严防干部“混基层经历”浅析.docx_第1页
严防干部“混基层经历”浅析.docx_第2页
免费预览已结束，剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

严防干部“混基层经历”浅析特征码hcvcgvqotxknnbuijdit 严防干部“混基层经历”浅析 近日，中国组织人事报刊登了陕西：严防干部“混基层经历”的，围绕如何防止干部“混基层经历”，让我读后受益匪浅。 十九大以来，党的干部制度愈加完善，基层经历成为干部任职考核的重要依据。 干部下基层、了解群众所需、所求亦是我们党群众路线的体现，通过这一 过程密切了干群关系。许多干部更加了解群众所需，对社情、民情有更加深入的掌握，在工作中更能有的放失。 新时代赋予了每一位基层干部特殊的使命，但是在脱贫攻坚进展到如火如荼时，我们发现在我们的身边仍出现了这样一些问题，有的基层干部不作为，挂 职现象显著，出现了投机取巧，混日子的现象。 如何有效制止这些现象的出现，首先，对于干部下基层，应不断完善考核、激励制度。其次，对于下基层的优秀干部，要想法使其留的住，为基层谋发展。再 次，通过干部下基层，加强思想交流，将先进地区的发展思想带到基础，促进基层的发展。 干部下基层一方面可以锻炼干部，另一方面也可促进基层社会、经济的发展。其制度的完善将会使得该制度更易于发挥作用。 我们基层干部做一名实干家，不光要从外在方面约束，也要从内在方面提升。首先，基层干部要提升自己的综合素养，从思想道德层面明确自己的责任与使 命，人民赋予的权利是神圣的，我们要实实在在为老百姓办事；其次，要强化管理，发现一起干部挂职就处理一起，决不让懒惰者影响其他实干者；最后，要加强宣传，对于实实在在在基层有所作为的干部，我们要加强宣传，让这些基层干部知道组织对
人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论