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1 / 4 传输局绩效考核办法 图木舒克市道路运输管理局绩效考核标准 (机关处室 100 分 ) 部门：财务统计处（ 100 分） 考核项目 分数 考核内容 考核标准 扣分 得分 1、资金管理 20 分 遵守各项财务规定，严格审核各项报销发票，对不符合报销规定的报销项目，及时向主管领导提出财务建议。 因未履行工作职责，把关不严，被上级审计部门查出有违规报销项目的不得分。 2、凭证和票据管理 10 分 1、做好财务文件、会计凭证、账簿、报表的立卷归档工作； 2、做好局道路运输管理票证的领销、核、发放工作； 3、做好财政非税票据的领销和管理工作。 1、发生会计凭证、账簿、报表丢失毁损的扣 5 分； 2、2 / 4 造成票据丢失每项扣 5 分。 3、政府采购 10 分 严格执行政府采购制度。凡应纳入政府采购范围物品购置均按照规定办理。凡超过万元的大宗物品和固定资产购置，由局长办公会议研究决定，期间不得私自变更种类、数量等。 1、发生违反 府采购规定的行为每项扣 5 分； 2、擅自更改购置物品种类、数量的扣 5 分。 4、账务管理 10 分 规范资金账户管理。 “ 严格清理 ” ，规范工资、津补贴、奖金发放。 1、不按组织人事部门核定的工资要求制作工资表，予以发放工资的扣 5 分； 2、擅自设立 “ 小金库 ” ，违反规定发放各类补贴等行为扣 5 分。 5、偏远农牧区农村客运补贴 10 分 严格按照交通运输部偏远农牧区农村客运补贴相关规定和程序发放。完善制度、防止漏报、多报现象发生。 1、对各单位上报的发放 范围和标准不严格审核扣 5分； 2、发生漏报、多报的行为扣 5 分。 3 / 4 6、做好单位日常报销和收费许可年度审验工作 10 分 1、对单位正常合理的报销事项及时办理，不拖、不卡； 2、在规定时限内完成局收费许可证的审验。 1、对局属部门合理报销事项拖延不办的每件扣 5 分；2、未在规定期限内完成部门收费行政许可证的审验工作的扣 5 分。 7、监督管理 15 分 1、强化财务统计工作的监督和检查，保证制度落实，上报各类数据准确、报表规范； 2、监督指导相关部门开展行业 财务统计工作，每月对各部门上报统计报表工作进行汇总，建立登记台账，每季度进行一次检查考核，做好检查考核记录。 1、对监督检查中发现错误行为的不管不问，致使问题长期存在的扣 5 分； 2、因上报数据错误，影响市局整体声誉的扣 5 分； 3、报表未及时存档造成丢失的扣 5 分。 8、教育培训 15 分 1、对上级部门的各类财经和统计文件规定及时组织传达和学习，做好学习活动记录； 2、完成年度财务、统计人员继续教育培训工作。 4 / 4 1、未及时传达学习财务统计的文件和规定，致使发生违反财务和 统计错误行为的扣 7
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