大学生村官的工作汇报

大学生村官的工作汇报 同志们： 今天，我们隆重纪念中国共产党成立 *周年，目的是牢记党的宗旨，发扬党的传统，学习启湘精神，奋力创先争优，推进长江航运科学发展。 全国劳动模范、长航系统创新型职工标兵郑启湘同志的先进事迹报告感人至深、催人奋进，郑启湘同志不愧为新时期长航系统共产党员的杰出代表，是长航系统创先争优活动的生动教材和宝贵财富，长航系统各级党组织要迅速行动起来，深入开展 “学习启湘精神、奋力创先争优、推进科学发展 ”活动。 一、学习 “启湘精神 ”，充分发挥行业楷模的典型引路作用 郑启湘同志 是长航系统涌现出的先进典型，是长江航运行业的时代楷模。郑启湘同志的事迹一经推出，迅速在长航系统、交通运输系统甚至全国产生了强烈反响。最近，张德江副总理作出重要批示：郑启湘同志事迹感人，要在全国交通运输系统开展向他学习的活动。 6月 24 日李盛霖部长在明确要求全国交通运输系统进一步学习宣传郑启湘等 4 位先进典型，开展 “学先进、树新风、创一流 ”活动。学习 “启湘精神 ”，就是要学习郑启湘同志孜孜不倦的求知精神、百折不挠的探索精神、勇创一流的进取精神、脚踏实地的创新精神、心系航运的服务精神和爱岗敬业的奉献精神。 一是 孜孜不倦的求知精神。郑启湘同志多年来坚持每天学习 3 小时，自学完成了初高中和大学函授班课程，从一名只有小学文化程度的基层航标工逐渐成长为拥有 24 项科技成果、 7 项国家专利的航标灯王，成为长航系统创新型职工标兵。学习 “启湘精神 ”，就要像郑启湘同志那样，主动适应长江航运事业快速发展的需要，立足岗位刻苦钻研，持之以恒自学成才，把工作学习化、学习工作化，不断提高做好本职工作的本领，努力做知识型职工、创新型人才，科学发展观的忠实实践者和推动者。 二是百折不挠的探索精神。郑启湘同志在没有先例可循的情况下敢于大胆尝试，熬 过了无数个不眠之夜，经历了无数次失败挫折，终于攻克了一个又一个技术难关，从最初老式航标灯的小改小革到一体化系列航标灯的研究，取得了可喜的科研成果。学习 “启湘精神 ”，就要像郑启湘同志那样，胸怀事业大目标，咬定青山不放松，在任何艰难险阻面前始终保持不怕困难、勇往直前的豪迈气概，坚韧执著、顽强拼搏、破解难题，推动长江航运事业又好又快发展。 三是勇创一流的进取精神。郑启湘同志从修理航标灯到改进航标灯，从研制航标灯到开发系列航标灯，在 38 年的工作生涯中始终与时俱进，争创一流。郑启湘和他的 组研制的太阳能一体 化航标灯，不仅在长江干线航道上全面推广使用，也在广西北海、苏北运河、黄河和部分沿海地区陆续得到使用，为低碳交通和节能环保做出了突出贡献。在郑启湘心里，始终有一个不断追求的目标和信念，就是要“取太阳之光照亮祖国的江河湖海 ”。学习 “启湘精神 ”，就要像郑启湘同志那样，对自己高标准严要求，成绩面前不停步，与时俱进、勇创一流，努力为发展现代长江航运贡献自己的聪明才智。 四是脚踏实地的创新精神。郑启湘和他的团队将太阳能光伏技术、 明技术、高能锂电池组合技术、微电脑闪光控制技术集成，研制出了太阳能一体化航标灯， 仅 5 年免维护一项，每盏灯就能节约3404 元。为了研制一体化航标灯，无论酷暑还是寒冬，郑启湘多次夜间往返于水上和陆地进行现场测试，积累了大量第一手可靠的数据资料，在航标灯研制的关键阶段甚至连续奋战七天七夜不回家。学习 “启湘精神 ”，就要像郑启湘同志那样，始终保持旺盛的激情和创造活力，脚踏实地，争做创新创业的先锋。 五是心系航运的服务精神。郑启湘同志长期扎根航道基层，积极服务港航企业和职工，把满腔热忱和聪明才智都倾注到确保航运畅通安全上来，倾注到把航标工人从繁重而危险的劳动中解放出来。学习 “启湘精神 ”，就 要像郑启湘同志那样，一切为了航运安全、一心服务航道畅通，增强服务意识、提高服务能力，在践行 “三个服务 ”中做出应有的贡献。 六是爱岗敬业的奉献精神。郑启湘同志一心扑在事业上，患有高血压、痛风、肾结石等多种疾病仍然忘我工作，即使病情加剧、疼痛难忍，是在技术攻关最关键的时候，他坚持拄着拐杖到现场，连续奋战 90 多个日日夜夜。学习 “启湘精神 ”，就要像郑启湘同志那样，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，把个人的发展融入长江航运事业发展之中，干一行、爱一行、精一行，奉献长江航运事业。 二、奋力创先争优，全面推进 长航系统党的建设 创先争优，就是要积极创建先进基层党组织、争做优秀共产党员。先进基层党组织要做到 “五个好 ”，即领导班子好，党员队伍好，工作机制好，工作业绩好，群众反映好。，优秀共产党员要做到 “五带头 ”：带头学习提高，带头争创佳绩，带头服务群众，带头遵纪守法，带头弘扬正气。长航局系统 “创先争优 ”活动的目标是：通过 2的努力，长航局努力争创全国文明单位，长航局系统 50%以上的处级及以上单位进入省部级文明单位行列；长航局努力争创湖北省党建工作先进单位，长航局系统 80%以上的基层党组织达到 “五个好 ”的标准； 在长江航运从业人员中选拔培养象郑启湘同志那样的 50 名高素质的行业时代楷模。围绕上述目标，我们必须突出重点，坚持 “五抓 ”： 一是抓学习，努力创建学习型党组织、学习型单位和学习型行业。要按照 “科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神 ”的总体要求，树立 “人人学习、终身学习、与时俱进、持续创造 ”的理念，健全学习制度，培养良好学风，党员干部带头学习，引导全体干部职工立足岗位学理论、学政策、学业务、学技能，联系实际、学以致用，促进成才，推进工作。 二是抓机制，着力健全推进长江航运科学发展的长效机制 。创先争优活动与深入学习实践科学发展观活动紧密衔接，是学习实践活动的延展和深入。从健全完善党员干部理论学习制度入手，不断完善党员领导干部民主生活会制度、领导班子和领导干部考核评价办法、改进干部作风的制度措施等八个方面的长效机制，为推动长江航运科学发展提供制度保障。按照 “五个好 ”的要求，切实把重心下移到基层、职责落实到基层，巩固和进一步拓展学习实践活动中加强基层组织建设的成果，不断创新方法，健全机制，整体推进长航系统党的基层组织建设。 三是抓机关，努力建设引领长江航运科学发展的 “四型四有 ”高效能机关。建设 “四型四有 ”高效能机关是创先争优活动的重要目标。围绕创建全国文明单位的目标，长航局系统各级机关要带头创先争优，勇创一流，追求卓越，着力提升机关工作质量和效率，大力倡导 “大气、正气、雅气 ”的机关行政文化，形成团结奋进的良好氛围；切实增强执行力，明确目标责任，确保政令畅通；积极关注并改善民生，帮助群众解决实际困难，努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。 四是抓队伍，全力打造 “一有四干 ”型干部队伍。坚持 “一有四干 ”的用人导向，努力形成充满活力、有利于长江航运科学发展的选人用人机制，使各方面的优秀人才脱颖 而出。学先进，树新风，创一流，引导干部职工善于学习思考、勤于真抓实干、乐于无私奉献。 五是抓作风，努力形成风清气正、和谐共进的生动局面。长航系统各级党组织和广大党员干部一定要破陋习、除顽症，改进作风、提升效能，深入基层、主动服务港航企业和职工群众，推动工作落实。始终保持良好的精神状态，焕发干事创业的激情和动力，一心想事、用心谋事、专心干事，上下同心谋发展、和谐奋进创辉煌。 三、围绕中心工作，为长江航运科学发展提供坚强保证 开展创先争优活动，要将推动科学发展作为创先争优活动的重要目标，努力把党的政 治优势转化为科学发展优势，把党的组织资源转化为科学发展资源，把党的建设成果转化为科学发展成果。 一是全力确保长江航运平安。当前，长江已进入主汛期，沿江部分省市遭受严重洪涝灾害，我们要举全系统之力，深入开展好 “汛期百日安全 ”活动，切实做好防汛救灾物资运输保障工作和长江航运汛期安全管理工作。一方面要加强运输组织，确保防汛救灾物资优先安排计划、优先装卸、优先维护、优先进出港和过闸；一方面要立足于“防大汛、抗大灾、救大险 ”，做到人员、物资、资金、预案和措施 “五个到位 ”，精心部署，牢牢把握汛期安全管理的主动权。当 前，还要继续做好 “世博安保 ”工作，积极借鉴 “奥运安保 ”的成功经验，实行全线联动联防联控，突出 “三个严防 ”，做到 “四个 100%”，即入沪船舶安检率、过闸 “四客一危 ”船舶安检率、三峡库区滚装车辆安检率和过闸旅客行李安检率 100%，切实做到尽职尽责尽力，安全安保安民。 二是努力加快长江黄金水道建设步伐。要抢抓机遇，保持加快长江航运基础设施建设的良好势头。全面完成 “十一五 ”规划目标；高质量地编制好 “十二五 ”长江干线航道及支持保障系统建设规划，逐个项目抓好落实；坚持以航道治理、支持保障和信息化建设为重点，加快推 进航道整治工程建设，积极推进长江航运物流公共信息平台建设，加强现代监管、防污、应急防控能力建设；努力提高安全监管和应急保障能力，切实抓好安全监管和应急保障两个体系建设；建立加快长江航运节能减排指标和相关法规标准体系；努力提高技术装备和管理手段的科技含量。 三是切实转变长江航运发展方式。全面启动长江干线船型标准化实施工作，促进船舶技术进步和运力结构优化，做好非标准载货汽车滚装船退出三峡库区市场的相关工作；进一步优化船舶运力结构和运输组织结构，积极引导和推进长江水系省际液货危险品运输经营资源整合，协调推进库 区客滚运输市场开发相关工作；大力推进行业节能工作，大力发展绿色低碳航运。 四是继续深化春暖行动、服务人民群众。办好便民利民 “十件实事 ”，进一步提高干线航道维护尺度，分周分段公布航道维护尺度公布周期，抓紧制定三峡工程正常运行期通航管理办法及航运调度规程，全力保障重点物资运输、特殊时段旅客运输和军事运输安全、畅通、有序。要健全完善便民服务网络体系，组织党员开展志愿服务、结对帮扶等活动，为服务对象提供政策信息服务，帮助服务对象解决实际困难，让群众得到更多实惠，进一步密切党群干群关系。 五是着力提升行业文化 软实力。精心制定长江航运 “十二五 ”期精神文明建设规划，组织开展长江航运发展史丛书及长江文化大系的编写工作，唱响长江航运科学发展主旋律，大力实施学习型行业建设工程、行业形象宣传工程、行业文化品牌工程、行业文化示范工程、行业文化阵地工程、行业时代楷模工程，打造 10 大深受群众喜爱、享誉长江航运、能够走向全国交通的行业文化特色品牌，创建30 家综合实力强、竞争力强、带动力强的行业文化建设示范单位，选拔培养 50 名高素质的行业时代楷模。 六是合力保障长江航运和谐稳定。基层党组织和党员要切实履行维护和谐稳定的 “第一 责任 ”，及时了解群众思想动态，有针对性地做好引导工作；要主动排查矛盾纠纷，做好化解工作；在重大突发事件面前和关键时刻，立场坚定，旗帜鲜明，自觉