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文档简介

1 / 3 城市少年宫考勤制度 城市少年宫考勤制度 所有辅导员必须按时上 ,下班 ,做到不迟到 ,不早退 ,不无故缺席。 忠于职守 ,做到上班不离岗 ,上课不离班 能赶回的要及时赶回。 3. 辅导员因事必须经少年宫办公室批准 ,安排好课和工作后方可离开。 及时核对 ,定期公布 ,存档备查。 少年宫实行考勤制，所有教职工必须按时上、下班，做到不迟到，不早退，不无故缺席。 全体教职工必须严格遵守纪律，忠于职守，做到上班不离岗，上课不离班。因公外出或下基层辅导要如实登记，能赶回的要及时赶回。 严格请假手续，教请假均要有书面报告，请病假必须附医院休息证明，经领导批准，并安排好工作方可离岗休息，未请假手续又不到宫工作者，作旷工论处。 教职工婚假、丧假、产假、探亲假按国务院有关规定办理，但均需事先办理请假手续。 教职工寒暑假、宫休日、节假日确因工作需要并经宫领导同意加班者发给加班证明，可以补休或领取加班费。 2 / 3 教职工因公出差和因事补休必须经主任室 批准，安排好课和工作后方可离开。 每月统计一次教职工出勤情况，及时核对，定期公布，存档备查。 为提高少年宫工作效率，特制订本细则： 一、少年宫教职工除享受国家法定节假日以外，需要请病假、事假、产假、婚假、丧假、探亲假和其它假的，必须按规定办理请假手续。因急病或紧急事故确实不能事先请假的，可委托他人办理。要延长请假时间的，要办理续假手续，请假结束回少年宫后，要办理销假手续。请假 、续假、销假制度要严格执行。 二、请假必须由办公室审批，请假一天及其以上的 ，由主任审批。教职工上班时间确需短暂 (2 小时以内 )离岗的，要向领导口头请假，并由做好记录。对未经请假或虽经请假尚未批准而擅自离岗或超假不归未经续假者，均以旷工论处。请假前须安排好相关工作。 三、教职工病假期间的工资待遇、事假期间的工资待遇、女教职工妊娠及产假期间的工资待遇、探亲假有关待遇等，上级文件精神执行。 四、产假、婚假、丧假、探亲假、 计生假的假期时间， 按上级文件精神执行。超出该文件规定假期的作事假处理。 3 / 3 五、教职工要坚守工作岗位，按时上下班，不迟到，不早退。工作时间不 闲聊，不干私活，严禁上班期间利用电脑网络玩游戏、打扑克、下棋炒股等。按时参加政治理论学习、教研活动和少年宫组织的各种集体活动。按时完成其他份内工作。 六、少年宫设立教职工考勤奖。教职工的出勤情况，要列入岗位考核。旷工旷课的，除扣除考勤奖之外，少年宫予以批评教育，情节严重的，予以纪律处分。 七、当需要加班时，有主任或办公室通知教师加班，并及时发给加班工资，每天 30 元。教师自行加班不算加班工资，在职教职员工进行社团训练除审定课时外，均以加班计算。 八、本细则自 2013 年 10 月 1 日起 实施。 九、如和上级文件精神有冲突，以上
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