公司纪委《打铁还需自身硬》观后感.docx

公司纪委打铁还需自身硬观后感特征码mcvjwfxtzngsvekslwfo 公司纪委打铁还需自身硬观后感 20xx年新年伊始，赣县供电公司纪委利用中午休息时间，组织公司全体纪检委员和各支部的纪律委员，观看了中央电视台打铁还需自身硬的纪录片。通过观看信任不能代替监督严防“灯下黑”以担当诠释忠诚中10多位严重违纪违法的纪检监察干部剖析自己行为和思想蜕变过程，真是发人深省、令人警醒。 在专题片打铁还需自身硬之前还没有一部完整的针对纪检干部的专题教育片，此次专门从加强纪检干部队伍建设这个角度，讲述十八大以来纪委系统防止“灯下黑”“清理门户”的决心、行动和成效，亮点纷呈。专题片拍摄的省份之广、采访的纪检监察系统部门干部之全、例举的案件数量之多前所未有，此乃是为纪检干部呈现的一部饕餮大餐。充分反映了中央纪委及机关认真贯彻习近平总书记的指示要求，全面从严治党把自己摆进去，加强自身建设、完善内控机制，严防“灯下黑”，坚决清理门户，正在努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍，体现了“打铁自身硬、永远在路上”的清醒和韧劲。通过这部片子，为全国各级纪检监察机关和干部释放了“打铁必须自身硬” 的强烈信号，甚至全社会都能感受到中央纪委加强自我监督、以担当诠释忠诚的态度和决心。专题片再次验证了纪检干部不履行或者不正确履行监督责任，能发现的问题没有发现，发现问题不报告、不处置，该问责不去问责的，这些都要被严肃问责。纵观“进去”的这些纪检干部，前后变化太大，几乎人人忏悔的时候都悲伤掩面、痛哭流涕，醒悟后的那种后悔，真是痛到了骨子里，令人痛心疾首。他们对自己违纪违法行为和思想蜕变过程的剖析，发人深省。纪检监察系统少数干部没能经受住腐蚀与反腐蚀的考验，由执纪监督者蜕变为腐败分子，教训深刻。信任不能代替监督，没有监督的信任就等于放任。“干部出问题组织肯定是有责任的，曹立新在山西长期出差办案，确实对他的监管还是存在空白的，当时客观上形成了一个机关管不着、地方不敢管的这么一种状态。”中央纪委纪检监察干部监督室工作人员曹春霞说。“打虎干将”成为“反面教材”，代价不能白付，权力就是责任，监督执纪问责不仅仅是纪检机关的权力，更是一份沉甸甸的责任。如果履行责任不到位，就要被问责。因此，加强监督管理显得尤为重要。要防止权力被滥用，除了加强管理监督，还需要进行组织制度创新，从一个个案例中汲取深刻教训，找准监督执纪权力运行中的风险点，强化监督制约，切实把权力关进制度的笼子。专题片中一个个鲜活案例说明，纪委不是天然的“保险箱”，纪检干部也没有天生的免疫力，执纪者必须受到更严格的纪律要求，监督者必须受监督。作为纪检监察干部只有自身率先做到忠诚、干净、担当，才能真正承担起党和人民赋予的监督执纪问责的重任。只有切实加强自我监督，同时将自己置于全党、全社会的监督之下，才能不辜负党和人民的信任和重托。每一名纪检干部监督执纪问责的手电筒在照亮别人之前,要先照照自己。工作中严格遵守纪律检查机关监督执纪工作规则（试行），坚持严字当头，严格按照规定的程序、规则、权限办理线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、审理、监督管理等各个执纪环节。生活中当“不速之客”来登门送礼，空中突然掉个馅饼之时，要多问自己几句，你能否保证自己所作所为经得起检查？能否保证家人、亲属清白干净？干净不是一牢永逸的，过去干净不能代表将来也能干净，难就难在坚持一辈子。只有始