电视台岗位职责.docx

电视台岗位职责一、导演职责熟悉或编写文字稿本,编写分镜头稿本。组织摄制组,对各个成员提出具体的任务和技术要求。拟定录制方案,领导整个录制工作。现场录像指挥。 检查各种录像素材。整理分镜头稿本,指挥编辑二、导演助理职责1.协助导演的案头工作，配合导演检查并协调其他部门的工作2 .助导演组织、调度群众场面，协助导演安排后期各项工作日程3.在导演的指挥与安排下，为导演处理事务性工作和部分拍摄现场的调度工作，如负责检查服装、道具是否符合要求。提示导演和其他有关部门前场拍摄的现场情况。三、文案人员职责1.根据宣传报道计划和工作例会的安排，认真做好采访、组稿、审稿、编稿和组织节目的播出串联工作2.处理记者、通讯员何其他新闻单位发来的消息，提出一段时期的报道意见和选题计划，组织、撰写有关的言论3.指导和帮助记者提高业务水平和联络工作4.配合其他人员做好编前工作5.完成领导交办的其他工作四、后期制作职责1.对后期制作工作提供专业的服务及建议2.负责制作机房卫生清洁和设备的使用、维护和保养3.对于节目制作的非技术因素提供合理的建议，维护节目形象五、后期制作助理职责1、协助上司完成电视台的后期制作指导和监督工作2、协助后期制作工作人员完成电视节目的编制工作3、完成上司安排的后期制作相关的日常工作六、摄像人员岗位职责1.负责重大会议、活动的摄像工作2.负责摄像机正确使用保养与维护3.负责电视栏目的对上、对外、对内的宣传工作4.负责整理影像与照片资料的归档5.负责各种重大会议活动会场布局6.按工作要求承担和完成节目撰稿和制作任务7.完成领导交办的其他工作七、出像记者（主持人）职责1.完成电视节目的播音任务，准确理解所播节目和稿件的内容，并运用不同的播音风格表达节目内容。语言表达符合节目要求2参与节目编排，熟悉节目内容，参加现场报道或现场采访，撰写节目串联词八、制片人职责1.通过征集、约稿等形式，确定符合拍摄条件的节目内容2.办理节目有关的拍摄许可手续3.签约重要演员4.策划选题5.控制成本6.监督节目拍摄的艺术质量、生产进度、资金流向7.及时处理行政管理和艺术创作之间的矛盾8.制定宣传、推广计划并同时实施，为节目开播做准备9.审看已完成的节目，进行总结，准备审查资料报审10.筹措资金九、统筹职责1.安排直播节目各项工作，落实前期准备工作2.节目制作流程的制定3.负责行政、出纳工作4.制定资金使用预算，负责费用报销5.收集节目市场和版权信息6.节目资源合作、开发和引进7.加工计划与节目资源库管理，节目收视率等相关数据收集与分析十、剧务职责1.安排节目录制日程，掌握录制日期。2.通知工作人员节目录制的时间，地点。3.准备录制场所，布置场地。4.适当照顾导演的生活，保证导演的工作质量。5.初审各部门的预算，然后交给导演签字，最后报批相关部门的主管审批。并协助导演督促各部门的工作。6.连排，合成时负责检查场地，配合舞台监督纠正舞台上布景和道具的部位。负责寻找搬运，装台，卸台的人手，保证艺术要求及播出效果。7.了解工作人员的思想情况，协助导演解决一般思想问题，处理一些人事方面的纠纷与问题。8.听从助理导演的指令，联系与节目录制有关的一切事务。9.记录导演对其他部门的意见，及时反映。10.参加组织宣传工作。十一、市场推广1.搜集节目相关信息，并对信息进行整理、分析以及汇总2.更加市场需求，制定市场推广计划及公关活动，撰写推广方案及活动方案3.对市场活动的评估、执行以及后期的分析、汇报4.合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理5.保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系十二、总监制职责1.对监制中心整体日常运行管理，严格执行公司规定，检查落实公司制度及通知等的执行，进行监制中心建设以及检查监督工作；2.制定任务指标以及预算评估、控制；编制栏目的具体拍摄日程计划;3.依据公司要求目标，督察所属人员的每日工作进程，做好周/月计划及总结，并协助人事部对成员的工作内容进行考评打分。4.召集维护、信息会议，进行相关知识等专业技能的培训，互相交流维护的心得，对疑难的问题进行集体探求解决方案，不断提高人员的水平。5.负责下属的工作培训及工作指导，确保电视台各栏目的正常运行,各机制运转正常;6.训练成员全力配合好电视台的客户。7.根据公司业务发展和同行业竞争对手状况，向部门提出改进建议并负责实施。8.制定计划任务，检查监督每人每日工作的执行及进展情况，并及时汇总上报。9.发现同行的优点，及时补充完善本电视台的工作。十三、技术人员职责1.负责设备统筹和技术规范工作2.根据各部门需求，提出设备添置和技术改造方案3.负责采、编、播、摄、录设备的管理、维护、检修工作，及时排除故障，确保设备正常使用和节目安全播出4.做好电视栏目的上载工作5.负责无线电视信号和广播信号的安全、优质、准时发射和播出6.负责所有设备资料的整理、归档工作7.抓好人员的技