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文档简介

1 / 2 员工入职培训方案 员工入职培训方案 一、 入职培训的目的： 为进一步提高员工的综合素质、业务水平打造一流的房地产开发企业，让员工全方位了解公司的概况、项目情况和各项规章制度以及土地知识、项目规划设计、开发成本控制、工程管理和财务税收等房地产开发与管理方面的专业知识，以提升员工自身技术水平和专业技能。 二、 培训对象： 公司在职员工。 三、 培训时间、地点： 根据具体情况确定培训日期 ,培训地点设在盛世华庭小区 1 号楼 2 层金晖物业公司会议室。 四、 培训方式： 培训采用集中授课的方式。 五、 培训内容 : 培训内容分为七部分： 第一部分公司概况、规章制度和项目简介，主讲人：王清俭， 助讲 :蔡仁豪。 第二部分土地知识，主讲人：王建明。 第三部分房地产项目规划与设计，主讲人：任寿恭， 助讲 :罗海波。 2 / 2 第四部分房地产开发成本控制与预算，主讲人：武生梦， 助讲 :宋健。
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