




已阅读5页,还剩12页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
,内科门诊护理查房,苏卫:李玲,门诊介绍,门诊是整个医院的窗口,是患者首诊的场所,患者多,病情复杂,可预见性差,突发急症的几率高,能否及时准确地救治直接关系到患者的康复乃至以后的生死存亡。病情观察与急救可以说是门诊总体工作的一个缩影,是体现医院护理服务质量的重要标志。,门诊特点,注意观察患者病情,必要时启动应急抢救系统。,病情观察,安全就诊,注意沟通,帮助病人快捷,安全,舒适的完成就诊。,及时为病人解决问题提供力所能及的帮助,注意沟通。,病情观察,对突变病情的观察与处理,E,休克,C,猝死,B,癫痫,A,晕厥,D,哮喘,原因,多因空腹抽血,及各种治疗造成精神紧张,恐惧,焦虑,疼痛,癔症或体位突变等,表现,神志不清、面色苍白、出冷汗、四肢发凉、脉搏微弱但律齐,措施,立即上前询问病史,了解病情,汇报医生,疏散人群,加强空气流通,给予糖块或糖水。,晕厥,遗传因素、脑部疾病、全身或系统性疾病等,患者突然意识丧失,两眼上翻,口吐白沫,全身肌肉强直性抽搐,颜面青紫。,迅速松开患者衣领,使其头转向一侧,不要在患者抽搐期间强制性按压患者四肢,尽快将衣角卷成卷塞入病人口中,防止咬伤舌和颊部。,癫痫,原因,表现,措施,猝死,冠心病,呼吸系统疾病,神经系统疾病,消化道疾病 。,原因,心跳骤停,面部表现神志不清,高度紫绀、痉挛、瞳孔固定而扩大,或出现几次喘息样呼吸而进入临床死亡。,表现,将患者平卧,背部垫一硬板,颈部上抬,头颈微后仰,促使气道通畅。立即进行心肺复苏。,措施,哮喘,呼吸困难,心慌,大汗淋漓,伴有濒死感,甚至出现发绀。,表现,先安慰患者,汇报医生,简单的询问是否有哮喘史,迅速测量生命体征,必要时给予适量相应的平喘药物。,措施,面色苍白,四肢湿冷,呼吸急促,神志模糊,休克,过敏性休克:立即停止进入并移除可疑的过敏原、或致病药物。.确保患者气道开放,给氧。立即给肾上腺素,皮下注射,成人首次0.5mg,送至急诊继续观察, 失血性休克:立即汇报医生,疏散人群,保证病人呼吸道通畅,给氧。迅速建立静脉通道,大量快速补液,病情有所好转送至急诊进一步治疗。,门诊护士应具备敏锐的观察能力和判断能力,应具有一定的专业知识,掌握各科疾病的特点,备齐相应的急救药物和器材,熟练掌握急救技术,学会换位思考,加强心理护理,护理体会,应具备敏锐的观察能力和判断能力,早期发现病情变化对医生采取救治措施具有重要意义,分诊护士在接诊时,应先检查评估病情,优先安排急、危重病人检查。 应加强动态巡视,勤观察,及时发现病情变化,并快速做出判断,采取有效救治措施。,应具有一定的专业知识,掌握各科疾病特点,门诊面对的患者面广,病种杂,病情多变,门诊护士应具备多学科专业知识,掌握各种疾病突出的症状表现,以便及时发现病情变化的先兆,配合医生处理。,备齐相应的急救药物和器材,熟练掌握急救技术,应配备简易呼吸气囊、氧气袋、吸痰器、听诊器、血压计、输液药物器材等。 熟练掌握心肺复苏和除颤的程序和操作技巧,具备熟练的穿刺技术,为抢救赢得时间并减少患者的痛苦。,学会换位思考,加强心理护理,懂得站在病人的角度思考问题,理解病人想快速就诊的心情,在与病人交流时注意语气,语速,语调。 突发的病情变化,让病人及其家属感到紧张、恐惧,甚至对治疗措施产生怀疑。对此应进行有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年建瓯市属事业单位考试试卷
- 2025辽宁沈阳水务集团有限公司“智汇水务”招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解(网校专用)
- 2025年河北雄安新区雄县卫健系统公开招聘专业技术人员71名模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 2025年灌南县公开招聘事业单位工作人员43人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(夺冠)
- 2025内蒙古阿拉善盟首批事业单位“1+N”招聘54人模拟试卷附答案详解(考试直接用)
- 2025湖南衡阳理工职业学院人才招聘4人模拟试卷附答案详解(典型题)
- 2025广东韶关市始兴县事业单位招聘暨“青年人才”和“急需紧缺人才”招聘89人模拟试卷附答案详解
- 2025广东中山翠亨集团有限公司副总经理选聘1人模拟试卷带答案详解
- 2025年哈尔滨巴彦县公安局公开招聘警务辅助人员32人考前自测高频考点模拟试题及一套答案详解
- 2025内蒙古通辽市奈曼旗招募青年见习人员387人模拟试卷及答案详解(名师系列)
- 云南师大附中2024年数学高一下期末联考试题含解析
- 供应链管理综合实验实验报告
- (正式版)JBT 5300-2024 工业用阀门材料 选用指南
- 2024量子人工智能技术白皮书-量子信息网络产业联盟-2024.1
- 公务员考试培训-判断推理通关秘籍
- 第13课《警惕可怕的狂犬病》 课件
- 《社会工作伦理案例分析》课件 儿童和青少年社会工作伦理
- HSK标准教程5下-课件-L2
- 艺人明星形象代言肖像权使用合同模板
- 毕业设计论文-计算机类
- 工作单位接收函
评论
0/150
提交评论