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1 / 4 行政处综合管理科副科长竞聘演讲稿 行政处综合管理科副科长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好!非常感谢领导给予我这次参加竞聘的机会,我竞聘的职位是行政处综合管理科副科长。我一定珍惜机会、积极争取,不辜负领导的期望和同志们的信任,以更加饱满的精神状态、更加强烈的工作激情更好的为集团的广大职工服务。 首先自我介绍一下,我叫赵军,今年 31 岁,省委党校经济管理专业在读研究生,我曾经是武警安徽省总队的一名副连职军官, 2007 年转业离开部队, 2008 年底如愿以偿分配到报业集团行政处综合管理科成为了一名普通科 员。在过去的 3 个年头里,我主要负责综合管理科一卡通办公室的工作。 3 年的工作实践,使我性格变得成熟稳健,业务工作完成了从新手入门到熟练掌握的顺利过渡,同事关系和谐融洽。 对于此次竞聘,我有以下几点优势: 第一、政治坚定,立场鲜明。本人在部队服役有近 10个年头,在这个大熔炉里始终把学思想、讲政治、正风气、树原则放在首位,坚决拥护党的路线、方针政策,无论是从思想上还是具体实践中都能做到服从政治需要,加强党性修养,自觉贯彻科学发展观的精神实质,即便转业来到地方工2 / 4 作依旧保持军人本色,在新的岗位坚持理想、力争上游完成角 色转换,积极实现自我价值。 第二、吃苦耐劳,锐意进取。行政处的主要职能是管理和服务,如何实现管理细致服务周到是需要解决的根本性问题。本人所在的综合管理科更是窗口科室,服务质量众人口碑是工作绩效的风向标,面对这样的新情况,打开局面找准切入点是工作的重中之重。初次介入一卡通管理系统时我是地道的门外汉,对软硬件都不熟悉,但我能认清形势迎难而上,加班加点学习资料,结合厂家技术人员指导反复摸索实践。同时能克服不利的自然条件,进驻大厦办公正值寒冬时节,办公室内没有通风换气取暖设备,而且单位面积内工作电脑集中辐射大,长期 对人体生理机能有严重危害,但本人不讲条件讲奉献始终保持积极的工作状态。天道酬勤,历时2 个月后便能基本掌握一卡通的正常运行操作,并且能主动的在运行中发现问题会同技术人员解决问题,不断提升业务水平。 第三、真抓实干,精益求精。从事一卡通工作已经满 3年了,各项业务工作走上正轨,可谓是驾轻就熟。此时提高工作绩效务必要寻找新的突破点,我经常向自己提问 “ 该干什么 ” , “ 怎么干 ” , “ 干成啥样 ” ,结论是提高标准加苦干。所谓标准就是提高服务质量,在最短的工作时限内完成每月额定任务,让广大员工带着疑惑来揣着满意走。所谓苦3 / 4 干绝不是 简单的机械重复而是对标准化的进一步升华,通过建章立制、规范程序、坚持原则、感情沟通把服务做到极致,既有面的宽泛又侧重点的精准。用真心实意的服务赢得广大员工的理解和支持,确保最佳效益。 第四、虚怀若谷,有容乃大。一滴水的渺小成就不了浩瀚的海洋,它的生存法则是凝聚。我就是这样的一滴水,我深谙高调做事,低调做人的道理,行政处里人才济济,工龄长资历深的同事我学习他们的工作经验,技术精业务强的同事我学习他们的行为艺术,借此来锤炼坚韧完善人格。如今能成为他们中一员我深感庆幸和自豪,我将为这个和谐进步的集体付诸不懈的努力 。 对于此次竞聘如若能成功入选,我将做好以下几个方面的工作: 第一、找准调子,跟上步子。科长是科室的第一负责人,处于领头羊的地位,我务必会严格贯彻他的工作意图,积极协助,分担责任,当好助手和参谋,搞好统筹分工下好一盘棋,继续开拓生动活泼的工作局面。 第二、甩开膀子,扑下身子。组织上关心了个人的成长进步,不仅是信任肯定更需要我扛起责任勇于担当。我不能辜负领导和同志们的期望和关爱,唯有振奋精神,卯足干劲用无声的行动给出有力的回答。 第三、珍惜位子,干出样子。如果说前期取得了阶段性4 / 4 的成果,那么从这里开始将成为我的 中转加油站,岗位来之不易,我常自勉 “ 作为赢得岗位,岗位成就作为 ” 。我一定把握机会,积极利用好这个平台把自己锻造成能说会干的真把式。 同时如若未能成功入选,我也会

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