果发展中国家采取较低的劳工标准,发达国家将面临贸易上的不公平,将会造成以下影响:发展中国家的大量廉价商品进入国际市场,使发达国家的同类产品丧失竞争优势,企业倒闭,工人失业加剧,同时由于受到发展中国家低工资的吸引,发达国家的资本大量输出,等于把本国的就业机会让给了发展中国家,发达国家认为这一切导致社会动荡,因而造成了社会倾销。因此发达国家认为应当制定统一的劳工标准,并将其纳入世贸组织协议中。2.低标准驱逐高标准理论低标准驱逐高标准论的支持者认为:从发展中国家进口廉价的产品的长期影响会使发达国家的工资水平下降,向发展中国家看齐,从而出现“低标准驱逐高标准”的现象。劳工标准的支持者希望通过贸易制裁来提高低劳工标准国家的劳工标准,从而保护本国产业工人的利益,防止这一现象的发生。3.贫困化进口理论该理论者认为,发达国家从发展中国家进口劳动密集型产品会使本国非熟练工人失业增加,与熟练工人的收入差距拉大,导致贫富分化加剧,购买力分布面变窄。上述观点是以赫克歇尔一俄林的生产要素察赋模型的一般均衡分析为理论基础来支持社会条款的订立。4.移民压力理论该观点认为,各国劳工标准参差不齐会加大劳动力国际移动的压力。由于发展中国家对工人生活及工作条件缺乏应有的保护,低工资导致其熟练工人乃至高级知识分子大量进入收入高、福利好的发达国家,使发达国家已存在的失业问题更加严峻,失业救济和津贴以及其他一些福利支出扩大,政府财政负担加重,社会不安定因素也随之增加。通过以上理论可以看出,以劳工标准为核心的蓝色贸易壁垒将会影响对我国劳动密集型产品的出口有很大的影响。二、蓝色贸易壁垒下我国劳动密集型产品出口的贸易及劳工现状根据外贸出口的比例显示,劳动密集型产品是我国对外贸易的重要组成部分。由于经济基础关系,我国外贸结构单一,过去一直以劳动密集型产品出口为主。改革开放以来,技术经济的不断发展,使外贸结构发生明显变化,以机电、化工等为主体的技术产业及其产品出口开始介入,不仅占有一定的份额,且不断稳定上升。但从总体上说,我国的技术和技术产品出口仍处于初步阶段,不仅占出口总量的份额很少,且影响能力很弱。现在又面临市场竞争的严峻挑战,扩大外贸难度更大,近期内前途并不乐观。而劳动密集型产品境况截然相反,复关后的外贸出口不仅不会受到冲击,而且会随开放的扩大而扩大。出口劳动密集型产品,曾给我国的中小型企业带来了很好的发展机遇,成为外向型经济的重要组成部份。但随着外贸经济形势的不断变化,蓝色贸易壁垒的出现使得劳动密集型产品战略一度受到质疑,一些研究者提出以技术经济出口战略取代劳动密集型产品出口,虽然这将是今后我国发展外向型经济的重要选择,但从我国目前的情况来看,尤其是当面对复杂多变的新形势时,劳动密集型产品出口战略不但不能被取代反而更需要加强,即使将来技术经济出口战略已完全成型,也依然要重视劳动密集产品出口战略。(一)我国劳动密集型产品出口的贸易现状2013年我国劳动密集型产品出口增势良好,纺织品、服装、鞋类、家具、箱包、塑料制品、玩具7大类产品上半年出口分别增长10.1%、13.4%、10.9%、13.7%、16%、18.4%和3.6%,合计出口额占出口总额的19.9%。我国2013年4月份进出口总额为3559.6亿美元,除去汇率因素,同比增加了15.7%。其中出口总额为1870.6亿美元,增加了14.7%;进口总额为1689亿美元,增加了16.8%。4月贸易顺差为181.6亿美元,减少了1.7%。2013年1-4月,我国进出口累计达到13307.5亿美元,累计的贸易顺差为609.9亿美元。服装、玩具等产品出口占比迅速增大。2013年1-4月,我国虽然在欧盟、日本的出口贸易方面减少了,但在美国、东盟的出口贸易方面增长较稳。1-4月,对所有出口的产品来讲,机电产品的出口总额为4073.7亿美元,增加了17.6%,外贸出口占比58.5%,增幅比较大;而我国传统的劳动密集型企业的产品出口增幅更大,劳动密集型企业服装、玩具等7大类产品出口总额为1331.1亿美元,增加了19.6%,外贸出口占比19.1%。服装、玩具等劳动密集型产品的出口增长迅速的原因有多方面。首先,我国的经济正在复苏,GDP在稳步增长。其次,全球经济也正在复苏,如美国等。另外,劳动密集型企业在我国仍具有独特的优势,劳动力成本相对于发达国家而言低许多,再加我国人口众多,劳动力资源丰富。最后,我国的经济正在进行转型升级,促使各个经济细胞企业也不断改进、发展,如技术上的改进,管理上的完善与创新,人才的更重视与引用,等等。表格2-1: 20072012年出口货物分类金额表 计量单位:百万美元指标2012年2011年2010年 2009年2008年2007年出口商品总额2,048,714.421,898,381.461,577,754.321,201,611.811,430,693.071,220,456.00初级产品出口额100,558.21100,545.0081,685.7663,111.7977,956.9361,509.10食品及主要供食用的活动物出口额52,074.9150,493.0041,148.2632,627.7832,761.9930,742.65饮料及烟类出口额2,590.412,276.001,905.911,640.951,529.431,396.54非食用原料出口额14,341.4714,977.0011,603.038,153.0811,318.909,116.30矿物燃料、润滑油及有关原料出口额31,006.9632,274.0026,673.0920,373.7331,772.9219,950.87动、植物油脂及蜡出口额544.47526.00355.47316.25573.69302.76工业制成品出口额1,948,156.131,797,836.001,496,068.561,138,483.471,352,736.131,156,266.66化学品及有关产品出口额113,565.36114,788.0087,571.9362,017.0279,346.4260,323.85轻纺产品、橡胶制品矿冶产品及其制品出口额333,140.81319,560.00249,108.07184,815.98262,391.22219,877.20机械及运输设备出口额964,361.30901,774.00780,268.76590,274.47673,329.15577,044.66杂项制品出口额535,671.87459,370.00377,651.93299,746.87335,959.32296,844.46未分类的其他商品出口额1,416.792,343.001,467.881,629.131,710.032,176.49参考文献:人民网财经 表格2-1是20072012年的出口货物分类以及金额的汇总表,如表所示,虽然我国出口贸易额逐年扩大,但出口货物中工业制成品的比重均超过了 90%,这些工业制成品中又多是劳动密集型产品,如纺织品、机电产品、化工产品等,产品的附加值相对较低,主要依靠劳动力成本优势,自主知识产权和核心技术较少,市场竞争力较差,而这又刚好是蓝色贸易壁垒针对的对象。面对日益盛行的蓝色贸易壁垒,我国的出口贸易必将受到巨大影响。(二)我国劳动密集型行业的劳工现状劳动密集型行业可以吸纳更多的劳动力。据推算,每一单位固定资本所吸纳的劳动力数量,劳动密集型的轻纺部门是资本密集型的重工业部门的2.5倍,劳动密集型小企业是资本技术密集型大企业的10倍以上。大力发展劳动密集型行业对缓解就业压力,增加农民收入,解决农村剩余劳动力,将会发挥重要作用。但是,我国的劳动力市场与发达国家相比,仍然存在一些问题。1.劳工的低廉工资中国劳工的工资之低,一直是国际社会关注的一个话题。“三资”企业在中国的经济发展中,尤其是出口贸易当中,扮演着重要角色。早在2002年,中国的“三资”企业已达到28万户左右,在中国投资总额中的比重占到13%,占全国工业产值的14%,占中国出口总额的47%。但许多“三资”企业的工人都在超强度、超负荷、超体能、超工时的情况下工作,工人由于疲劳过度而伤亡的事件不时发生。华尔街日报曾将韩国工人工资与中国劳工收入加以比较,“现代”汽车的工人平均年薪是5,000美元,还因为待遇过低而引发劳资纠纷;而在中国的广东,最新出台的“月最低工资”规定是800元人民币左右,也就是1,200美元左右的年薪。2.劳工工作的恶劣环境中国劳工极其危险的工作环境。工资低只是中国劳工状态的一个侧面,而工作环境充满危险则构成了劳工状况的另一主要方面。事实上,中国“经济神话”的背后是严重的生态环境污染与中国人为此支付的异常沉重的生命代价。中国这工作环境极不安全。其实,这三大高危行业之外的其他制造业的情况也好不了多少。支撑中国这个制造业大国的重要支柱之一是乡镇企业,在乡镇工业的38个行业中,有33个行业存在不同程度的职业病危害,涉及有毒有害的职业(或工种)达6,533个。全国乡镇工业中有500多万家企业存在不同程度的职业病危害,占乡镇工业企业总数的80%;接触粉尘、毒物和噪声等有毒有害作业的职工2,515万人,占乡镇工业企业职工总数的32.80%。目前,职业病已成为影响中国劳动者健康的最主要因素。全国每年报告各类急、慢性职业中毒数千人,死亡数百人;重大恶性职业性中毒事件时有发生。对发生职业性中毒企业的调查显示,有28.91%的作业场所没有卫生防护措施,47.69%的企业工人没有个人防护用品;在被诊断为职业病的509例患者中,18.6%的工人被解雇。3.不健全劳工保护法中国虽然也订立了本来意图应该是保护劳工权益的劳动法等相关法律,但同时却设置了种种制度性障碍,使得这类法律形同虚设。“资方和地方部门可以通过制度运作中的不良变通和连接制造一些制度性障碍,从而使得一种有意安排的制度不匹配就会出现,劳工权益保护制度或失去发挥作用的前提,或以一种变形成为工人维权的障碍。”在司法程序方面,这表现为拖延时间与恶意诉讼、提高工人获取证据的成本、利用劳动争议发生的时效、限制求助行为等。于是,在资方和政府的合谋下,看上去似乎有利于劳工的法律往往成为限制工人维权的工具。2008年1月1日开始生效的新劳动合同法问世之后的情形堪称诡异。这部新劳动合同法未生效之前被媒体解读为劳动者的“保护神”,同时也被企业管理层视为抬高经营成本的“洪水猛兽”。针对劳动合同法保护工人的条款可能生效的局面,一些企业主未雨绸缪。从2007年10月开始,深圳华为、“沃尔玛”等企业出现大规模“裁撤”员工事件,华为公司居然有7,000多名工龄8年以上的员工为了“配合”企业,“请辞”后再竞聘上岗。这样的做法是为了规避新劳动合同法的如下条款:劳动者在满足“已在用人单位连续工作满10年的”或“连续订立2次固定期限劳动合同”等条件后,便可以与用人单位订立“无固定期限劳动合同”,成为永久员工。此外,由于新劳动合同法本身的缺陷及缺乏配套的实施细则,反而令工人担心自己的权益会因这部法规的实施而受到损害。比如2007年12月,顺德一家大型企业就出现上千员工拒签劳动合同,原因是工龄计算与社会保险转移接续有障碍。其实,即使与新劳动合同法配套的实施细则出炉,只要“有意安排的制度不匹配”情况仍然存在,就很难指望这部法律会真正成为劳动者的“保护神”。综上所述,就我国现在的劳工现状根本达不到国际劳工标准的要求,我国与发达国家的差距致使一些欧美国家强烈支持将劳工标准加入到WTO体制中,并且积极推行保护劳工权益的SA8000标准认证。很显然,这对我国劳动密集型产品的出口会造成很大程度的影响,逐渐削弱我国廉价劳动力的比较优势,SA8000 标准既可以看成是蓝色贸易壁垒,也可以被称为贸易保护主义。我们都知道劳动密集型行业的劳工为我国的对外贸易事业做出了巨大的贡献,但是他们的所得与他们所做的贡献是不成正比的。三、蓝色贸易壁垒对劳动密集型产品出口的影响我国近十年来的对外贸易发展有了很大的提高,贸易规模跃居世界第一。根据我国统计局数据显示,2013年我国外贸出口额为20498.3亿美元,其中加工贸易额为8627.8亿美元,占总出口的42.1%。在加工贸易中根据我国劳动力的比较优势,大量出口劳动密集型产品。而如今日益盛行的蓝色贸易壁垒,它的产生必将使得我国的对外贸易受到很大的影响。(一)产品贸易规模1.对产品贸易规模的短期影响分析在微观经济学中,有关供需曲线有很详细的介绍。在这里,我将运用供需曲线来分析蓝色贸易壁垒对产品出口的短期抑制作用。首先,从需求方面来分析,进口国对蓝色贸易壁垒实施的多方面支持,不断引起国内民众对劳工权益的重视,这将逐渐影响到消费者的消费观念,进而使得该国对我国的产品需求减少。正常贸易下,我国的供给曲线与需求曲线相交与一个均衡点。当进口国对劳动密集型产品的需求减少时,需求曲线就会向左移动,这样供给曲线就会与新的需求曲线相交产生新的均衡点。这时产品的价格下降,对应的贸易量就会减少。由此可以得出蓝色贸易壁垒的实施对我国劳动密集型产品的出口起到了抑制作用。其次从供给方面分析,当进口国实施蓝色贸易壁垒后,我国为了能够取得一些相关的认证,提高劳动者的生活环境以及生存条件,还有企业的管理水平等等,这无疑增加了我国的出口成本,企业的利润和产量就会降低,因此国内的供给也会随之减少。我国的供给曲线就会向左移动。短期内,进口国的需求不会有太大的变化,将仍保持不动。所以就会出现新的均衡点,在新的均衡点处,价格发生上涨,因为蓝色贸易壁垒的抑制作用使得贸易量减少。蓝色贸易壁垒的实施短期内使得我国的出口量降低,出口的规模减小。在蓝色贸易壁垒的环境下,越来越多的跨国公司要求企业必须符合SA8000标准的认证条件,否则就会取消订单。2002年广东中山一家500人左右的鞋厂就是因为没有达到最低的工资标准,曾被客户停单两个月进行整顿。2.对产品贸易规模的长期影响分析从长期发展来看,我国企业为了能够取得各方面的认证,提高了劳工标准,员工的福利和工资待遇等各个方面都有所改善,劳工权益也得到了保障,这将有助于员工更有效率的参与工作。其次,达到了进口国的劳工标准要求后,就会得到消费者的认可,进而增加对产品的需求。随着时间的推移,面对我国逐渐改善的劳工状况以及不断拓宽的国际贸易市场,进口国的所设置的种种壁垒会越来越弱,从而与我国的贸易量也会慢慢恢复和增加。综上所述,就短期来看不论是从需求方面还是供给方面分析,蓝色贸易壁垒都会使贸易规模减少。但从长期发展来看,我国的劳工标准不断提高最后达到国际劳工标准,蓝色贸易壁垒就会逐渐减弱,随着贸易量的增加,我国的产品贸易规模反而会不断扩大。(二)产品出口价格1.短期内产品出口价格的变动施行更高的劳工标准后,由于企业管理水平、生产技术及产品需求在短期内很难改变,出口国劳动密集型行业的工资一定会有所上升,另外企业对工人的生活及工作条件的改善及员工权益的保障也会增加劳动密集型产品的生产成本,这将极易发生出口产品价格上升的情况。生产成本增加使得劳动密集企业的产品供给量减少,供给曲线由就会向左移动,产量由就会减少,由于需求曲线在短期内将保持不变,则产品的价格就会上升。我国的出口产品主要集中在劳动密集型行业中,比如服装、玩具、鞋业等,这些产品的价格大多是富有弹性的。因此,在出口产品价格富有弹性的情况下,价格的提高会导致需求量的减少率大于价格的上升率。也就是说,价格上升所造成的销售收入的增加量必定小于需求量减少所带来的销售收入的减少量。显然,劳工标准的提高将导致我国劳动密集型产品价格上升,进而使其产品出口总额下降,造成劳动密集型出口产业整体创汇能力降低,使得我国出口贸易总额萎缩,出口创汇能力减弱。这就是许多发展中国家和政府反对劳工标准全球化趋势的主要缘由。2.长期产品出口价格的变动上面是基于短期的变动,但在长期的情况下考虑到工资福利的提升会增加居民的收入,提高了居民的购买力,由此可见需求不变的假设不再适用,所以刚刚分析的结果也会发生变化。劳工标准实施之前供需曲线相交于一个均衡点,工资收入提高之后,居民的购买力增加,对产品需求就会扩大,从而导致需求曲线向右上方移动,这时供给曲线就会与新的需求曲线交于一个新的均衡点,此时价格上涨,贸易量减少;当需求曲线继续向右移动时,供给曲线与其相交,价格上涨,然而此时的产量却与最初的均衡贸易量相等;当需求曲线再继续向右移动,并与供给曲线相交时,此刻的价格上涨,贸易量增加。从以上分析我们发现,劳工标准提高之后,我国的劳动密集型产品的价格明显会上升,而产品的产量却并不一定会减少,这取决于国内需求增加的状况,当需求不断增加时,工资水平的上升反而会起到刺激国内生产以及带动消费的作用。 从以上分析来看,无论是短期还是长期影响,蓝色贸易壁垒都会使得价格上涨,然而对应的贸易量不仅不一定会减少,有时反而会刺激带动消费。(三)产品出口格局遭遇蓝色壁垒的冲击后,我国的招商引资以及产业结构的升级将会受到影响。在国际贸易竞争中,我国主要依赖低劳动力成本的比较优势来实现我国的外贸增长。当国外投资商发现我国丧失了劳动力成本的比较优势,他们就会在全球范围内寻找新的投资地区,目前已有许多的投资转移到了东南亚等劳动力成本更低廉的地区,这样投资商在我国的投资就会减少。我国吸引外资的能力减弱,引进国外的资金、技术就会受到限制,相关的一些产业也会逐渐失去技术模仿和学习的机会,这必然会使我国的出口格局走向低迷。(四)产品出口订单发达国家是以大型跨国公司为主体参与国际竞争的,而我国参与国际贸易的主体是众多中小企业,且贸易方式以加工贸易为主。根据海关统计,2008年,我国实现外贸出口额为9520亿美元,其中加工贸易额为5164.8亿美元,占全部出口贸易的54%。我国已经成为全球社会责任运动的重要目标。20世纪90年代,在我国出口企业连续发生严重侵害劳工权益的事件后,被严格要求改善劳工环境,否则就会对我国的皮革、玩具、纺织品的出口实行限制。(五)产品竞争力一方面昂贵的认证费用提高了企业的生产成本。劳动密集、人力资本低廉带来的生产成本优势是我们出口产品重要的比较优势,而实施蓝色贸易壁垒在很大程度上削弱了这一优势,甚至变为劣势。据初步调查,员工人数在1500人左右,要收取20多万的认证费用。事实上审核费用还不是最多的,更多的费用集中在改善劳工的工作条件、提高工资等方面。认证一般需要1年时间,证书有效期为3年,每6个月复查一次,因而争取SA8000标准认证,要耗费很多时间和精力以及管理费用和成本。为了应对蓝色贸易壁垒,作为我国出口主力的中小企业就应该要改善员工工作环境以及工作条件,同时还要通过各种标准认证,缴纳认证费用和维护费用,这就很大程度的增加了我国中小企业的劳动力成本和经营成本。蓝色贸易壁垒的实施必然增加我国外贸企业的出口成本,使其逐渐丧失在国际市场上的竞争力。(六)就业压力根据刘易斯的二元经济模型,在工资水平不变的情况下,劳动力从以传统农业部门为代表的低生产率部门转移到以现代工业部门为代表的高生产率部门,是发展中国家经济增长之来源。对于发展中国家而言,特别是我国,经济发展现状存在着比较明显的二元经济现象:劳动力资源非常丰富,国民经济的增长和就业问题的解决主要依靠劳动密集型产业的发展。而且劳动密集型产业在当前的出口产业中也占有主导地位。我国正处于经济发展阶段,大批农村剩余劳动力向城市转移是必然现象。我国的劳动密集型出口企业在吸纳剩余劳动力方面一直发挥着巨大作用,解决了相当一部分人的就业问题。但如果强制要求大幅度提高劳工标准,很多达不到一定标准的出口企业,将不得不遭到淘汰。这不但会影响企业自身的发展,进而影响国家整体的经济增长,同样也不利于社会的稳定。另外,出口企业破产风险也会增加。产品出口价格上升导致出口量的大幅下降,从而引发该产业中的一些中小型企业减产、停产,甚至破产倒闭。据不完全统计,自1998年以来,我国沿海地区至少已有1.2万家工厂接受过跨国公司的社会责任审核,部分工厂则因为没有改善诚意而被取消了供应商资格。 四、我国应对蓝色贸易壁垒采取的措施构建和谐社会是我们现在整个经济发展的中心,在拉动我国经济增长的外贸领域构建和谐外贸对于我国经济和社会显得尤为重要,蓝色贸易壁垒的推行对于我国外贸领域构建和谐社会具有重大意义。因此对于我国突破蓝色贸易壁垒的应对策略分析如下:(一)政府方面政府应当充分认识当前的国际形势,作为的成员国积应极参与有关国际贸易事务的谈判,坚决反对发达国家将劳工标准与贸易保护挂钩,反对发达国家采取单边或多边的贸易制裁方式抵制发展中国家的出口;团结发展中国家,加强与国际劳工组织、国际标准化组织等国际组织的沟通和交流,努力争取自身以及发展中国家应有的权利;同时完善国内劳动法律法规,强化执法管理。除此之外政府还应该加大对SA8000核心标准的宣传。应尽快建立国外贸易壁垒的预警机制,负责收集、跟踪国外的贸易壁垒措施,建立国外贸易壁垒信息中心和数据库,并及时地将有关信息反馈给有关部门和企业,让他们做好防范工作,采取的积极措施,应对国外的蓝色贸易壁垒。同时政府可通过建立相关的信息数据和网站,方便企业查询,为企业提供相关咨询服务。(二)企业方面企业应该提高社会责任意识,树立良好的社会责任形象。要加大产品研发的投入,增强自主创新的能力,实施品牌战略,提升企业产品的竞争力,改变处于出口产业链低端位置的现状;注重出口市场多元化的发展;要充分认识SA8000的重要性,积极争取通过认证。企业在熟悉劳工标准基础上,还要重视贸易国的认证要求,根据进口商要求提供产品,积极申请国际认可的多种体系认证,适应买方市场的新要求,才能突破劳工贸易壁垒,使企业在国际竞争中不会因此而造成损失。创造新的利润增长点、谋求高质量发展。中国企业在以前往往单纯追求低成本来进行价格竞争,导致“中国制造”通常是以低价甚至廉价的形象出现在国际市场,造成了负面的国际影响。而外国政府和企业对中国产品心理上的抵触以及实施的经常性的反倾销调查,也妨碍了中国企业的利润实现和进一步发展。(三)法律方面必须以法律形式规范劳动力市场,创新劳动组织制度。国内相关的立法工作要紧跟SA8000标准的变化和要求,制订符合国际要求和国内实际情况的法律、法规。在立法中要明确责任归属和制裁措施,明确执法主体,着重解决法律的强制性和可操作性问题,在执法方面,要深化劳动司法体制改革,严格执法。目前我国涉及这方面的法律主要有公司法、劳动法和消费者权益保护法等。2008年开始,我国开始实施新的劳动法,新劳动法对员工的权利和利益提出了更加明确的要求以及实施的细则,原来的诸多法律空白也得到了补充和完善。而公司法的总则中则突出强调企业必须承担的基本社会责任,使企业社会责任纳入法制化、规范化的管理体系中;加大对企业社会责任的宣传,营造推进企业社会责任的氛围,让全社会都来关注企业社会责任的建立。同时,改善职工的就业状况,为职工提供学习的机会,鼓励职工学习新知识、新技能,不断提高自身的工作能力,这不仅有利于企业吸纳更优秀的人才,也有利于企业自身的可持续发展。法律的逐步完善和改进符合我国构建和谐社会的要求,今后工作的重点则在于要将法律的思想深深根植于全社会,促进法律的落实和贯彻。结 论随着经济全球化和信息技术的发展,国际经济与贸易活动的环境、内容和方式都发生了重大变化。蓝色贸易壁垒是由于政治、经济、社会等多方面原因产生的,它首先是一种蓝色贸易制度,由于这些制度安排被用以限制国际贸易自由化,保护本国市场时,它就演化成为蓝色贸易壁垒,它的推行者是西方发达国家。蓝色贸易壁垒的实施虽然有悖于WTO规则,也没有充分的法律依据,而且遭到发展中国家的强烈反对,但是这些并没有影响蓝色贸易壁垒的推行。我国作为世界上最大的发展中国家,出口产品以劳动密集型产品为主,廉价劳动力也是中国出口产品的比较优势所在,因此,对蓝色贸易壁垒的理论研究和对我国出口贸易产生的实际影响应该引起重视。针对蓝色贸易壁垒对我国出口贸易带来的贸易规模、出口价格、出口格局以及出口竞争力等等多方面的影响,政府、企业和法律三个方面应相互联合,采取积极应对的策略,突破蓝色贸易壁垒。政府层面应积极参与谈判,争取有利政策;企业层面应树立蓝色意识、开展蓝色生产;提高产品的科技含量,提升出口产品国际竞争力;冷静对待各种蓝色标准的审核认证;必须以法律形式规范劳动力市场,创新劳动组织制度。总之,中国外贸企业在蓝色贸易壁垒环境下,要认清形势、冷静分析、沉着应对,按照国际劳工标准采取积极有效地措施,改善员工待遇,承担更多的社会责任,实现我国对外贸易更快更好的发展。参 考 文 献1谢识予.经济博弈论,(第二版)M.上海:复旦大学出版社,20022金泽虎.新世纪的新贸易壁垒透视南北贸易与劳工标准之争J.经济纵横.2000(12):483Stephen S Golub.International Labor Standards and International Trade.IMF Working Paper.April 1997:184许国庆,邵宏华,夏申.论贸易竞争与劳工标准J.世界经济,1996(9):285施用海,邵宏华.认识新贸易壁垒J.宏观经济研究,2002(11):28326风笑天等著.私营企业劳资关系研究M华中理工大学出版社.2000.7中华人民共和国卫生部.职业性苯中毒诊断标准(GBZ68-2002)S.北京:法律出版社,2002.8中国统计局统计数据中心./channel/includes/ 9 黎友焕.SA8000对我国当前外经贸的影响及其对策研究J.南方经济.2004(4). 10 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With heaps of time, the seven-day Chinese为你提供优秀的毕业论文设计参考资料,请您删除一下内容,O(_)O谢谢!National Day holiday could be the best occasion to enjoy a destination. However, it can also be the easiest way to ruin how you feel about a place and you may become more fatigued after the holiday, due to battling the large crowds. During peak season, a dream about a place can turn to nightmare without careful planning, especially if you travel with children and older people. As most Chinese people will take the holiday to visit domestic tourist destinations, crowds and busy traffic are inevitable at most places. Also to be expected are increasing transport and accommodation prices, with the possibility that there will be no rooms available. It is also common that youllwait in the line for one hour to get a ticket, and another two hours at the site, to only see a tiny bit of the place due to the crowds. Last year, 428 million tourists traveled in China over the week-long holiday in October. Traveling during this period is a matter that needs thorough preparation. If you are short on time to plan the upcoming Golden Week it may not be a bad idea to avoid some of the most crowded places for now. There is always a place so fascinating that everyone yearns for. Arxan is a place like this. The beauty of Arxan is everlasting regardless of the changing of four seasons. Bestowed by nature, its spectacular seasonal landscape and mountains are just beyond word. Arxan is a crucial destination for the recommended travelling route, China Inner Mongolia Arxan Hailar Manzhouli. It is also the joint of the four prairies across the Sino-Mongolian border, where people gravitate towards the exotic atmosphere mixed with Chinese, Russian,
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