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文档简介

20xx年总经理新年贺词致辞各位合作伙伴、公司同仁、社会各界的朋友们:大家好!紧张充实的20xx年即将成为过去,我们又将迎来崭新的一年!值此辞旧迎新的美好时刻,我谨代表信达消防,向一直以来支持我们的各位合作伙伴、辛勤工作的全体员工以及给与我们帮助的社会各界的朋友们,致以最为衷心的祝福!20xx年,是新世纪以来我国经济发展最为困难的一年,在世界金融风暴的影响下,我国经济社会发展遇到严重的困难,面对这样复杂的经济形势,党中央、国务院从容应对,带领着全国人民迎难而上,努力化挑战为机遇,积极推动国民经济又好又快的发展。这一年,我们隆重庆祝了新中国成立六十周年,迎来了澳门回归十周年庆典,全面激发了全国各族人民的爱国热情,上下一心,率先实现经济形势总体回升向好。20xx年,对于我们信达人来说,也是不平凡的一年。这一年,我们迎来了信达消防十周年的生日,公司邀请了各方嘉宾共襄盛举,用实际行动回报员工、回报合作伙伴、回报社会各界的朋友们!20xx年是公司第二个五年规划的第二年,我们超额完成了年度目标,各项工作均取得了骄人的成绩。在这一年里,我们继续拓宽和深耕了销售渠道,调整销售价格,海烙产品不仅获得澳门地区销售许可,也成功在香港打开了市场,成功入围中国电信浙江分公司气体消防产品合格供应商,年销售合同额同比增长39.45%;获得了浙江移动浙东片区(宁波、舟山、台州、绍兴)所有项目的维护保养合同;我们继续走产品科技创新道路,共计新增4项产品规格,完成科技研发项目立项4项,产品持续改进4项,专利申报6项,其中已有2项实用新型专利和2项外观专利已获批准发布,另2项发明专利正在公示中。与此同时,公司自主研发的船用二氧化碳灭火装置已通过中国船级社(ccs)认证,并获得型式认可证书;在今年,我们着重厂区生产环境治理,优化厂区布置,提高产品制造规范化水平,致力于创造清洁、卫生、整齐、高效的厂区生产环境;我们围绕三合一管理体系,推进四化建设(制度化、程序化、标准化、规范化),推广学习企业价值取向,结合十年庆典开展系列活动,让企业文化深入人心,充分发挥团队力量,让信达消防整体实力有了新的飞跃。20xx年是国家实施十一五规划的最后一年,对于夺取应对国际金融风暴冲击全面胜利、保持国民经济又好又快发展、为十二五规划启动实施奠定良好基础具有十分重要的意义。而对于信达来说,20xx年是我们第二个五年规划的第三年,也是为实现五年规划总体目标打下良好基石的关键一年。在新的一年里,我们将继续秉承“因信而生、止于至善”的企业核心价值观,坚持“目标明确、执着、宽容、奉献、创新、专业”的企业价值取向,围绕“打造百年企业”的愿景,以“为更多的人服务,为环境的改善做出贡献,为人类的科技进步做出贡献”为使命,努力为完成五年规划创造条件。我们将以“人无我有、人有我新、人新我特”的产品研发方向为指引,加大技术投入,注重自主创新,不断完善产品种类,加强新产品开发力度,规范检验检测工作,确保产品品质,提高产品市场竞争力,努力实现开发两项国内领先技术,两项国内先进技术,推广两项成熟产品的目标;同时将加大产品品牌推广力度,跟进每一行业总部,继续深耕销售渠道,增加消防工程业务,筹建消防工程业务部,提高消防工程设计、施工资质;加强与各合作伙伴和各省市设计院、招标公司、消防工程公司、监理公司、消防主管部门的联系,拓宽产品覆盖范围,做好企划宣传,在业内树立优质品牌效应,为进一步提高海烙品牌的市场占有率打下良好基础,为更好地与合作伙伴互惠共赢创造条件;我们将持续完善生产条件,强化、规范生产工艺,加大对合格供应商技术支持力度和择优选购,确保原材料及零部件的品优价廉;加大对工程施工质量的检查测试,确保工程施工质量合格、安全,引进24小时售后服务网络监控平台,逐步将产品和消防工程的售后服务接入网络进行监控,切实增强公司售后服务能力和售后服务竞争力;在企业内部继续围绕三合一质量管理体系推动“四化建设”,进一步完善、宣传、执行各项规章制度,强化员工思想管理,建立完善精神激励机制,统一价值取向,营造企业精神家园,使企业成为员工的成长摇篮、成功平台、成就舞台;我们将积极引进各类优秀人才,构建公司内外人才库,为公司发展储备充足的人力资源,同时一步加大员工培训力度,着力提高员工沟通能力、业务能力、管理能力,建立各类员工组织,丰富员工业余生活,夯实员工的

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