

免费预览已结束,剩余2页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
青岛版小学科学五年级下册植物的“分身术”教学设计【教学内容】青岛版小学科学五年级下册第三单元第五课【教学目标】1、学会用扦插、压条等方法繁殖植物;学会用地下茎、根、繁殖植物;认识一些可以利用营养繁殖的方式延续后代的植物;知道几种营养繁殖的方法。2、在参与植物繁殖的研究中体验科学探究的乐趣;愿意合作与交流。 3、认识到植物繁殖的方式是多种多样的;能够利用营养繁殖的方法种活一株植物,能够坚持栽培一株植物,体验到创造生命的乐趣。【教学重难点】重点:认识到植物繁殖的方式是多种多样的。 难点:联系实际参与关于植物繁殖的中长期研究。【教具、学具】 1、搜集关于植物繁殖的文字及图片资料。 2、准备用月季、大蒜、甘薯、秋海棠等植物。 3、准备细沙、水、草木灰、剪刀、花盆、土等。【教学过程】1、 创设情境,导入新课 1、同学们,你们知道大蒜是怎样种植的吗?(学生回答大蒜的种植方法) 2、大蒜是种子吗?大蒜是他身体的哪一部分?(学生回答) 3、今天我们就来学习植物的多种繁殖方式。(板书课题 14植物的“分身术”)2、 探究活动一:植物是怎样繁殖的?1、提出问题:我们已经知道种子可以繁殖后代,你能说说哪些植物用种子繁殖后代吗?课前老师让同学们搜集有关植物繁殖方式的资料,我们大家交流一下吧。2、学生分组交流,并把交流结果记录在记录表上。(小组内根据课前搜集的资料进行整理)学生记录表:植物名称繁殖后代的方法2、各小组交流汇报结果,教师科学评价。小结:根、茎、叶是植物的营养器官,花、果实、种子是它的繁殖器官。像我们刚才讨论的这些植物都可以利用营养器官进行繁殖,我们把这种繁殖叫营养繁殖。3、你还知道哪些植物可以利用根、茎、叶来繁殖? 4、学生交流、师生共同探讨。3、 探究活动二:认识人工营养繁殖的方法1、谈话:有很多植物可以利用营养繁殖的方式来繁殖,你有信心利用这样的方式来培育一株植物吗?2、讨论:你打算选择培育什么植物?他可以采用什么方法来繁殖? 3、学生交流,教师适时点拨 4、谈话:刚才大家都选择了自己喜欢又适合用营养繁殖的方法来培育植物,你们的想法是否正确呢?老师课前搜集到一些资料,我们一起来看看吧。(出示课件) (1)用茎繁殖常用的方法有扦插、压条等 扦插是剪取植物的一段枝条,把枝条的剪口部分插入湿润的土壤中。不久,地下部分长出不定根,地上部分发芽,最后长成一株新植物。如:月季、天竺葵。压条是把枝条从植株上弯下来,再把枝条中部的树皮剥掉下部分半圈,然后把它埋进土壤中,让枝条的顶端露出地面。等枝条生出不定根并长出新叶以后,在将其与母体切断。如:夹竹桃、葡萄。(2)用根繁殖的方法有些植物的根比较粗壮,贮藏营养比较多,用它可以繁殖出新的植物,例如甘薯。春季,把冬季贮存的甘薯贮藏根放在温暖、潮湿的地方,贮藏根上就会长出许多幼芽,再过些天幼芽逐渐长大,长出茎和叶,把他们剪下来,便成为甘薯幼苗。把甘薯幼苗扦插在湿润的土地里,便成长为新的甘薯。4、 谈话:现在我们都已经掌握了用营养繁殖的方式来培育一株植物的方法。下面我们就可以真正来体验一下了。学生栽种植物,教师巡视指导。5、小组相互评价栽种情况,归纳小结四、活动三:认识植物“分身术”的意义 1、谈话:植物的分身术有什么意义? 2、学生交流,出示课件 3、小结:植物的“分身术”使植物的世界更加丰富多彩了。五、拓展活动用我们今天学到的方法回家种植一棵自己喜欢的植物并作好记录,成活后带来给大家展示【使用说明】 1教学反思。这节课充分体现了教学的科学性原则,注重学生探究能力和实践能力的培养。(1)探究活动设置科学。设置的三个探究活动,目的性强,各有侧重,遵循了科学“提出问题讨论交流整理材料得出结论动手实践”的流程,保证了探究活动循序渐进的开展,使本课要研究的问题由浅入深、详略得当地展示给学生。(2)学生课前准备充分。突出学生主体地位,给予学生适当的指导,明确探究任务之后,以小组为单位,进行合作探究,多渠道搜集资料的同时,增强了合作分享的精神。(3)感悟科学是不断发展的,理解科学为生活服务的道理。在本节课中有很多地方,重视了学生对植物生长培育的了解与认识。引起学生对生活中的科学的关注,将目光转移到实际生活中来。2、使用建议。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2030医药企业国际化发展战略与市场拓展路径分析报告
- 2025-2030医疗影像AI产品落地难点与解决方案专项研究报告
- 2025-2030创新医疗器械审批加速政策影响评估报告
- 2025-2030冷链物流基础设施投资回报率与区域布局规划报告
- 2025年3D打印技术在船舶制造业中的复杂部件制造创新报告
- 22025年乡村文化旅游项目资金申请与旅游基础设施建设报告
- 2025-2030中国平板用键盘市场营销状况及竞争趋势预测报告
- 烟草行业面试题库:新热点问题解答
- 农村信用社招聘考试过关检测试卷含答案详解(满分必刷)
- 人力资源专家:万科面试常见问题及答案解析
- 2025年四川省高考化学试卷真题(含答案解析)
- 2025年注册会计师考试财务成本管理试题及答案解析
- 供应链管理师三级实操考试题库及答案
- 2025年北京市JINGHUA学校高考英语适应性试卷(5月份)
- 永辉超市收银培训
- 2025剑桥PET考试试卷(阅读理解长尾词解析)试题集
- 2025年陕西省中考数学真题试卷及答案解析
- 2025年山东省高考招生统一考试高考真题历史试卷(真题+答案)
- 冲压模具开发管理制度
- T/CAQI 96-2019产品质量鉴定程序规范总则
- 2023成都高新未来科技城发展集团有限公司招聘试题及答案解析
评论
0/150
提交评论