《第二章奖励制度》word版.doc

第二章 奖励制度 第一条 对损害公司利益或危害公司财产的坏人坏事作斗争或及时发现汇报的，奖励500-1000元。 第二条 对公司安全生产方面，节能降耗、优化生产工艺方面，设备改造整改方面，卫生与人员管理方面，提出合理化建议且采纳实施后，起到一定作用的，奖励500-1000元。 第三条 对公司发生的火灾、事故隐患能够及时发现，报告整改或出现火灾、事故苗头能够及时处理的，奖励200-1000元。 第四条 公司出现重大事故，能够冲锋在前、奋不顾身，抢救集体财产不怕牺牲的，奖励1000-2000元。 第五条 一年连续两次被评为先进工作者且无违章违纪的，工资提高0.5成。第三章 处罚制度 A、一般违章违纪处罚制度 第六条 卫生检查每项不合格罚款50元。 第七条 迟到、早退一次罚款100元；上班迟到、早退半小时按旷工处理，旷工罚款200元；上下班不站队或列队不整齐者，每次罚款100元；会议迟到每次罚款100元，不参加者双倍处罚。 第八条 未戴安全帽（包括进入生产区、骑机动车）、私自换班、无故不参加各种活动（车间活动、公司活动），违反以上每项罚款100元。 第九条 活动记录不清、监火不到位、设备维护责任心差、未完成公司下达的任务、设备检查不合格，违反以上每项罚款100元。 第十条 交接班记录不真实、乱写乱画者一次罚款100元。 第十一条 上班时间进出公司者，发现无批条一次罚款100元。 第十二条 未带上岗证进出公司者一次罚款100元。 第十三条 上班时间干与工作无关的事，罚款100元。 第十四条 严禁聚集闲聊，严禁吃零食，违者罚款100元。 第十五条 在生产区内打小灵通、手机者发现一次罚款100元（包括携带手机者），严禁厂内座机闲聊，违者罚款100元（只有经理、主任可携带手机）。 第十六条 考试小抄、缺考、替考、不及格，本人罚款100元，替考者罚款200元。 第十七条 职工上班排队进入车间，按安全规定着装上岗，不遵守者每次罚款100元。 第十八条 蒸汽放空不得过大，已制定温度标准按温度标准执行，特殊要求温度高的点必须有审批条，无标准的执行蒸汽雾团不得超过2米，疏水器不得有响声，否则每处罚款100元。 第十九条 损坏公共财务要照价赔偿，随意摘花折木，发现一次罚款100元。 第二十条 上班时间不准会客，特殊情况由警卫人员通知有关领导批准后方可会客，私自会客每次罚款100元。 第二十一条 禁止带小孩上班或进入生产区，发现一次罚款100元；随地大、小便罚款100元。 第二十二条 不按时拨或替拨巡检牌，替巡检人、监督人员签字，一次罚款100元。 第二十三条 卸油溢油200公斤以内的罚款200元，200公斤以上损失由个人承担。 第二十四条 罐区油品沏水时不得把油沏入地沟，否则罚款200元，造成损失由个人承担。 第二十五条 罐区各油品液位及温度不按时计量或计量不准罚款200元，造成损失由个人承担。 第二十六条 岗位操作工违反操作指标罚款200元，造成损失由个人承担。 第二十七条 出现油品串入汽线，根据实际情况罚款200至500元；若影响生产，损失由个人承担。 第二十八条 上班时间串岗、脱岗罚款100元，睡岗一次罚款100元；上班看小说、看报纸、打闹、干私活及其它每次罚款100元。 第二十九条 女职工上班不准穿高跟鞋、围长围巾、穿大衣、且头发长度不准超过领口，否则罚款100元。 第三十条 班前和上班时间禁止饮酒，发现一次罚款200元，在上班期间发现醉意，罚款200元并停止上班。 第三十一条 上班时间不准回宿舍吃饭，违者罚款100元。 第三十二条 无理取闹、聚众*、打架斗殴影响正常的生产，罚款1000元并停职回家。 第三十三条 不服从领导安排或顶撞领导每次罚款500元；对领导打击报复或辱骂领导罚款500-1000元并停职回家。 第三十四条 公司职工私自倒取取油品按偷盗论处，偷盗财物，除赔偿外，罚款1000元并停职回家，严重者交司法部门处理。 第三十五条 生产区严禁吸烟，违者罚款1000元并停职回家；生产区内若发现烟火，所属区域负责人罚款200元；带烟火进生产区发现一次罚款1000元。 第三十六条 在生产区内不经安全部长开动火证，不得动火，私自动火罚款1000元，发生事故和经济损失自负。 第三十七条 工作不负责任、消极怠工、损坏设备工具，视其情节轻重给予相应处罚。 第三十八条 凡在公司外发生的一切人身伤亡事故，其后果及费用自负。 第三十九条 凡在公司内因违章、违纪造成的人身伤亡事故，后果及费用由个人承担。 第四十条 因违章、违纪造成公司经济损失的，根据情节轻重处罚。 第四十一条 因违章、违纪及防冻、防凝措施不利造成设备损坏的照价赔偿，若影响生产根据情节轻重处罚。 第四十二条 对有贪污盗窃、行贿受贿、吃拿索要，调戏妇女等违法乱纪行为者，据情节给予严惩。 第四十三条 当月考勤主任休班时通知下月考勤领导负责考勤；公司统一安排放假且当月考勤领导不上班时，必须通知当天生产值班组长负责点名，但考勤统计仍由本月考勤领导负责；当月考勤领导因出差或学习不在公司时，可委托其它考勤领导负责点名。考勤主任点名前先通报请假和休班人员名单，然后再点名；考勤必须真实，发现不按规定上下班站队或没有请假条、休班条而不参加点名等违章违纪者，必须24小时内进行处罚通报，否则，考勤领导按违章违纪人员罚款总和双倍受处罚。 第四十四条 规定检修、秋收（5天）、麦收（5天）、春节（10天）、执行任务期间，违反公司规定者双倍处罚。 第四十五条 规定每个副主任、主任每月罚款任务为300