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浅析乡镇党员组织关系管理工作特征码oszxkuvcrkuhgtmgzsct * 浅析乡镇党员组织关系管理工作 为从严落实党员管理制度,规范党员组织关系管理,保持党员队伍的先进性和纯洁性,近年以来,乡镇各基层党组织根据相关文件精神,核查党员身份信息,摸清“口袋”党员、“失联”党员以及流动党员情况,理顺党员组织关系,健全完善党员档案,努力使每名党员都纳入党组织有效管理,参加学习教育。 一、主要做法 (一)加强组织领导,增强思想认识 为确保按时有序完成排查工作,理顺党员组织关系,乡镇结合实际,合理安排,精心部署。一是及时成立了由党委书记任组长、其他班子成员任副组长、各所属党支部负责人和相关站所室负责人为成员的集中排查工作领导小组,并抽调相关工作人员在领导小组办公室具体负责排查工作的日常业务工作。二是认真制定排查工作方案,明确好排查工作的具体内容、方法措施、时间进度和责任主体等。三是迅速启动,组织各党支部负责人召开了动员部署暨培训会,深入学习相关排查工作实施方案、党章有关规定、党员组织关系管理和处置不合格党员相关政策文件等,确保有效地把握好排查工作的相关要求。同时,要求各党支部要充分认识开展党员组织关系排查工作的重要性,加强思想认识,履行好职责担当,认真进行好安排部署,明确专人负责,确保工作取得实效。 (二)明确工作重点,认真开展排查 围绕“掌握党员队伍基本情况,摸清流动党员、失联党员、口袋党员底数,全面联系查找失联党员和口袋党员”的工作内容和重点,认真组织开展好排查工作,建立完善好相关工作台账。一是各党支部根据党员名册,对党员基本信息、组织关系转接、交纳党费和参加组织生活、外出流动等情况进行摸底核查,知晓其现状;二是核实好各支部党员身份信息,重点是入党时间、转正时间以及是否按程序发展党员、是否有身份造假等情况;三是对乡镇所有党员组织关系接转的情况进行排查,查清转出党员组织关系是否落实,是否存在“口袋党员”、“失联党员”。 (三)明确工作责任,加强协调配合 明确乡镇党委的主体责任以及各党支部书记的责任,讲清楚排查工作的重要性、必要性和严肃性,同时牢固树立开展党员组织关系排查“一盘棋”的意识,要求在排查工作开展过程中,派出所、人资社保、教育、卫生计生等职能部门要和各党支部密切配合,提供有关信息和工作支持,切实推进工作有序开展。 二、存在的问题 虽然乡镇党委和各党支部在排查工作中做了很多工作和努力,但在工作开展中与上级的要求也还有一定的差距,还存在着一些问题和不足之处: 一是人员匮乏,干部职工少,抽调不出更多的人员深入细致梳理党员组织关系,导致在排查工作指导和跟踪督促方面力度不够。 二是非公企业和党员管理难度大,非公企业党组织因企业变更频繁、党员流动性大等原因,造成非公企业党员组织关系管理难度大。 三是流动党员的管理机制缺乏,对长期在外的部分务工党员管理难度大,有的流动党员无法正常参加组织生活,党费多数由村干部垫交。 三、意见建议 针对以上存在的不足和问题,在下一步的工作中,乡镇应该着重从以下方面加以整改和完善: (一)严把发展党员“入关口”。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,进一步规范发展党员工作,科学制定发展计划,严格把握发展程序,强化对入党积极分子和党员的培训教育。同时规范做好党员党组织关系转接工作,指导各党支部做好发展党员和党员教育管理工作。 (二)加强流动党员“管理门”。建立流动党员管理制度和外出党员随时报告制度,发放流动党员证,外出期间要向党支部报告情况,定期汇报思想工作状况,以便更好地掌握其动向。 (三)理清非公企业“组织树”。进一步理顺对所属非公企业

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