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文档简介
XX街2017年工作总结201X年以来,街工委、办事处在区委、区政府的领导下,认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕转型发展、跨越发展的中心任务,全力做好“XX片、XX坝城项目建设,大城管精细化,社区管理创新”三件大事,全面推进产业转型、环境提升、民生改善,着力打造现代服务业集中、总部经济特色明显,宜居宜商的实力汉水。一、紧抓重点,全力推动经济稳定快速发展(一)项目建设情况汉宜路片项目征收工作已进入收尾阶段,截止201X年12月底完成征收面积8万平方米,已形成征收确认报告报区统筹办,根据项目推进计划,力争2016年3月实现挂牌。中民仁寿里项目已实现封顶预售。(二)全口径财政税收全年目标为实现税收总量10.956亿元,引进一般纳税人5户,实现税收1000万元。全年预计可完成税收总量目标,已引入5家一般纳税人企业,分别是中国能源建设葛洲坝财务有限责任公司,注册资金13.7137亿元;武汉华汉新华文化发展有限公司,注册资金2000万元;中华联合财产保险武汉中心支公司;武汉荣时达商贸有限公司,注册资金3000万元;武汉市恒瑞宏商贸发展有限公司,注册资金3000万元。新引进企业全年实现税收6000万元,完成全年目标。(三)地区生产总值和限额以上社会消费品零售总额地区生产总值全年目标为增长9%,预计可完成112亿元,增幅为10%;限额以上社会消费品零售总额目标为38亿元,已完成38亿元,完成全年目标。(四)固定资产投资完成情况全年固定资产投资目标为16亿元,1-12月份累计完成8.2亿元,固定资产投资目标需待汉宜路片项目挂牌后一次性完成。(五)招商引资完成情况全年招商引资目标为10.5亿元,通过“以商引商”、“全员招商”模式,发动辖区已落户企业带动关联及上下游企业落户我街,积极搭建招商楼宇、街道及招商局之间的沟通桥梁,加大宣传力度,发挥街区特色,吸引优质商户入驻,全年共引进武汉市外内资13.7亿元,超额完成招商引资目标。 (六)特色街区创建 已完成硚口路美食一条街特色街区建设设计方案,制定专项工作计划及问题整治措施,因硚口路涉及快速通道房屋征收致使创建工作暂缓推进。二、突破难点,扎实提升市容环境管理水平全年目标是全市一类街道排名前35名,1-11月份“大城管”考核全市一类街道排名第45名,全区一类街道排名第2名。在长江日报和市城管委联合组织的“最美街巷”评比活动中,我街宝丰干休所小路被评为最干净街巷,在“大城管”考核中得到加分。 (一)开展门前三包和综合整治“三个一”(一个示范片区-宝丰干休所片、一个示范路段-营房后街、一个示范社区-营北社区)创建。督促临街企事业单位和经营户认真落实门前三包责任制,整治出店占道经营四百余处,清理“三乱”三千余处,拆除违规广告招牌13处。对“三个一”示范片区内的路面、下水管网、绿化、立面等进行整治,完成硬化路面及铺设人行步砖1400平方米,整治架空管线3000余米,刷墙1800平方米,统一规范门面招牌43个。 (二)加强基础设施建设及环境卫生控管力度。投入60万元维修双厂巷、皮子正街、宝丰干休所等路段约四千平方米,投入9万元对辖区37个花坛补植苗木并对破损点位进行了维修改造,对铁路小区、原武汉化工厂宿舍、火柴厂宿舍等区域的200余米老旧下水管网进行了改造,对营二摊群点路面及摊棚进行了提档升级。进一步推进环卫机械化作业,新购置勾臂车1台、勾臂箱6个、240升垃圾桶100个。加强环卫力量调度,严格落实“两扫两保一巡查”制度,确保背街小巷、居民区内无积存垃圾,必检路段路面清洗无灰带,垃圾容器干净整齐。(三)持续推进创卫工作。利用广播、宣传栏等形式,广泛宣传创卫工作,牵头成立专班开展辖区“五小”行业整治,协调相关部门加大农贸市场管控力度,组成专班对辖区再生资源回收站点进行整治,对无证照的予以取缔,协调食药监所对辖区小餐饮户加强监管,持续开展架空管线、铁路沿线等专项整治,有效巩固提升了创卫成果。三、解决热点,不断推进民生服务工程 (一)物业管理服务工作。制定了关于落实“电视问政”整改承诺,加强对业委会履职监管的实施方案,深入每个物业小区调查摸排,加强业委会日常监管,指导业委会正常开展工作,及时化解矛盾纠纷。目前东辉小区、航天新苑小区的物业服务质量有很大改善。对仁桥小区、银河小区等遗留问题突出小区,从下水疏通、增设路灯、安装监控设备、整修补种绿化植物等方面进行改造,提升了环境和居住质量。(二)落实业委会的换届、选举工作 。按照准备、推荐、选举、备案等工作流程,对时代天骄、银河小区、中环新天地3个物业小区的业委会进行了组建,弘西花园、金叶国际2个物业小区的业委会进行了换届,辖区符合业委会组建和换届条件的9个物业小区已全部成立了业委会。华汉广场、翰林珑城2个物业小区成立了物管会。(三)社区换届选举工作。做到调查摸底到位,宣传引导到位,规范程序到位,选举环节到位,社区居委会选举稳步推进、有序落实,新一届社区居委会“两委”成员平均年龄40.4岁,大专以上文化程度62人,占总数的78.4%,党员57人,社区成员在年龄结构、文化素质和思想素质较上一届都有进一步提高。 (四)社区“五务合一”建设。按照“五务合一”要求,学苑社区党员群众服务中心面积达1008平方米,仁寿社区通过招投标等程序全面完成施工,党员群众服务中心面积达1015平方米,从面积到功能配置全面达标。(五)落实惠民项目。严格按照“四民”工作法,结合实际,因地制宜,以解决居民实际困难和问题为着力点,把惠民项目与社区建设有机结合,112月完成社区服务类项目59个,社区环境类项目67个,社区文体活动项目60个,社区管理类项目43个。(六)落实救助、优抚政策,开展残联、老年服务。发放低保救助9295户次,金额713万余元,申请公共租赁住房255户,发放租金补贴246户。发放临时救助336人,金额141520元;为烈军属、伤残军人、下岗失业志愿兵、抗美援朝人员及企业退休人员发放优抚资金32万元,发放义务兵优待金100万元。发放80岁以上老人高龄津贴283万元,申报居家养老护理服务58人。(七)人口计生工作强化责任,服务到位。出生政策符合率、政策外多孩生育率和出生人口性别比均控制在合格范围内,全年为辖区655户独生子女家庭申报、发放保健费74760元,为辖区548人办理了灵活就业退休人员3500奖励金,办理生育服务证415本、生育证111本。(八)就业创业帮扶成果显著。安排下岗人员再就业511人,安置就业困难人员408人,帮扶创业成功人员290人,创业成功带动就业1255人,培训农民工人员280人,申报小额担保贷款4500万元。切实解决了“五七工家属工”参保遗留问题。城镇登记失业率为3.8%,达到全省预期控制在3.8%以内的指标要求。(九)文化体育事业蓬勃开展。全年开展大型群众性文化活动、读书活动、各类文体培训20余场次,大型群众文艺演出5场,为辖区环卫工人、外来务工人员奉献一台专场文艺演出,在各社区开展了广场舞比赛、“汉水好声音”纳凉晚会、纪念抗战胜利70周年皮影戏巡演等惠民文化活动。打造“军民共建舞龙队”为“一街一品”特色文艺团队,代表硚口区参加武汉市迎春舞龙比赛荣获金奖。四、维护稳定,深入开展平安街道建设(一)夯实信访基层基础,维稳工作落到实处。着力构造大信访大维稳的工作格局, “五包一”责任制落实率100%,1-12月共接待群众来访180批次,来访信件13件,回复率100%,满意率达98%,处理积案8起,缓解各类矛盾238余起,实现了无进京非访,无赴省群访事件的发生。(二)加强综合治理,辖区社会治安环境明显提升。全面推进平安建设工作,4家市、区级挂牌重大火灾隐患单位全部整改完毕,全年排查并整改各类隐患235处,辖区发案率和火灾火情数均有效下降,群众安全感和满意度明显提升。开展胶囊房等违规出租住房专项整治10余次,下达整改通知书39份,定期入户复查防止反弹。在全区内率先落实严重精神障碍患者救治救助,全市严重精神障碍患者救治救助工作会在我街召开。联合中国人民银行武汉分行在营北社区广场举办了“平安金融 平安硚口”大型宣传活动,发放平安建设知识、家庭防范邪教知识、防范金融诈骗等宣传单2000余份。 (三)深入开展隐患排查,确保安全生产零事故。营南社区危险化学品仓库和学苑社区原搪瓷厂宿舍两家安全生产重大隐患挂牌单位已整改完毕。加强安全巡查力度,解决了航天星苑住宅电梯的全面检查和维修保养等历史遗留问题。协调汉宜路片房屋拆除中的电力、燃气、树木等事宜,发现隐患及时处置,确保拆除工作中无安全事故。五、打造亮点,积极开创党群工作新局面(一)落实基层党建工作。一是落实街道、社区党建重点项目。筹备成立了汉水桥街基层党组织“党建指导员之家”,在社区分别设立党建工作指导站。做好在物业小区业主委员会和物业服务机构中组建党组织的有关工作,指导社区完成9个物业小区业委会党组织组建工作:在银河小区业委会组建党支部,在仁桥新村和时代天骄分别成立党的工作小组,在中环新天地与营前社区网格支部联建党支部,汉水桥社区弘西花园和鑫海花园联建网格支部,在其余3个小区分别选派党建指导员。继续深化“五务合一”建设,在“七一”之前实现10个非拆迁社区党员群众服务中心面积1000平方米全覆盖。二是组织完成社区“两委”换届。严格按照“四先四后”要求,完成软弱涣散党组织整顿,完成全街13个社区的换届审计工作,召开社区党员代表大会、社区居民代表会议,严格按照关于社区党组织换届选举的工作方案完成社区“两委”换届工作。三是深化群众路线教育实践活动。根据市、区群众路线教育实践活动整改落实巡回督查工作要求,完成去年12月至今年4月的整改工作内容,完善街领导班子和主要领导整改落实情况自查报告。四是组织开展“三严三实”专题教育活动。集中学习习近平同志在会见全国优秀县委书记时的讲话和刘云山同志在全国优秀县委书记表彰会议上的讲话精神。组织领导干部和“第一书记”到挂点社区开展专题讲课和调研,组织“三严三实”专题民主生活会,深入查找“不严不实”突出问题,剖析根源。(二)加强干部队伍建设。一是大力开展干部理论学习,结合“三严三实”专题教育和党风廉政建设,大力组织干部进行理论学习,全年共举办理论讲座近20场,参加学习的干部达一千多人次。结合社区“两委”换届和物业小区管理工作,先后组织了业务培训近10次。二是开展街道干部人事档案专项审核工作,对全街33份干部档案进行初审、复审,特别是着重对“三龄两历”进行认定,对于在职教育获得的学历、学位进行认定。(三)文明创建工作深入开展。组成街三方巡查人员,从环境卫生、社区资料、宣传氛围、知晓率、警务室、物业小区、社区服务、公共设施8个方面每周进行检查,每月召开文明创建调度会,对成绩落后的社区、责任科室依据责任追究办法进行处理。全年共入户宣传9000多户,发放调查问卷2万余份,各个社区建立文明创建点,喇叭每天分段定时广播宣传内容。制作宣传板市民公约、凡人善举、24字价值观62块。印制宣传小卡片2万张,做到人人知晓,户户都有。(四)群团、武装工作发挥作用明显增强。妇联为弱势妇女儿童办实事,全年帮扶慰问300余个家庭,完成困难儿童“微心愿”8
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